形象岗位职责20篇

岗位职责是什么

形象岗位是一个企业或组织中至关重要的角色，它代表着公司的公众形象和品牌价值。这个职位的职责在于塑造和维护企业对外展示的良好风貌，通过专业、得体的行为和表现，提升企业的知名度和信誉度。

岗位职责要求

1. 专业素养：形象岗位人员需要具备高度的专业素养，包括良好的礼仪礼节、沟通技巧和公关能力。

2. 形象气质：应具备出众的外貌和气质，能够体现企业文化和品牌形象。

3. 适应能力：需灵活应对各种场合，适应多元化的社交环境。

4. 知识储备：熟悉企业产品、服务和业务，能够准确传达公司信息。

5. 团队协作：与各部门协作，确保企业形象的一致性和连贯性。

岗位职责描述

形象岗位的工作涵盖了从日常接待到重要活动的策划与执行，包括但不限于：

1. 公关活动：参与企业举办的各类公开活动，如发布会、展会、庆典等，代表公司与媒体、客户和其他合作伙伴建立良好关系。

2. 形象宣传：协助制定和执行形象推广策略，如拍摄企业宣传片、制作宣传资料等。

3. 接待工作：负责来访客户的接待，展示公司的专业水平和服务态度。

4. 危机管理：在面临负面舆论或突发事件时，协助处理公共关系问题，维护企业声誉。

5. 培训指导：为员工提供形象礼仪培训，提升整体团队的形象素质。

有哪些内容

1. 形象塑造：定期更新和优化企业形象，确保与市场趋势和消费者期望保持一致。

2. 社交媒体管理：管理和发布企业社交媒体内容，展示积极正面的企业形象。

3. 内部沟通：与管理层保持紧密沟通，确保企业形象策略与整体战略目标相符。

4. 品牌合作：寻找和管理与品牌形象相符的合作机会，如赞助活动、联名推广等。

5. 持续学习：关注行业动态，不断提升自身的专业知识和技能，以适应不断变化的市场需求。

形象岗位是企业与外界沟通的桥梁，其职责在于塑造和传播企业的正面形象，通过专业、高效的工作，提升企业的知名度和影响力，为企业的长期发展奠定坚实的基础。

形象岗位职责范文

第1篇 店面形象设计师岗位职责

店面形象研发设计师 妍丽 妍丽化妆品(中国)有限公司,妍丽,妍丽 岗位职责

1. 负责公司门店形象升级换代;

2、负责公司自主形象开发;

3、负责公司整体视觉品牌形象升级。

任职资格

1. 5年以上门店形象设计及工程管理工作经验,有连锁零售行业背景优先;

2、优异的审美能力,能准确把握企业调性;

3、创意能力优异。

第2篇 形象广告岗位职责

设计总监 1、公司网站及公司dm媒体的整体设计及客户广告设计;

2、品牌与包装的创意与设计;

3、公司市场宣传品的创意与设计;

4、公司网站前台及后台的日常更新及维护。协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等。

5、在总经理的指导下,收集整理创意参考资料和图片资料,运用消费者洞察,提出创意构想,草拟创作表现稿,达成创意目标;

6、参与创意讨论,与销售经理和企划经理商讨市场策略方向及创意的认同,清晰策略方向;

7、对设计人员的正稿及成品的制作方法、思路、步骤、规则给予指示、建议、引导;

8、负责店面装修设计,配合各项市场活动布展。

9、陈列效果布置,效果图制作。

10、负责公司形象广告、促销广告,画册等平面设计。

11、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;

12、按照现有规范及组织实际状况,确定并执行质量和安全标准;

13、与协作方沟通,保证各类平面项目的质量极其时间的把握,成功的验收。

14、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。

15、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

16、完成上级领导交办的其他工作任务。 1、公司网站及公司dm媒体的整体设计及客户广告设计;

2、品牌与包装的创意与设计;

3、公司市场宣传品的创意与设计;

4、公司网站前台及后台的日常更新及维护。协助网页设计人员对公司网站风格的把握,色调搭配,布局合理性,图片整理、企业徽标处理等等。

5、在总经理的指导下,收集整理创意参考资料和图片资料,运用消费者洞察,提出创意构想,草拟创作表现稿,达成创意目标;

6、参与创意讨论,与销售经理和企划经理商讨市场策略方向及创意的认同,清晰策略方向;

7、对设计人员的正稿及成品的制作方法、思路、步骤、规则给予指示、建议、引导;

8、负责店面装修设计,配合各项市场活动布展。

9、陈列效果布置,效果图制作。

10、负责公司形象广告、促销广告,画册等平面设计。

11、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;

12、按照现有规范及组织实际状况,确定并执行质量和安全标准;

13、与协作方沟通,保证各类平面项目的质量极其时间的把握,成功的验收。

14、负责设计控制的执行和维护,不断改进设计水平,以达到公司日益发展的要求。

15、利用自身的行业背景和知识,在设计和制作上有效的控制成本。

16、完成上级领导交办的其他工作任务。

第3篇 终端形象设计岗位职责

终端形象设计经理 工作职责:

1、体验店陈列方案及特殊物料设计,制定终端售点形象规范;

2、理解公司品牌调性,提炼出设计需求,把需求准确表达给设计公司,推动设计项目顺利进行;

3、对区域设计师图纸进行审核,制定图纸规范标准;

4、跟进项目终端执行情况;

任职资格:

1.工业设计、展示设计、环艺等相关专业背景本科及以上学历,从事展示设计工作3年以上经验;

2.有成功的商业展示设计案例,了解体验店、展示制品的材料特性及装修施工工艺;

3.优秀的组织协调能力及沟通能力;

4.对商业品牌敏锐的洞察力。

5.手机行业相关经验者优先

工作职责:

1、体验店陈列方案及特殊物料设计,制定终端售点形象规范;

2、理解公司品牌调性,提炼出设计需求,把需求准确表达给设计公司,推动设计项目顺利进行;

3、对区域设计师图纸进行审核,制定图纸规范标准;

4、跟进项目终端执行情况;

任职资格:

1.工业设计、展示设计、环艺等相关专业背景本科及以上学历,从事展示设计工作3年以上经验;

2.有成功的商业展示设计案例,了解体验店、展示制品的材料特性及装修施工工艺;

3.优秀的组织协调能力及沟通能力;

4.对商业品牌敏锐的洞察力。

5.手机行业相关经验者优先

第4篇 形象导购岗位职责任职要求

形象导购岗位职责

职责描述:

1. 根据客户需求，给予客户搭配方案，并达成销售;

2. 创造舒适的购买环境，提供优质的顾客服务;

3. 向顾客宣导企业文化、经营理念、树立公司及品牌良好形象。

任职要求:

1. 大专以上学历;

2. 身高163以上，形象气质佳，年龄25-30岁;

3. 能积极面对挑战及压力，责任心强，擅长沟通与团队合作:

4. 有志向销售管理方向发展，具备突出的管理意识和领导潜质;

5. 有过家居类销售经验者。

第5篇 形象保安员岗位职责

1、确实掌握安全事宜，服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗；

2、遵行保安经理之指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全；

3、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私；

4、熟悉公司治安环境情况，熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备；

5、严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作，门卫与人事部联系登记后，方可进入。

第6篇 终端形象设计师岗位职责

终端形象设计师 本岗位关键职责描述:

1、执行落实公司门店形象标准要求;

2、负责门店的具体布局、施工图设计、样品出样规划;

3、装修施工图交底,现场沟通协调;

4、负责门店产品、道具安装和陈列指导;

5、初审验收,对门店展厅形象质量差的可行使责令整改权,并报备给公司;

上级领导安排的其它事宜。 本岗位关键职责描述:

1、执行落实公司门店形象标准要求;

2、负责门店的具体布局、施工图设计、样品出样规划;

3、装修施工图交底,现场沟通协调;

4、负责门店产品、道具安装和陈列指导;

5、初审验收,对门店展厅形象质量差的可行使责令整改权,并报备给公司;

上级领导安排的其它事宜。

第7篇 终端形象岗位职责

市场总监 岗位职责:

负责对目标消费人群的消费及购买行为和态度、媒介接触习惯等进行调研和分析

负责对主要竞争对手的品牌战略、品牌策略及传播推广方式、活动等进行收集、整理、分析

负责对消费者进行品牌知名度、品牌认知度、品牌美誉度、品牌忠诚度、品牌转换因素等进行调研与分析

负责对消费者进行产品购买动机与障碍、产品卖点、产品包装、产品品质等调研

负责制定集团品牌及子品牌战略、定位

根据品牌战略与定位,制定年度品牌发展策略及执行方案 根据品牌战略与定位,制定年度品牌发展策略及执行方案

根据品牌及生意发展需要,制定合理的产品线结构及产品推广策略 根据品牌及生意发展需要,制定合理的产品线结构

完成品牌vi规范

根据品牌定位,制作有效的品牌传播策略,如tvc、平面、产品包装、终端形象等 根据品牌定位,制作有效的品牌传播策略,如tvc、平面、产品包装、终端形象等

根据品牌发展现状与目标以及当前所面临的机遇与挑战,制定有效的整合推广活动 根据品牌发展现状与目标以及当前所面临的机遇与挑战,制定有效的整合推广活动

根据品牌发展任务,协助媒介部制定有效的媒介投放计划 根据品牌发展任务,协助媒介部制定有效的媒介投放计划

跟进并评估品牌相关活动的执行效果 跟进并评估品牌相关活动的执行效果

负责对下属进行招聘、培训、日常工作安排管理与考核、晋升评估等

做好部门人员的职业生涯指导与教育培养,帮助部门人员快速成长

负责对广告咨询公司的对接、工作布达、工作成果评估等 负责对广告咨询公司的对接、工作布达、工作成果评估等

做好部门人员工作汇报、材料的收集、部门会议的组织及会议决定事项的落实

做好部门预算的提报、执行与控制,降低费用成本

做好公司文件精神、工作安排的传达与部门内、外工作沟通协调

做好部门员工日常行为管理,打造树立部门良好工作氛围与外部形象

完成其他领导、部门交办工作和其他日常性、临时性的工作

任职资格:

10年以上知名快消品、药品品牌或产品管理经验

熟练掌握品牌运作流程,善于数据分析,善于沟通协调,逻辑分析能力强,具有较高审美素养,熟练操作办公软件

高度的工作热情,良好的敬业精神和职业道德操守;良好的团队协作和沟通意识 岗位职责:

负责对目标消费人群的消费及购买行为和态度、媒介接触习惯等进行调研和分析

负责对主要竞争对手的品牌战略、品牌策略及传播推广方式、活动等进行收集、整理、分析

负责对消费者进行品牌知名度、品牌认知度、品牌美誉度、品牌忠诚度、品牌转换因素等进行调研与分析

负责对消费者进行产品购买动机与障碍、产品卖点、产品包装、产品品质等调研

负责制定集团品牌及子品牌战略、定位

根据品牌战略与定位,制定年度品牌发展策略及执行方案 根据品牌战略与定位,制定年度品牌发展策略及执行方案

根据品牌及生意发展需要,制定合理的产品线结构及产品推广策略 根据品牌及生意发展需要,制定合理的产品线结构

完成品牌vi规范

根据品牌定位,制作有效的品牌传播策略,如tvc、平面、产品包装、终端形象等 根据品牌定位,制作有效的品牌传播策略,如tvc、平面、产品包装、终端形象等

根据品牌发展现状与目标以及当前所面临的机遇与挑战,制定有效的整合推广活动 根据品牌发展现状与目标以及当前所面临的机遇与挑战,制定有效的整合推广活动

根据品牌发展任务,协助媒介部制定有效的媒介投放计划 根据品牌发展任务,协助媒介部制定有效的媒介投放计划

跟进并评估品牌相关活动的执行效果 跟进并评估品牌相关活动的执行效果

负责对下属进行招聘、培训、日常工作安排管理与考核、晋升评估等

做好部门人员的职业生涯指导与教育培养,帮助部门人员快速成长

负责对广告咨询公司的对接、工作布达、工作成果评估等 负责对广告咨询公司的对接、工作布达、工作成果评估等

做好部门人员工作汇报、材料的收集、部门会议的组织及会议决定事项的落实

做好部门预算的提报、执行与控制,降低费用成本

做好公司文件精神、工作安排的传达与部门内、外工作沟通协调

做好部门员工日常行为管理,打造树立部门良好工作氛围与外部形象

完成其他领导、部门交办工作和其他日常性、临时性的工作

任职资格:

10年以上知名快消品、药品品牌或产品管理经验

熟练掌握品牌运作流程,善于数据分析,善于沟通协调,逻辑分析能力强,具有较高审美素养,熟练操作办公软件

高度的工作热情,良好的敬业精神和职业道德操守;良好的团队协作和沟通意识

第8篇 视觉形象经理岗位职责

视觉形象经理 东鹏饮料 深圳市东鹏饮料实业有限公司,东鹏饮料,东鹏饮料 岗位职责:

1、公司/品牌系列视觉的规划和设计:vi、logo设计、字体设计、dm设计、展板设计,产品海报,品牌ppt模板等;

2、负责品牌在终端的形象标准和方案设计,对一切有关品牌形象的要素进行统一规范,并跟进实行效果的反馈;包括宣传册、海报、易拉宝、文化墙、展台等;

3、负责公司所属品牌广告宣传制品的设计、制作、审查;并对公司所属品牌展会及陈列道具的设计与施工进行监督;

4、负责公司线上线下整体视觉规划,把控公司品牌视觉方向;

5、协助公司做好营销策划、公关活动企划案的拟定及执行监督;对公司各品牌项目部制定的营销策划、公关活动企划案提出合理建议;

6、带领团队完成各类设计工作,并负责对下属进行业务技能上的指导和帮助;

任职要求:

1、大专及以上学历,视觉传达、艺术设计及美术等相关设计类专业;

2、6年以上设计工作经验,3年以上设计管理经验,精通photoshop、illustratorcoreldraw等各种设计软件,有广告公司经验、服务过快消行业者优先;

3、全局的设计统筹能力,对品牌建设、ci体系及传播推广有深入的认知,强烈的营销意识;

4、能深刻理解品牌理念、挖掘品牌文化,高质量高效率完成设计任务,有良好的设计表现力和想象能力;有极强的美学素养、独特的设计风格、独到的创意观点、色彩审美观及较强的创意设计表达能力;

5、了解自媒体的多种玩法,对新型的表现形式、设计手法嗅觉灵敏, 有丰富的视觉表现能力,优秀的设计习惯以及严谨的工作态度;

6、能独当一面,具有良好的沟通管理能力,团队协作精神佳,创意思维强,责任心强,优秀的职业素质,能够承受工作压力。

第9篇 华联中心安管员形象岗岗位职责

金融中心安管员(形象岗)岗位职责

1、按规定着装,仪容仪表端庄、整洁,动作到位。

2、形象端庄、举止大方,时刻体现出招商局物业严谨的工作作风和优质的服务理念;

3、对出入车辆按规定动作指挥和疏导,劝阻无关车辆进入大厦区域;

4、护形象岗周边秩序良好和环境卫生的整洁;

5、耐心解答来访者的询问并使用文明礼貌用语,自觉维护公司形象和声誉;

6、做好本职工作并完成上级交办的其它任务。

7、协助门岗做了车辆疏导工作。

第10篇 策划形象经理岗位职责

电商品牌形象策划经理 岗位职责:

 负责公司 电商平台内网络营销、专题、活动及日常运营的视觉设计,对整体设计进行规划、组织、实施、监控,定位品牌风格,提升店铺流量转化及视觉效果;

 从视觉呈现角度及营销角度,以提高销量为目的打造公司品牌对外形象,运用合理的设计策略,帮助产品/业务提升品牌影响力;

 负责电商推广内容的视觉、广告、物料设计;

 具备对电子商务的理解和分析能力,并站在客户角度思考设计,把握整体风格和视觉形象,提升整体视觉效果及用户体验;

 参与推广项目设计方案的策划,根据产品需求与技术配合,高质量完成设计工作

 本科及以上学历,广告、艺术设计等相关专业;

 3年以上大型4a广告公司或知名互联网公司创意视觉岗位的工作经验;

 具备扎实的美术功底,具有较强的创意策划能力,能独立完成设计方案;

 积极主动,良好的沟通能力,有责任心和团队合作精神,抗压能力强;

岗位职责:

 负责公司 电商平台内网络营销、专题、活动及日常运营的视觉设计,对整体设计进行规划、组织、实施、监控,定位品牌风格,提升店铺流量转化及视觉效果;

 从视觉呈现角度及营销角度,以提高销量为目的打造公司品牌对外形象,运用合理的设计策略,帮助产品/业务提升品牌影响力;

 负责电商推广内容的视觉、广告、物料设计;

 具备对电子商务的理解和分析能力,并站在客户角度思考设计,把握整体风格和视觉形象,提升整体视觉效果及用户体验;

 参与推广项目设计方案的策划,根据产品需求与技术配合,高质量完成设计工作

第11篇 形象策划岗位职责

招商部大区经理 大连云鹤家居设计有限公司 大连云鹤家居设计有限公司,云鹤 职责描述:

一、制定招商部经营目标,完成招商部的招商管理工作和经营任务指标。

1、制定招商策略与工作规划,部署招商执行计划并按计划组织实施招商工作,按计划完成经营任务指标;

2、建立招商渠道及其管理系统,制定并完善相关规章制度;

3、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质;

4、制定本部门相关的管理制度并监督检查下属人员的执行情况,完成月度工作总结报告及汇报工作,完成对下属人员进行业务指导和工作考核;

5、负责加盟商家及大客户的谈判与接洽,维护良好客户关系;

二、负责招商项目的信息收集和分析工作

1、负责对市场前期调研工作,对调查结果做出可行性分析和风险控制分析;

2、分析研究营销策略,对市场销售潜力调查分析,对本行业做调研工作,做出调查结果;

3、分析销售区域及未来公司销售渠道的规划工作;

4、建立并动态维护加盟商的资源库,做好运营管理过程中加盟商动态调整,并建立调整、淘汰的原则与标准;

5、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。

三、负责公司形象推广、公关活动

1、负责对公司整体形象的策划工作;

2、负责组织和接待相关单位包括上级单位的来访,负责与新闻媒体的接触;

3、组织安排相关招商人员参加各类展会及招商会。

四、招商部其他工作

1、协助业务部做好业务后勤工作;

2、协助业务部做好加盟商开发后的维护工作;

3、协助业务部做好商品的售后服务工作;

4、组织推动与招商相关的合同,协议的标准化工作。

任职要求:

1、本科或同等以上学历;市场营销等相关专业;

2、5年以上家具及整木定制行业同岗位招商管理工作经验,

3、精通国内市场的招商渠道、招商流程、熟悉当地家具及整木定制行业运作及产品特点,具有丰富的品牌客户资源和客户关系者优先;

4、具有良好的职业道德,较强的商务谈判及公关能力,具有独立进行业务谈判和交涉的能力,诚信敬业;

5、具有清晰的战略目标及较强的工作计划性,能够按照工作计划稳步推进。

第12篇 品牌形象策划岗位职责任职要求

品牌形象策划岗位职责

职责描述:

1、根据公关策略和品牌定位完成公司vi延伸应用及品牌形象策划方案;

2、规划品牌视觉方向，提升视觉设计的表现力，建立适合宣传推广的创意设计风格;

3、依据视觉规范和宣传方案进行宣传册、海报以及自媒体封面图、长图文排版、h5等线上线下设计制作;

4、配合完成营销路演、产品推介等公关活动中的创意策划工作。

任职要求:

1、美术、视觉传达、平面设计、广告学等相关专业，本科

及以上学历，2年以上工作经验，有金融行业经验者优先;

2、有扎实的美术功底、良好的审美理念，精通常用设计软件;

3、善于把握品牌和产品调性，有较强的理解能力和视觉呈现能力;

4、具备良好的团队合作意识和沟通能力，可承担一定工作压力;

5、简历需附带个人近期作品或链接。

品牌形象策划岗位

第13篇 形象平面设计岗位职责

岗位要求:

1.20-35岁,男女不限,大专以上;

2.熟练掌握photoshop /ai / coreldraw/ pr 等软件,负责公司ci、产品包装、广告宣传、视频剪辑等的美术设计制作等。

3.性格乐观易于沟通,思维敏捷富创造力

岗位职责:

1.设计企业宣传画册、各门店广告,提升企业和品牌形象,促进产品销量。

2.新品推广画册及品牌相关画册设计、公司报刊的平面设计及制作。

3.公司活动和产品的视频拍摄和后期剪辑

4.负责各种产品宣传资料、广告喷绘等平面设计的创意和出样。

第14篇 店铺形象专员岗位职责

职位描述:

任职要求:

25-35岁,不限

统招艺术、设计类大专以上学历

休闲服饰行业相关专职岗位经验三年以上,资深陈列

具备敏锐的时尚触觉能,较好捕捉把握流行趋势

较强的沟通能力、培训能力

能独立推动、开展工作,较强耐压能力

本岗位入职要求基础岗位实习

能适应加班及出差

能熟炼的操作erp及word、e_cel、ppt等

职位描述:

能有效组织店铺新品陈列规划

执行主题培训和各主题形象考核

卖场促销氛围设计、特定主题展示

能很好的开展店铺陈列工作管理

能进行视觉营销设计

氛围体验管理

第15篇 形象保安岗岗位职责

保安形象岗(番禺) 广东康景物业服务有限公司 广东康景物业服务有限公司,康景物业,康景 岗位职责

1、对客礼节礼貌问询及指引,解答,及车辆有序指引;负责做好来访登记记录及人员检查;

2、负责各种违章行为、突发事件等调解处理;

3、完成交办的其他任务。

任职要求:

1、18-38岁,175cm以上,五官端正;

2、1年以上保卫、安全管理工作经验,具有一定的消防常识,有良好的工作态度和责任心;

3、具有良好的组织纪律性,无犯罪记录,无纹身;持退伍军人证或保安上岗证者、消防类证件的优先考虑.

第16篇 形象销售顾问岗位职责

岗位职责:1.通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和生活馆形象和服务宗旨,提高公司知名度和美誉度。2.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作,保持货品与助销用品的摆放整齐、清洁、有序。3.时刻保持货在场良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品。4.利用各种销售技巧,营造货场顾客参与气氛,提高顾客购买愿望,增加公司的营业额。5.收集顾客对货品和服装专卖店意见、建议与期望,及时妥善的处理顾客投诉,并向主管汇报。6.收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息,并向主管汇报。7..完成店长交办的各项工作,并坚定实行服装专卖店的各项零售政策。以上只是我们服装导购代表最基本的工作职责任职要求:年龄:2035周岁从业经验:13年形象气质佳,普通话标准,谈吐大方,思维灵活,执行力敏捷。具有团队合作意识,并且有独立完成公司下达各项任务的能力。对个人职业有规划,对未来前景有发展,稳定性高希望寻找长期稳定未来发展工作,不能三天打鱼两天晒网。

第17篇 品牌视觉形象岗位职责

岗位职责

1.主要负责连锁店品牌的视觉形象设计!

2.连锁店/商业空间的物料设计与制作!

任职资格

1.熟练运用coredraw、photoshop、ai等绘图软件。

2.熟练掌握平面广告设计,标志设计,vi形象设计。

3.熟悉喷绘和写真及广告材料等

第18篇 形象建设专员岗位职责任职要求

形象建设专员岗位职责

岗位职责:

1、负责北汽幻速整体经销商网络形象店建设资料审核/报签;

2、负责组织北汽幻速整体经销商网络完成形象店建设协议签订;

3、负责拟定/下发经销网络形象店建设启动通知;

4、负责北汽幻速经销网络形象店建设施工及标识采购指导;

5、负责北汽幻速整体经销网络形象店竣工审核;

6、负责北汽幻速经销网络形象店支持的核算及发放。

任职要求:

1、本科及以上学历，汽车/建筑装修等相关专业;

2、有较强的沟通、管理、协调能力及团队意识，具备吃苦耐劳精神，服从领导安排;

3、能熟练使用autocad、photoshop、office等办公软件;

4、能适应短期出差。

形象建设专员岗位

第19篇 店铺形象设计师岗位职责职位要求

职责描述：

岗位名称：上海精品集合店及美食广场产品线设计工程管理负责人

岗位描述：（设计及工程管控）

1、 具备良好的设计能力及绘图能力，能独立完成专卖店的内装设计、终端展示陈列设计及vi系统设计等；熟练运用cad、photoshop、sketchup、3dma_等设计软件；

2、 带领设计团队及设计公司、广告公司完成品牌整体图纸设计及相关施工图深化相关工作；

3、 负责预算管理、图纸交接、现场施工指导及质量控制。

4、 项目维护，包括但不局限于标识、礼品及景观布置等方面。

任职资格：

1、 熟悉建筑材料及施工工艺；

2、 室内设计或建筑学本科以上学历，有一定的室内设计经验；

3、 1年以上商业空间设计工作经验；

3、 精通cad、photoshop、sketchup、3dma_等相关设计软件，熟悉材料及施工，能独立完成si项目创意设计及规范制作；

4、较强的艺术能力和美术功底，设计创意思维活跃，能够独立完成测量，方案设计及效果图施工图绘制；

5、较强的品牌概念理解能力和设计提案能力。

6、吃苦耐劳，能接受挑战性的设计工作。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第20篇 企业形象设计师岗位职责

职位描述:

1、根据客户的要求设计作品,了解客户的需求,根据客户的需求修改审定的设计稿件;

2、完成部门下达的设计任务,在规定时间内完成上级领导安排的设计工作;

3、配合企业文化活动,对广告、纸质和额电子宣传品进行设计、制作;

4、有较强的沟通和协调能力,吃苦耐劳,良好的团队合作精神;有责任心。

任职资格:

1、美术专业设计相关专业专科以上学历;

2、两年以上平面设计经验,特别是在logo、vi、品牌包装等方面有成熟的设计作品;

3、熟练操作ps、coreldraw、ai、id等各类软件;

4、良好的书面及沟通表达能力,有责任心和执行力善于沟通,有团队合作精神;

5、有成熟的作品,有成功应用作品者优先。