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岗位职责是什么
酒店锅炉岗位是负责维护和操作酒店中央供热和热水系统的专业职位，确保酒店的正常运营，为客人提供舒适的环境。
岗位职责要求
1. 持有相关操作证书，如锅炉工操作证，熟悉国家和地方的锅炉安全法规。
2. 具备一定的机械和电气知识，能进行基本的故障排查和维修。
3. 熟悉锅炉设备的工作原理和操作流程，能进行日常的设备检查和保养。
4. 有良好的安全意识，能在紧急情况下迅速作出正确判断和应对。
5. 具备良好的团队协作精神，能够与工程部门和其他团队成员有效沟通。
岗位职责描述
酒店锅炉岗位的工作人员主要负责监控和控制酒店的锅炉系统，确保其稳定运行。他们需要定期检查设备状态，包括水位、压力、温度等关键指标，预防潜在问题的发生。在设备出现故障时，他们需要及时诊断并进行修复，或者协调专业技术人员进行处理。此外，他们还需要记录和报告设备运行数据，以便进行性能分析和优化。
在日常工作中，酒店锅炉工需要按照既定的维护计划进行设备保养，如清洁设备、更换磨损部件等。他们还需参与应急演练，以提高应对突发情况的能力。他们需保持与酒店其他部门的良好沟通，确保在必要时能提供技术支持和服务。
有哪些内容
1. 设备操作与监控：按照操作规程启动、关闭和调整锅炉，实时监测设备运行参数，确保在安全范围内。
2. 故障处理与维修：识别和解决锅炉系统常见问题，进行简单的维修工作，如更换滤网、修理阀门等。
3. 定期维护与保养：执行预防性维护任务，如清洗锅炉、检查管道、测试安全装置等。
4. 安全管理：遵守安全规定，定期检查安全设备，确保紧急停止系统和报警系统处于良好状态。
5. 数据记录与报告：填写设备运行日志，记录异常情况和处理结果，为设备管理和决策提供依据。
6. 协作与沟通：与工程团队合作，共同解决技术问题；与客房部、前台等部门协调，确保服务质量和客户满意度。
7. 培训与发展：参加技术培训，提升专业技能，了解最新的设备和技术发展。
酒店锅炉岗位是一个需要专业技术知识和责任心的关键职位，其工作效果直接影响到酒店的运营效率和客人的体验。
酒店锅炉岗位职责范文
第1篇 酒店锅炉工人岗位职责和任职条件
酒店锅炉工人岗位职责及任职条件
一、岗位名称:锅炉工人
二、直接上级:运行主管
三、岗位职责:
1、切实执行运行主管的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、对酒店改造工程、外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。
4、做好本班组的备品、备件计划。
5、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。
6、接收并组织实施工程部经理、运行主管的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
7、接受业务技术和服务意识培训,并负责改进措施。
8、搞好班组管理,及时采取改进措施,提高改造效率。
9、严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
10、“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
11、设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速处理,并及时向经理、主管汇报。
12、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。
13、完成上级交办的其它工作事项。
四、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。
3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。
4、具有工科中专以上学历,从事设备管理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。
第2篇 某大酒店锅炉司炉工岗位职责
大酒店锅炉司炉工岗位职责
(1)严格按照操作规程,确保锅炉的安全运行。
(2)做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵处理设备)的维护保养和年度检修工作。
(3)坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡检,并做好各种运行参数的记录。
(4)做好锅炉房日常维护保养工作,杜绝跑、冒、滴、漏的现象,做到文明生产。
(5)不断学习新技术,提高司炉水平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
(6)在运行中锅炉或附属设备出现严重故障,应立即向值班长汇报,并一起参与故障的排出。
(7)每班必须排污1次,但不得在用汽高峰时排污,排污量根据炉水分析决定。
(8)水位表每班至少冲洗1次。
(9)禁止闲杂人员进入锅炉房。
(10)负责锅炉房的清洁卫生工作。
(11)完成上级布置的其他任务。
第3篇 酒店工程部锅炉班工作范围岗位职责
酒店工程部锅炉班工作范围及岗位职责
(一)锅炉班工作范围:
1、负责锅炉蒸气系统的运行管理;
2、负责锅炉及其所属各种设备及蒸气管道、阀门的维修保养和故障检修;
3、负责厨房蒸气设备的检修保养;
4、负责锅炉水质处理,洗涤水质处理和空调水质处理化验检查;
(二)锅炉工岗位职责:
1、负责锅炉及其设备等运行及检修保养工作;
2、负责锅炉原油的加温工作;
3、严格执行各种设备安全操作规程及巡检制度,做好各种运行参数记录;
4、坚守岗位,任何时间不得无人值班或私自离岗;
5、不断学习新技术,提高运行管理水平;
6、勤检查、勤调节,保持锅炉燃烧稳定,做好节能工作;
7、做好日常各项保养工作,消灭“跑”、“冒”、“滴”、“漏”几种坏现象;
8、做好除氧器的正常运转,使蒸气控制在102oc―106oc之间;
9、定期进行水化验,做好各种化验药品的配制;
10、做好每年锅炉年检工作,保养好各种化验仪器。
第4篇 z酒店锅炉工岗位职责标准
酒店锅炉工岗位职责标准
报告上级:锅炉主管
职责规范:
1、认真按操作程序工作,保证锅炉系统的正常运行。
2、遵守巡视检查制度,做好设备运行和巡视检查记录,发现异常及时采取措施,防止小隐患酿成大故障。
3、按领导的安排,依据维修保养制度的要求,对锅炉进行维修保养,消灭跑气、冒气、滴水、漏水现象。
4、严格执行工程部的值班制度、交接班制度,确保在岗时不出任何问题。
5、严守工作岗位,不私自离岗。
第5篇 z酒店锅炉主管岗位职责标准
酒店锅炉主管岗位职责标准
报告上级:工程部经理
督导下级:锅炉工
职责规范:
1、负责锅炉蒸汽系统的运行管理。
2、负责水锅炉系统的运行管理。
3、负责燃油锅炉系统的运行管理。
4、负责所属人员的安全教育及各种规章制度的执行。
5、负责所属员工日常培训及管理。
6、负责掌握锅炉及其所属各种设备及所有管道阀门工作状态。
7、不断学习新技术,提高运行水平。
8、作好日常保养工作,消灭“跑”“冒”“滴”“漏”。节约用煤、用水、用电、用油。
9、协调各部门合理用汽。
10、如有紧急情况,首先保安全。并立即上报经理或值班经理。并协同各部门关系。
第6篇 酒店锅炉工岗位职责和任职条件-2
酒店锅炉工岗位职责及任职条件(二)
一、岗位名称:锅炉工
二、直接上级:运行领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责燃料节约、水电节约,水质的质量验收和评估。
2、严格按照操作规程,做好水质管理确保锅炉的安全运行。
3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和年度检修工作。
4、坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡视,并做好各种运行参工作,杜绝“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的现象,做到文明生产。
5、不断学习新技术,提高司炉水数的记录。
6、做好锅炉房日常维护保养平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
7、在运行中锅炉或附属设备出现严重故障,应立即向运行领班汇报,并一起参与故障的排除。
8、每班必须排污1次,但不得在用气高峰时排污,排污量根据炉水分析决定。
9、水位表每班至少冲洗1次。
10、禁止闲杂人员进入锅炉房。
11、负责锅炉房的清洁卫生工作。
12、完成上级交办的其他工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。
2、了解锅炉安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。
3、能够熟练地进行司炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护、保养,对一般故障有分析判断和排除能力。
4、具有高中或中技学历,必须持有劳动部门颁发的“蒸汽锅炉操作证”即上岗证。
5、身体健康,精力充沛。
第7篇 酒店锅炉司炉工岗位职责（职务说明书）
酒店锅炉司炉工岗位职责(职务的说明书)
(1)严格按照操作规程,确保锅炉的安全运行。
(2)做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵处理设备)的维护保养和年度检修工作。
(3)坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡检,并做好各种运行参数的记录。
(4)做好锅炉房日常维护保养工作,杜绝跑、冒、滴、漏的现象,做到文明生产。
(5)不断学习新技术,提高司炉水平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
(6)在运行中锅炉或附属设备出现严重故障,应立即向值班长汇报,并一起参与故障的排出。
(7)每班必须排污1次,但不得在用汽高峰时排污,排污量根据炉水分析决定。
(8)水位表每班至少冲洗1次。
(9)禁止闲杂人员进入锅炉房。
(10)负责锅炉房的清洁卫生工作。
(11)完成上级布置的其他任务。
第8篇 s酒店工程部锅炉工岗位职责
酒店工程部锅炉工岗位职责
boiler
一、岗位名称:锅炉工
job name:boiler
二、岗位级别:员工
job title:attendant
三、直接上司:运行督导
immediate superior:running supervisor
四、下属对象:
immediate subordinate:
五、主要职责:
primary responsibilities
1、接受运行督导的领导,负责燃料、水质的质量检验和评估。
2、严格按照操作规程,做好水质管理确保锅炉的安全运行。
3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和年度检修工作。
4、坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡视,并做好各种运行参数的记录。
5、做好锅炉房日常维护保养工作,杜绝跑、冒、滴、漏的现象,做到文明生产。
6、不断学习新技术,提高司炉水平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
7、在运行中锅炉或附属设备出现严重故障,应立即向运行督导汇报,并一起参与故障的排除。
8、每班必须排污1次,但不得在用汽高峰时排污,排污量根据炉水质分析决定。
9、水位表每班至少冲洗1次。
10、禁止闲杂人员进入锅炉房。
11、负责锅炉房的清洁卫生工作。
12、完成上级布置的任务。
六、任职条件:
qualifications
13、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。
14、了解锅炉安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。
15、能够熟练地进行司炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护保养,对一般故障有分析判断和排除能力。
16、具有高中或中技学历,必须持有劳动部门颁发的油、气两用蒸汽锅炉操作证即上岗证。
17、身体健康,精力充沛。
第9篇 d酒店锅炉工岗位职责
酒店锅炉工岗位职责
7.1 严格按照操作规程,确保锅炉的安全运行;
7.2 做好锅炉及其附属设备的维修保养和年度检修工作;
7.3 坚守工作岗位,按照规定做好巡检及各种记录;
7.4 负责锅炉房及相关设备的清洁卫生和节能措施;
7.5 努力学习技术,不断提高锅炉水平,防止重大事故发生;
7.6 积极完成上级交予的其它任务。
第10篇 酒店锅炉领班岗位职责素质要求
酒店锅炉领班岗位职责与素质要求
上级:主管工程师
下级:锅炉工
岗位职责:
1)协助主管工程师,保证锅炉系统正常运行。
2)严格按照操作规程、安全规程,督导全班对蒸汽系统、热水系统、排烟系统进行操作、巡查,确保酒店蒸汽、热水正常安全生产。
3)按照锅炉保养规程对炉体、管道、烟道进行保养维修。
4)向主管提报常用零配件清单,做好月度考勤登记登记上报工作。
素质要求:
1)基本素质:工作认真负责,积极肯干,具有团结协作精神。
2)自然条件:身体健康,无缺陷,男性,28岁以上。
3)文化程度:具有技校以上学历,受过专业培训。
4)工作经验:具有五年锅炉操作维修工作经验,四年酒店工作经历。
5)特殊要求:具有劳动部门颁发的特种行业(锅炉)操作许可证。
第11篇 酒店工程部锅炉工的岗位职责（7）
酒店工程部锅炉工的岗位职责(七)
岗位名称:工程部锅炉工
直接上司:工程部领班
具体职责:
1.严格遵守员工守则和各项规章制度。
2.负责锅炉及其设备的运行及检修保养工作。
3.严格执行各种设备的安全操作规程及巡检制度,做好各种运行参数的记录。
4.坚守工作岗位,任何时间都不得无人值班或擅自离岗。
5.负责锅炉水质处理、化验检查。
6.做好各种仪器、仪表、水处理设备检查及保养工作,保持各种仪器、仪表的准确性及可靠性。
7.做好工作岗位的清洁卫生工作。
第12篇 酒店锅炉领班岗位职责（4）
酒店锅炉领班岗位职责(四)
一、岗位名称:锅炉领班
二、直接上级:运行经理
三、直接下级:锅炉工
四、岗位职责:
1、切实执行运行经理的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、对酒店改造工程、外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。
4、负责制定本班组的备品、备件计划。
5、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。
6、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
7、对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查、考核,提出奖惩建议。
8、搞好班组管理,及时采取改进措施,提高改造效率。
9、严格执行设备的维修保养制度,按照三干净:设备干净、机房干净、工作场地干净;四不漏:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
10、五良好:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
11、设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组织处理,并及时向经理、综合主管汇报。
12、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。
13、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。
3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。
4、具有工科大专学历,从事设备管理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。
第13篇 某酒店锅炉房领班岗位职责
酒店锅炉房领班岗位职责
[管理层级关系]
直接上级:设备运行维修部经理
[岗位职责]
1、执行上级经理的工作指令,并报告工作。
2、带领班组员工严格按照检修操作规范和有关管理制度,做好锅炉及其附属设备的维护保养和定期检修工作以及水质化验的各种动作记录,确保锅炉安全,经济运行。
3、在上级经理的指导下,负责实施锅炉技术改造、技术革新方案,积极推广新技术。
4、负责抓好锅炉备品备件和能源物料的使用、管理工作,掌握和分析锅炉房每天能耗情况,做好节能工作和能耗记录。
5、认真做好锅炉事故分析和技术资料分类归档工作。
6、负责员工的班次安排和考勤、考核,抓好文明班组建设。
7、做好交接班工作,交接清楚并有记录。
第14篇 酒店锅炉工岗位职责（5）
酒店锅炉工岗位职责(五)
一、岗位名称:锅炉工
二、直接上级:运行领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责燃料节约、水电节约,水质的质量验收和评估。
2、严格按照操作规程,做好水质管理确保锅炉的安全运行。
3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和年度检修工作。
4、坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡视,并做好各种运行参数的记录。
5、做好锅炉房日常维护保养工作,杜绝跑、冒、滴、漏的现象,做到文明生产。
6、不断学习新技术,提高司炉水平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
7、在运行中锅炉或附属设备出现严重故障,应立即向运行领班汇报,并一起参与故障的排除。
8、每班必须排污1次,但不得在用汽高峰时排污,排污量根据炉水分析决定。
9、水位表每班至少冲洗1次。
10、禁止闲杂人员进入锅炉房。
11、负责锅炉房的清洁卫生工作。
12、完成上级交办的其他工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。
2、了解锅炉安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。
3、能够熟练地进行司炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护、保养,对一般故障有分析判断和排除能力。
4、具有高中或中技学历,必须持有劳动部门颁发的蒸汽锅炉操作证即上岗证。
5、身体健康,精力充沛。
第15篇 酒店锅炉领班岗位职责
酒店锅炉领班的岗位职责
直接对运行主管负责,直接管理锅炉班员工。具有中等技术专业学历,3年以上本专业设备管理维修工作经验,有关部门颁发的锅炉操作运行上岗证,并具有动力机房设备系统的运行管理和维修保养工作的组织能力及故障排除能力。其主要职责有:
(1)确保锅炉设备的正常运行,对所属设备和人员负有全面管理责任。
(2)提出锅炉设备维修保养计划和备品备件购买计划,每月定期上报工程部经理审定,并负责组织实施。
(3)锅炉设备出现故障时,要及时组织人力进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行。
(4)贯彻执行锅炉班岗位责任制和设备维修保养制度,带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程及员工守则。
(5)做好下属员工的技术培训和考核工作。
(6)做好锅炉设备技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记 录,总结经验教训,逐步用新技术、新工艺对锅炉进行改造,使设备系统更加完善。
第16篇 某某酒店锅炉工岗位职责
酒店锅炉工岗位职责
[管理层级关系]
直接上级:锅炉房领班
[岗位职责]
1、听从领班的工作安排。
2、严格按照锅炉操作规范和管理制度,做好锅炉司炉、水质化验和维修保养工作,保证锅炉安全经济运行。
3、经常巡视和检查锅炉运行情况,正确调节运行参数,认真填写锅炉运行日报、检修记录和交接班记录。
4、定时进行水质化验,及时进行排污,并做好水质化验和处理记录。
5、参加锅炉的年检和大、中修工作,并做好锅炉的例行保养和一、二级保养。
6、保持锅炉房和水处理化验间环境卫生,并做好锅炉本体,辅机和水处理设备的清洁工作。
