发放岗位职责14篇

岗位职责是什么

发放岗位职责是指在组织内部明确并传达给员工其在工作中应承担的任务和责任。它是一个清晰定义的工作角色描述，旨在确保每个团队成员理解自己的工作范围、目标和期望。

岗位职责要求

1. 精确性：岗位职责必须准确无误地反映工作的本质，避免模糊不清或过于宽泛的表述。

2. 完整性：应涵盖所有关键任务和职责，确保无遗漏。

3. 可衡量性：设定可量化的目标，以便于评估员工的表现。

4. 实际性：职责需符合员工的能力和组织的实际需求。

5. 相关性：职责应与组织的战略目标和业务目标保持一致。

岗位职责描述

发放岗位职责的过程涉及以下几个步骤：

1. 工作分析：深入了解岗位的日常任务，识别核心技能和知识要求。

2. 职责制定：明确列出每一项职责，用简练的语言描述，确保易于理解。

3. 权限界定：明确员工在执行职责时所拥有的权力和权限。

4. 目标设定：为每个职责设定可衡量的短期和长期目标。

5. 沟通与确认：将岗位职责与员工进行沟通，确保他们理解和接受这些职责。

6. 定期评估：定期回顾和更新岗位职责，以适应组织变化和业务发展。

有哪些内容

1. 岗位概述：简要介绍该岗位在组织中的位置和作用。

2. 主要职责：详细列出日常工作任务，如项目管理、客户服务、数据分析等。

3. 具体任务：描述完成主要职责的具体行动，例如报告编写、会议组织等。

4. 关键绩效指标（kpis）：设定衡量工作成效的指标。

5. 工作关系：指出该岗位与其他部门或岗位的互动。

6. 技能和资格：列出执行岗位职责所需的专业技能和教育背景。

7. 发展机会：提及可能的职业发展路径和培训机会。

通过明确的岗位职责分配，组织能够提高工作效率，促进团队协作，并确保员工的个人成长与组织目标相一致。每个员工都应该清楚地知道他们的工作对整个组织的重要性，以及如何通过自己的努力推动组织的成功。

发放岗位职责范文

第1篇 单页发放岗位职责任职要求

单页发放岗位职责

职责描述(无销售):

1、负责协助市场主管进行各项公职项目的市场活动的策划及实施，保证咨询量与招生量;

2、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张贴及时覆盖面积大、硬广投放合理有效;

3、负责高校内品牌及课程的宣传。对负责高校进行日常的常规宣传，包括海报的张贴、课程单页的发放;

4、针对考试在负责高校进行相关的活动策划及实施，比如书展、讲座、公务员模拟大赛等活动的举办;

5、维护好与高校就业部门和学生社团的关系，加深合作;

6、定期对所负责区域内进行有效的市场调研包括竞争对手情况、学员需求、品牌满意度、市场占有率等;

7、依据上级和总部年度市场整体推广计划，制订区域内市场推广策略，并组织实施执行到位;

8、合理制定区域市场费用预算和广告费用的投放;严格审核各项支出费用。执行总部规定严把财务关。

任职要求:

1、大专及以上学历，市场营销、经管类专业优先，优秀人员可考虑专科以上学历;

2、良好的沟通能力，语言表达能力;

3、性格积极向上，团队合作意识强;

4、工作主动性强，耐心细致，有责任心;

5、敏锐、独到的观察力和策划组织能力，具有开拓创新精神。

6、精力充沛，能适应出差、持ci驾照或摩托车证优先。

第2篇 传单发放岗位职责

招聘专员(许昌裕同) 许昌裕同印刷包装有限公司 许昌裕同印刷包装有限公司,裕同 任职要求:

1.本科含以上学历

2.3年以上同岗位工作经验

3.较强的沟通组织协调能力,有文艺特长

岗位职责:

1.人力需求制定招聘计划并进行实施

2.应聘人员的面试接待、初试以及证件审核

3.新进人员入职手续的办理和人事资料录入

4.作业员的初试、招聘传单的发放

5.人才的筛选

第3篇 自救器发放工瓦斯治理岗位职责

一、认真执行安全第一的生产方针，严格遵守煤矿“三大规程”，热爱本职工作，积极参加安全知识培训，加强自主保安和业务保安能力，对因忽视安全或工作失误、失职造成的事故负主要责任，是本工种安全第一责任者。

二、具体负责自救器的日常收发、检查、维修及其自救器的验货、收货、保管等工作，对因维修维护质量问题造成自救器失效的负有直接责任。

三、负责所辖范围内的自救器检查，凡不合格的严禁发放；凡发现自救器损坏，应找出责任者。

四、负责填写自救器的领取及其使用记录。

五、保持工作室清洁卫生，明亮干燥，以避免粉尘、油脂等进入自救器。

六、掌握自救器的性能及其操作要领，按规定对自救器进行称重和气密性检查，保证自救器的完好，并填写好各类检查记录和台帐。

七、遵守劳动纪律，遵章作业，严格遵守各项安全管理制度，配合区队抓好瓦斯治理工作。

第4篇 瓦斯报警仪发放工岗位职责

1、严格交接班,接班时应清点瓦斯报警仪数量,检查瓦斯报警仪充电设备充电指示灯是否正常工作。若有异常及时调整,无疑义后签字交接班。

2、发放瓦斯报警仪器时,打开开关观察数字是否在规定范围内,如不在规定范围则用专用工具调整。在检查电压的指示开关、电压的显示值切正常时才可将仪器发放。领取仪器的人员应做到人、证相符,否则不予发放。

3、在收回瓦斯报警仪器时,检查仪器是否有损害现象,如有异常应及时报告调度室处理。

4、对瓦斯报警仪调效记录要及时填写,做到认真、仔细、无差错。

5、工作岗位要经常保持干净、干燥,发放的仪器保证干净。

第5篇 仪器仪表发放工岗位职责

1、热爱本职工作，熟知仪器仪表各种性能。

2、仪器仪表在发放前，必须经过严格的检查，认真做好发放时仪器的各种性能记录，不合格的仪器严禁下井使用。

3、做好安全仪器仪表的日常维护、保养工作，经常用毛刷扫掉仪器表面浮尘。仪器要轻拿轻放，严禁碰撞仪器。

4、按照要求对仪器进行充放电，对瓦斯机进行漏气、光谱检查，对有故障的仪器仪表要及时送交维修人员进行修理，保证仪器仪表的正常使用。

5、发放仪器要专人专号，凭牌领取，发现仪器丢失、或人为损坏的仪器要做好记录并汇报有关部门。

1、升井后的仪器要做认真检查，归类后放置，做好记录。

2、建立仪器仪表档案，按时通知有关人员对仪器仪表的强制检查，保证安全仪器仪表在强检周期内的正常使用。

3、遵守劳动纪律，不得擅自脱岗、干私活。保持室内卫生，做到窗明几净，仪器仪表架做到用手试无灰尘，争创文明窗口。

第6篇 沙发放样师岗位职责

工作职责:

1、负责新产品的放校和制作。

2、公司领导安排的其他事宜。

任职要求:

1、有一线品牌企业工作三年以上沙发打板、放样经验并有自己的见解 ;

2、能根据效果图完成产品的放样、制作打板工作;

3、对沙发结构有合理的制作流程;

4、熟悉沙发材质,对其品质有一定的认识。

第7篇 沙发放样师岗位职责任职要求

沙发放样师岗位职责

工作职责:

1、负责新产品的放校和制作。

2、公司领导安排的其他事宜。

任职要求:

1、有一线品牌企业工作三年以上沙发打板、放样经验并有自己的见解 ;

2、能根据效果图完成产品的放样、制作打板工作;

3、对沙发结构有合理的制作流程;

4、熟悉沙发材质，对其品质有一定的认识。

沙发放样师岗位

第8篇 仪器仪表发放工瓦斯治理岗位职责

一、认真执行安全第一的生产方针，严格遵守煤矿“三大规程”，热爱本职工作，积极参加安全知识培训，加强自主保安和业务保安能力，对因忽视安全或工作失误、失职造成的事故负主要责任，是本工种安全第一责任者。

二、具体负责安全仪器仪表的发放管理工作，负责便携仪、瓦斯检测仪、光学瓦斯鉴定器、瓦斯氧气两用仪、一氧化碳检定仪、放炮器等安全仪器仪表的收发、保管、检查和简易维修，对因发放不合格安全仪器而造成事故的，负有直接责任。

三、收发安全仪器仪表时要轻拿轻放，严禁碰撞；收回时要擦干净，并进行外观检查、放回原处。

四、交接班时，要把安全仪器仪表使用情况、损坏情况交接清楚，做到物、卡、帐相符，出现问题时，要进行汇报。

五、发放安全仪器仪表时，必须进行检查，光干涉瓦斯检定器要对药品、电路、气密性，条文进行检查；便携式瓦斯检定仪、一氧化碳检定仪、瓦斯氧气检定仪等进行电路、气密性、误差检查，严禁不合格仪器投入使用。

六、详细填写维修及发放记录，及时清点安全仪器数量。保证工作场所清洁，避免粉尘、油脂等进入工作场所，加强电器检查，做到安全用电。

七、遵守劳动纪律，严格遵守各项安全管理制度，配合区队抓好瓦斯治理工作。

第9篇 自救器发放工岗位职责

1、检查自救器有腐蚀烂的、封条损坏的要收到一起。

2、自救器发给工人时,告诉工人自救器不要随意打开,如有损坏照价赔偿。

3、收自救器时,不卫生的及时清理干净,保证自救器清洁卫生。

4、自救器要每三个月进行一次气密性的检查,保证每个自救器都要有效使用。不能把不保险、不安全的自救器发给工人,要确保每个自救器合格有效。

5、每班按下井人员发放自救器,严禁漏发。

6、自救器报废或到期要及时更换,并做好记录。

7、自救器要摆放整齐,不能碰撞。

8、自救器管理人员要严格执行交接制度。

第10篇 发放单页岗位职责

高级市场专员 广州中博教育股份有限公司 广州中博教育股份有限公司,中博教育,中博 岗位职责:

1、负责协助区域经理进行高校的市场活动的策划及实施,保证咨询量与招生量;

2、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张贴及时覆盖面积大、硬广投放合理有效;

3、负责高校内品牌及课程的宣传。对负责高校进行日常的常规宣传,包括海报的张贴、课程单页的发放;

4、针对考试在负责高校进行相关的活动策划及实施,比如职业规划分享会、讲座、公务员模拟大赛等活动的举办;

5、维护好与高校就业部门和学生社团的关系,加深合作;

6、调研竞争对手情况、学员需求、品牌满意度、市场占有率等;

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、较好的组织、策划能力;

3、具备良好的市场调查及研究能力,能够准确把握市场信息并快速反应;

4、具备良好的沟通能力,能够拓展市场;

5、有较强的团队协作能力和抗压能力。

第11篇 矿灯充电、发放工岗位职责

一、认真贯彻执行党和国家的政策法规，严格遵守企业内部规章制度。

二、严格执行“三大规程”，做到持证上岗。

三、做好矿灯的收发、充电、保管等日常工作。

四、做好自救器、便携式瓦检仪的收发、保管等日常工作。

五、掌握充电设备及矿灯的性能和放电方法，能熟练操作。

六、做好工作场所的清洁卫生。

七、严格执行交接班制度，规范各种记录。

八、坚守工作岗位，遵守劳动纪律。

九、钻研业务，提高自身素质，增强工作责任心。

十、完成领导交办的各项任务。

第12篇 发放单页岗位职责任职要求

发放单页岗位职责

职责描述:

1、负责协助市场主管进行市场活动的策划及实施，保证咨询量与招生量;

2、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张贴及时覆盖面积大、广告投放合理有效;

3、负责资源开发及肄业合作;

4、定期对所负责区域内进行有效的市场调研包括竞争对手情况、学员需求、品牌满意度、市场占有率等;

5、依据上级制定的年度市场整体推广计划，制订区域内市场推广策略，并组织实施执行到位;

6、合理制定区域市场费用预算和广告费用的投放。

任职要求:

1、大专及以上学历，市场营销、经管类专业优先，优秀人员不限学历;

2、良好的沟通能力，语言表达能力;

3、性格积极向上，团队合作意识强;

4、工作主动性强，耐心细致，有责任心;

5、敏锐、独到的观察力和策划组织能力，具有开拓创新精神。

6、精力充沛。

第13篇 单页发放岗位职责

高级市场专员 广州中博教育股份有限公司 广州中博教育股份有限公司,中博教育,中博 岗位职责:

1、负责协助区域经理进行高校的市场活动的策划及实施,保证咨询量与招生量;

2、负责所分配市场区域内宣传品的投放。单页发放到位、海报张贴及时覆盖面积大、硬广投放合理有效;

3、负责高校内品牌及课程的宣传。对负责高校进行日常的常规宣传,包括海报的张贴、课程单页的发放;

4、针对考试在负责高校进行相关的活动策划及实施,比如职业规划分享会、讲座、公务员模拟大赛等活动的举办;

5、维护好与高校就业部门和学生社团的关系,加深合作;

6、调研竞争对手情况、学员需求、品牌满意度、市场占有率等;

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、较好的组织、策划能力;

3、具备良好的市场调查及研究能力,能够准确把握市场信息并快速反应;

4、具备良好的沟通能力,能够拓展市场;

5、有较强的团队协作能力和抗压能力。

第14篇 传单发放岗位职责任职要求

传单发放岗位职责

童学馆 # 幼儿+早教+教师 竹西文化传播 扬州竹西文化传播有限公司，竹西 任职条件

1、大学以上学历，幼儿专业更佳;

2、对孩子和教育充满热情;

3、主动、积极的学习态度;

4、良好的沟通技巧;

5、有亲和力、个性开朗，容易相处;

6、愿意周末上班;

主要职责

职责一:教学工作

每周按时上交授课教案;

认真按照主管要求准备教学活动;

准备好新老班级的家长会工作及晋级活动;

职责二:授课职责

上课前需提前准备好课件及教具，课程所准备的教具将在每月工作会议中上交书面采购申请;

职责三:其它职责

主班老师在没有课的时候，根据主管安排进行配课;

根据主管安排，视情况配合市场、顾问做招生推广工作，如:发放学传单页，到小区或童学馆馆外上活动课、做户外活动等;

认真学习馆内安排的课程学习及培训;

做好主管布置的其他各项工作;