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教研岗位职责20篇

更新时间:2024-11-12 查看人数:94

教研岗位职责

岗位职责是什么

教研岗位是教育机构的核心职能之一,主要负责课程开发、教学研究、教师培训以及教学质量监控等工作,旨在提升教学水平,优化教学资源,确保教育质量的持续改进。

岗位职责要求

1. 教研人员需具备深厚的学科知识,对教育理论有深入理解,能把握教育发展趋势。

2. 具备良好的组织协调能力,能有效整合教育资源,推动教学改革。

3. 熟悉教学评估体系,能设计并实施有效的教学质量评价机制。

4. 具备创新思维,善于研发适应时代需求的新课程和教学方法。

5. 良好的沟通技巧,能有效指导教师提升教学效果,解决教学问题。

岗位职责描述

教研岗位的日常工作包括但不限于:

1. 课程设计:根据教育目标和学生需求,设计科学、系统的课程架构,确保课程内容的准确性和实用性。

2. 教学研究:关注教育前沿动态,探索新的教学理念和技术,推动教学模式的创新。

3. 教师发展:组织教师培训,提升教师的教学能力和专业素养,建立教师成长机制。

4. 质量监控:制定并执行教学质量标准,定期进行教学检查和评估,确保教学质量。

5. 反馈与改进:收集学生、教师及家长的反馈,分析教学效果,提出改进建议。

有哪些内容

1. 课程研发:包括教材编写、教学资源库建设,以及线上课程的开发与维护。

2. 教学策略:研究并推广有效的教学策略,如项目式学习、翻转课堂等。

3. 教师培训:举办研讨会、工作坊,提供个性化教师发展计划。

4. 教学评估:制定教学评价指标,进行课堂教学观察,收集和分析教学数据。

5. 教育政策与法规:了解并遵守相关教育法规,确保教学活动合规进行。

6. 国际交流与合作:参与国内外教育交流活动,引入先进教育理念和实践。

教研岗位的职责是全面而多元的,要求从业者不仅具备专业知识,还需要有教育情怀和创新精神,以持续提升教育品质,满足学生和社会的期望。

教研岗位职责范文

第1篇 教研组长岗位职责-党校

1.依照党校和部门安排,组织好教研业务学习和业务管理及期中、期末组织活动。

2.对教研工作和活动注意协调好各方面的关系,发现问题及时向主任和教研办反映。

3.按照领导安排,做好教研组考勤、考核等方面的管理。并关心组内同志的思想和生活。

4.组织好教研组同志搞好公共场合和室内卫生,加强室内精神文明建设。

5.对分管校长、主任交办的任务要保质保量,准时完成。

第2篇 教研编辑岗位职责

英语教研编辑 安托集团 上海安托信息技术有限公司,上海安托,安托集团,上海安托 工作重点

1、根据权威材料,针对手头的国际教育资源做导读等服务方案

2、在相关产品领域进行市场研究、用户研究

3、信息梳理、文案写作、教案制作

职位要求

1、本科及以上学历,专业不限

2、英语熟练,热爱教育事业

3、有一定的教学背景,有做教案研究、教学规划等相关经验

4、对在线教育产品研发,有一定经验,和浓厚职业发展兴趣

5、能理解传统教育和在线教育的相同和不同;有产品感、用户感、市场感

6、在英语和国际教育方面,有一定的学历、职业、生活背景优先

职位回报

1、符合或高于行业标准的薪水报酬和福利标准

2、获得和公司共同成长的机会

第3篇 测试教研岗位职责

测试教研 上海博为峰 上海博为峰软件技术股份有限公司,51testing,上海博为峰,博为峰,博为峰 岗位职责:

1、 参与课程体系的优化和完善。

2、 负责教学资源的研发和维护,包括教案、案例、视频、题库、教材等。

3、 负责研究新技术、新业务、新工具,并将其转化为教学资源。

4、 负责教学资源的内部使用培训。

岗位要求:

1、本科及以上学历,计算机相关专业。

2、具备2年及以上软件测试相关技术经验。

3、 熟悉软件开发测试流程,能编写测试计划、测试方案,设计测试用例。

4、 熟悉web测试。

5、 掌握自动化测试理论,了解使用qtp或loadrunner,了解python、perl、shell等任意一种脚本语言。

6、 思路清晰,有很强的文字表达能力和较强的语言表达能力。

7、喜欢技术研究,喜欢总结和分享。

第4篇 教研助理岗位职责任职要求

教研助理岗位职责

岗位职责:

1.辅助教研老师整理习题库,针对不同阶段教学内容,收集相关习题知识;

2.沟通学员,掌握学员动向与需求。

任职要求:

1.本科以上学历,师范类、教育类专业优先;

2.有奥数相关实习经验;

3.态度积极,认真踏实,有上进心和责任心。

教研助理岗位

第5篇 物理教研岗位职责

初二物理教研 好乐学教育 北京开欣乐学信息科技有限公司,好乐学,好乐学教育,开欣乐学,开欣乐学 加入好乐学的理由:

1.工作氛围和谐、愉快:和你共事的都是一群富有朝气的80、90后,与高颜值的小伙伴一起工作&成长,保证一天好心情!

2.杜绝“office politics”:在好乐学没有严森的等级,鼓励头脑风暴+idea小达人,“高大上”玻璃板随时静候你的迷人大脑+白板笔的临幸!

3.福利齐全:入职即享五险一金,免费领取办公笔记本电脑及鼠标,小本本&可爱笔!

4.团建停不下来:员工生日会+节日礼物+定期健康体检,每年不定期不限次户外旅游活动、打球、k歌、狼人杀、uno、火锅hi起来~

5.解决宝宝上学问题:国家高新科技企业,工作满一年后可申请《北京市工作居住证》!

6.交通便利:地铁13号线直达,楼下便是公交站

我们需要你:

1. 研发初中物理教学产品,包括课纲、讲义、课件、教案、试卷、习题资料等;

2. 保障教学产出质量,承担一定的教学和课后服务工作;

3. 调研竞品课程特点、学生家长需求等;

4. 负责领导安排的其他工作事宜。

我们希望你:

1. 对初中物理有深入理解, 理工科等相关专业本科以上学历优先;

2. 普通话合格,表达能力强,有家教、支教经验者优先;

3. 能使用office软件编写讲义和课件;

4. 善于沟通、积极热情、主动进取、有责任心。

晋升通道:

专业方向:初级教研员→中级教研员→高级教研员

管理方向:教研组长→教研主管→教研经理→总监

第6篇 英语教研老师岗位职责

教学教研老师(英语) 清北网校 清北华数教育科技(北京)有限公司,华罗庚网校,清北华数教育,清北华数 职责描述:

1、根据市场需求和课程要求,参与教学研究和课程框架搭建工作;

2、负责对教学产品进行研发、创新、编写及审核,保证产品质量;

3、执行和各部门工作的衔接,对教学教研工作提出合理化建议;

4、协助完成与教学产品研发相关的其他工作;

5、完成上级临时交办的其他任务。

任职要求:

1、清华、北大院校毕业,本科及以上学历,英语相关专业;

2、具有tesol、tefl、tkt等证书者优先;

3、具有较强创新能力和探索能力者优先;

4、工作积极主动,踏实认真,乐于沟通,有良好的团队合作精神,具备一定的抗压能力

第7篇 教师教研岗位职责

教师/教研员 浙江纳思教育科技有限公司杭州狮虎桥路分公司 浙江纳思教育科技有限公司杭州狮虎桥路分公司,纳思 岗位职责:

1、根据初中科学核心知识点对科学课程进行教研、创新、编写;

2、根据教学大纲要求制定授课计划,系统准确地完成课程的教案、备课、授课、辅导等系列工作;

3、按照课程计划进行在线授课,保质保量完成教学任务;

4、给学生进行评估,为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩,提高学习兴趣,掌握学习方法,养成良好的学习习惯;

5、制定及参与设计体验课等活动课程,为转化率和续保率负责。

岗位要求:

1、985、211本科及以上学历,物理、化学、生物相关专业,有教学经验者优先;

2、普通话标准,相貌端庄,有亲和力,视频表现力强(上镜),可以和学生进行高效的互动 ;

3、头脑灵活,反应速度快,应变能力强,做事严谨、学习能力强、抗压能力强,有责任心,执行力强;

4、具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学教研工作,热爱学生,为人师表;

5、熟练使用office办公软件、_mind等思维导图软件。

第8篇 电教教研组岗位职责

一、组织教师认真学习教育方针政策,电教教育教学的理论、业务知识,深刻钻研课程标准计划、教学大纲,提高教师的理论、业务和教学能力。

二、组织教师认真开展电教教研活动。做到“时间、地点、组织人、内容、目标”五落实。坚持“形式多样、丰富多彩、服务教学、注重实效”的原则,切实发挥电教组的职能作用。

三、认真组织观摩教学,及时安排相互听课,课后认真评课、指导。及时推广先进课堂教学经验,特别要注重对现代化教育手段运用的考评,观摩教学要做到制度化、系列化、规范化。定期听信息技术课。

四、抓好备课管理。备课是教学管理的重要组成部分,是不断提高教学质量的基础和前提。要抓整体备课、单元备课、科室备课和集体备课。倡导备课改革,提高备课效率。

五、教研组成员,要带头积极参加电教教研工作,树立“科研立校、科研兴校”的思想。做好电教及信息技术教育研究课题的申报工作,已承担的课题,要制定试验方案搞好过程记录,材料积累,做好数据、质量分析,及时总结推广成功经验,把教科研工作搞的既轰轰烈烈,又扎扎实实。

六、定期检查教师的电教备课,电教手段的使用,电教硬软件的利用,自制电教教材等方面的工作,搞好总结、评比,表扬先进,批评落后,不断提高教师责任心,积极性和工作热情。

第9篇 某教研室主任工作岗位职责

1.协助系、部主任制定并执行本专业的工作计划。组织教研室教师的课程任务安排、教材征订、科研任务安排等工作。组织拟定本学科教学大纲、编制教学日历、填报教学日志等教学文件,撰写年度工作总结。

2.组织本专业教师落实各项教学计划,组织教师备课、试讲、辅导、答疑、批改作业,安排考试等工作。

3.确定教研室发展目标,拟定教研室发展计划。组织实施教研室的实验、实习(实训)、课程设计、毕业设计等工作。

4.组织本专业教师开展科研活动,进行教学研究,总结交流教学经验,提高教师教学能力和学术水平,提高教学质量。

5.负责本专业教学改革的研究和规划,积极推进本专业的教改进程。

6.负责管理本专业教学文件、教学档案、教学设备、教学资料。

7.负责本专业教职工的平时考核工作。有计划、有步骤地开展专业内部的教学检查工作。

第10篇 教研经理岗位职责任职要求

教研经理岗位职责

教研经理 岗职职责:

1.参与总部教研部部分课程研发。

2.设计研发、完善市场认可早教课程产品。

3.针对新、老产品向全国教师培训,监督课程质量。

4.对全国门店的教学教务进行常规管理与指导。

任职资格:

1.早教行业总部教学负责人;

2.能够整合相关资料并进行迭代加工,形成有效的观点;

3.有知名早教机构3年以上课程研发、教育研究、教学管理者优先。

4.具有良好的语言表达能力及沟通能力,具备独立思考,创新能力强,且可以独立设计教学课件,可整合早教课程培训资源的优先考虑。 岗职职责:

1.参与总部教研部部分课程研发。

2.设计研发、完善市场认可早教课程产品。

3.针对新、老产品向全国教师培训,监督课程质量。

4.对全国门店的教学教务进行常规管理与指导。

任职资格:

1.早教行业总部教学负责人;

2.能够整合相关资料并进行迭代加工,形成有效的观点;

3.有知名早教机构3年以上课程研发、教育研究、教学管理者优先。

4.具有良好的语言表达能力及沟通能力,具备独立思考,创新能力强,且可以独立设计教学课件,可整合早教课程培训资源的优先考虑。

教研经理岗位

第11篇 教研老师岗位职责任职要求

教研老师岗位职责

工作职责:

1、从幼儿思维入手,参与搭建教研体系及内容建设。

2、基于体系构建课程讲解内容。

3、基于思维培养,设计、优化、迭代产品内容。

4、参与探索数学与其他学科的结合点。

任职要求:

1、了解儿童身心发展特点,熟悉3-8岁儿童思维训练内容;

2、1年教培行业工作经验,能力突出者,有ar、steam经验者优先可放宽要求。

3、具有较强的沟通合作能力、快速学习能力、思维灵活、有责任心教学严谨。

教研老师岗位

第12篇 幼教教研员岗位职责

任职资格:

1. 具备教育本科以上学历,有幼教研究5年以上工作经历。

2. 善于沟通,具有较强的团队协作能力。

3.具有丰富的教科研经验,有一定的研究能力及实践指导能力。

工作职责:

1、编写、整理分管的教材教案。

2、参与并协助指导教师的课题研究,有指导性的研究结果。

3、根据课题研究结果进行教案或理论材料的整理工作,形成可供教师操作的教育内容及教材。

4、跟踪教材使用情况,定期进入园所看课,了解教材的实施情况,根据教学情况调整教材。

5、熟悉幼儿园课程设置及课程内容,把握教学方向,指导幼儿园教学工作。

第13篇 教研室主任岗位职责内容(医疗卫生事业)

1.在主管教学院长和教务科的领导下,全面负责本教研室的教学工作,及时完成上级部门下达的各项任务。

2.组织制定本教研室发展规划,主持教研室教学计划和教学大纲,制定完整的学期授课计划,落实教学大纲。

3.全面负责本教研室的教学管理、教学质量监控与教学评价;负责组织集体备课、预讲、听课、小讲课、教学

第14篇 某职教中学教研组长岗位职责

职教中学教研组长岗位职责

一、组织教师学习党的教育方针,钻研大纲和教材,研究教学方法,积极推行素质教育。教研组长应明确各年级的教学任务,大纲精神,基本要求和主要内容。

二、每学期开学后二周内,根据学校教学计划,结合本组实际制定好本组教学工作计划。督促本组教师制定好本学期的教学计划,在开学第一周上交教务处。

三、组织好每周一晚上的集体备课活动,加强教育理论学习,督促检查各备课组的常规备课活动。

四、认真组织本组教学科研活动,每学期要确立1个教研课题,定人,定时。

五、组织本组教师的听课、教学观摩活动。每组每学期开设1~2次公开课,组长每学期必须对组内每位老师普遍听课一次以上,一学期听课达15节以上,作好听课记录,及时交换意见。

六、审定各年级期中、期末考试的命题和评分标准,督促教师按学校规定做好试题分析工作,制定改进和提高的措施。

七、配合教务处定期主动检查教师的教案和学生的作业,协同教务处召开学生座谈会,了解师生的教与学情况,听取意见和要求,及时与有关教师联系,总结经验,帮助改进。

八、组织本学科全校性的学生竞赛、讲座等活动,并督促检查各年级本学科第二课堂开展的情况。

九、加强资料管理,督促检查本组资料员健全完善资料的收集与保管工作。

十、期末做好教研组的工作总结或专题小结,发动教师撰写教研论文,组长每年至少写1篇。

十一、关心本组教师的思想、工作、学习和生活,组织本组的以老带新活动,使教研组成为培养教师的基地;组织本组教师认真执行弹性坐班制,全组团结协作,形成文明新风尚;期末做好本教师的考核工作。

十二、协助教务处安排本组教师的临时代课工作。

第15篇 教学教研总监岗位职责

教学教研总监 岗位职责:

1. 资源研发:负责中小学学科课程的知识网络、概念框架的梳理及本公司核心教学内容资源的研发及整合工作;

2. 团队建设:负责本公司教研团队的组建及日常管理,能力考核工作;

3. 教学研究:组织研究中小学主要科目的教学大纲、教学目的、课程功能、课程结构、课程内容、课程实施、课程评价、课程管理等的理论与实践;

4. 教学调查:组织教研员深入学校、教师、课堂教学实际,了解教学状况,及时发现问题,研究解决策略,为公司产品服务决策提供参考;

5. 政策研究:研究全国和各省的教育政策,对公司产品、服务、资源开发运营决策提供材料和咨询,并对实施过程中的情况和问题进行及时的研究,要为产品服务资源的调整提供依据,要对成功的决策进行分析、论证,为总结概括和提炼决策中蕴含的理论提供例证。

岗位要求:

1. 教育部直属六大院校语数英,理化生或教育技术、教育统计学、教育心理学等专业本科及以上学历;

2. 5年以上一线教学经验,3年以上教研经验;

3. 参与地方教材编写、中小学校长、教研主任、教科院的教研员经历的相关经验优先。 岗位职责:

1. 资源研发:负责中小学学科课程的知识网络、概念框架的梳理及本公司核心教学内容资源的研发及整合工作;

2. 团队建设:负责本公司教研团队的组建及日常管理,能力考核工作;

3. 教学研究:组织研究中小学主要科目的教学大纲、教学目的、课程功能、课程结构、课程内容、课程实施、课程评价、课程管理等的理论与实践;

4. 教学调查:组织教研员深入学校、教师、课堂教学实际,了解教学状况,及时发现问题,研究解决策略,为公司产品服务决策提供参考;

5. 政策研究:研究全国和各省的教育政策,对公司产品、服务、资源开发运营决策提供材料和咨询,并对实施过程中的情况和问题进行及时的研究,要为产品服务资源的调整提供依据,要对成功的决策进行分析、论证,为总结概括和提炼决策中蕴含的理论提供例证。

岗位要求:

1. 教育部直属六大院校语数英,理化生或教育技术、教育统计学、教育心理学等专业本科及以上学历;

2. 5年以上一线教学经验,3年以上教研经验;

3. 参与地方教材编写、中小学校长、教研主任、教科院的教研员经历的相关经验优先。

第16篇 某职教中学实习教研组长岗位职责

职教中学实习教研组长岗位职责

一、热爱本职工作,确立全心全意为教育教学服务的观念,及时了解学校教育教学坟墓,会同相关教研小组制订出本专业实习教学计划。

二、认真钻研业务,熟悉各类设备仪器的规格、结构、性能、工作原理、操作规范及使用保管常识,熟悉相关教材,掌握教学大纲规定的实习内容、原理、目的、要求、操作技能。

三、正常开展教研活动,组织集体备课、观摩教学、互相听课评课等活动。以提高实习教学效益为中心开展各项研究工作,大力研究改进仪器设备的保养、维修方法,提高仪器设备的完好率。通过改进实验装置及其他措施的研究,增强实习教学效果,提高仪器设备利用率。

四、按制度化、规范化的要求做好实习室的常规管理工作,及时了解教学大纲、教材的变化,了解教学的实际需求,做好教学仪器设备的添置计划、上报及报损更新工作,及时做好仪器的入库验收、登帐造册、进橱、出借、回收和定期清点等工作,做到帐、卡、物相符。

五、熟悉实习室安全规则和处理偶发事件的应急措施,定期检查,切实做好实验室的安全防范工作,保持室内外的整洁。

六、深入实习工场,校外实习工厂,检查实习教学进度、质量及安全文明生产情况,总结经验,加以推广。

七、掌握一般仪器的检验检修技术,做好仪器设备的保养维修工作,保证教学仪器设备处于完好待用状态,并将有关仪器的技术资料装订成册,妥然保管,对贵重或大型设施设备的技术资料要交校档案室存档。

8、对实习管管理工作的进行情况及结果要随时如实记录在册,记载要实事求是,不得弄虚作假编造记录应付检查。

第17篇 课程教研岗位职责

课程教研 北京大艺博展文化传播有限公司 北京大艺博展文化传播有限公司,大艺博展,艺术小红花,大艺博展 岗位职责:

1.负责4-12岁幼儿科学教育产品设计研发和策划。(课程设计等)

2.负责艺术美学或舞蹈赏析、创意思维等课程的教学工作。

3.能独立提出产品创意、完成产品策划,并能组织资源完成儿童课程内容研发。

4.能够将学前课程多元化灵活包装,将课程内容在多种平台上线。

5.为课程上线后的效果负责,不断优化和打磨课程内容。

6.熟悉新媒体传播方式和玩法。

7.负责培训新教师,培养、提拔优秀教师。

8.负责进行家长学生满意度调查。

任职资格:

1.大专以上学历,教育学、心理学相关专业,特别是具有3-12岁儿童艺术教育或心理学教育从业经验者及优先;

2.能够较好地了解和理解西方教学方法及教学过程,了解中国家长对孩子教育的思维模式,有耐心,爱孩子;

3.有相关学前儿童课程研发经验,具备较强的文字功底及语言组织能力;

4.愿意接受新的教学理念及教学方法;敢于创新,热衷钻研;

5.对在线学习培训感兴趣,能熟练运用线上学习平台、微信公众账号的运营模式;

6.亲和力强,形象佳,积极向上,乐于助人,善于传递正能量。

7.思维活跃,能独立开展工作,也能积极配合同事完成其它工作;

第18篇 英语教研组长岗位职责任职要求

英语教研组长岗位职责

工作内容

1、组织本组教师学习教育理论、进行业务进修,努力提高教师各方面的素质。

2、督查本组成员钻研大纲和教材。

3、制定并完成学期教研组计划,督促本组教师制定并完成各自的教学计划,学期末做好总结。

4、组织本组教学研究,确定教研课题,并组织研究;写出高质量的研究报告或论文、心得体会、教学案例,教学后记等。发动、带领、支持教师积极开展教育教学研究与改革。组织好两周一次的教研活动,严格考勤,做好记录,按时将记载报教研室。

5、指导、督促检查各组的工作,使老师备课工作落到实处。

6、安排并组织好校级和组内各种公开课(含示范课、汇报课、研讨课等);带动本组教师互相听课,认真评课,逐步形成各学科的教学特色。

7、组织并指导学生开展学科课堂活动,大力拔尖,认真辅差。一学期至少安排一至两次面向学生的讲座或活动。

8、组织本组教师出好各种考试的试卷和练习题,考试后,组织教师做好考试质量分析。

9、配合教研室、教务处及其它各部门工作。

数学任职要求

1、负责数学学科作业视频录制

2、定期测试,并且追踪学员在校学习情况

3、负责数学教学教材编写和校对工作

任职要求:

1、全日制本科毕业,理科成绩优异。持有教师资格证优先

2、有数学学科教学经验

3、擅长与学生进行交流,能充分调动学生的积极性,富有感染力;

4、教课方式灵活,与学生友好相处的同时能有效地提升学生的学习成绩;

英语任职资格:

1、英语教育事业,男女不限;

2、充满激情与活力,具有积极的人生态度,教书并善于育人,团队合作精神强;

3、善于学习且富于创新精神,教学方法灵活多样,善于活跃课堂气氛,幽默风趣;

4、英语水平专业八级及以上,有教学经验者可从优考虑。 工作内容

1、组织本组教师学习教育理论、进行业务进修,努力提高教师各方面的素质。

2、督查本组成员钻研大纲和教材。

3、制定并完成学期教研组计划,督促本组教师制定并完成各自的教学计划,学期末做好总结。

4、组织本组教学研究,确定教研课题,并组织研究;写出高质量的研究报告或论文、心得体会、教学案例,教学后记等。发动、带领、支持教师积极开展教育教学研究与改革。组织好两周一次的教研活动,严格考勤,做好记录,按时将记载报教研室。

5、指导、督促检查各组的工作,使老师备课工作落到实处。

6、安排并组织好校级和组内各种公开课(含示范课、汇报课、研讨课等);带动本组教师互相听课,认真评课,逐步形成各学科的教学特色。

7、组织并指导学生开展学科课堂活动,大力拔尖,认真辅差。一学期至少安排一至两次面向学生的讲座或活动。

8、组织本组教师出好各种考试的试卷和练习题,考试后,组织教师做好考试质量分析。

9、配合教研室、教务处及其它各部门工作。

数学任职要求

1、负责数学学科作业视频录制

2、定期测试,并且追踪学员在校学习情况

3、负责数学教学教材编写和校对工作

任职要求:

1、全日制本科毕业,理科成绩优异。持有教师资格证优先

2、有数学学科教学经验

3、擅长与学生进行交流,能充分调动学生的积极性,富有感染力;

4、教课方式灵活,与学生友好相处的同时能有效地提升学生的学习成绩;

英语任职资格:

1、英语教育事业,男女不限;

2、充满激情与活力,具有积极的人生态度,教书并善于育人,团队合作精神强;

3、善于学习且富于创新精神,教学方法灵活多样,善于活跃课堂气氛,幽默风趣;

4、英语水平专业八级及以上,有教学经验者可从优考虑。

英语教研组长岗位

第19篇 教研总监岗位职责任职要求

教研总监岗位职责

岗位职责:

1.负责教研体系的搭建,教研人员的组建及团队管理;

2.负责产出具备行业竞争力的教学教研成果,并按计划推进研发进度;

3.负责题库顶层设计,梳理学科知识点,建立学科知识图谱;

4.与产品、运营各端有效协作,收集市场反馈,不断优化教学教研产品,提升市场竞争力;

5.分析历年中考真题,进行考点的归纳整理。

任职要求:

1.全日制本科以上学历(985、211及师范类优先);

2. 3年及以上线上/线下教研管理经验,能够独立搭建各科教研体系;

3.能独立主导教学教研方向和制定长期规划,了解用户需求与行业竞品,在教学产品设计上有创新能力,产出行业内有竞争力的教研成果;

4. 对于所在地区的中考有较为深入的了解和较为精准的分析;

5. 热爱教育事业,对在线教育有一定了解,具备一定互联网思维。

岗位职责:

1.负责教研体系的搭建,教研人员的组建及团队管理;

2.负责产出具备行业竞争力的教学教研成果,并按计划推进研发进度;

3.负责题库顶层设计,梳理学科知识点,建立学科知识图谱;

4.与产品、运营各端有效协作,收集市场反馈,不断优化教学教研产品,提升市场竞争力;

5.分析历年中考真题,进行考点的归纳整理。

任职要求:

1.全日制本科以上学历(985、211及师范类优先);

2. 3年及以上线上/线下教研管理经验,能够独立搭建各科教研体系;

3.能独立主导教学教研方向和制定长期规划,了解用户需求与行业竞品,在教学产品设计上有创新能力,产出行业内有竞争力的教研成果;

4. 对于所在地区的中考有较为深入的了解和较为精准的分析;

5. 热爱教育事业,对在线教育有一定了解,具备一定互联网思维。

教研总监岗位

第20篇 某学校管理学教研室主任岗位职责

学校管理学教研室主任岗位职责

按照学校的部署,负责制定本教研室的工作计划,并抓好落实总结工作。

在校党委和校委会的领导下,搞好本教研室的管理工作。

组织好本教研室的教学工作。搞好集体备课、听课、评课活动,把好教师教案关;积极开展多种教研活动,提高全体教师的授课水平。

搞好学科分工和学科建设工作。针对每位教师的专业特长和自身优势,确立每个人的专业研究领域和主攻方向;组织编写既具有一定理论层次,又体现理论联系实际,具有地方特色的本学科教材。

组织协调好本教研室人员的科研工作,保证每个教研人员能完成教研工作量。

做好过细的思想政治工作,加强对本教研室人员的思想教育,提高全体人员的整体素质。

以身作则,率先垂范,自身应成为教学业务上的骨干和学科带头人。

认真完成党校交办的其他工作任务。

教研岗位职责20篇

教研岗位是教育机构的核心职能之一,主要负责课程开发、教学研究、教师培训以及教学质量监控等工作,旨在提升教学水平,优化教学资源,确保教育质量的持续改进。岗位
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