地铁岗位职责20篇

岗位职责是什么

地铁岗位职责主要涉及确保城市轨道交通系统的安全、高效、顺畅运行，涵盖了多个关键领域，包括运营管理、乘客服务、设备维护、安全监管等。

岗位职责要求

1. 具备专业的轨道交通知识，熟悉地铁运营流程和相关法规。

2. 强烈的责任心和危机意识，能够在紧急情况下迅速做出正确决策。

3. 良好的团队协作能力，能够有效协调各部门工作。

4. 能够适应轮班制度，包括夜间和节假日值班。

5. 持有相关资格证书，如列车驾驶员证、调度员证等。

岗位职责描述

地铁岗位的工作人员不仅需要掌握先进的技术知识，还要具备出色的沟通和人际交往能力。他们需在繁忙的交通环境中保持冷静，确保每一趟列车的安全行驶。此外，他们还需关注乘客需求，提供及时、友善的服务，提升公众满意度。在设备维护方面，他们需定期检查、保养，确保地铁设施的正常运行。安全监管是工作的重中之重，必须严格执行安全规程，预防和应对各类突发事件。

有哪些内容

1. 列车运营：负责列车的调度、驾驶和监控，确保准时、安全地运送乘客。

2. 乘客服务：处理乘客咨询、投诉，提供指引，维护站内秩序。

3. 设施维护：定期进行设备检查，进行必要的维修和保养，保证设施的稳定运行。

4. 安全管理：执行安全检查，制定并实施应急预案，保障乘客和员工的生命安全。

5. 协调沟通：与各部门紧密合作，协调处理日常运营问题，提升整体运行效率。

6. 培训与发展：定期参加专业培训，提升业务水平，适应行业发展趋势。

总结地铁岗位职责，其核心在于确保地铁系统的安全、高效运行，同时提供优质的服务，满足市民出行需求。这一职责要求员工具备专业技术、高度责任感和良好的团队协作精神，以实现地铁服务的持续优化。

地铁岗位职责范文

第1篇 地铁公司岗位职责

综合类岗位(人力、法务、财务、市场) 广州地铁,广州地铁集团有限公司, 人力资源助理

岗位职责

1、执行人力资源管理各模块的实务操作;

2、配合其他业务部门工作;

3、完成上级交给的其它工作。

任职要求:

1、工作年限3年内, 应届毕业生亦可;

2、全日制本科及以上学历,专业不限,“985”或“211”院校毕业;

3、了解人力资源管理各模块实务操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

4、具有良好的口头表达能力和书面写作能力,善于对外沟通协调,能够准确领悟上级指令并快速执行到位;

5、工作认真细致,沉稳耐心,吃苦耐劳,具有较强的抗压能力、良好的职业素养和团队合作意识;

6、熟练使用常用办公软件,e_cel运用灵活;

7、形象气质佳,逻辑思维强,亲和力强。

第2篇 聘地铁站务客服/接车员做二休二交金岗位职责描述岗位要求

职位描述：

一、职位要求：

1、年龄18-45周岁，身高160-170cm以上，性别不限，本外地不限。

2、高中以上学历（含高中）。

3、身体健康，无烟疤纹身案底，不良嗜好。

4、有良好的服务行业形象，适应轮班工作。

二、岗位职责：

1、负责站内地铁进出站的接送以及早晚高峰期人员的秩序维护。

2、负责站内运营相关设施设备的使用操作，并指导乘客正确使用各类自助设备。

3、发生各类运营突发事件时，做好乘客疏导工作，协助做好现场清理、解释等工作。

三、工作时间：

1、做一休一（早7:30-晚7:30），做二休二（早9:00-晚9:00）十二小时制。

三、薪资福利：

1、薪资：试用期两个月底薪3800+全勤+绩效+房补+饭补，转正后底薪4200+全勤+绩效+房补+饭补月综合税后薪资4000-5000元。

2、福利：年终考核奖、节日费、体检、旅游等。

3、晋升：公司拥有成熟的内部晋升机制，给与每位员工良好的发展平台。优秀的站务员通过考核有机会晋升班组长、督导员、督导主管等管理岗位。

第3篇 地铁票务员岗位职责

性别:不限|驾照:不要求

岗位职责:

工作职责:出售地铁票

年龄20-35周岁

上班时间:第一天早9晚6 第二天晚6晚11 第三天早6早9 第四天 休息 (上2休1)时间轻松

正式直签劳动合同3年(马上培训)

任职要求:大专以上学历

第4篇 地铁招驾驶员/带薪培训年20万岗位职责描述岗位要求

职位描述：

一、岗位职责描述岗位要求要求：

1、大专（高职）或以上学历，退伍军人优先考虑，上海本市户籍。

2、身体和心理健康，本人及直系亲属，无遗传病史，无精神病史和传染病史。

3、身高165m或以上，双眼裸视视力为0.8及以上、无色盲色弱，身材匀称，心理稳定，口齿清楚。

4、具备汉语普通话和英语基本会话能力。

5、能适应车站地下、高架的自然工作环境，具有良好的心理素质；能适应翻班，具有工作责任心和职业道德；乐观开朗积极上进；遵守法律，法规和规章，无不良行为记录。

二、工作内容：

1、负责做好车辆整备作业，按标准做好出车前、行驶中、回场后的车辆检查，及时、正确处置车辆故障，并做好车辆故障记录、报修和测试。

2、服从调度指挥，按要求执行运行任务，负责值乘列车的安全正点运行，按照预案处置列车运行中发生的突发事件，做好与总调及相关人员的信息传递。

3、按规定严格标准化作业，认真执行交接班、正线运行、客运服务、退勤及其他规范作业要求。

4、做好站场调车、检修后列车试车、新车调试验收等配合工作。

5、保持司机室的清洁卫生，物品按规定定点存放，并做好列车外侧洗车机清洗及人工清洗配合工作；

7、注意事项：经培训考试合格后，根据生产实际需求，择优录用。培训期6个月左右。

三、薪资福利：培训储备期薪资（月薪）：基本工资税前3800+绩效+奖金。提供税前年薪：99000元。

列车司机薪资（月薪）：基本工资税前5500+公里费+绩效+奖金，年终奖3-6万，提供税前年薪：15万元左右。

四、工作班时：大四班（做二休二）日班8：00—17:00夜班17：00—次日8：00，夜班晚上安排在司机公寓就寝

第5篇 地铁聘站务员/调度员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

一、职位要求：

1、年龄18-45周岁，身高160-170cm以上，性别不限，本外地不限。

2、高中以上学历（含高中）。

3、身体健康，无烟疤纹身案底，不良嗜好。

4、有良好的服务行业形象，适应轮班工作。

二、岗位职责：

1、负责站内地铁进出站的接送以及早晚高峰期人员的秩序维护。

2、负责站内运营相关设施设备的使用操作，并指导乘客正确使用各类自助设备。

3、发生各类运营突发事件时，做好乘客疏导工作，协助做好现场清理、解释等工作。

三、工作时间：

1、做一休一（早7:30-晚7:30），做二休二（早9:00-晚9:00）十二小时制。

三、薪资福利：

1、薪资：试用期两个月底薪3800+全勤+绩效+房补+饭补，转正后底薪4200+全勤+绩效+房补+饭补月综合税后薪资4000-5000元。

2、福利：年终考核奖、节日费、体检、旅游等。

3、晋升：公司拥有成熟的内部晋升机制，给与每位员工良好的发展平台。优秀的站务员通过考核有机会晋升班组长、督导员、督导主管等管理岗位。

第6篇 地铁项目岗位职责

南京地铁项目副总/总助 职位描述:

1、负责建立健全各项工程管理制度,完善工程管理体系和工作程序;

2、负责制定各项目的工程总策划,审核各标段工程的施工组织设计并组织实施;

3、审核工程技术方案,解决工程中遇到的疑难问题;

4、按程序审核工程变更,依据批复的工程概算控制投资;

5、负责组织各项单位工程竣工专项验收工作;

岗位要求:

1.、45周岁以下(特别优秀年龄可适当放宽);

2、具备10年以上大型地铁项目工程管理经验(甲方);

3、具备强烈的事业心、使命感,具有较强的责任心及执行力;

4、具有较强的判断与决策能力,计划和执行能力; 职位描述:

1、负责建立健全各项工程管理制度,完善工程管理体系和工作程序;

2、负责制定各项目的工程总策划,审核各标段工程的施工组织设计并组织实施;

3、审核工程技术方案,解决工程中遇到的疑难问题;

4、按程序审核工程变更,依据批复的工程概算控制投资;

5、负责组织各项单位工程竣工专项验收工作;

岗位要求:

1.、45周岁以下(特别优秀年龄可适当放宽);

2、具备10年以上大型地铁项目工程管理经验(甲方);

3、具备强烈的事业心、使命感,具有较强的责任心及执行力;

4、具有较强的判断与决策能力,计划和执行能力;

第7篇 地铁运营岗位职责

行业销售经理(汽车 / 军工 / 轨道交通) 广州广电计量 广州广电计量检测股份有限公司分支机构 任职要求:

1、必须具有第三方检测机构业务,或检测设备类产品销售工作经验,或行业相关业务背景;

2、具有业务项目前期开发经验,沟通能力强,有团队合作精神。

职位描述:

1、完成个人业务任务,控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

2、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。

3、协助发展与协同企业和合作伙伴关系,如与高校、其他研究机构的关系。

业务对象:

主机厂(中车、青岛四方、唐客、长客等)、铁路建设公司、铁路站段运营公司、城市地铁建设及运营、城轨建设及运营、有轨电车建设及运营、零部件供应商等

薪资结构:基本工资+业务提成+年末责任奖金

第8篇 地铁值班站长岗位工作职责

1、执行分公司、部、中心、车站的有关规章制度,作到有令必行,有禁必止。

2、加强班组管理,检查督促本班员工“两纪一化”执行情况。

3、掌握列车运行情况,安排车站行车组织工作。

4、加强票务管理,负责车站的车票、现金安全及票款的解行。

5、接待乘客的来访来电,做好车站客运服务工作,妥善处理各类服务纠纷。

6、组织全站员工处理事故,恢复车站正常运作。

7、负责本班组车站值班员、站务员的岗位实作、技能培训工作。

8、正确规范填写车站的各类台帐资料并及时上报。

9、搞好车站综合治理管理,并积极配合和协调各兄弟部门的关系。

10、完成上级领导临时交办或外部门需协办的其他工作。

第9篇 地铁项目经理岗位职责

地铁项目经理(施工) 地铁项目经理:

岗位职责:

1、主要负责地铁、城轨等工程项目组织管理工作,完成各项经济、技术等指标。

2、负责协调与分包单位之间的关系,与业主、监理、设计单位联系,及时解决施工中出现的问题。

3、科学管理项目部的人、财、物等资源。

4、对项目工程进行质量控制、安全控制、成本控制、进度控制及目标管理。

5、承办领导交办的其他工作。

任职要求:

1、教育背景:全日制本科及以上学历,城市轨道交通、城市地下空间工程、铁路工程、岩土工程等专业优先。

2、工作经验:8年以上相关工作经验,3年以上项目经理、项目副经理或项目总工程师工作经验

3、专业技术职称/职(执)业资格:具有中级及以上职称、注册建造师执业资格。

4、年龄不超过45周岁。

5、其他要求:身体健康、具有较强的沟通及团队管理能力。

地铁项目经理:

岗位职责:

1、主要负责地铁、城轨等工程项目组织管理工作,完成各项经济、技术等指标。

2、负责协调与分包单位之间的关系,与业主、监理、设计单位联系,及时解决施工中出现的问题。

3、科学管理项目部的人、财、物等资源。

4、对项目工程进行质量控制、安全控制、成本控制、进度控制及目标管理。

5、承办领导交办的其他工作。

任职要求:

1、教育背景:全日制本科及以上学历,城市轨道交通、城市地下空间工程、铁路工程、岩土工程等专业优先。

2、工作经验:8年以上相关工作经验,3年以上项目经理、项目副经理或项目总工程师工作经验

3、专业技术职称/职(执)业资格:具有中级及以上职称、注册建造师执业资格。

4、年龄不超过45周岁。

5、其他要求:身体健康、具有较强的沟通及团队管理能力。

第10篇 成都地铁岗位职责

销售经理 中铁房地产集团设计咨询有限公司成都分公司 中铁房地产集团设计咨询有限公司成都分公司关联公司 岗位职责:

1.负责落实执行项目销售目标并编制周、月、季度销售总结报告;

2.负责分配案场销售员销售任务及计划执行进度;

3.对本案场的工作场地布局的安排与落实;

4.对所负责楼盘的销售成本预算、分析与控制;

5.负责案场的监督、管理、现场相关各部门及人员组织、协调配合工作;

6.负责所辖团队的制度完善、组建、考核及培训工作;

7.协助营销总监完成相关管理工作等。

任职要求:

1.本科以上文化程度,从事销售工作3年以上并具有3年以上团队管理经验;

2.具有良好的职业道德和敬业精神;

3.具有较强的组织、领导、协调、沟通和总结能力;

4.具有丰富的销售经验,熟悉地产销售的运作程序及特点;

5.具有较强的销售技巧和独立谈判能力,能够独挡一面;

6.具备良好的身体素质和心理素质,抗压能力强,积极进取。

第11篇 地铁行业销售经理岗位职责任职要求

地铁行业销售经理岗位职责

销售经理(地铁行业) 上海同泰火安科技有限公司 上海同泰火安科技有限公司，同泰火安 1.负责区域内地铁市场的拓展;

2.负责区域内地铁业主和设计院关系的维护;

3.负责所负责项目技术变更合同洽谈与签署;

4.代表公司跟进渠道销售项目实施过程中的沟通;

5.负责项目回款;

6.公司或上级委派的其它工作;

任职要求:

1.本科及以上学历 ，给排水，安全工程，机电工程、环境工程等相关专业;

2.多年项目销售工作经历，具2年以上轨道交通，地铁等大型建设项目相关工作经验;有工建行业经验优先;

3.工作责任心强，强烈的职业操守。

第12篇 地铁预算岗位职责

岗位职责:

1.负责根据图纸和内部定额编制装修项目预算,并根据客户或设计师的反馈调整预算;

2.参加图纸会审和技术交底,依据其记录编制、调整装修项目预算;

3.负责复核材料价差,搜集和掌握技术变更,做好预算准备;

4.装修项目竣工后,及时进行竣工工程的决算工作,并配合成本分析岗进行成本核算;

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.大专及以上学历,预算、造价、工程经济类等相关专业优先;

2.熟悉装修行业预算行情及报价、工艺、规范和流程;

3.熟练掌握e_cel办公软件,cad识图熟练;

4.有装修行业预算工作经验或曾担任过设计师、工程监理、项目经理等职位者优先;

5.工作细致认真,有责任心。

第13篇 地铁技术员岗位职责任职要求

地铁技术员岗位职责

岗位职责:地铁施工技术员

任职要求:有一年及以上的地铁施工管理经验，熟悉地铁车站或盾构施工技术，能吃苦耐劳，有较强的进取心，敢于管理。

地铁技术员岗位

第14篇 地铁技术员岗位职责

1、在项目经理、总工的领导下,熟悉隧道施工工艺,对施工现场进行直接管理,如编制施工方案、开工报告、技术交底、图纸审核、填写施工日志、检验批资料等;

2、熟悉隧道工程图纸、规范,参加现场调查核对,负责变更方案基础资料的收集;

3、负责编制隧道工程分部、分项工程实施性施工方案;

4、参与隧道工程施工技术创新和新技术、新设备、新工艺的推广、应用,督促落实新技术、新工艺的实施情况;负责隧道工程科技信息收集、积累、开发、利用及科技资料的整理;

5、负责隧道工程施工过程质量控制,参加解决隧道工程施工中的技术问题,配合监理做好现场质量管理工作;制定隧道施工安全、质量技术措施,及时向主管领导、专家组汇报施工中遇到的技术难题,参与研究、讨论,制定解决难题的方案并及时组织实施;

6、配合安全、质量部门做好施工现场监督检查工作,施工原始资料的收集和签认等工作,并协助计量部门做好工程收方计量工作;

7、参加项目指挥部组织的隧道工程峻工验收工作,督促指导项目经理部所属各队编制施工技术总结;

8、完成项目领导交办的其他任务。

任职资格:

1、隧道工程、地下工程、土木工程、建筑工程类相关专业,专科及以上学历;

2、三年以上隧道设计和施工现场技术管理相关工作经验,有大中型国有建筑施工企业工作经历,有山岭隧道、城市地铁、轨道交通工程施工经验;

3、工程知识、常识、经验、经历丰富,熟练应用aotucad、ms office等工程和办公软件,能独立编制项目计划书、工艺流程;

4、熟悉隧道工程施工工艺、技术标准、检验验收标准;

5、熟悉地下工程、隧道工程施工安全隐患,有丰富临场处置经验;

6、熟悉工程建设管理程序,能负责隧道工程项目检验批的质量检验工作;

7、具有较强抗逆能力,能够承受工程建设过程中各种压力与挑战;

8、有较好的语言表达能力,善于沟通协调;

9、有中级以上职称或者有地铁经验者优先。

第15篇 地铁站务员岗位职责任职要求

地铁站务员岗位职责

主要职责

1、按照票务规章规定，负责售票、检票及其他的票务工作，按照地铁客运规章的规定，确保票务工作的正常进行，同时负责车站内其他客运工作;

2、出现紧急情况时，尽快恢复正常工作状态。保持积极的工作态度与热情，不断提升个人服务水平。 应聘条件 1、具备中专、技校或职高及以上学历

2、可无工作经验，年龄35周岁以下; 3、有较强的语言表达、沟通能力，普通话标准，无明显地方口音;

4、勤奋踏实，愿意学习，工作责任心强，有团队合作精神;

5、五官端正、身材匀称、动作协调、身心健康，无慢性病史;

6、能适应倒班工时制度(节假日上班、通宵班);

7、具备基本英文读、写能力者优先考虑;

8、家庭住址地铁沿线优先

地铁站务员岗位

第16篇 地铁监理员岗位职责任职要求

地铁监理员岗位职责

职责:

a、 在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作;

b、 检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录;

c、 复核或从施工现场直接获得工程计量的有关数据并签署原始凭证;

d、 按设计图及有关标准， 担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告;

e、 做好监理日记和有关的监理记录。

f、完成领导临时交办的有关事宜。

职权:

a、在旁站监理工作中，发现问题有权要求承包单位整改。

b、 有权检查承包单位投入工程项目的材料质量。

地铁监理员岗位

第17篇 地铁预算岗位职责任职要求

地铁预算岗位职责

1.经济或工程类专业大学本科以上学历;

2.参加过管理学、工程造价、经济法、企业运营流程、项目管理等方面的培训;

3.持有注册造价工程师资格证书或预算员;

4.三年以以上预结算管理工作经验，一年以上地铁项目施工管理工作经验;

5.了解项目预算系统，熟悉预算软件;

6.具有较强的工作组织、沟通、公关和语言表达能力，文字功底深厚;

7.思路清晰、较强的沟通协调能力;

8.负责有关合同文件资料的管理，协助项目经理、总经济师进行合同评审的管理;

9.负责工程预结算编制及管理及对分包单位的预结算管理;

10.负责编报本系统有关基础报表及资料;

11.对本工程所有的合同履行情况进行动态监控管理，对重大合同变更及时报合同预算部审核并办理变更合同;

地铁预算岗位

第18篇 地铁工程师岗位职责

地铁总监理工程师(30-40万) 职位:地铁总监理工程师

职责:负责地铁工程总监理

要求:

自____年以来有一个地铁区间完整总监理工作经历(要能提供资料证明即可)

工作地:杭州 职位:地铁总监理工程师

职责:负责地铁工程总监理

要求:

自____年以来有一个地铁区间完整总监理工作经历(要能提供资料证明即可)

工作地:杭州

第19篇 冰场营运专员（黄村地铁站）岗位职责职位要求

职责描述：

1、熟悉冰场各项产品、服务及活动的价格、内容、时间等信息，及时向顾客提供解答；

2、负责接听顾客打入的咨询电话等，在前台向顾客提供各类冰场信息咨询；

3、负责向顾客介绍推荐滑冰课程，安排滑冰教练、滑冰课程计划等，实现滑冰课程销售；

4、负责滑冰学员课后跟踪回访工作；

5、负责各类滑冰比赛、表演的组织协调等工作；

6、完成上级交代的其它工作。

职位要求：

1、了解掌握基本滑冰培训知识；

2、有过客服或者销售工作经验者优先。

岗位要求：

学历要求：中技

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第20篇 地铁客服岗位职责

5k-10k客服经理(地铁口) 郑州惠达集团 郑州惠达广告有限公司,惠达广告,惠达 任职要求:

1、3年及以上相同岗位工作经验

2、具有优秀的组织能力、沟通协调能力、目标管理能力以及处理异常事件的应变能力

3、具有较强的数据分析能力,善于从数据中分析问题并提出解决方案

4、具有良好的判断问题和解决问题的能力,能承受较强的工作压力

5、良好的课程开发与授课能力