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岗位职责是什么
主任安全岗位是企业安全管理的核心，负责维护组织的安全环境，确保生产、运营活动在符合法规和公司政策的框架下进行。
岗位职责要求
1. 具备深厚的安全生产知识，熟悉国家及行业的安全法规。
2. 精通风险管理，能有效识别、评估和控制潜在风险。
3. 拥有良好的沟通协调能力，能与各部门协作推动安全文化建设。
4. 具备领导力，能指导和培训下属，提升整个团队的安全意识和能力。
5. 对事故调查和应急响应有实战经验，能迅速应对安全事件。
岗位职责描述
主任安全岗位的主要工作是确保企业日常运营的安全无虞，通过制定和执行全面的安全政策，保障员工的生命安全和企业的财产安全。此角色需要密切监控工作场所的安全状况，定期进行安全审计，并与管理层和员工保持开放的对话，以强化安全文化。
有哪些内容
1. 安全制度建设：制定、修订和执行安全规章制度，确保其符合法律法规要求。
2. 风险评估与管理：定期进行风险评估，识别潜在危险，采取预防措施降低风险。
3. 安全培训与教育：组织员工进行安全培训，提升员工安全知识和技能。
4. 事故预防与应急响应：建立事故预防机制，制定应急预案，及时处理安全事故。
5. 合规监督：监督各部门遵守安全规定，对违规行为进行纠正和记录。
6. 安全检查与审计：定期进行安全检查，确保设备、设施及工作流程的安全性。
7. 合作与沟通：与内外部相关方（如监管机构、供应商）建立良好关系，共享安全信息。
8. 持续改进：分析事故原因，提出改进建议，推动安全管理体系的持续优化。
主任安全岗位是企业安全的守护者，其职责不仅在于防止事故的发生，更在于营造一个安全、健康的工作环境，促进企业可持续发展。
主任安全岗位职责范文
第1篇 主任安全工程师岗位职责任职要求
主任安全工程师岗位职责
岗位职责:
1、负责制定和完善公司安全管理制度，确保公司安全生产管理规范;
2、组织编制公司安全责任书，确保条理清晰，责任到位;
3、负责指导、监督各区域安全生产工作，确保公司安全处于受控状态;
4、协助组织公司安全知识培训、宣传教育，提高全员安全意识;
5、协助组织公司安全预案修订、演练，切实提高安全防范能力;
6、负责组织各子公司安全检查和安全管理工作，切实排除安全隐患。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、3年以上大型企业安全事务管理经验;
3、有国家注册安全工程师证书;
4、具备较强的沟通能力、组织协调能力、有责任心、执行力强。
主任安全工程师岗位
第2篇 原油接收车间副主任安全岗位职责
岗位目的：依据安全生产相关规定，协助车间主任做好安全管理，确保各项工作安全运行。
工作职责：
1．贯彻执行各项安全规章制度，配合站安全环保部门工作。
2．组织制定车间安全管理制度、安全操作规程和应急预案。
3．负责职工安全教育培训，组织实施演练。
4．监督安全巡查工作，检查相关安全、消防记录和档案。
5．掌握设备运行安全情况，参与制定设备检修、更新计划。
6．落实环保制度，防止环保事故发生。
7．组织对外来人员、车辆和工程项目的安全监管。
工作要求：
1．无安全、环保事故。
2．安全制度完善无漏洞、应急预案详细可操作。
3．提高职工安全意识、操作技能。
4．及时发现、消除安全隐患。
5．相关记录、台账内容真实、准确、齐全。
第3篇 班主任安全岗位工作职责
1、引导学生增强自律意识,自觉不进入未成年人不应进入的场所,使其逐步养成自觉遵守与维护公共场所秩序的习惯;教育学生不参加影响和危害社会安全活动,增强其社会责任意识。引导学生理解社会安全的重要意义,帮助其初步树立人生观和价值观。
2、建立班级联系网络,对于突发事件及时通知到位。
3、在学生发生安全事故或伤害事故时,及时送到校卫生室或附近医院就医,并及时与家长联系,同时向上级相关部门汇报,协助妥善处理。
4、明确了解学校应急预案中的相关职责,平时指导好本班学生各种预案的演练。预案启动时,冷静快速地安排好本班学生,尤其是指导好本班形式的跑位、站位、路线等,利用现有条件有效保护好本班学生。
5、若学生发生应急预案中的任何一种情况,做到在第一时间按学校信息传递程序处理。
6、对行为偏差、心理偏差的学生做好耐心细致的疏导、纠正工作,防止极端事件的发生。
7、对违纪学生,做好班级工作,对班级学生出现的突发事件应及时会同青保老师做好教育工作,减少偶发事件,控制
第4篇 修理车间主任安全岗位职责
一、认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,严格遵守规程和制度,对所管辖范围内的安全生产工作负直接责任。
二、 抓好车间调度、派工工作,合理安排劳动力,协调关系,作到安全生产。
三、负责车间动火,消防器材,流动吸烟,废油的集中收存工作,防止火灾事故发生。
四、 抓好车间文明生产,抓好劳动纪律和安全生产工作,严格操作规程。
五、 负责车间员工培训工作,不断提高员工的安全思想素质、业务素质和技术素质,定期对工人进行考核。
六、定期组织员工进行安全学习,传达上级精神和要求。搞好文明生产和班组建设,严把修理质量关,防止机械事故发生。
七、加强车间作业现场巡查督促,发现违章作业应立即给予制止。
八、发生事故应立即组织抢救,并保护好现场和向领导汇报,配合上级部门对事故的调查处理。
第5篇 车间副主任安全岗位职责
岗位目的:依据安全生产相关规定,协助车间主任做好安全管理,确保各项工作安全运行。
工作职责:
1.贯彻执行各项安全规章制度,配合站安全环保部门工作。
2.组织制定车间安全管理制度、安全操作规程和应急预案。
3.参与锅炉房设备安装、维修的质量验收。
4.审验职工上岗资质,负责职工安全教育培训,组织实施演练。
5.监督安全巡查工作,检查相关安全、消防记录和档案。
6.掌握锅炉等设备运行情况,参与制定设备检修、更新计划。
7.落实环保制度,防止环保事故发生。
工作要求:
1.无安全、环保事故。
2.安全制度完善无漏洞、应急预案详细可操作。
3.提高职工安全意识、操作技能。
4.及时发现、消除安全隐患。
5.相关记录、台账内容真实、准确、齐全。
第6篇 开发中心主任安全岗位职责
1 对分管的单位安全负责。
2 组织制定、修订和审定本企业各项生产工艺操作规程、技术标准，参与安全技术规程的修订。组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。
3 协助厂长组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。
4 负责审核引进技术和开发新产品中的重要安全技术问题。
5 审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题，解决隐患，保证安全。
6 参加重大事故的技术分析工作，制定事故防范措施。
第7篇 班主任安全工作岗位职责
正像校长是学校安全工作第一责任人一样,班主任是班级安全工作的第一责任人,“学生安全不保,谈何教育”,因此,确保学生安全健康成长是班主任工作的第一任务,是关系到家庭幸福和社会稳定的大事,必须认真抓好,落实好。
1、警钟长鸣,班主任应利用各种场合和形式,对学生进行全面的安全教育。
2、教室电器电源开关、插座插头、各类用电设施设备应经常检查,发现问题及时向总务处报告,及时报修,并立刻采取相应措施不让学生接触。
3、班级打扫卫生时,班主任必须在场监管,对移动门窗要特别注意,禁止学生过分登高打扫卫生。
4、切实关心学生身体健康,认真做好每日晨检工作,发现学生有发热等异常症状时,及时与学校卫生室联系,学生体温超过38度时,原则上应通知学生家长或送学生就诊。对于因病未来上学的学生,班主任至少每天与学生家长联系一次,掌握情况
。
5、教育学生课间不喧哗打闹,不做有危险的游戏。
6、教育学生注意上下学安全,每天作好学生点名工作,作好学生出勤记录,发现学生未能正常到校,一定要与家长取得联系,互通情况。中午及下午放学要确保做好家长接送衔接工作,以免学生上、放学路上发生意外。
7、学校组织学生外出活动时,应积极配合,对学生进行安全教育,实施相关安全措施,全面负责学生安全。
8、发生学生突发性伤害事故,应马上通知学校领导和当日值勤老师,并配合学校领导和当日值勤老师组织安排好受伤害学生的救治、与家长联系等工作。
第8篇 车间主任副主任安全岗位职责
1 车间主任是车间的安全负责人,对车间安全工作负全面责任,认真贯彻执行本公司的各项安全规章制度。
2 拟定、修订本单位的工艺操作规程、安全技术规程和有关的安全生产规章制度。
3 组织落实二级安全教育,定期进行考核。
4 负责本部门的安全检查,并落实整改措施。
5 支持安全员的工作,充分发挥安全员、班组的作用。
6 对本单位发生的事故,应本着“四不放过”的原则,及时检查、处理和上报。
7 组织车间内安全检查,确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态,发现隐患及时组织整改,无力整改的要采取临时安全措施,及时向公司领导书面报告。
8 严格执行有关的安全防护用品的发放规定。
第9篇 主任安全工程师岗位职责
功能安全主任工程师 宝能汽车 宝能汽车有限公司,宝能汽车,宝能 职责描述:
1、制定系统功能安全需求,完成安全设计,制定安全验证及测试规范;
2、负责功能安全目标确定、危险分析和风险评估,asil等级划分等;
3、对供应商的功能安全开发活动做技术审核;
4、参与部门功能安全评审;
5、编写功能安全技术评审报告;
6、协助导入安全策略及安全冗余。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上汽车电子开发及测试经验;
2、理解aspice开发流程;
3、理解功能安全iso26262基本概念及产品开发生命周期,有相关实际项目者优先;
4、熟悉功能安全的软件开发流程和技术要求、autosar软件架构、misra编程规范等;
5、熟悉智能驾驶技术开发,有相关经验及功能安全资质者优先。
第10篇 总监办主任安全工作岗位职责
(1)认真贯彻党和国家安全生产的方针政策、法令法规,严格执行《安全生产法》、《铁路法》、《建设工程安全生产管理条例》和《铁路建设工程监理规范》及铁道部、路局和地方政府对安全生产的规定,严格落实公司安全生产的部署和要求,在总监理工程师领导下,全面履行本岗位安全岗位职责。
(2)负责道路交通安全,做好驾驶员安全教育管理,严格派车制度。
(3)负责劳动保护用品的采购发放,建立健全台帐,加强检查。
(4)负责建立监理人员档案资料,做好对聘用人员资质、资格审核,严格准入制度。
(5)负责安全会议的通知、会务安排。
(6)负责应急救援抢险后勤保障工作。
第11篇 车间机械副主任安全岗位职责
1、贯彻执行公司及车间各项安全管理的规章制度，协助车间主任抓好安全生产和机械设备的管理工作。
2、负责车间设备的维护保养、检修计划方案的编制及实施的监管工作；努力降低备品配件的消耗，搞好安全文明生产。
3、负责分管范围内的安全规程、安全工作计划、安全技术措施及管理制度的编制、指导与贯彻执行工作。
4、组织做好设备隐患的预防、排查与整改的管理工作，并建立汇报制度。
5、建立健全设备技术台帐及追踪管理工作制度，积极提出设备的优化及整改方案。
6、积极协助书记全面开展“质量标准化”、精细化管理工作，促进设备的安全管理。
第12篇 总监办主任安全监理岗位职责
1、对总监和副总监负责， 主要负责综合组的工作；协调现场日常工作及综合组与现场各组的关系。
2、参与编制监理计划，组织编写质量安全管理办法，指导和协调工程的质量、安全、技术、测量、资料等监理工作。
3、审查施工方案，审查监理细则，审查各项开工报告
4、巡视检查工地现场，督查监理工作情况，及时掌握现场质量、安全、进度的动态管理情况，及时处理现场的一般质量安全问题
5、每月对工程的质量进行小结，参加每月一次的例会，并汇总和编制监理工作月报(质量)；负责记大事记，每天记监理日记。
6、每季对现场的工程实体质量和监理工作质量进行季度检查和考评。
7、协助总监处理工程的质量、安全问题或事件。
8、参加建设单位、总监办、公司、现场监理组等的工作会议，
9、参与工程设计方案的讨论、重大施工技术方案的评审等并提出建设性的意见。
12、督查施工单位的质保体系是否运作正常。
13、参加交工验收，编写监理评估报告和工作总结中的质量部分；落实缺陷责任期的有关监理管理工作。
14、完成总监和副总监交办的其它工作。
第13篇 车间主任安全岗位职责
1、贯彻执行公司及车间各项安全管理的规定、制度，负责车间设备与工艺技术的管理与实施工作，是车间安全生产第一责任人。
2、组织做好对职工法律、法规、安全规程及各项管理制度的宣传和教育工作。
3、主持召开车间安全生产会议，组织安全生产、管理制度的制定与贯彻工作。
4、协助公司有关部门落实对职工上岗前的安全教育、技能培训工作。
5、加强安全预防性工作，组织车间安全工作的检查与整改，建立健全安全工作的层层管理制度。
6、协助安监部门对安全事故的调查、处理工作，以及整改的落实工作。
7、负责组织对车间安全责任制执行情况的考核、奖惩工作，提高职工的责任意识和行为意识。
8、建立推进安全管理的合理化奖励机制，促进安全生产的综合管理水平。
第14篇 总监办主任安全岗位职责
(1)认真贯彻党和国家安全生产的方针政策、法令法规，严格执行《安全生产法》、《铁路法》、《建设工程安全生产管理条例》和《铁路建设工程监理规范》及铁道部、路局和地方政府对安全生产的规定，严格落实公司安全生产的部署和要求，在总监理工程师领导下，全面履行本岗位安全岗位职责。
(2)负责道路交通安全，做好驾驶员安全教育管理，严格派车制度。
(3)负责劳动保护用品的采购发放，建立健全台帐，加强检查。
(4)负责建立监理人员档案资料，做好对聘用人员资质、资格审核，严格准入制度。
(5)负责安全会议的通知、会务安排。
(6)负责应急救援抢险后勤保障工作。
第15篇 选煤厂准备车间跟班副主任安全员岗位工作职责
1 工作职责
1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令；
1.2 负责准备车间跟班作业班组的安全生产等班组全面管理工作。
2 工作内容
2.1 负责准备车间跟班作业班组的安全管理工作；是落实班组安全生产的主要责任人；
2.1.1 负责跟班作业班组的生产运行安全；做好现场管理工作；
2.1.2 负责跟班作业班组的设备检修安全；做好安全措施的落实工作；
2.1.3 负责跟班作业班组的生产现场安全；做好选煤安全质量标准化工作；
2.1.4 负责跟班作业班组现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作；
2.1.5 负责跟班作业班组全员安全意识确立；做好安全教育培训和宣传灌输工作；
2.1.6 负责跟班作业班组队伍安全；做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作；
2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议；
2.1.8负责跟班作业班组的“大排查”“大推进”工作开展；做好台帐的记录工作；
2.1.9 负责跟班作业班组安全日活动的组织；
2.2 负责完成厂下达到班组的各项任务指标；
2.2.1 负责组织跟班作业班组完成上级下达的各项工作任务；
2.2.2 负责组织跟班作业班组完成车间所属设备的当班维修、正常运转工作；
2.2.3 负责组织跟班作业班组完成当班生产运行任务；
2.3 负责完成准备车间跟班作业班组的质量管理工作；
2.3.1 负责组织跟班作业班组筛选系统管理；做好筛分效果的控制工作；
2.3.2 负责组织跟班作业班组破碎系统管理；做好大块矸石的手选工作；
2.3.3 负责组织跟班作业班组运输系统管理；做好“水煤”上山工作；
2.3.4 负责当班生产质量的管理控制，做好上游岗位不影响下游岗位的各项质量保证工作；
2.4 负责准备车间跟班作业班组的考核工作；
2.4.1 负责跟班作业班组当班岗位安排考核，做好岗位代岗的管理工作；
2.4.2 负责跟班作业班组当班岗位评估考核，做好当班岗位班评估工作；
2.5 负责准备车间跟班作业班组的队伍建设工作；
2.5.1 负责跟班作业班组的民主管理；做好班务公开和班组民主管理会工作；
2.5.2 负责跟班作业班组的职工学习教育培训，做好“学习型”班组建设工作；
2.5.3 负责跟班作业班组的队伍管理，做好“文明班组”创建工作；
2.5.4 负责班组职工思想动态的研究，做好必访必谈工作；
2.5.5 负责组织、参加各种会议；
2.6 负责各种活动的组织落实。
2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。
3 工作明细
3.1 会议
3.1.1每天白班早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，落实当日车间工作；按要求组织开好班前、班后会。
3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议；
3.1.3每周组织班组安全生产会议解决本车间的工作问题；
3.1.4 每周组织参加班组民主管理会议、班组考核会议，解决职工思想问题进行班务公开；
3.1.5按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议；
3.1.6按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。
3.2 行政效能
3.2.1落实“大排查、大推进”工作；督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次；
3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人（迟到、早退、脱岗等）；
3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处；
3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。
3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场。
3.3 生产管理
3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转；
3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作；
3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施；
3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标；
3.3.5生产现场达到现场管理三型标准要求，每班对照自查；
3.4 安全质量
3.4.1全面落实安全生产的规章制度；
3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。
3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量
3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。
3.5目标考核
3.5.1每班对岗位人员的安全生产情况进行班评估考核；
3.5.2每班对标准化岗位建设进行考核；
3.5.3每月对班组的全面工作进行讲评；
4 工作标准
4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保设备正常运转，可开机率达100%，末煤限上率不超5%，筛块煤限下率不超17%。
4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。
4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。
4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。
4.5 班文化建设要量化、细化，有考核、有评比。
4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。
4.7 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6s”要求。
4.8 落实选煤质量标准化要求达标。
4.9 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。
5 工作程序
5.1 日常请示汇报程序
5.1.1 接受车间主任的书面或口头工作指导和工作指令；
5.1.2.日常工作向车间主任请示汇报；
5.1.3 接受工作指令向车间主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报；
5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通；
5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。
5.2 事故请示汇报程序
5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报；
5.2.2 向当班的厂值班长汇报；
5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示；
5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。
5.3 请销假程序
5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因；
5.3.2 请车间主任批准；
5.3.3 请主管厂长批准；
5.3.4 请厂长批准，向书记汇报；
5.3.5 请劳资科批准后报调度备案；
5.3.6 到假后先到调度销假；
5.3.7 到劳资科销假；
5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。
5.4 班中临时请准销假程序
5.4.1 职工班中请假（无论公私），当班主任先向厂值班长口头请示；
5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单；
5.4.3 请值班长签字准假；
5.4.4 准假后方可离厂；
5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ；
5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗；同时准假人要进行检查请假人是否回岗；
5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。
第16篇 班主任安全岗位职责
班主任是本班学生安全责任人，负责对学生进行管理和教育，其主要职责是：
1、采取多种形式广泛开展安全知识宣传教育，做到安全教育经常性、及时性和有针对性，增强学生的安全意识，掌握安全常识，提高学生自我保护能力；
2、平时加强教室、宿舍等学生学习活动场所的安全检查，发现安全隐患立即向学校报告，及时采取措施；
3、落实上级有关安全工作要求和学校安全工作规章制度，根据实际建立班级安全制度，做好班级安全日记记载；安排好班级宿舍的学生安全值日岗；
4、加强对学生的思想教育和行为习惯教育，随时了解学生的思想动向，化解学生间的矛盾冲突，预防打架斗殴等伤害事故的发生；掌握本班学生午休、晚睡纪律、寝室卫生及其他安全情况，加强与住校生管理员的联系沟通，及时处理学生的不良行为；
5、加强学生的心理健康教育，防止学生中出现严重的心理问题，杜绝隐性安全问题；
6、了解掌握行为偏激学生、心理问题学生、特异疾病或特殊体质学生的情况，及时将情况通报相关科任老师和学校，建立档案并制定落实帮教措施；对有特殊体质、特异疾病的学生在安排体育、劳动、集会等活动时要予以照顾；
7、组织学生参加校内外各类活动要首先检查场地、设备、工具等是否存在安全隐患，编制安全工作预案，并精心组织，亲自带队，确保学生人身安全；不得擅自组织学生校外活动；
8、做好学生课间、午间活动的安全监管工作，随时了解学生上学、放学途中的安全情况，发现问题及时进行教育；
9、密切与家长的联系，主动向家长反映学生在校情况，学校非正常放假、重大活动等信息要及时告知家长。认真落实晨检制度，学生非正常缺课、身体不适等要立即通知家长并报告学校；
10、做好晨检、午检及全日观察工作并及时记录，对学生在校内发生的疾病或其他危险情况，要立即组织抢救，并及时报告学校，通知家长。
