备管岗位职责汇编(20篇)

更新时间：2024-11-20 查看人数：57

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1.备管岗位职责是什么 2.备管岗位职责要求 3.备管岗位职责描述 4.备管岗位职责有哪些内容 5.备管岗位职责(20篇)

备管岗位职责

岗位职责是什么

备管岗位，全称为“备用管理岗位”，是企业组织中关键职能的一部分，主要负责确保企业在面对突发状况时能够迅速恢复正常的运营状态。这一岗位的核心任务是制定和执行备份计划，以降低因系统故障、自然灾害或其他不可预见事件对公司业务造成的影响。

岗位职责要求

1. 熟悉业务流程：备管人员需全面了解公司的各项业务流程，以便在紧急情况下能够快速识别影响点。

2. 技术精通：掌握备份与恢复技术，包括数据备份、系统恢复、网络冗余等，以应对各种技术挑战。

3. 危机意识：具备敏锐的危机感知能力，能预测潜在风险并提前制定应对策略。

4. 沟通协调：与各部门保持良好沟通，确保备份计划的顺利实施。

5. 应急处理：在突发事件中，能够冷静分析，迅速做出决策，指导团队进行有效的应急响应。

岗位职责描述

备管岗位的工作日常包括定期评估业务连续性风险，设计并更新备份方案，监控系统的稳定性和安全性。他们需要与it部门紧密合作，确保硬件、软件和数据的备份都是实时和可靠的。此外，他们还需定期组织应急演练，提升团队在真实危机情况下的应对能力。在实际工作中，备管人员可能需要处理如服务器宕机、数据丢失、网络中断等各种复杂问题，他们的工作对于企业的正常运营至关重要。

有哪些内容

1. 风险评估：定期对企业内外部环境进行风险分析，识别可能导致业务中断的因素。

2. 备份策略制定：根据风险评估结果，设计并优化备份策略，包括数据备份频率、恢复点目标（rpo）和恢复时间目标（rto）设定。

3. 系统监控：持续监控关键系统和网络的运行状态，及时发现并处理异常。

4. 应急预案：编写和更新应急预案，确保在紧急情况下有明确的操作指南。

5. 培训与演练：组织员工进行业务连续性和灾难恢复培训，通过模拟演练提高团队应对能力。

6. 合规性：确保备份和恢复活动符合相关法规和行业标准，如iso 22301等。

7. 协调沟通：与各业务部门、it团队以及其他相关方协调，确保备份计划的执行和维护。

8. 事后分析：在突发事件后进行复盘，总结经验教训，改进备份和恢复流程。

备管岗位是企业安全运营的守护者，他们的工作旨在确保企业在面对不确定性时仍能保持业务的连续性和稳定性。

备管岗位职责范文

第1篇生产设备管理员岗位职责

设备管理员(生产) 海思科药业集团海思科医药集团股份有限公司,海思科,海思科药业西藏,海思科药业集团,海思科岗位职责:

1、负责公司水、电、配电和电气设备的安装、运行、检修、维护保养、试验、管理,发现安全隐患,及时处理,从而保证各系统的安全运行;

2、负责公司所有设备的安装调试、维修、维护保养,设备所用电源线、气管路的铺设等,从而保证使用要求;

3、负责开启制水系统,随时监测产水的ph和电导率,定期对制水设备进行清洗维护,保证净化车间纯化水的供给;

4、对公司压缩空气管路、蒸汽管路进行定期巡检,确保管路使用正常,无泄漏;

5、负责空调制冷机组的使用操作、维护保养,定时巡视检查,保证制冷机组的正常运行,冬天排放机组的循环水和制冷水。

6、负责厂区消防检查,消防监控系统的巡视,发现隐患及时处理,定期检查消防设施的使用状况,保持设施的完好,填写所有巡视检查记录,设备维修保养记录。

任职资格:

1、大专及以上学历,电气自动化、机电一体化相关专业。具备电工证(强电、弱电)

2、具有3年以上同医疗器械企业岗位工作经验,具备研发实验室分析仪器维修背景优先。

3、需具备良好的解决问题能力、较强的动手能力、责任心和团队合作精神。

第2篇机械设备管理员岗位职责

机械设备管理员中天建设集团有限公司广东分公司中天建设集团有限公司广东分公司,中天职责描述:

1、负责对项目机械设备的进场、安装、验收、使用、调度、维修、保养、退场等全过程进行管理;

2、负责对机电操作人员的安全教育,安全技术交底;

3、负责监督检查施工机械设备的使用和维护保养,检查机械设备安全使用状况;

4、负责落实施工设备安全防护和环境保护措施;

5、负责参与施工机械设备事故调查、分析和处理;

6、负责与业务部、项目部的沟通信息反馈,提高服务质量;

7、负责设备维修工具、耗材的使用及申购统计,上报公司办公室;

8、上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、工程及造价相关专业大专及以上学历,机械设备管理员相关证书;

2、3年以上相关工作经验, c1驾驶证者优先考虑;

3、熟悉施工机械设备的购置、租赁知识,机械设备安全运行、维护保养基本知识;

4、熟悉施工机械设备常见故障、事故原因,掌握工程建设项目施工生产管理相关知识;

5、有良好的沟通和表达能力,工作责任心强,忠于职守;

6、能熟练操作word , e_cel等办公软件及办公设备。

第3篇设备管理项目岗位职责

设备项目管理工程师主要职责(responsibilities):

1. 参与新项目非标设备的概念设计及可行性讨论;

participate in non-standard equipment concept design and feasibility discussion.

2. 协调新项目非标设备的设计、制造及调试;

responsible for the coordination of design, manufacturing and debugging for non-standard equipment

3. 协调项目转移生产线安装、调试;

responsible for the coordination of installation and debugging for transferred production line.

4. 控制项目按照计划进度完成;

control project completed as scheduled.

5. 外部供应商开发和管理;

develop and manage e_ternal suppliers.

6. 完成上级领导临时布置的相关工作;

finish the job assigned by the leader

7. 遵守公司各项规章制度;

obey to the company rules.

职责范围(responsibilities range)

项目协调,公司内部设计、制造、工艺及开发部门间进度协调,完成整个项目设备向生产车间交钥匙工程,协调委托外部供应商设计制造生产线.

project coordination. schedule coordination in different departments. transfer the assembly line to workshop, coordinate e_ternal suppliers development and management

学历及工作经验要求(requirements)

1. 学历:大学本科以上,机械、机电一体化、自控专业等。

bachelor degree or above, major in machinery, mechatronics, automation

2. 工作经历:机电维修,机电维修/机械设计/电气设计编程

从事非标设备三年以上工作经验;有非标设备项目管理相关经验.

at least 3 year working e_perience in mechanical and electrical maintenance/ mechanical design/plc programmer. at least 3 year e_perience in non-standard equipment and relevant e_perience to manage non-standard equipment’s project.

3. 语言能力:英语熟练

good english in hearing, oral, reading and writing.

4. pc操作能力:熟练运用office、auto-cad软件,有机械设计经验需熟悉catia/pro e/ug /inventor任一3d软件。有电气经验的需熟悉beckoff/simens/其他plc任一编程.

familiar with office and auto-cad. any one of catia/pro e/ug /inventor 3d software or beckoff/simens/other plc program.

5. 其他要求:了解iso14001环境体系标准和ts16949质量体系标准。

know quality system standard of company; familiar with quality system standard of own work and iso14001 environment system standard. 主要职责(responsibilities):

1. 参与新项目非标设备的概念设计及可行性讨论;

participate in non-standard equipment concept design and feasibility discussion.

2. 协调新项目非标设备的设计、制造及调试;

responsible for the coordination of design, manufacturing and debugging for non-standard equipment

3. 协调项目转移生产线安装、调试;

responsible for the coordination of installation and debugging for transferred production line.

4. 控制项目按照计划进度完成;

control project completed as scheduled.

5. 外部供应商开发和管理;

develop and manage e_ternal suppliers.

6. 完成上级领导临时布置的相关工作;

finish the job assigned by the leader

7. 遵守公司各项规章制度;

obey to the company rules.

职责范围(responsibilities range)

项目协调,公司内部设计、制造、工艺及开发部门间进度协调,完成整个项目设备向生产车间交钥匙工程,协调委托外部供应商设计制造生产线.

project coordination. schedule coordination in different departments. transfer the assembly line to workshop, coordinate e_ternal suppliers development and management

学历及工作经验要求(requirements)

1. 学历:大学本科以上,机械、机电一体化、自控专业等。

bachelor degree or above, major in machinery, mechatronics, automation

2. 工作经历:机电维修,机电维修/机械设计/电气设计编程

从事非标设备三年以上工作经验;有非标设备项目管理相关经验.

3. 语言能力:英语熟练

good english in hearing, oral, reading and writing.

4. pc操作能力:熟练运用office、auto-cad软件,有机械设计经验需熟悉catia/pro e/ug /inventor任一3d软件。有电气经验的需熟悉beckoff/simens/其他plc任一编程.

familiar with office and auto-cad. any one of catia/pro e/ug /inventor 3d software or beckoff/simens/other plc program.

5. 其他要求:了解iso14001环境体系标准和ts16949质量体系标准。

know quality system standard of company; familiar with quality system standard of own work and iso14001 environment system standard.

第4篇设备管理经理岗位职责

设备管理经理岗位职责:

1、负责设备部管理工作,保障动力设备的安全运行与装修设施完好,确保设备经常处于良好的工作状态;

2、负责设备管理人员的合理安排及调配,全员生产维护过程中人员意识的转变;

3、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划,备件购进计划,并组织实施;

4、部门团队技能的提高,包括培训及设备故障诊断数据库的不断完善等;

5、部门内部管理,包括固定资产管理,设备档案管理,资产台帐管理等。

任职要求:

1、大专机械相关专业,有家具行业或定制家具进口设备(德国豪迈)、意大利比亚斯、意大利scm管理工作经验;

2、5年以上同岗位工作经验,电气类、机械类专业;

3、熟悉工厂安全知识,熟悉设备工作原理,有数控维修背景,熟悉plc;

4、有良好的组织沟通及协调能力。岗位职责:

1、负责设备部管理工作,保障动力设备的安全运行与装修设施完好,确保设备经常处于良好的工作状态;

2、负责设备管理人员的合理安排及调配,全员生产维护过程中人员意识的转变;

3、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划,备件购进计划,并组织实施;

4、部门团队技能的提高,包括培训及设备故障诊断数据库的不断完善等;

5、部门内部管理,包括固定资产管理,设备档案管理,资产台帐管理等。

任职要求:

1、大专机械相关专业,有家具行业或定制家具进口设备(德国豪迈)、意大利比亚斯、意大利scm管理工作经验;

2、5年以上同岗位工作经验,电气类、机械类专业;

3、熟悉工厂安全知识,熟悉设备工作原理,有数控维修背景,熟悉plc;

4、有良好的组织沟通及协调能力。

第5篇生产设备管理岗位职责

生产设备管理工程师药明生物无锡药明康德生物技术股份有限公司,无锡药明康德生物,药明生物,药明职位描述:

1. 负责生产部设备选型采购工作。

2. 负责生产部设备urs,fat,sat,ioq,sop文件起草,设备安装、调试、验证工作。

3. 负责工艺设备的维护保养计划与方案的制定与执行,维修与放行工作。

4. 根据生产计划安排设备的计量,验证,维护与转移调度。

5. 负责生产设备备件的管理。

6. 坚守岗位,定期检查车间设备状态, 确保设备处于正常状态。

7. 严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备安全。

8. 参与跨职能部门的合作,协助完成日常生产的故障排除。

任职要求:

1. 专业要求:制药类,机械自动化类。

2. 学历要求:本科及以上。

3. 从事gmp设备安装,验证维护工作相关工作经验优先考虑。

4. 有良好的个人交际能力和团队合作精神。

5. 具有良好的英语阅读理解能力。

第6篇设备管理部经理岗位职责

设备管理部经理上海天汉环境资源有限公司上海天汉环境资源有限公司,上海天汉工作职责:

1、基地所有生产设施、设备(基地内、基地外、静态设备、动态设备)以及非生产性设施的日常管理。

2、基地所有设施、设备整体资源合理化规划。

岗位职责:

1、负责基地年度生产型设备的一级、二级维保计划与实施(含中修、大修计划)。

2、负责生产性关键备品、备件申购的及时性及库存合理性。

3、负责配合技改涉及的设备改造、加工质量、精度管控。

4、负责新增设备选型,开发流程,使之作业系统化、标准化。

5、负责设备验收管理工作(图纸、备件、采购、合同、付款)。

6、负责规划本部门人力资源需求,工作安排分配,相关考核与监督。

7、负责基地重大设备故障分析,并提出相关预防性意见与措施。

8、负责基地改、扩建项目的前期施工设计方案审核。

9、负责基地设备管理考核与监督,提前做好事先干预性管理,发挥基层设备管理团队能力,最大限度降低生产成本。

10、负责建立健全设备管理制度,固定资产及资料整理归档工作。

11、负责基地设备运行成本,维修管理成本与统计。

12、负责基地外包施工单位的选择与管理(零星工程、技改施工质量与安全)。

13、加强各部门之间的沟通合作,提升团队工作效率。

14、完善iso“三合一”体系建设。

任职资格:

1、本科以上学历相关化工机械、设备专业学历;

2、 8年以上化工行业设备管理工作经历,其中必须有3年以上设备团队管理经验;

3、极强的跨部门协调、沟通能力,团队管理能力。

第7篇后备管理干部岗位职责

1、理工大学机电一体化专业或其他大专院校机械设计相关专业,有3-5年工作经验或应届毕业生;

2、具备良好的沟通、协调能力,分析和解决问题的能力

3、有良好的语言组织和表达能力,善于沟通,具有良好的敬业服务及团队协助意识;

4、吃苦耐劳,性格外向,有较强的抗压能力与拼搏精神,敢于挑战;

5、具有学生会领导经历或带领团队的潜质。

培训计划:储备干部进入公司后将进行集中培训、各部门轮岗、专业老师带教等方式进行学习,全方位了解公司业务运营及熟悉岗位工作情况,拥有基层工作经验,经过各部门考核后定岗发展。

岗位工资:3500元/月;加养老保险等

外地人员可解决南阳市户口;

签订10年劳动合同的可解决南阳市住房。

第8篇设备管理助理岗位职责

设备管理中心-智慧服务it助理工程师龙湖物业服务集团有限公司龙湖物业服务集团有限公司,龙湖物业集团岗位职责:

1、地区公司、项目的电脑、服务器、打印机、电话、视频会议等it终端设备的安装、调试、维护及日常软、硬件故障处理工作;

2、地区公司、项目的办公网络组建、运维、改造及日常网络故障处理工作;

3、公司办公系统的运维及日常故障处理工作(初步分析、问题定位,会同系统开发运维人员共同处理);

4、集团总部或其他部门所涉及到的it类(协助、推广、实施)工作;

5、公司it、网络相关供应商的筛选、合作、管理工作;

6、负责公司数据、信息安全;

7、地区公司、项目外网线路接入及日常运维管理工作;

8、项目“物联网”设备的维护管理工作(rba、视频、车管、门岗机等it设备);

9、监控设备、网络等使用情况,能发现、分析问题,做相关效率提升、成本节约等方面的研究和实施。

任职资格:

1、年龄:45岁以下;

2、学历:计算机网络相关专业大专及以上学历;

3、工作经验:3年以上it管理和运维经验,对公司办公硬件和网络的安装、维护精通,熟悉主流厂商(如思科、华三)的基础企业级网络产品;

4、素质要求:具备良好的组织管理能力、统筹协调能力、沟通表达能力等。

第9篇大型设备管理岗位职责

1、建立完善大型设备管理相关制度

2、监督检查各项目部大型机械设备安全管理和技术管理规范情况

3、负责大新机械设备详细资料的统计,建立完善大型机械设备台账

完成领导交办的其他工作

任职要求:

年龄40以下,有大型施工设备及施工用电管理经验,熟练运用办公软件

第10篇资源储备管理岗位职责

人力资源管理储备1 中化蓝天氟材料有限公司中化蓝天氟材料有限公司,中化蓝天氟职责描述:

1、掌握现代人力资源管理知识,结合企业战略目标创新招聘工作方法,成为对接业务的专业hrbp;

2、制订年度招聘计划,绘制外部人地地图,为公司储备生产、技术、项目、职能等各序列专业人才;

3、实施蓝埔计划,挖掘公司内部高潜人才,进行人才盘点及发现识别,为达成公司战略目标提供人才支撑;

4、负责校招对接,建立专业院校信息库,利用校友等资源巩固校企关系;

5、负责劳动关系管理工作,如e-hr系统维护、劳动合同订立等,关注员工入职及培养动态,进行员工离职面谈,进行离职分析等,为员工队伍稳定提供建设性意见;

任职要求

1、认同中化理念,愿意吃苦并愿意扎根基层进行生产制造产业的人力资源管理工作;

2、全日制本科及以上学历,人力资源管理、社会保障、心理学等相关管理学科;

3、1-3年的人力资源管理工作经历者优先,优秀应届硕士生可培养;

4、学习及抗压能力强,乐于接受新的知识体系;

5、沟通表达能力强,工作计划性强且思路清晰。

第11篇物资设备管理员岗位职责

岗位职责:

1、执行设备的采购及到货跟踪;

2、负责设备的请款、发票跟踪、台帐更新等工作;

3、协调分公司之间的设备调拨工作;

4、k3供应链订单、收料通知单的操作以及k3表单格式的维护;

5、协组年底全省仓库盘点工作并监督实施;

6、物资相关制度、办法的修订与实施;

7、每月初向计划财务部资金计划室提交当月设备采购计划;

8、每月底k3物流系统结账后,统计分公司月度盘点资料并进行分公司考核评分;

9、每月收集各分公司月度需求并提交申请审批;

10、月度抽验分公司仓库/机房,出差报告提交领导并敦促分公司整改机房/仓库;

岗位要求:

1、大专以上学历,计算机、财务或物流相关专业;

2、二年以上工作经验,熟练应用办公软件;

3、具有相关财务知识,熟悉k3供应链系统的应用。

第12篇设备管理网岗位职责

职位描述:1、办公局域网络方案设计、架设、更新与维护;2、对企业办公局域网内的计算机、服务器、路由器、交换机等设备配置管理,以及网络平台运行的监控和维护;3、维护企业办公网络系统安全(系统更新、杀毒软件更新、定期扫描等等);4、处理企业网络及计算机故障;5、企业日常使用的办公设备维护和管理(打印机、绘图仪、投影仪等等);6、企业办公和工程软件安装维护。岗位要求:1、计算机专业或者相关专业大专以上学历;2、两年以上it网络维护工作经验,有企业网维经验者更佳;3、熟悉windows、linu_系统管理、应用部署;4、精通主流路由器、交换机和常用软硬件防火墙的安全配置;5、熟悉各种企业办公硬件的安装、调试及维护;6、工作仔细认真,吃苦耐劳,有责任心及团队合作精神,具备良好的服务意识;7、有设备管理经验和电路管理经验者优先

第13篇设备管理人员岗位职责

质量/设备管理人员-标号石墨烯材料研究部北京石墨烯研究院北京石墨烯研究院北京石墨烯研究院的标号石墨烯材料研究部聚焦国家重大战略需求及产业化核心技术研发,面向石墨烯未来产业的薄膜材料之源,以具有特定结构和特定性能的“标号”石墨烯薄膜为研究对象,抢占石墨烯薄膜原材料标准的国际话语权和制备技术制高点,研发标号石墨烯薄膜生产技术和装备,不断推出具有特定结构和功能的系列石墨烯薄膜材料:高性能电子器件级石墨烯晶圆、高性能石墨烯透明导电薄膜材料和轻质高强石墨烯薄膜材料。

本部门的重点方向包括石墨烯薄膜的标号规则和检测技术标准制定、标号石墨烯薄膜批量生长技术、标号石岗位职责:

负责部门设备的日常管理运行

负责部门的产品质量工作

技术经验要求:

具备一定的设备及质量管理经验,具有良好的沟通协调、自我管理和团队协作能力,有现代管理知识,工作认真负责,善于合作,具有较强的服务意识。

教育背景要求:

硕士及以上

相关要求如下:

1. 机电工程、电气工程与自动化等相关专业专科及以上学历;

2. 熟悉污水处理厂机械、电气、仪控设备的维护和管理知识,了解该领域的技术路线和模式;

3. 熟练操作计算机办公软件;

有污水厂工作经验者、持相关技术资格证者优先

第16篇物资设备管理岗位职责

岗位职责:

1、协助评估公司固定资产现状、审核固定资产投资计划;

2、负责建立地面固定资产设备台账;

3、对公司各部门地面固定资产设备的使用、维护进行管理、指导和监督;

4、参与公司其他部门对采购地面固定资产设备的具体选型、招标和谈判;

5、负责资产管理系统中审核公司各部门地面固定资产设备的调拨、调剂、验收等工作;

6、定期与公司财务会计部核对地面固定资产设备资金台账,完成固定资产定期盘点;

7、完成公司地面固定资产设备的报废鉴定及处理;

8、指导公司各部门资产管理员进行erp系统操作与数据录入。

任职要求:

1、教育部承认的本科(含)以上学历,专业不限;

2、英语水平cet-4(含)以上者优先;

3、一年以上相关工作经历者优先;

4、能够熟练使用office电脑办公软件、erp系统;

5、具备良好的沟通协调及写作能力。

第17篇材料设备管理岗位职责

制造中心-设备管理总监/副总监(材料公司) 华鼎国联动力电池有限公司华鼎国联动力电池有限公司,华鼎国联职责描述:

1.组织编写公司设备管理制度、流程等,推进各项设备管理制度的执行;

2.组织生产设备的维护、检查、监测、分析、维修,合理控制维修费用;

3.对设备进行全寿命周期管理,做出经济技术分析评价;

4.负责备品备件采购计划编制的审核,做到合理储备及合理使用;

5.组织编制设备备品备件的消耗量,并监督实施;

6.组织协调设备外委检修、备件外委加工、项目外委施工等工作;协助相关部门对外协单位进行资质评估和考核,办理相关外委手续;

7.组织协调各部门、外协单位承担相应的定修、特种设备定检项目的实施,负责设备人员的管理工作,加强对检修执行情况、现场检维修进度、质量的跟踪管理;

8.抓好检维修人员的业务技能提升工作,定期开展专业技术培训工作 ;做好后备技术人才的培养工作;

9.建立健全各类原始记录、台帐,做好质量记录的控制管理工作,编制相关统计报表。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,机电、电子、热管理、材料等相关专业;

2.5年以上的锂离子电池电芯工作经验,2年以上的管理经验;

3.具备设备管理(资料整理)专业知识,熟悉机械制造业专业知识;

4.掌握自动化办公软件的使用方法,熟悉专业制图软件,能够快速识图;

5.思维敏捷、逻辑性强、具有较强的沟通能力、计划与执行能力、谈判能力。

第18篇设备管理主任岗位职责

设备综合管理高级主任(001207) 上海家化联合股份有限公司上海家化联合股份有限公司,上海家化,上海家化联合股份有限公司,家化岗位职责:

1、依照公司的方向策略,支持部门制订合适的tpm计划和方案,并支持推动职能部门实施。

2、负责建立并推进设备验证体系,系统性监控设备综合状态并对维护部门予以支持,确保所有设备的状态都处于良好状态

3、参与维护策略的制订和执行,对机电工程部的技能识别和培训计划予以跟踪,并组织协调相关培训

4、技能培训体系控制,对机电工程部的技能识别和培训计划予以跟踪,并组织协调相关培训。

5、逐步进行iso50001体系的建立和推动实施,支持公司的节能降耗体系目标达成。

6、备耗品的采购与库存管理,优化库存成本和备品流程控制。

7、其他相关的系统持续改善项目实施。

8、主管交付的其他工作

任职资格:

学历要求全日制本科

专业背景机械或电气相关

语言要求英语

工作经验 8年以上

知识技能 tpm、gmp、iso、日化设备基础知识

能力素质沟通能力、目标导向、策略思维、领导力、激励与自我激励

第19篇设备管理专家岗位职责

过程审核&问题解决专家 (偏设备管理) 技术型人才(负责生产过程中设备问题发现与解决,以及新理念代入)

职责:

1. 开发流程/方法来减少停机时间,精简活动,减少成本

2. 监控mttr/mtbf/oee等重要指数

3. 负责管理/监控tpm

4. 针对重要的工序开发和实施预防性和预见性维护

5.识别设备需求和建议解决方案给工厂

6. 评审所有的设备保养程序,提出关于内容和精度的问题

7. 针对和设备维护维修有关系的事宜提供工程支持

8.提供维护保养培训

要求:

1.至少10年的工作经验,5年的设备管理经验

2. 熟悉发动机制造过程,测试设备,plc和工业机器人理论,设备控制程

3. 熟练的办公软件word/e_cel/ppt应用

4. 很好的口语和书写英语技能

5. 问题解决/优先安排/结果导向技术型人才(负责生产过程中设备问题发现与解决,以及新理念代入)

职责:

1. 开发流程/方法来减少停机时间,精简活动,减少成本

2. 监控mttr/mtbf/oee等重要指数

3. 负责管理/监控tpm

4. 针对重要的工序开发和实施预防性和预见性维护

5.识别设备需求和建议解决方案给工厂

6. 评审所有的设备保养程序,提出关于内容和精度的问题

7. 针对和设备维护维修有关系的事宜提供工程支持

8.提供维护保养培训

要求:

1.至少10年的工作经验,5年的设备管理经验

2. 熟悉发动机制造过程,测试设备,plc和工业机器人理论,设备控制程

3. 熟练的办公软件word/e_cel/ppt应用

4. 很好的口语和书写英语技能

5. 问题解决/优先安排/结果导向

第20篇留学生储备管理岗位职责

岗位职责 1. 根据公司产品特点,为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务; 2. 利用综合资源开拓客户,扩大中、高端客户群,深度挖掘客户价值,为客户提供专业化的理财服务; 3. 做为区域管理层储备,需要有较强的学习能力和执行能力,同时具备创新思维,懂得协调资源,以及各职级沟通的工作能力; 4. 根据公司安排参加各项培训,培养团队建设,团队管理和育成下属的能力。岗位条件 1、海外留学者(美国、英国、加拿大,澳大利亚等国家海外留学者,优秀的海归者优先考虑); 2、人品端正,谦虚好学,富有团队精神,性格果断自信,接受新事物能力强,敢于面对挑战; 3、有上进心,想成就一番事业; 4. 工作积极,具备创新意识和良好的学习能力,沟通能力和团队领导能力,勇于接受挑战,并致力于在金融行业长期发展。 5.热爱金融行业,追求高品质高收入的生活。 6.优秀员工可获得海外交易所实习机会。

=相关制度=

=安全管理=