外联岗位职责20篇

更新时间：2024-11-20 查看人数：13

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1.外联岗位职责是什么 2.外联岗位职责要求 3.外联岗位职责描述 4.外联岗位职责有哪些内容 5.外联岗位职责20篇

外联岗位职责

岗位职责是什么

外联岗位是企业与外部环境建立联系、拓展合作的重要角色，主要负责企业的对外联络工作，包括但不限于与合作伙伴、客户、政府机构、媒体和其他利益相关者的沟通协调。

岗位职责要求

1. 具备出色的沟通技巧，能够清晰、准确地传达企业的需求和立场。

2. 熟悉商务礼仪，能够在各种场合下维护企业形象。

3. 具有良好的人脉网络，能有效开拓新的合作关系。

4. 善于解决问题，能在面对挑战时迅速找到解决方案。

5. 熟练掌握行业动态，能及时捕捉市场信息，为企业决策提供参考。

岗位职责描述

外联专员的工作日常涉及多方面的任务，他们需要定期与现有合作伙伴保持联系，了解对方需求，确保合作项目的顺利进行。他们需主动寻找潜在的合作机会，通过电话、邮件、会议等形式与各方建立联系，推广企业的产品或服务。在处理政府事务时，外联人员需要熟悉相关政策法规，协助企业合规运营。此外，他们还需与媒体保持良好关系，协助组织各类公关活动，提升企业知名度。

有哪些内容

1. 合作拓展：发掘新的业务伙伴，进行合作谈判，签订合作协议，确保合作项目符合企业战略目标。

2. 客户关系管理：定期跟进客户需求，处理客户投诉，维护客户满意度。

3. 公关活动：策划和执行各类公关活动，如发布会、论坛、赞助活动等，提升企业品牌形象。

4. 政府关系：与政府部门保持沟通，了解政策动态，为企业争取政策支持和优惠。

5. 危机管理：在遇到突发事件时，迅速响应，协调内外资源，有效解决危机。

6. 信息收集：关注市场趋势、竞争对手动态，为企业内部决策提供有价值的信息。

外联岗位在企业中扮演着桥梁的角色，他们通过高效、专业的沟通，将企业与外界紧密连接，推动企业的持续发展。

外联岗位职责范文

第1篇外联业务经理岗位职责

外联业务经理顺景发集团顺景发控股集团有限公司,顺景发,顺景发集团,顺景发职责:

1、参与公司市场营销策略的制定,负责所辖区域的市场规划及市场开发;

2、执行公司确定的产品定位及产品政策;

3、负责所属渠道的开发和维护,提升整体区域的业务水平;

4、完成公司下达的销售目标,有效控制销售费用和预算,合理规划使用营销资源;

5、指导业务人员开展工作,按时完成公司业务目标,落实本区域货款的回收;

6、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交;

7、控制所辖区域办事处费用开支;

8、完成公司领导安排的其他工作。

任职要求:

1、有1年以上海洋食品行业或食品相关行业工作经验,熟悉各渠道运营管理(独立开拓市场能力强);

2、熟悉当地经销商、直营店、ka渠道的销售网及客户资源;

3、具备丰富的市场推广经验及敏锐的市场洞察力,对目标区域的客户有较深的了解,熟悉目标区域的市场状况;

4、工作计划性好,责任心强,能够承受较大的工作压力,较强的团队合作精神;

5、区域目标客户资源丰富者优先考虑。

第2篇节目外联岗位职责

岗位职责:

办公室联系安徽省17地市的美食+旅游景区等,对接拍摄细节。

负责自己联系的拍摄单位后续跟进及维护工作等。

工作内容:

1、负责联系、对接全省吃喝玩乐购单位(特别是餐饮名店、旅游景区);

2、参与策划、拍摄流程,沟通拍摄对象,参与节目录制;

3、做好拍摄单位的跟进和后续维护工作,通知播出及相关节目注意事项,责任到人;

4、定期跟拍摄单位、意向单位沟通联系,详尽登记,了解对方心理诉求点和兴趣点。

5、参与省内和国内的户外考察拍摄活动。

任职要求:

1、年龄不做硬性要求,只要你有情怀,有积极向上的生活态度,

对电视节目有浓厚的兴趣,爱吃爱玩且会吃会玩,

我们带你游走全省各地胜地,逛吃逛吃!

2、性格开朗,活泼外向,语言表达能力强;

3、工作积极努力,勤奋肯学,有一定心理承受能力;

4、对美食、美景有一定的鉴赏能力,有自己的想法;

若是再能拍美图且能写美文美句者更佳,你来,我们欢迎你!

____年我们行走于安徽,游历于全国,放眼于海外。

世界真挺大,我们一起去看看吧!

第3篇旅游外联岗位职责

旅游外联专员云南牛牛国际旅行社有限公司云南牛牛国际旅行社有限公司,牛牛职责描述:

1、开拓公司旅游市场,树立良好的公司形象;

2、与客户建立良好的关系,针对性的为客户预定机票、酒店、旅游线路等业务;

3、建立档案、签订旅游合同,进行跟踪维护。

任职要求:

1、具备良好的沟通表达能力,热爱旅游行业。

2、有旅游外联和销售相关工作者优先。

3、会骑电单车

4、抗压力强

第4篇对外联络专员岗位职责任职要求

对外联络专员岗位职责

岗位职责:

1.负责企业对外联络工作、拓宽业务、树立品牌、扩大企业知名度和认知度;

2.与协作客户、潜在客户以及终端客户等的日常联络、沟通工作，业务拓展及管理工作;

3.负责公司对外重要活动的接待工作;

4.在商务会谈场合能有效的推广公司的品牌形象;

5.具有较好的客户维护意识和积极的工作态度;

6.建立和维护客户关系数据库，客户信息文档;

7.完成公司领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1、年龄22-35岁，具有良好的语言表达能力和沟通能力;

2、大专及以上学历，行政管理、市场营销、医护、公关等相关专业优先;

3、有良好的亲和力和自信心，工作积极主动;

4、熟练运用office办公软件，良好的文字功底，具有较强的组织能力、协调能力和资源整合力;

5、具有较强的资料分析、数据整理能力，善于总结并及时调整工作内容;

6、思维敏捷、善于沟通，亲和力强，形象气质佳，具有良好的职业素养;

7、能短时间出差，有驾照者优先。

对外联络专员岗位

第5篇公司外联岗位职责任职要求

公司外联岗位职责

职责描述:

1、负责公司的对外联络、对外协调工作;

2、负责协助各部门办理各种证件、审批手续;

3、负责协调政府方，推动征地拆迁工作;

4、负责建立和谐的政商关系、办理政府相关事务;

5、负责与外部业务相关部门保持顺畅有效的业务合作关系和沟通，维护公司的对外形象。

任职要求:

1、大学本科及以上学历，工程项目管理相关专业;

2、10年以上工作经验，5年以上项目外联工作经验;

3、对水利、市政建设项目的报批报建流程精通，对项目建设、管理流程熟悉。

4、有丰富的征地拆迁管理、协调工作经验;

5、熟悉政府事务，熟悉商务攻关工作;

6、熟悉�水市主要对接部门，有�水市党政机关、事业单位、国有企业工作经历者优先考虑。

公司外联岗位

第6篇房地产外联专员岗位职责任职要求

房地产外联专员岗位职责

职责描述:

1、在市场部门负责人的带领下，完成市场各渠道的开拓;

2、与各分销代理公司、房产中介公司合作洽谈，签订分销代理合同;

3、与各合作公司保持良好的业务合作关系，定期维护;

4、完成领导安排的工作。

任职要求:

1、具备房地产经验者优先，无地产行业经验者亦可，老带新培训，零基础无压力高收入;

2、对市场营销工作有较深刻认知，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作;

3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;

4、具有团队合作精神，能承受压力，具有开拓、创新精神及危机处理能力。

房地产外联专员岗位

第7篇外联部助理岗位职责

外联部助理(印尼语) 上海中琼资产管理有限公司上海中琼资产管理有限公司分支机构岗位职责:

1、负责按时完成上级交待的各项任务;

3、协助领导进行业务拓展和各项关系维护;

4、协助外联部部长完成安保、移民、海事、村务等相关事务处理。

5、负责部门日常文字的翻译工作

任职要求:

1、本科以上学历,熟练使用印尼语

2、熟悉办公软件word、e_cel、ppt等;

3、具有良好的工作意识,较强的分析解决问题能力,有良好的团队合作精神;

4、形象气质佳,亲和力强,反应敏捷,具有良好的语言表达能力、沟通能力;

第8篇房地产外联专员岗位职责

职责描述:

1、在市场部门负责人的带领下,完成市场各渠道的开拓;

2、与各分销代理公司、房产中介公司合作洽谈,签订分销代理合同;

3、与各合作公司保持良好的业务合作关系,定期维护;

4、完成领导安排的工作。

任职要求:

1、具备房地产经验者优先,无地产行业经验者亦可,老带新培训,零基础无压力高收入;

2、对市场营销工作有较深刻认知,能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作;

3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;

4、具有团队合作精神,能承受压力,具有开拓、创新精神及危机处理能力。

第9篇旅游产品区域外联销售岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

职位要求：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力；

6、有团队协作精神，善于挑战。

公司有年休假，工龄工资、五险、提成奖金、年终奖、午餐补助等众多福利，提供员工宿舍，竭诚欢迎各位的加入！

试用期：1-3个月（视个人情况）

第10篇商务外联岗位职责

政策及外联事务经理(地产+商务) 广东东升实业集团有限公司广东东升实业集团有限公司,东升职责描述:

1.协助推进项目进展,协助集团相关专业部门开展的各项调研工作。

2.协助完成项目招牌挂前的各项手续办理工作。

3.制定日常对外关系联系计划,了解国家、省、市、县各级政府出台的相关政策方针,关注各类政策变化对项目拓展带来的影响,收集拓展区域的各项重大工程规划和进展情况,并做好资料的整理和备案工作。

4.负责与相关主管部门公共关系建立和维护工作。

任职要求:

学历及资格证书:大专及以上。

知识:公共事务关系处理、接待礼仪。

技能:

1、具备良好的公共事务处理、政府沟通交流、危机处理能力。

2、文字处理、办公软件应用能力

3、车辆驾驶、适应频繁出差、多语言沟通(能流利使用粤语、英语交流优先)。

4、有矿业相关行业经验,了解办证流程。

职业发展:政策及外联事务----拓展经理

第11篇外联高级经理岗位职责

法务外联高级经理岗位职责:

1、负责对重大纠纷与重大诉讼案件处理方案的前期策划,负责纠纷和案件的整体推进;

2、负责外部关系开拓、整合与协调,对案件形成矩阵式管理机制,确保满足公司对纠纷与案件处理进度与效果要求;

3、负责对各级司法资源日常关系的建立与维护;

4、负责对司法资源进行开拓,满足公司法务活动所需的公检法资源需求;

5、负责法务外联制度流程建设,规范各项法务外联事务活动。

岗位要求:

1、30-40岁,法律专业本科及以上学历,5年及以上工作经验。

2、具备公司法务工作经验、办理诉讼案件经验。

3、通过司法考试,具有良好的沟通能力。司法机构工作经验优先。

岗位职责:

1、负责对重大纠纷与重大诉讼案件处理方案的前期策划,负责纠纷和案件的整体推进;

2、负责外部关系开拓、整合与协调,对案件形成矩阵式管理机制,确保满足公司对纠纷与案件处理进度与效果要求;

3、负责对各级司法资源日常关系的建立与维护;

4、负责对司法资源进行开拓,满足公司法务活动所需的公检法资源需求;

5、负责法务外联制度流程建设,规范各项法务外联事务活动。

岗位要求:

1、30-40岁,法律专业本科及以上学历,5年及以上工作经验。

2、具备公司法务工作经验、办理诉讼案件经验。

3、通过司法考试,具有良好的沟通能力。司法机构工作经验优先。

第12篇外联经理岗位职责职位要求

职责描述：

1、负责建立和维护公司内外的政府、公共关系，搭建有效的交流平台‘

2、负责公司对内、对外的公共关系工作，负责制定年度公关活动计划和支出预算方案，在批准后落实执行。

3、协助部门经理做好重大活动的组织、协调和接待工作。

4、参与公司重大事件紧急处置和善后处理工作。

5、负责协助业务部门的活动开展。

6、维护政府及社会关系，完成公司领导交办的其他工作任务。

7、密切关注政府相关政策的现状和变动，为公司运营和重大决策提供建议。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

第13篇英语外联岗位职责

英语外联北京赢康科技股份有限公司北京赢康科技股份有限公司,北京赢康科技股份有限公司,赢康科技,赢康岗位职责:

1.负责与项目合作方的沟通、谈判、交流,确保项目进展;

2.收集整理相关资料,进行汇总工作,提升整合项目合作资源;

3.负责公司外联文件的翻译和制作;

4.配合完成上级交代的其他任务。

岗位要求:

1.本科学历,电子工程、广播电视及计算机专业优先;

2.英语四级及以上,流利的英文听说读写能力;

3.性格成熟稳重,思维敏捷,能够应对处理突发、疑难状况;

4.能够承受较大的工作压力,适应出差工作安排。

5.应届生优先考虑。

第14篇外联专题岗位职责

岗位职责: 1.制定重要资源的公关计划,积极开展工作,能够确保制作部在选题确认的前提下与相关单位、部门进行联系,顺利对接,以便制作部的拍摄。 2.负责招商政策、策略的制定,确定年度招商目标,并保证完成。 3.保持与广告客户、相关拍摄目标单位的良好关系。任职要求: 1.具备良好的语言表达能力、理解能力和沟通能力 ; 2.有较强的谈判能力、统筹协调能力,做事认真、细心、负责任;

第15篇品牌外联岗位职责

岗位职责:

1、负责供应商的拓展和维护;

2、与合作单位的日常联系及相关事宜洽谈;

3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

4、维护客户关系,保持长期合作。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、1年以上商务洽谈、外联、销售、招商相关工作经验;

3、有医疗、养老、健康相关行业经验优先。

第16篇入境游外联销售岗位职责

职位要求:

1、工作主动热情,认真细致,有较强服务意识,对工作有高度的责任心。

2、有较强的学习能力,良好的协调和沟通能力,团队合作意识,良好人际关系。

3、较强的中、英文字表达能力,英语6级以上,能流畅与外宾沟通。

4、熟悉电脑操作,能够熟练使用word、e_cel等电脑办公软件。

5、欢迎业内人士和有志于从事旅游业的应届大学毕业生应聘加盟。

第17篇外联顾问（美国海归）岗位职责要求

职位描述：

职责描述：

开拓、并维护与海外院校的长期合作关系，定期赴美拜访海外院校；

及时更新开发海外院校的信息，对咨询顾问进行信息发布和培训；

接待校方代表的来访，协助校方代表举办留学说明会；

负责留学项目的产品策略制定及开发工作；

完成直接上级主管临时交办的其他任务。

职位要求：

须国内985院校毕业，有美国/世界前50排名院校毕业优先；

有较强的主持或演讲能力；

热爱留学教育事业，具备1年及以上工作经验，熟悉美国高中、本科业务申请流程，有海外工作经验者优先；

具备出色的英语口语沟通及书面撰写能力；

具备较强的执行能力，优秀的人际沟通能力、团队合作能力；

可适应一定的国内外出差。

第18篇外联部岗位职责

岗位描述: (1)承担认证宣传推广工作。 (2)组织相关研讨、技术交流、市场对接等活动。任职要求: (1)市场营销、工商管理等相关专业,本科以上学历。 (2) 3年以上大中型企业市场营销相关工作经验,对市场营销工作有深刻认识,熟悉市场营销策划及多种营销方式。 (3)熟悉建材部品行业以及绿色建筑产业基本状况及相关产品的营销方式、市场发展方向,有较丰富的市场资源优先。 (4)有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态和市场方向;优秀的语言文字写作能力及逻辑思维能力,具有较强的创作力和表现力,能提出体系策划方案;事业心强、待人公平、忠诚企业、诚实正直;高度的工作热情,良好的团队合作精神;出色的人际沟通能力、团队建设能力和组织开拓能力。

第19篇外联部岗位工作职责

外联部工作职责范文一:

1. 协助文艺部办好每个月的文艺晚会,丰富学生课余活动。

2. 在团总支学生会的领导下开展工作。作为连接各个兄弟学院和社会的桥梁,加强院际交流的纽带,我们外联部本着“立足校内,走向校外”的宗旨, “实践自我,服务全院同学”为目标, “以高质、高效、每一天”为工作理念。积极配合学生会的各项活动,支持学生会的活动和工作。

3. 负责与兄弟院系的联络工作,建立了良好的合作关系,对内增强助理培训,加强内部建设,改革旧模式,探寻新的管理理念,创立外联中心的新模式;对外代表会计学学子形象,运用新方式,新思路,展现年轻人的开拓精神,积极寻求社会赞助,为学院的各项活动提供强有力的保证。

4. 外联部作为学生会新设的部门,是一个与各界沟通联系的部门,为我部成员将来踏上社会积累经验,打下坚实基础。我们将不断的摸索,探寻,创新,朝着类似于经纪人外联中心的新模式方向发展,努力争取建立一直正规化、系统化,具有极强的组织性、纪律性,内部管理严密的,高素质、高水平的外联队伍的努力。

外联部工作职责范文二:

1、联系赞助:为研究生会专项活动联系资金和实物赞助。研究生会可以通过赞助获得资金上的支持,赞助方也可以通过赞助提高企业在校园内的影响力;

2、互访交流:举办高校间互访交流活动,着重加强我们与兄弟院校的联系和沟通,如举办大型校际联谊活动,邀请校外嘉宾和动员本校研究生参加其他兄弟院校举办的活动,使同学们结识更多其他专业的人才,促进学术、文化和生活的交流;

3、内部协调:做好研究生会内部联系,协调学生会各部门工作。包括为各部门提供外部资源信息,积极参加协助各部门开展的各项工作。

外联部工作职责范文三:

一、主持外联部的全面工作。