小学各岗位职责7篇

岗位职责是什么

校长

岗位职责要求

作为学校的领导者，校长需具备卓越的管理才能，对教育政策有深入理解，并能有效协调各部门工作。

岗位职责描述

校长是学校的核心，负责制定和实施学校的长期战略规划，确保教育质量与学生发展同步提升。他们需要维护良好的校园文化，激发教职员工的工作热情，同时与家长和社区建立紧密联系。

有哪些内容

1. 制定和监督学校政策与程序，确保符合教育法规要求。

2. 管理预算，合理分配资源，优化教育教学设施。

3. 评估教师教学效果，推动教学质量持续改进。

4. 建立有效的沟通机制，处理家长、教师和学生的问题与关切。

5. 组织和参与校内外活动，增强学校凝聚力和影响力。

6. 推动教育创新，引进先进的教育理念和技术。

岗位职责是什么

教导主任

岗位职责要求

教导主任需具备深厚的教育背景，擅长课程设计，能有效指导教师提升教学水平。

岗位职责描述

教导主任是教学工作的灵魂，他们负责规划和监督日常教学活动，确保教育目标的达成。

有哪些内容

1. 设计和调整课程设置，满足学生的学习需求。

2. 对教师进行专业培训和发展指导，提升教学质量。

3. 监控学生学业进步，及时调整教学策略。

4. 组织和评估教学评估，为教师提供反馈。

5. 协调学科间的教学进度，保持课程一致性。

6. 解决教学中遇到的问题，如学生行为问题或特殊教育需求。

岗位职责是什么

班主任

岗位职责要求

班主任需要有耐心和同理心，能够建立良好的师生关系，同时具备班级管理能力。

岗位职责描述

班主任是学生日常生活的主要负责人，他们既要关心学生的学术成长，也要关注其情感和社交发展。

有哪些内容

1. 维护班级秩序，制定和执行班级规则。

2. 关注学生个体差异，提供个性化辅导。

3. 定期与家长沟通，共享学生在校表现。

4. 组织班级活动，促进团队精神和协作能力。

5. 实施心理健康教育，帮助学生应对压力。

6. 协助解决学生间的冲突，培养良好人际关系。

岗位职责是什么

科任教师

岗位职责要求

科任教师应精通所教学科，能够激发学生兴趣，引导他们深入探索知识。

岗位职责描述

科任教师是学科知识的传播者，他们通过创新的教学方法，使学生理解和掌握学科内容。

有哪些内容

1. 计划和实施吸引人的课堂教学，确保学生参与度。

2. 设计和批改作业，评估学生学习进度。

3. 提供个别辅导，帮助学生克服学习难题。

4. 参与学科研究，更新教学内容和方法。

5. 与其他教师协作，确保跨学科知识的连贯性。

6. 参加家长会，与家长讨论学生的学习进步。

岗位职责是什么

行政人员

岗位职责要求

行政人员需具备优秀的组织能力和沟通技巧，能高效处理学校日常事务。

岗位职责描述

行政人员是学校运营的基石，他们负责管理日常行政工作，确保学校顺畅运行。

有哪些内容

1. 维护学生和教职员工的档案，确保信息准确无误。

2. 安排和协调学校活动，如开学典礼、家长会等。

3. 处理学校财务，如支付账单、申请经费等。

4. 管理学校设施，包括维护、清洁和安全检查。

5. 更新学校网站和公告，传达重要信息。

6. 组织和监督校车接送，确保学生安全。

7. 处理对外联络，如与政府机构、供应商等的沟通。

小学各岗位职责范文

第1篇 小学各科教师岗位职责任职要求

小学各科教师岗位职责

小学各科教师 安徽新华国际公学教育有限公司 安徽新华国际公学教育有限公司，新华 任职条件:

requirements:

1.全日制大学硕士及以上学历(有三年以上工作经历或特别优秀者可放宽要求)

master’s degree or above (teachers with three-year working e_periences or above and particularly outstanding teachers are likely to rela_ the limit)

2.拥有专业学历和小学教学资质(语文、数学、英语、科学、体育、音乐、品德)

solid academic qualifications and teaching credentials on chinese， math， english， science， pe， music， politics

3.年龄45周岁以下

under 45 years old

4.有海外留学或工作经历者优先考虑

those with overseas study or working e_periences are preferred;

注意事项:

notes:

1.教师岗位教师所学专业、应聘学科及教师资格证应当一致;

a teacher’s major， future teaching subject and teacher qualification certificate must be consistent

2.语文学科教师须有二级甲等以上水平普通话证;

chinese teachers should pass national mandarin test and get level 2，grade a or above

3.英语学科教师须有专业八级或雅思7.5分或托福100分以上证书;

english teachers should have tem-8， ielts 7.5 or toefl 100 certificate (holding one of them is available)

4.有国际学校工作3年以上经历者优先。

those with three-year working e_periences in international schools are preferred

我们寻找这样的老师:

what we look for in our educators:

l 掌握具体学科的教学内容，并探索各学科之间关系

content mastery in specific subject areas， and e_ploration of the connections among them

l 培养探究、协作和主动学习技能

skills development in inquiry， collaboration and active learning

l 跨文化交流和国际视野

intercultural communication and global competency

l 思维开阔、富有热情、并愿意接受独特的多元文化的教育者

open-minded， enthusiastic educators， and willing to embrace unique， multicultural school culture

如果这些都契合了你的追求，那请抓住机会，加入新华公学吧!

if this sounds like you， this could be your opportunity to work at _inhua academy!

小学各科教师岗位

第2篇 中小学各科教师岗位职责

中小学各科骨干教师 北大附属宿迁实验学校 宿迁青鸟教育信息咨询有限公司,青鸟 招聘条件:

1、本科及以上学历,3年以上工作经验(外籍教师需要英语国家国籍);

2、相关资质证书齐全,高级教师职称及以上者优先;

3、热爱教育事业,具有高尚的师德,对待教育工作有热情;

4、具有终生学习、系统研究、科学实践教育教学理论的能力;

5、与时俱进、不断创新;

6、有较强的科研能力或有过市级以上公开课获奖经历者优先。

福利保障

1、市级以上名师、学科带头人、特级教师等优秀教师优先录用;

2、可观的薪酬待遇:教师待遇高于公办学校教师的平均工资;

3、完善的福利体系:五险一金(入职立即缴纳)、定期体检、教师公寓、岗位晋升、职称评定、人文关怀;

4、多元的教师专业发展:体系内培训、行业内名家大师培训与交流、集团化教育发展平台等;

5、教师子女入学优惠/免费就读本校。

第3篇 小学各科老师岗位职责

小学各科辅导老师 温州市鹿城区群芳教育培训学校有限公司 温州市鹿城区群芳教育培训学校有限公司,鹿城区群芳 职责描述:

1、熟练掌握小学语文/数学/英语等科目的教材;

2、根据学生情况因材施教,提供专业、高质量一对一、小班、专题教学服务;

3、擅长培养小学生良好的学习习惯,提高学习兴趣、传授学习方法技能;

4、紧密结合学校教学进度、查漏补缺,快速提高学生学习成绩。

任职要求:

1、大专及以上学历,师范类院校毕业优先考虑;

2、持教师资格证等相关专业证书;

3、专业知识过关,有一定教育辅导相关经验者优先考虑;

4、形象得体,为人谦虚,热爱教育事业,对学生有亲和力;

第4篇 中小学各科教师岗位职责任职要求

中小学各科教师岗位职责

职责描述:

有主人翁的责任感，肯于吃苦的精神，认真负责，为人师表，恪守教师职业纪律，做好班主任工作。

任职要求:具有教师资格证，全日制学校毕业，有教学经验。

中小学各科教师岗位

第5篇 小学各科教师岗位职责

外籍教师/中小学各科双语教师、a-level、ap双语教师 中国普瑞国际投资控股集团有限公司 贵州普瑞国际教育管理有限公司,中国普瑞国际投资控股集团有限公司,普瑞,中国普瑞国际投资控股集团有限公司 职责描述:

undertake the teaching of a class in accordance with the school’s teaching philosophy and curriculum.

根据学校的教学理念和课程进行教学。

adopt a variety of appropriate teaching and caring methods to ensure high quality learning takes place.

采用多样化的教学方式方法,确保高质量的教学内容

plan and organise documents identifying specific learning objectives, differentiated tasks, special needs, e_tension and assessment, to the principal.

向校长汇报计划并组织相关学习目标、不同教学任务、特殊化的教学需求、教学内容延展以及评估。

maintain professional dialogue with colleagues concerning the children, other teaching staff members and the school and treat all information with confidentiality.

与同事之间维持专业的对话,包括涉及孩子、其他教职员工以及学校的相关话题,应对所有信息进行保密。

responsible for all aspects of classroom management eg. care of equipment with resources well-labelled and accessible.

负责所有班级管理,包括管理所有教学设备

maintain a tidy and well organised classroom or learning corner.

维持教室以及学习角的清洁和有序。

create an interesting and lively classroom which promotes independent learning.

为学生创造有趣、生动的学习环境,为孩子的独立学习提供机会。

collaborate with principal and other staff members in establishing and developing effective pupil assessment procedures and moderation portfolios.

与校长及其他教职工协作,共同创建以及发展有效的学生评估机制和调节机制。

keep appropriate records of achievement for each child in class and provide reports as necessary.

为每一个孩子做好成长记录,并在需要时提供相关报告。

build positive links with parents of students in your care.

与学生家长建立积极的联系。

guide, motivate and monitor classroom helpers/ assistant teachers in carrying out their tasks.

指导、激励以及监督助教的工作

collaborate with other teaching staff members in curriculum planning.

在课程计划方面与其他教职工共同协作。

任职要求:

minimum of bachelors degree from a foreign university or previous teaching e_perience at an international school

国外大学本科以上学历或者拥有在其它国际学校有的教学经验

e_tremely high level of english +teaching certificate

高水平英语能力+教师资格证

e_perience of teaching (not necessary but preferred)

拥有教学经验者优先

confident, outgoing and ‘ready to help’ attitude.

自信,外向并且乐于帮助

passion and love for teaching.

富有激情并且热爱教学

two written references, one of which must be in english. referees may be asked for verbal confirmation of references, if necessary.

中英文两份简历,如果需要,我们将口头验证其中的工作经验。

current and up to date passport.

目前可用并更新的护照。

第6篇 小学各科老师岗位职责任职要求

小学各科老师岗位职责

工作职责:

针对小学、初中、高中语文、数学、物理、化学、英语、生物、历史、政治等科目制定科目课程产品，进行题库、多媒体等教研内容建设;

进行线上系统课及专题课授课以及以提升学生学习体验为导向的课程服务;

对课程质量进行把关审核。

任职要求:

本科及以上学历，3年以上工作经验;

对k12教育有深入的理解，有丰富的授课经验，尤其是语文、数学、物理、化学、英语、生物、历史、政治等科目

对于在线教育有一定的理解，有直播授课经验优先;

优秀的学习与沟通能力，执行力强。

注:此岗位为腾讯旗下全资子公司编制岗位

小学各科老师岗位

第7篇 中小学各科老师岗位职责任职要求

中小学各科老师岗位职责

职责描述:

1、针对不同年级段的学生情况，进行该科目教学工作，并根据学生的性格特点，接受程度，学习掌握情况，制定教学方案，因材施教;

2、负责学生课后自习、陪读答疑解惑，巩固知识点;

3、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效。

4、参加校区组织的培训、教研、备课等活动;

5、维护家校关系，定期召开家长会。

任职要求:

1、本科以上国家统招学历(能力突出者专科亦可)，师范专业毕业优先;有相关授课、辅导经验者优先。

2、热爱教师工作，熟悉小学初中高中语文、数学、英语、物理、化学中一门课程的设置并有深入研究，在本学科教学上有所特长。

3、有教师资格证的教师优先。

4、有师德，擅长与学生进行沟通交流，思维灵活。

5、有良好的团队合作精神。

6、表达能力优秀，普通话流利标准，富有亲和力，有责任心。

7、熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学。

薪酬福利及员工培训

薪资:课时费+业绩提成+班主任管理费+奖金(平均收入6000-8000，教学能力强的老师平均每月8000-15000)

福利:一旦录用可享受五险一金、免费住宿、节假日福利、带薪年假、旅游、补助等

培训:为了让每一位老师能不断的晋升，提神自己的专业能力，公司将定期安排专业培训。培训包括1、入职培训(人力资源部)2、教师基本功培训(资深教师、教学主管)

优善教育分校分布

城东分校:张家港市杨舍镇沙洲东路309-331号二楼民丰苑西区优善教育(气象局对面)

江帆分校:张家港市杨舍镇龙联朗郡8幢201二楼优善教育(江帆路与中兴路交叉口)

中小学各科老师岗位