酒店电梯岗位职责9篇

岗位职责是什么

酒店电梯岗位，是酒店运营中不可或缺的一环，主要负责确保电梯设备的正常运行，为住客和员工提供安全、高效的垂直交通服务。

岗位职责要求

1. 具备电梯操作及维护的基本知识，持有相关证书。

2. 熟悉酒店运营流程，具备良好的服务意识。

3. 严谨细致，能及时发现并处理电梯故障。

4. 具备一定的沟通技巧，以应对各种突发情况。

5. 遵守酒店各项规章制度，注重团队协作。

岗位职责描述

作为酒店电梯岗位的工作人员，你的日常职责将涵盖以下几个方面：

1. 日常巡查：定期检查电梯设备，确保其运行状态良好，无异常噪音或震动。

2. 故障处理：一旦发现电梯故障，迅速采取措施，必要时联系专业维修人员进行修复。

3. 安全管理：设置并执行电梯使用规则，防止超载或其他不安全行为，确保乘客安全。

4. 记录与报告：详细记录电梯运行状况，定期向上级汇报，以便进行维护和保养计划。

5. 协助住客：为使用电梯的住客提供指引，解答关于电梯使用的问题。

6. 应急响应：制定并熟悉应急预案，遇紧急情况能快速、冷静地执行。

有哪些内容

1. 技术维护：包括电梯的日常清洁、润滑、部件检查等，确保设备处于良好工作状态。

2. 安全培训：定期对酒店员工进行电梯安全知识培训，提高大家的安全意识。

3. 服务提升：关注用户反馈，不断优化服务流程，提升电梯使用的舒适度和满意度。

4. 协调合作：与工程部、前台等部门保持良好沟通，共同解决电梯使用中出现的问题。

5. 文件管理：妥善保管电梯设备的相关文件，如保养记录、检验报告等，以备查阅。

6. 持续学习：跟踪电梯技术的发展，更新知识，提升自身专业技能。

在这个岗位上，你的工作将直接影响到酒店的整体运营效率和客户体验，因此，你需要始终保持专业、专注，致力于提供一流的电梯服务。

酒店电梯岗位职责范文

第1篇 酒店电梯工岗位职责（4）

酒店电梯工岗位职责(四)

一、岗位名称:电梯工

二、直接上级:运行领班

三、直接下级:无

四、岗位职责:

1、严格按照安全操作和维修保养规程,确保电梯安会运行和按规范实施电梯的维修保养并做好维保记录。电梯外协维保时要跟班学习和监督检查验收。

2、严格遵守电梯机房的值班制度和出入制度,保证机房设备的安全和整洁。3、坚守值班岗位,服从领班的工作指令,随时排除电梯的一般故障保证电梯的正常运行。

4、严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定内容,准确记录填写维护检查表。

5、负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查、维护和维修工作。

6、完成上级交办的其它工作事项。

五、任职条件:

1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,具有较强的分析能力和动手能力。2、具有机电、机械、钳工等方面的基础知识,看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作,对电梯结构原理有较深的了解。

3、高中以上文化,受过电梯维修操作培训考核,并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证,从事电梯维修工作3年以上。

4、身体健康,精力充沛。

第2篇 酒店电梯工岗位职责和任职条件

酒店电梯工岗位职责及任职条件

一、岗位名称:电梯工

二、直接上级:工程主管

三、直接下级:无

四、岗位职责:

1、严格按照安全操作和维修保养规程,确保电梯安会运行和按规范实施电梯的维修保养并做好维保记录。电梯外协维保时要跟班学习和监督检查验收。

2、严格遵守电梯机房的值班制度和出入制度,保证机房设备的安全和整洁。

3、坚守值班岗位,服从领班的工作指令,随时排除电梯的一般故障保证电梯的正常运行。

4、严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定内容,准确记录填写维护检查表。

5、负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查、维护和维修工作。

6、完成上级交办的其它工作事项。

五、任职条件:

1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,具有较强的分析能力和动手能力。

2、具有机电、机械、钳工等方面的基础知识,看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作,对电梯结构原理有较深的了解。

3、高中以上文化,受过电梯维修操作培训考核,并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证,从事电梯维修工作3年以上。

4、身体健康,精力充沛。

第3篇 某某酒店电梯维修工岗位职责

酒店电梯维修工岗位职责

[管理层级关系]

直接上级:电力维修主管

[岗位职责]

1、听从主管的工作安排。

2、负责检查电梯门的开关是否平稳及有无异常声音,以及安全门档是否运行正常。

3、负责检查电梯的起、停及运行有否异常现象,各种电器设备有否损坏。

4、负责检查电梯轿厢内客人使用之紧急装置(对话机、紧急灯、警钟等)有否损坏,各按钮动作是否正常及确实有效。

5、负责电梯到楼层面时轿厢与候机厅的地面是否有很大差距(高低不平)现象。

6、要认真执行电梯安全运行管理规定,加强巡视,并做好记录,督促检查维修保养质量。

第4篇 酒店电梯维修工岗位职责要求

1.热爱本职工作,对工作认真负责,一丝不苟,对技术刻苦钻研、精益求精,树立一心为客人服务的思想。

2.负责酒店所有电梯的正常运行和维修保养工作。

3.负责酒店所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作,保证电梯的正常运行。

4.负责各电梯照明及内外呼叫指示的巡查和维修工作。

5.负责各梯轿厢(不包箱内)、井道及井道底、各梯整流、电抗器、控制柜的清洁工作。

6.按照规定负责电梯的开放、关闭工作,提高运送效率。

7.建立电梯的档案资料,定期进行检查、测试,发现问题及时处理,做到“防患于未来”。

8.及时处理电梯运行中发生的故障,以确保电梯的正常运行。如遇火灾时,要负责关闭电梯。

9.遇有电梯困人故障,首先通过对讲机向乘客作解释,然后上报主管,并提示消防中心,监视被困乘客状况,迅速采取解救对策,保障乘客的绝对安全。

10.坚守岗位,无事应在本部门的工作室内待命,严格遵守劳动纪律和《员工守则》。不得擅离工作岗位,不得在上班时做与本岗无关的事情。

第5篇 s酒店工程部电梯工的岗位职责

酒店工程部电梯工的岗位职责

elevator repairman

一、岗位名称:电梯工

job name:elevator repairman

二、岗位级别:员工

job title:attendant

三、直接上司:维修督导

immediate superior:maintenance supervisor

四、下属对象:

immediate subordinate:

五、主要职责:

primary responsibilities

1、严格按照安全操作和维修保养规程,确保电梯安全运行和按规范实施电梯的维修保养并做好记录。电梯外协维保时要跟班学习和监督检查验收。

2、严格遵守电梯机房的值班制度和出入制度,保证机房设备的安全和整洁。

3、坚守值班岗位,服从督导的工作指令,随时排除电梯的一般故障,保证电梯的正常运行。

4、严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定内容,准确记录填写维护检查表。

5、负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查维护和维修工作。

6、接受工程部总监和督导下达的日常维修指令和临时布置的工作。

六、任职条件:

qualifications

7、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,具有较强的分析和动手能力。

8、具有机电、机械、钳工等方面的基础知识,看懂电路图能熟练地执行电梯维修工作,对电梯结构原理有较深的了解。

9、高中以上文化程度,受过电梯维修操作培训考核,并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证,从事电梯维修工作3年以上。

10、身体健康,精力充沛。

第6篇 酒店工程部电梯班工作范围岗位职责

酒店工程部电梯班工作范围及岗位职责

(一)电梯班工作范围:

1、负责酒店所有电梯的运行管理;

2、负责酒店所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作;

3、负责各电梯轿厢、井道、井道底、各梯整流、控制柜、电抗器的清洁;

4、负责各电梯照明及内选外呼指示的巡查和修理;

5、负责酒店自动门的维修保养和故障检修。

(二)电梯工岗位职责:

1、遵守酒店各项规章制度,按时上下班,不得在机房会客,不得无故离岗、窜岗;

2、密切监视和掌握各机的运行动态;

3、按时完成设备的定期保养项目和当班的维修任务;

4、接到紧急报修项目应尽快到位抢修,恢复正常,同时做好电话记录;

5、遇到紧急停电或电梯困人故障,电梯工应立即到现场处理,解救乘客;

6、填写工作日报,做好值班室内桌面、地面的清洁卫生工作。

第7篇 z酒店式公寓电梯工岗位职责

酒店式公寓电梯工岗位职责

电梯工负责范围:

1、负责公司所有电梯的运行管理。

2、负责公司所有电梯及附属设备的维修保养和故障检修工作。

3、负责各轿厢(不包厢内)、井道及井道底、各梯整流、控制柜、变频器的清洁。

4、负责各电梯照明及内选外呼指示的巡查和检修。

5、负责公司自动门的维修保养和故障检修。

电梯工岗位职责:

1、遵守公司的各项规章制度,按时上下班,当班时间不得在机房会客,不得无故离岗、串岗。

2、密切监视和掌握各机的运行动态,及时做好需变动的电梯运行方式的调度、管理工作,以适应客流量的需要。

3、按时完成分管设备的定期保养项目和当班分配的维修工作任务。

机房当值人员接到报修项目应立即与外出维修的班组人员联系,尽快到位检修,恢复正常,同时做好电话记录。

4、当值班人员遇到运行中的电梯出现紧急情况,首先应保持镇定,立即报告领班主管并通知当班外出作业人员迅速回岗,按应急处理办法进行处理。

5、交班时,应交代清楚各机运行情况;接班者应按规定巡检时间对各机房、各梯进行异声、异味、乘感、照明及内选指示等项目检查,如有异常情况应协同维修好才能交接班。

6、填写工作日报表并做好值班室清洁卫生。

电梯工夜班一人值班职责:

1、服从部门值班人员对电梯运行方式的调度指令,密切注视主楼电梯的运行动态,做好客梯运行方式的管理。

2、坚守主楼机房岗位,检查各梯运行情况,做好电话记录和交接班运行状况记录。

3、发现电梯出现故障时,应先报工程值班负责人,立即到现场检查、判断故障情况,如一人不能排除的故障,应请求派人协助,并注意各机呼叫电话和监视轿厢内有无异常情况。

4、出现故障的电梯,经检查由于人力和技术水平所限而无法修复时,应报告公司总值班经理批准,方可作停机处理。

5、遇有电梯困人故障,首先通过电话向乘客做解释,然后报告公司总值班经理,并提示监控中心,监视被困乘客状况,迅速采取解救对策。电梯值班人员应严格执行电梯困人的救援和处理办法,把好安全关,防止失控造成危险。

签署人:物业管理有限公司

第8篇 酒店电梯工领班岗位职责素质要求

酒店电梯工领班岗位职责与素质要求

上级:主管工程师

下级:电梯工

岗位责任:

1)协助主管工程师,确保酒店所有电梯安全、正常运行。

2)协助电梯公司对电梯及附属设施设备进行维护、保养。

3)严格遵守电梯运行规程和维修安全规程。

4)填写电梯运行日记。

5)带领电梯工完成电梯的日常巡查和保养工作。

6)做好班内考勤上报工作。

素质要求:

1)基本素质:工作认真负责,原则性强,具有团结协作精神。

2)自然条件:身体健康,无缺陷,男性,25岁以上。

3)文化程度:技校以上学历,受过电梯专业培训。

4)工作经验:具有四年以上的电梯专业运行管理经验,有二年以上的酒店工作经历。

5)特殊要求:具有劳动部门颁发的特种行业(电梯工)作业许可证。

第9篇 酒店电梯工岗位职责素质要求

酒店电梯工岗位职责与素质要求

上级:电梯领班

下级:无

岗位职责:

1)服从主管、领班的工作安排,做好每日的电梯巡检和日常保养工作。

2)接受指令,做好电梯vip接待和电梯检修、解困工作。

3)严格遵守电梯安全运行规程和维修安全规程,确保电梯安全运行。

素质要求:

1)基本素质:工作认真负责,踏实肯干。

2)自然条件:身体健康,无缺陷,男性,22岁以上。

3)文化程度:技校以上学历,受到电梯专业培训。

4)工作经验:具有二年以上电梯运行管理经验,一年以上酒店工作经历。

5)特殊要求:具有劳动部门颁发的特种行业(电梯工)作业许可证。