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推进岗位职责8篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:51

推进岗位职责

岗位职责是什么

推进岗位职责是指在组织中承担推动项目、流程或变革任务的角色,该岗位的核心任务是确保各项计划能够有效执行,按时按质完成,并促进团队间的协作与沟通。

岗位职责要求

1. 熟悉业务流程:具备深入理解组织内各业务线的能力,了解关键流程和操作标准。

2. 强烈的责任心:对项目的成功负有高度责任感,能主动追踪进度,解决阻碍。

3. 沟通协调:擅长与各部门、团队进行有效沟通,协调资源,确保任务顺利进行。

4. 决策能力:在遇到问题时,能迅速分析并作出决策,以保持项目进度。

5. 适应性:能快速适应不断变化的环境和需求,灵活调整工作策略。

岗位职责描述

作为推进岗位的负责人,你需要在日常工作中扮演多种角色:既是项目管理的专家,负责规划、跟踪和控制项目的生命周期;也是团队的催化剂,激发成员的积极性,提高工作效率;还是问题解决者,面对挑战时,能够提出创新解决方案,确保目标的达成。

你需要密切关注项目的各个阶段,从初期的规划到后期的执行,确保每个环节都符合预期。你需要与各级管理层、跨部门团队保持紧密合作,通过有效的沟通,建立共识,推动决策的实施。

有哪些内容

1. 项目策划与管理:制定项目计划,设定明确的目标和里程碑,监控进度,及时调整策略。

2. 团队协调:组织团队会议,分配任务,解决团队内部的冲突和问题。

3. 风险管理:识别潜在风险,制定应对策略,降低项目失败的可能性。

4. 沟通报告:定期向管理层汇报项目进展,确保信息透明,及时反馈问题。

5. 改进优化:持续审查流程,寻找改进点,推动组织的持续改进和创新。

6. 培训与发展:支持团队成员的学习和发展,提升整体执行力。

在执行这些职责时,你需展现出专业素养,同时保持对团队成员的关心和支持,激发他们的潜力,共同为实现组织目标而努力。你的成功不仅体现在项目的完成,更在于你如何调动团队的力量,推动整个组织向前发展。

推进岗位职责范文

第1篇 电推进推力器设计(工作地点:西安)岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责

1、负责航天器电推进发动机系统方案设计与产品研制;

2、负责航天器电推进发动机推力器方案设计与产品研制;

3、负责与总体各专业及相关子系统沟通与协调,提出相关研制要求,并组织开展相关试验、测试和生产工作;

4、负责商业航天器电推进发动机产品发展策划;

5、配合市场调研和开拓,详细了解客户需求并制定出相应的解决方案。

职位要求

1、航空宇航推进理论与工程、等离子体物理等相关专业硕士及以上学历;

2、有霍尔、离子电推进发动机总体或推力器设计岗位3年以上工作经历优先;可考虑优秀应届生

3、熟悉电推进发动机领域国内外研究现状;

4、具备电推进发动机内流场、电磁场、结构有限元仿真分析的工程经验;

5、熟练应用三维建模软件(如ug,pro/e等),掌握至少一种编程语言;

6、具有较强责任心及团队合作意识,较强的表达和沟通能力、学习能力。

第2篇 科技项目推进部专员/助理岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、跟踪、研究各级管理部门的政策法规及通知文件等。

2、根据相关政策的要求,结合公司实际情况,及时、准确的规划、撰写科技项目申请报告,跟踪落实项目实施情况,并组织完成科研项目中期总结、验收工作。

3、跟进各类项目审评进展,及时组织做好专家咨询、评审答辩、政策争取等相关工作。

4、与各级主管部门、研究机构、专家学者保持有效沟通,建立良好关系,保证各项工作顺利完成。

5、了解行业动态,搜集有价值的行业信息等。

6、学习研究海关相关政策,组织集团海关进出口报关工作,降低采购成本,确保顺利通关。

7、做好集团进出口检验、检疫业务的对外沟通联络工作。

职位要求:

1、药学、生物或相关专业研究生及以上学历;

2、具有较强的语言表达能力及书面撰文能力,熟练掌握英语;

3、有专利、论文、技术可行性分析报告等技术性文件方面的撰写经验;

4、良好的沟通协调能力、理解能力,良好的团队合作精神,时间观念强,有工作热情,做事积极主动,有良好的执行力;

5、有政府部门或项目申报工作经历者优先考虑。

岗位要求:

学历要求:硕士

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

第3篇 项目推进经理岗位职责任职要求

项目推进经理岗位职责

项目推进经理(总裁办) 深圳市信维通信股份有限公司 深圳市信维通信股份有限公司,信维 负责集团内外部重点项目的跟进,落地;包括:外部洽谈中的项目,中央研究院向内部孵化的项目、事业部内未来发展的新项目等;

岗位要求:

1、本科以上学历,材料、自动化或仪器仪表背景;

2、3年以上相关工作经验;

3、具备良好的抗压能力和沟通协调能力。

项目推进经理岗位

第4篇 推进专员岗位职责

流程推进专员 天能电池 天能电池集团有限公司,天能电池,天能 岗位职责:

1. 公司业务、运营体系流程与制度建设、规划与管理;

2. 对公司流程的梳理、设计、规范、优化,保证流程运行质量

3、负责产供销研等业务板块工作指导手册的撰写、制定;

4、负责日常流程问题的跨部门协调处理;

5、负责流程培训、评估和持续优化改善等相关项目。

职位要求:

1.大专及以上学历,工商管理、信息管理或相关专业;

2.两年或以上大型制造行业流程管理工作经验,主导过企业流程优化项目及sop编制工作,熟悉掌握sop编制的流程、工具及方法,具有流程建设和管理的实际推进工作经验者优先;

3.正直、沉稳、抗压能力强,具备良好的逻辑思维能力和学习能力;

4.具备一定数据分析梳理能力,有良好的沟通、表达能力;

5.较强的公文写作能力,文笔流畅,思维敏捷、有一定总结能力,良好的文字功底及语言表达能力,熟悉客服及互联网系统建设标准,熟悉互联网业务流程标准。

第5篇 推进专员岗位职责任职要求

推进专员岗位职责

新风推进技术专员 1、新风系统图纸设计

2、施工现场安装指导应对

3、方案推进及产品说明

4、设计及安装类技术培训

5、甲方工程推进技术支援

6、具备暖通知识,熟悉新风系统产品和业界品牌

7、cad操作熟练,ppt制作及说明能力优秀者尤佳

8、认真勤恳,表达能力佳,性格开朗,有团队合作力

1、新风系统图纸设计

2、施工现场安装指导应对

3、方案推进及产品说明

4、设计及安装类技术培训

5、甲方工程推进技术支援

6、具备暖通知识,熟悉新风系统产品和业界品牌

7、cad操作熟练,ppt制作及说明能力优秀者尤佳

8、认真勤恳,表达能力佳,性格开朗,有团队合作力

推进专员岗位

第6篇 项目推进经理岗位职责

项目推进经理/高级经理 美团点评 北京三快在线科技有限公司,三快在线,大众点评,美团,美团点评,三快在线 职位描述:

1、负责事业部及部门级业务类(非研发类)项目群的管理

2、搭建项目群的管理体系,包括管理流程、制度、管理工具、工作模版等;

3、负责关键项目计划落地,参与端到端的项目管理,从任务的启动、排序、落实计划、项目执行等全流程负责项目推进;确保项目目标明确、工作内容清晰、计划完整,便于监控、执行与管理;

4、负责跟踪、汇总所管辖所有项目的进度、质量,进行项目状态分析及考评,对项目执行中的问题及时反映、督促并协调解决;

5、定期组织项目优先级沟通会。定期向领导提供项目统计报表,汇报项目情况

6、全面及时了解业务情况,贴近业务实际工作,第一时间了解业务方诉求和痛点,沟通协调推动相关干系人按计划完成工作;

任职要求:

1. 大学本科及以上学历,有2-5年以上项目管理实践经验

2. 熟悉项目管理知识、项目管理流程,掌握项目管理方法,学习能力强

3. 具备出色的沟通协调技巧,优秀的分析、归纳、总结的能力,优秀的表达和文档撰写能力

4. 有pmp或同等认证的优先考虑

5.有项目群管理经验优先考虑

6.有互联网企业、项目制运作公司的工作经验优先

第7篇 用友系统维护推进岗位职责要求

职位描述:

职责描述:

1,中华圈财务用友系统的日常维护;

2,中华圈人事用友系统的日常维护;

3,人事用友系统推进;

4,中华圈考勤用友系统的日常维护;

5,中华圈考勤用友系统的推进;

6,原价系统的日常维护;

7,财务人事以外的公司内部系统的开发管理与维护

职位要求:

1,本科及以上;

2,计算机信息或其他相关的理工科;

3,日语熟练,英语四级,

4,社会经验3年,相关行业经验不限;系统运维经验丰富者优先;

第8篇 商务平台推进专员岗位职责内容

1.负责家电集团驻外商务处推进工作规划,参与商务平台相关管理流程及制度的建立。

2.负责商务处选址、谈判、装修等外部沟通及相关职能部门、事业部的内部沟通。

3.负责专卖店相关费用的申报、使用、核销及其他相关工作。

4.负责对驻外事业部进行考核和评估。

5.参与在商务平台基础上推进的其他整合工作。

推进岗位职责8篇

推进岗位职责是指在组织中承担推动项目、流程或变革任务的角色,该岗位的核心任务是确保各项计划能够有效执行,按时按质完成,并促进团队间的协作与沟通。岗位职责
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