营销副总岗位职责16篇

岗位职责是什么

营销副总是一个企业中的关键职务，主要负责制定和执行公司的市场营销策略，以推动业务增长和品牌知名度。此职位需要对市场动态有敏锐的洞察力，并能有效地协调内部资源，以实现销售目标和提升客户满意度。

岗位职责要求

1. 拥有深厚的市场营销理论知识和实践经验，熟悉市场分析、产品定位、竞争策略等。

2. 具备卓越的领导力，能够激励和指导团队达成业绩目标。

3. 熟悉数字化营销工具，如seo、sem、社交媒体营销等，能够运用现代技术手段提升营销效果。

4. 具备优秀的谈判技巧和公关能力，能有效建立和维护客户关系。

5. 能够制定并执行预算，确保营销活动的经济效益。

6. 具有良好的商业敏感度，能及时捕捉市场变化，调整战略方向。

岗位职责描述

作为营销副总，日常工作包括：

1. 设计并实施全面的市场营销计划，涵盖产品推广、品牌建设、客户关系管理等多个方面。

2. 分析市场趋势，进行竞品分析，为公司产品和服务找到独特的市场定位。

3. 协调各部门资源，确保营销活动的顺利执行，包括广告投放、促销活动、公关事件等。

4. 监控销售数据，定期汇报营销活动的效果，根据反馈调整策略。

5. 建立和维护与合作伙伴、供应商及媒体的良好关系，扩大公司影响力。

6. 培养和发展营销团队，提高员工专业技能和团队协作能力。

有哪些内容

1. 制定年度营销策略和季度行动计划，明确目标市场、目标客户和预期成果。

2. 参与新产品开发，提供市场调研和消费者洞察，以支持产品的成功上市。

3. 管理和优化营销预算，确保投入产出比最大化。

4. 与销售部门紧密合作，制定销售预测，设定销售目标，评估销售业绩。

5. 定期进行市场研究，了解消费者需求，以便调整产品或服务以满足市场需求。

6. 应对市场挑战，如竞争对手的策略变动或行业法规的调整，快速调整营销策略以保持竞争优势。

7. 参与重要客户的关系维护，处理客户投诉，提升客户满意度和忠诚度。

8. 培训和指导下属，提升团队的专业素养和创新能力，以应对不断变化的市场环境。

营销副总的角色是企业战略的重要执行者，通过精准的市场洞察和有效的营销策略，推动公司业务持续发展，实现商业目标。

营销副总岗位职责范文

第1篇 品牌营销副总经理岗位职责

品牌营销中心副总经理 工作职责:

根据各公司的战略目标,制定营销经营策略;带领团队完成集团下达销售任务及回款指标;

组织规范销售条线制度建设、内业管理、团队建设及发展,打造一支突破及战斗力极强的营销团队;

掌握行业营销模式,探索营销模式的创新,总结交流营销经验持续提升事业部整体营销专业能力;

负责集团营销中心包括品牌、策划、市场研究、销售的统筹管理,完善营销管理规范,制订公司营销战略,并指导、监督各地区公司营销组合策略和营销计划的制定与实施,确保营销目标达成;

负责重大公关、营销活动的总体督导或现场指挥。

任职要求:

35-40 岁,本科以上学历,8 年以上地产营销从业经验,有完整的项目操盘全过程经历,地产行业前 30 强企业大区营销副总以上岗位 2 年以上任职经历,具备集团层面营销管控经验优先,有多元化业态营销管理经验优先;

具备卓敏锐的商业和市场嗅觉,较强的品牌营销策略把控、市场规划、渠道整合能力;

具备较强的分析问题及解决问题能力强,优秀的决策、组织推进能力,具备较强的沟通能力和商务洽谈能力,管理风格较强势,有魄力;

抗压能力强,面对问题,表现出极强的执行力和高情商,能有效提成解决方案加以实施。 1、区域定位在华南地区;

2、最好有前30强区域营销管理经验=营销回款能力+按揭方案体系+销控管理+品牌管理+区域案场或展销中心成本管理等一系列的经验;

3、学历=统招本科及以上,

4、外形条件至少良好以上。 工作职责:

根据各公司的战略目标,制定营销经营策略;带领团队完成集团下达销售任务及回款指标;

组织规范销售条线制度建设、内业管理、团队建设及发展,打造一支突破及战斗力极强的营销团队;

掌握行业营销模式,探索营销模式的创新,总结交流营销经验持续提升事业部整体营销专业能力;

负责集团营销中心包括品牌、策划、市场研究、销售的统筹管理,完善营销管理规范,制订公司营销战略,并指导、监督各地区公司营销组合策略和营销计划的制定与实施,确保营销目标达成;

负责重大公关、营销活动的总体督导或现场指挥。

任职要求:

35-40 岁,本科以上学历,8 年以上地产营销从业经验,有完整的项目操盘全过程经历,地产行业前 30 强企业大区营销副总以上岗位 2 年以上任职经历,具备集团层面营销管控经验优先,有多元化业态营销管理经验优先;

具备卓敏锐的商业和市场嗅觉,较强的品牌营销策略把控、市场规划、渠道整合能力;

具备较强的分析问题及解决问题能力强,优秀的决策、组织推进能力,具备较强的沟通能力和商务洽谈能力,管理风格较强势,有魄力;

抗压能力强,面对问题,表现出极强的执行力和高情商,能有效提成解决方案加以实施。

第2篇 地产营销副总经理岗位职责

某知名地产集团营销副总经理 岗位职责:

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

4、对所辖营销队伍适时培训;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、对公司总经理负责,带领销售人员完成销售任务。

任职资格:

1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校本科以上学历;

2、具有8年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过营销总监同类职位2年以上;

3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

4、能在总经理的指导下完成公司下达的销售任务;

5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。 岗位职责:

1、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

2、确保所辖项目的良性运作;

3、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整;

4、对所辖营销队伍适时培训;

5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整;

6、对公司总经理负责,带领销售人员完成销售任务。

任职资格:

1、房地产营销、市场营销策划、建筑等相关专业,正规院校本科以上学历;

2、具有8年以上大中型房地产项目策划和营销管理工作经验,担任过营销总监同类职位2年以上;

3、有主持过大型项目(住宅、商业、工业地产项目)的销售管理的经验;

4、能在总经理的指导下完成公司下达的销售任务;

5、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力。

第3篇 营销副总经理岗位职责

营销副总经理 天地健生物 山东天地健生物工程有限公司,天地健生物,天地健 职责描述:

1、制定并完善销售计划及销售策略,达成销售目标;

2、全盘负责公司市场拓展和营销网络建设;

3、统管营销团队等

任职要求:

1、10年以上保健品行业营销管理经验;

2、有良好的市场渠道及客户资源;

3、有丰富的互联网营销操盘经验;

第4篇 营销副总裁助理岗位职责

营销副总裁助理 宏源防水 潍坊市宏源防水材料有限公司,宏源防水,宏源防水集团有限公司,宏源防水 岗位主要职责:

1.协助营销副总裁对集团营销中心进行管理,确保公司营销业务的正常运作及发展;

2.协助营销副总裁协调管理各个区域的日常工作,及时推进各块的管理沟通与信息交流;

3.做好营销副总裁的助手,完成日常的行政办公事务,肩负起集团营销中心办公室管理工作;

4.完成集团营销整体管理体系的建立和推行;

5.上级领导交办的临时事务。

任职基本要求:

1.专业不限,本科及以上学历,必须从事过相关营销工作;

2.年龄25-35岁,具备大中型企业运营或助理相关岗位3年以上经验;

3.具备较强的沟通协调、语言组织、报告写作及分析能力;

4.综合职业素养较高,悟性及灵活性好,吃苦耐劳。

第5篇 景区营销副总岗位职责任职要求

景区营销副总岗位职责

职责描述:

1.负责景区营销团队组建和景区营销制度建立及完善;

2.负责景区营销与宣传方案制定及实施;

3. 负责宣传平台搭建，销售渠道建立，客户关系维护;

4. 负责景区节庆活动策划及各项氛围营销工作;

5. 负责与项目业主建立良好的景区运营维护管理;

6. 完成景区总经理安排的其它工作。

任职要求:

1.企业管理、旅游管理、酒店管理或市场营销等专业，大学本科及以上学历;

2.具有十年以上工作经验，具有三年以上景区品牌打造、市场营销工作经验;

3.4a级以上旅游景区营销管理经验，实践经验丰富，能独立开展景区营销管理工作;

4.优秀的市场开拓能力、控制协调能力及领导力。

第6篇 酒店营销副总岗位职责任职要求

酒店营销副总岗位职责

酒店营销副总 北京山海文旅集团有限公司 北京山海文旅集团有限公司，北京山海文旅 技能要求:

营销管理，营销策划，商业策划，市场拓展，营销策略，市场推广作职责:

1、负责制订整体酒店营销工作计划并监督营销工作的完成，负责整体营销思路和方向的把控，并对整体推广效果及费用进行把控。

2、参与开发项目论证评估及谈判;参与推广方案、综合策略、价格策略、广告策略、广告计划及专项预算，讨论、调整和审定工作;

3、负责与各相关合作单位的工作对接，管理指导监督协调落实及组织召开销售工作会议;

4、负责组织落实部门开展酒店销售市场调研，信息收集和政策法规的研究工作;

任职资格:

1、大专以上学历，营销、市场、传播、广告等相关专业，4年及以上酒店营销、景区营销工作相关经验或酒店品类新媒体/互动传媒实效营销运营经验;

2、熟悉酒店行业，具备突出的沟通及表达能力，有效维护重要客户关系及管理;

3、具备突出的市场开拓及发展能力，品牌营销能力突出，过往有突出或代表业绩者优先;

4、具备互联网思维，熟悉新媒体营销方式，办公软件操作熟练;

第7篇 城市营销副总经理岗位职责

城市营销副总经理 岗位职责:

1. 决策管理

参与制定公司的发展战略规划,参与进行地区项目开发前可行性分析

2. 营销管理

组织制定所辖项目市场营销策略,参与制经营策略及年度营销目标和任务分配;

负责控制城市公司的市场营销费用;

全面负责所辖项目的营销管理工作,包括市场、销售、客服等模块,以达成营销目标;

3. 团队建设

指导下属人员,督导下属制定并完成工作目标;

进行营销管理人才梯队建设,指导、培训团队成员工作以提升团队工作效率与素质;

硬性条件:

1、统招211本科以上学历,学历背景优秀;

2、2年以上区域营销管理经验,平台30强以上优先考虑。 双向汇报:地区公司总经理+集团中心营销总经理 岗位职责:

1. 决策管理

参与制定公司的发展战略规划,参与进行地区项目开发前可行性分析

2. 营销管理

组织制定所辖项目市场营销策略,参与制经营策略及年度营销目标和任务分配;

负责控制城市公司的市场营销费用;

全面负责所辖项目的营销管理工作,包括市场、销售、客服等模块,以达成营销目标;

3. 团队建设

指导下属人员,督导下属制定并完成工作目标;

进行营销管理人才梯队建设,指导、培训团队成员工作以提升团队工作效率与素质;

硬性条件:

1、统招211本科以上学历,学历背景优秀;

2、2年以上区域营销管理经验,平台30强以上优先考虑。

第8篇 产品营销副总岗位职责

营销副总(旅游产品使用权销售) 广东森海投资控股集团 广东森海投资控股集团有限公司,广东森海投资控股集团,森海 职责描述:(主要负责旅游产品的使用权营销)

1.负责公司营销团队培育与梯队建设,搭建一支有凝聚力、有战斗力的员工团队;

2.根据公司年度经营目标,组织制定营销策略和计划,并带领营销团队确保年度销售业绩达标,保证资金回笼;

3.负责组织市场调研,为公司营销方案提供策略支持;

4.组织开展客户关系管理,建立公司客户服务管理体系,达成公司品牌管理目标,负责处理重大客户投诉,组织开展满意度调查;

5.合理管控营销费用,降低费率,提高效费比。

任职要求:

1.近3年独立操盘文旅地产项目,有使用权的营销经验优先;

2.对政策市场高度敏感,精通房地产项目运营的全流程管控,在营销操盘等方面具有丰富的实战经验,具备旅游地产操盘经验优先;

3.出色的经营思维、战略分析与计划管控能力,高度的责任感与领导力,决策能力强,沟通、组织协调与人际关系突出,擅于外联。

第9篇 营销副总岗位工作职责

职责一:营销副总岗位职责

1、参与公司重大经营决策过程,并为公司战略性营销项目提供建议;

2、负责公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务;

3、根据项目计划,制定销售政策和执行营销方案;

4、负责所辖业务部门业务规范、流程的建立,并对制度的执行进行监督和指导;

5、负责所辖业务部门销售计划的整体管理,包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制;

6、负责所辖业务的全面管理,包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判、合同签订及售后服务等,并针对重点项目和重要客户、厂家进行跟踪和维护;

7、负责所辖业务相关费用的审核,并对实际效果负责;

8、负责所辖业务部门管理人才队伍的建设工作;

9、负责本部门与公司其它各部门的协调。

职责二:营销副总岗位职责

1、组织构筑营销理念,创建营销体系,建立健全营销管理制

第10篇 营销副总监岗位职能职责

营销副总监岗位职能

直接上级:营销总监

工作职能

配合营销总监实施营销计划及销售节奏的调控,掌握客户信息,协助监控回款。

1、协助项目整体营销计划的制定,负责销售现场管理。

2、协助营销总监进行市场开发和客户发展计划的制定、实施,定期做出可行性报告。

3、协助营销总监进行市场营销中价格定位的商务谈判。

职务权限

1、销售现场的管理权。

2、本部门人员业绩的考核权及岗位调动建议权。

第11篇 基金营销副总岗位职责

私募基金营销副总经理 上海益慎资产管理有限公司 上海益慎资产管理有限公司,益慎 职责描述:

1.协助分公司总经理制定团队销售策略及计划并有效执行;

2.依照销售策略及计划,负责组建营销团队和业务开发管理工作,督促团队成员完成销售目标,达成个人及

团队业绩指标;

3、负责带领团队成员开发中高端客户,帮助客户制订资产配置方案;

4、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;

5、了解团队成员日常工作进度情况及客户服务情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;

6、激发团队士气,培养良好的团队精神。

任职要求:

1. 教育背景: 金融、经济或财经院校专业正规本科学历;

2. 工作经验: 现任中资银行理财部门经理、信托公司、私募基金,第三方财富管理机构等金融机构部门经理

级别以上,并具有5年以上从业经验,2年以上团队管理经验,有证券、保险、理财师等资格证书优先;

3. 技能要求: 具有丰富的金融专业知识,对于该行业有自己的认识与思考,有一定客户资源或销售经验者

优先;

4. 性格特质: 自信、坚韧、表达与沟通能力强、抗压力强。

第12篇 景区营销副总岗位职责

景区市场营销副总/总监 驴妈妈 上海景域文化传播股份有限公司,景域文化,景域集团,驴妈妈,驴妈妈旅游网,上海景域 岗位职责:

1、依公司经营目标及长期计划研订年度营销计划, 全面负责市场营销推广及销售工作;

2、制订公司营销战略,负责完成公司年度销售任务及营销活动策划执行;

3、监控及调整全年营销计划及各营销节点的临时方向调整;

4、建立渠道及公共资源关系的稳定性;

5、总控各职能及一线部门对营销方向的执行风险影响;

6、新员工业务培训,团队管理

岗位任职要求:

1、大专以上学历,企业管理、经济管理工程管理等相关专业;

2、5年以上工作经验,2年以上大型旅游产业公司同等职位任职经历,熟悉旅游文化产业运营管理;

3、具有成功的旅游项目全程运营实战经验和集团化的管理实践经验,熟悉旅游行业的政策法规;

4、了解企业战略管理、计划管理、项目管理、绩效管理和行政管理等知识;

5、有很强的原则性、极强的自我激励能力,乐观积极,强烈的事业心,团队意识强;具有卓越的职业品德和操守;

6、优秀的沟通能力、影响力、计划与执行能力、逻辑性极强,能够深刻发现问题的本质;擅长梳理各部门工作流转配合的关系。

第13篇 岗位职责说明书：房地产集团营销副总

房地产集团营销副总岗位职责说明书

岗位基本信息

岗位名称:营销副总

所属部门

岗位职等

直接上级:总经理

直接下属:营销总监

岗位概要:组织、领导下属履行营销中心的各项职能

职责描述

重点工作

1.计划制定:参与项目总体规划和项目开发计划的拟订;根据集团发展方向和近远期目标、品牌定位及年度经营计划,审核公司年度市调计划、品牌推广计划、产品推广计划及年度销售计划、年度和分期的营销费用预算及营销费用预算;根据项目进展情况,审核公司营销部门人力资源的培养、储备计划;负责组织所辖部门开展年(月)度工作计划的拟订和工作总结的汇报与检讨;

2.组织领导:根据职能分工和部门工作计划,明确下属岗位职责和任务要求,并协调、指导下属开展工作;及时处理工作中出现的问题;审核下属绩效考核情况;

3.品牌管理:根据公司经营理念及发展方向和规划,组织部属开展公司品牌定位、产品定位及品牌策划工作,实施品牌管理,并对品牌管理工作提供指导、服务与监督;

4.企划管理:领导部属定期开展长三角地区房地产市场研究,审核投资意向书;审核参与项目可行性研究,审核可行性研究报告;指导部属开展市场调研工作,审核项目策划报告,并递呈上级领导作经营决策和产品设计之用;针对市场变化,领导下属及时调整产品与营销方案;审核品牌推广计划,监督计划实施情况;根据公司相关管理制度,组织开展策划、销售、广告合作伙伴选择工作及评估,有效实施客户关系管理;

5.销售管理:根据销售计划,监督、指导销售准备及销售管理工作的开展;结合项目销售进度,审核销售分析报告,组织拟订营销策略调整建议;

6.物业管理:根据招投标管理制度,审核物业投标资料和招标文件,考察、初步筛选投标物业单位,监督检查物业单位前期策划介入状况;组织招投标委员会进行招标评审,监督检查物业管理合同的签订、合同管理情况;

7.沟通协调:协调处理政府相关部门、物业管理单位、公司内部各部门之间的关系;

兼管工作:物业管理(家私市场)

一般工作

1.制度建设:组织拟订和审核公司营销管理制度及客户服务管理制度,建立和完善营销业务流程,并负责制度及流程的宣导、落实及监督检查工作;

2.客户管理:检查客户资料与销售合同等档案管理执行,协调客户与公司的关系,领导开展对客户进行回访或策划客户联谊活动;

3.业务培训:根据所辖部门及员工工作情况,领导开展营销策划知识培训,提高员工业务技能,建立为相关部门提供市场调查和宣传业务知识培训服务体系;

4.其他事项:完成其它日常管理工作和上级交给的其他临时性工作任务;

主要责任

1.保证实现公司销售目标;

2.保证所辖部门制定的市调计划、品牌和产品推广计划、销售计划、营销费用、营销管理制度合理性和规范性;

3.保证按计划履行本部门制订的各项计划;

4.保证提供的市场分析、销售进度、销售回款等资料的及时性和准确性;

5.保证前期策、营销等各项费用控制在预算范围之内;

6.保证所辖部门各项工作按制度正常、高效运作,无重大违规;

7.妥善处理营销中心在工作中出现的各种异常问题;

岗位权力

1.根据所辖部门工作需要,审核部门岗位、人员配置和部门费用预算的权力;

2.根据工作需要和公司相关制度,推荐、参与选择公司策划广告合作伙伴的权力;并根据合作伙伴工作成效及配合程度,提出更换合作伙伴的建议权;

3.根据公司制度,在本职工作范围内对下属工作进行调配、检查、考核的权力,并对下属的工作和行为提出奖惩建议的权力;

4.在公司核定的范围内,审核本部门费用开支的权力;

5.根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

6.在职能与权力范围内,按制度自主开展本职工作的权力;

6.按公司制度享有的其他权力;

任职资格

资历:建筑、设计、营销、新闻、广告、管理等相关专业,本科及以上学历或中级及以上职称,具有五年以上的营销从业经验;

能力:较强的团队管理能力、市场洞察力、分析能力、创新能力和决策判断能力、沟通协调能力和文字表达能力;

品质:工作积极主动、勇于开拓,责任心强;

知识结构:具有较深营销理论知识及丰富的实战经验,具有一定的经济管理、财务管理及人力资源管理基础知识;

关键指标:计划目标达成率(销售收入、销售进度)、营销费用、客诉处理及时性、重大失误或违规次数

第14篇 区域营销副总岗位职责

区域营销副总 1.根据公司年度业绩目标制订大区销售策略;

2.负责搭建区域平台系统,又区域平台管控经验优先考虑;

3.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥;

4.定期对大区市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略

和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。

任职资格:

1.营销、中文、广告等相关专业统招本科及以上学历;

2.5年以上房地产行业市场营销经验,3年以上同岗位管理经验;

3.熟悉房地产相关政策法规,具有较强的创意思维、良好的沟通能力和团队合作精神 ;

4.对产品定位、市场变化、营销策略有较高的敏感度和前瞻性,具有较强的项目销售和策划的综合把控能力。 1.根据公司年度业绩目标制订大区销售策略;

2.负责搭建区域平台系统,又区域平台管控经验优先考虑;

3.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥;

4.定期对大区市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略

和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。

任职资格:

1.营销、中文、广告等相关专业统招本科及以上学历;

2.5年以上房地产行业市场营销经验,3年以上同岗位管理经验;

3.熟悉房地产相关政策法规,具有较强的创意思维、良好的沟通能力和团队合作精神 ;

4.对产品定位、市场变化、营销策略有较高的敏感度和前瞻性,具有较强的项目销售和策划的综合把控能力。

第15篇 营销副总岗位职责

集团文旅版块营销副总 上海嘉兆控股 上海量奥房地产顾问有限公司,lac,上海嘉兆控股,上海量奥 职责描述:

1、负责集团文旅版块营销策划统筹管理工作;

2、负责集团文旅版块营销团队组建、管理体系制定。

3、主持、推动关键营销管理流程和规章制度,及时进行组织和流程的优化调整。

4、制订年度销售目标、科学分解销售目标、完成销售目标

5、负责公司市场规划、市场调研与销售预测、网络建设、品牌建设,重要客户管理,严格控制 销售费用、广告费用预算及销售成本的控制;

任职要求:

10年以上文旅版块营销策划统筹管理工作。

第16篇 金融营销副总岗位职责

1、协助分公司总经理制定团队销售策略并有效执行,管理本部门员工,协助员工达成业绩任务;

2、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和辅导,实行监督考核;

3、了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况,帮助成员挖掘和维护优质客户;

4、激发团队士气,培养良好的团队精神;

5、负责营销团队日常管理工作。

任职要求:

1、金融、经济或财经院校专业正规本科学历,有证券、保险、基金或理财师等相关资格证书者;

2、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考;

3、现任银行理财部门主管/经理、证券公司、保险公司、基金公司、第三方财富管理机构等金融机构部门经理级别以上,并具有8年以上从业经验,3年以上团队管理经验;

4、有一定高端客户资源,有广泛人脉资源者优先;