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岗位职责是什么
离退休岗位，是企业中专门负责管理和关怀退休员工的职务，旨在保障退休人员的生活质量，维护他们的权益，并通过他们的经验传承为企业持续贡献力量。
岗位职责要求
1. 熟悉国家及地方的退休政策法规，确保企业合规操作。
2. 具备良好的人际沟通能力，能有效与退休员工建立联系。
3. 拥有组织协调能力，能策划和执行各类退休活动。
4. 对企业文化和历史有深刻理解，尊重并传承老一辈的精神财富。
5. 心理学知识基础，能理解和关注退休员工的心理需求。
岗位职责描述
作为离退休岗位的工作人员，主要工作集中在以下几个方面：
1. 管理退休手续：协助退休员工办理离职手续，解答相关疑问，确保退休流程顺利进行。
2. 关怀服务：定期与退休员工保持联系，了解他们的生活状况，提供必要的帮助和关心。
3. 活动组织：策划并执行各种退休活动，如座谈会、健康讲座、旅游等，增强退休员工的归属感。
4. 权益维护：关注退休员工的福利待遇，及时反馈并解决他们在社会保障、医疗保健等方面的问题。
5. 经验传承：挖掘退休员工的专业知识和人生智慧，通过讲座、指导等方式传递给在职员工。
有哪些内容
1. 制定并更新退休政策：根据国家政策变化，调整企业内部的退休政策，确保其公平合理。
2. 建立退休员工档案：收集并整理退休人员的信息，包括个人资料、工作经历、专业技能等。
3. 提供心理咨询服务：如有需要，协助退休员工处理退休后可能出现的心理适应问题。
4. 社区联络：与社区、养老机构等建立合作关系，为退休员工提供更多的生活资源。
5. 定期报告：向管理层汇报退休员工的情况，提出改善建议，优化企业对退休人员的服务。
离退休岗位是一个既需要专业知识又充满人文关怀的职位，它不仅维护着退休员工的权益，也是企业文化和精神传承的重要桥梁。
离退休岗位职责范文
第1篇 离退休办公室工人岗位职责
一、负责光华校区离退休职工的管理工作。
二、负责光华校区活动室报刊、资料的发放工作。
三、负责光华校区活动室的清洁卫生工作。
四、负责光华校区离退休职工药费的报销工作以及节日慰问工作和到社保办理有关业务。
五、负责光华校区大会、小会会场的布置工作及通知有关人员的工作。
六、组织光华校区离退休职工的文体活动。
七、负责对重病号的走访探望工作。
八、负责光华校区离退休女职工的保健工作以及妇检工作。
九、完成领导交办的其它工作。
第2篇 技术学院离退休工作处科员岗位职责（2）
工程学院离退休工作处科员岗位职责(二)
1、认真执行有关离退休人员的政策规定,将老同志的各项待遇落在实处;
2、定期进行家访,及时看望生病的老同志,积极反映他们的意见和要求,协助有关部门为老同志解决实际问题;
3、负责离退休人员各项活动的组织、宣传报导工作及日常服务工作;
4、负责离退休工作处网页的管理与维护工作;
5、负责离退休人员名册、情况登记表的更新和数据库的日常维护;
6、负责统计报表、上报材料及部门材料打印工作;
7、承办领导交给的其它工作。
第3篇 离退休处副书记兼副处长岗位职责
离退休工作处副书记兼副处长岗位职责
一、协助书记保证和监督党和国家、学校党政的各项路线、方针、政策和各项规章制度,离退休人员政策的学习贯彻、执行。
二、协助书记主抓党务工作,定期参加总支例会,召开支部书记及委员会议,制定总支工作计划,工作总结。
三、加强党的自身建设和组织建设,做好思想工作,组织好党员的教育和管理工作。
四、参与处内重大事项的讨论和决定。
五、做好党费上交工作和党员的接转工作。
六、做好处内工会,综合治理,计生工作。
七、协助处长完成处内行政工作。
八、协助处长制定处内工作计划,工作总结,经费计划。
九、负责看望住院、生病、以及去逝后的善后事宜工作。
十、负责处内的各种文体活动的组织协调工作。
十一、负责高职院活动中心的管理工作。
十二、完成处长、书记交办的其它工作。
十三、完成相关处室及上级交办的工作。
z医学院离退休工作处
第4篇 离退休处综合科科长岗位职责
离退休工作处综合科科长岗位职责
负责做好全校离退休人员的日常管理服务工作,掌握了解他们的基本情况。热忱为他们服务,并向领导反馈他们的意见和建议,其主要职责:
1、认真贯彻执行***、国务院及自治区关于离退休人员工作的有关方针、政策。
2、协助领导组织安排一些适合离退休老同志特点的春、秋两次大型文体活动,认真组织比赛以及参观考察活动,丰富他们的晚年生活。
3、协助领导组织1年两次的国内、区内旅游活动。
4、协助领导接待离退休人员的来访、来信、来电,听取和了解离退休职工的意见和要求,并做好解释工作和向领导及时汇报的工作。
5、对住院治病的离退休人员要及时协助领导进行看望、慰问。
6、对需要帮助送医院的人员急时负责送医院就医。
7、负责填写上报有关离退休人员的统计报表,信息库建设,畅通老同志与处内的联系渠道。
8、鼓励并支持离退休老同志发挥余热,为学校和社会做1些力所能及的工作,并为他们做好后勤保障工作,加强对离退休老干部工作的宣传报道。
9、做好细致的思想政治工作,发挥老同志们的积极作用,帮肋、支持、配合各协会积极开展工作,形成齐抓共管的局面。
第5篇 组织部统战部离退休工作处部处长岗位职责
1.在党委领导下,全面负责学院组织、统战、人才、离退休及党校等方面的工作。
2.根据上级部署和党委工作的要求,拟订组织、统战、人才、离退休及党校工作计划,经党委研究同意后执行。
3.按照党委要求,负责科级、处级干部的管理工作。
4.加强基层党组织建设,做好党员教育管理、发展党员工作。
5.负责干部的监督、考核和审查工作,后备干部的考察、选拔及培养工作。配合纪检部门,加强党风廉政建设。
6.负责党的统战和对台工作。充分发挥党外代表人士和党外知识分子的作用,为党校的改革建设和发展作出贡献。
7.坚持党管人才原则,加强三支队伍建设,为学院的建设和发展提供坚强的人才保证和智力支持。
8负责党校离退休人员的管理和服务工作。
9.发挥党校阵地作用,组织实施对干部、党员、入党积极分子的学习培训等工作。
10.完成领导交办的其他工作。
第6篇 离退休处科员岗位职责
离退休工作处科员岗位职责
1、认真学习党的路线、方针、政策,在工作中认真贯彻、执行党的离退休政策。
2、在处长、科长的领导下,做好离退休人员的服务和活动室的管理工作。
3、准时上下班,坚守岗位,不做私活,按时开、关所有活动场所。
4、给离退休人员提供热情周到的服务,每日帮助清扫室内外卫生,负责室内及设备卫生的检查管理工作。
5、负责活动室公共设施、健身器材、娱乐用品的保养、维修,保证公共设施使用状态良好。
6、定期清点报刊、杂志,确保不遗失、不损坏。做好档案的建设、整理工作。
7、要提高防火、防盗、防丢失等安全意识,经常检查、堵塞漏洞,做好活动中心的安全保卫工作。
8、每月按时做好外地离退休人员工资信汇及医疗费报销等工作。
9、协助领导做好离退休同志的思想工作,热情接待来访同志,帮助他们解决1定实际困难,不能解决及时上报领导。
10、关心生病和住院的老同志,经常代表处内去看望,并帮助解决1些实际问题。做好节假日的值班工作,以及相关报表的统计上报工作。
11、做好图书的借阅和登记、管理工作。
12、做好健身房的健身业务指导工作,管理好设备。
13、做好离退休妇女同志的保健工作。
14、做好每年春、秋两次大型多项比赛和单项比赛的奖品采购与发放工作。
15、做好每年3次学校给离退休全体职工发放的福利工作(电活通知、发放、送到家等工作)
16、做好“38”节“老年节”处内给老同志们的福利发放工作。
17、做好处内计算机室的管理工作。
18、做好处内工会、档案员、信息员等工作。
19、做好处内老同志保健室的管理和指导工作。
20、做好活动中心值班室的工作。(值班员:上、下午各两小时)
21、完成学校相关处室与领导交办的其它工作。
第7篇 a学院党委组织部离退休党总支书记岗位职责
学院党委组织部离退休党总支书记岗位职责
1、负责宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议。组织全体离退休老同志认真学习马列主义、_思想、_理论及“____”的重要思想,在政治上、思想上、行动上与***保持一致。
2、负责根据学院党委的要求,结合工作实际,制定党总支工作计划和党组织生活生活制度,并负责组织实施。
3、负责抓好党总支和党支部的建设及党员思想教育工作,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范作用。
4、负责召集总支委员会和总支党员大会。坚持集体领导,重大问题提交总支委员会或支部党员大会讨论通过,发挥班子的集体领导作用。
5、负责组织传达上级文件精神和学院重要会议精神。
6、积极慎重地做好党员发展工作。做好党费的收缴和管理、使用工作。
7、参与有关离退休工作的一些重要问题的讨论研究,配合行政做好离退休老同志政治、生活待遇的落实工作。
第8篇 工资福利与离退休人员管理科岗位职责
1.完善全市国家机关及事业单位工资福利制度、政策和标准。
2.研究制定地区津贴制度，完善艰苦岗位津贴制度。
3.确定新录用人员、大中专毕业生的定级待遇、调动和受处分等人员的工资待遇；落实工龄计算政策。
4.研究完善全市国家机关及事业单位工作人员离休、退休政策法规并组织实施。
5.研究完善全市机关及事业单位休假制度。
6.研究完善全市国家机关及事业单位工作人员的疾病、工伤、生育停工期间待遇政策。
7.负责市直机关福利费管理工作。
8.研究拟定国家机关、事业单位工勤人员岗位等级规范并组织实施。
9.负责市直机关事业单位工作人员的工资、奖金、津贴、补贴等地区类别标准的审核(审批)和监督执行工作。
10.负责事业单位分配制度改革有关政策法规的组织实施和指导工作。
11.协调、指导全市国家机关及事业单位退休人员的管理服务工作。
第9篇 某离退休办公室主任岗位职责
一、负责离退休职工的全面管理工作。
二、负责联系落实离退休职工的政治、生活待遇。
三、负责关心离退休职工生活,经常调查走(信)访,及时处理或向有关部门领导反映他们的问题和要求。
四、按计划安排好离退休职工座谈会以及政治理论的学习,并按规定按时发放离退休干部特需费。
五、组织离退休职工外出参观学习和参加集体文体活动。
六、负责离休干部一年一次外出参观学习的组织工作。
七、协助离退休职工原所在单位及工会,抓好离退休职工(含已故离退休职工无人照顾的遗霜)的困难补助,组织节日慰问,处理其生老病死等有关事宜。
八、组织离退休干部出席有关会议和参加各种有益于身心健康的活动,每周用二个单元时间到光华校区上班了解情况。
九、负责有关离退休办工作计划、报告、经验材料及有关管理制度的起草工作,负责使用和管理离退休办的印章。
十、完成上级领导交办的其它工作。
第10篇 离退休处党总支书记岗位职责
离退休工作处党总支书记岗位职责
一、保证和监督党和国家、学校党政的各项方针、政策及各项规章制度,会议决定在总支和处内的学习、宣传、贯彻与执行。
二、负责召开党的总支部委员会会议和党员大会。检查督促决议的执行情况。
三、掌握本单位的总体情况及党内状况制定总支工作计划及加强党的思想、组织、作风建设的具体措施,并组织实施。做好党员的教育和管理工作。
四、代表总支参与讨论和决定处内的重要工作和事项。支持处长在职责范围内独立负责地开展工作。
五、根据校党委的组织工作计划负责制定本总支的年度工作计划与年度工作总结。
六、负责本单位的统战工作以及“五老”工作,其它社团的工作。
七、领导本单位的思想、政治工作,做好离退休人员的稳定工作。
八、负责本处干部的培养、管理和选拔工作做好处内职工的思想、政治工作。
九、领导处内的工会工作。
十、完成上级党组织交办的其它工作。
第11篇 某离退休办公室保健医生岗位职责
一、负责离退休职工的平时保健工作。
二、负责建立离退休职工的健康档案。
三、负责离退休职工健康咨询。
四、负责离退休职工传授健康知识。
五、负责离退休活动室晚上值班。
六、完成领导交办的其他工作。
第12篇 a学院党委组织部离退休党总支干事岗位职责
学院党委组织部离退休党总支干事岗位职责
1、负责通知各支部书记开会、学习等事宜并做好会议记录。
2、负责离退休党员党组织关系接转工作。
3、负责收缴各支部的党费,并定期统计、公示各支部交纳党费和使用党费情况。
4、负责填写离退休党总支年度报表,做好离退休党总支党员信息库的维护工作。
5、协助总支书记做好对患病及困难党员的慰问、看望工作。
6、完成总支书记交办的其他工作。
第13篇 某离退休办公室工人岗位职责
一、负责光华校区离退休职工的管理工作。
二、负责光华校区活动室报刊、资料的发放工作。
三、负责光华校区活动室的清洁卫生工作。
四、负责光华校区离退休职工药费的报销工作以及节日慰问工作和到社保办理有关业务。
五、负责光华校区大会、小会会场的布置工作及通知有关人员的工作。
六、组织光华校区离退休职工的文体活动。
七、负责对重病号的走访探望工作。
八、负责光华校区离退休女职工的保健工作以及妇检工作。
九、完成领导交办的其它工作。
第14篇 组织部(统战部、离退休工作处)部(处)长岗位职责
1.在党委领导下，全面负责学院组织、统战、人才、离退休及党校等方面的工作。
2.根据上级部署和党委工作的要求，拟订组织、统战、人才、离退休及党校工作计划，经党委研究同意后执行。
3.按照党委要求，负责科级、处级干部的管理工作。
4.加强基层党组织建设，做好党员教育管理、发展党员工作。
5.负责干部的监督、考核和审查工作，后备干部的考察、选拔及培养工作。配合纪检部门，加强党风廉政建设。
6.负责党的统战和对台工作。充分发挥党外代表人士和党外知识分子的作用，为党校的改革建设和发展作出贡献。
7.坚持党管人才原则，加强三支队伍建设，为学院的建设和发展提供坚强的人才保证和智力支持。
8负责党校离退休人员的管理和服务工作。
9.发挥党校阵地作用，组织实施对干部、党员、入党积极分子的学习培训等工作。
10.完成领导交办的其他工作。
第15篇 某离退休办公室干部岗位职责
一、负责离退休有关文件、资料归档保存工作。
二、负责及时办理离退休职工的关系,每月与劳资员、财务处联系,按照有关规定办理离退休职工各种补贴和待遇变更业务。
三、负责离退休职工来信来访的处理工作。
四、负责离退休办公室和活动室的清洁卫生工作。
五、负责每月给外地的离退休职工写信寄离退休费单。
六、负责组织离退休职工的文体活动。
七、负责大会、小会会场的布置工作。
八、完成领导交办的其它工作。
第16篇 离退休办公室干部岗位职责
一、负责贯彻执行党和国家有关离退休工作方面的路线、方针、政策，协助组织全办同志努力完成职责范围规定的工作任务。
二、协助主任掌握全办工作，主任不在时，代主任主持日常工作。
三、负责拟草离退休办的学期、年度工作计划和总结以及有关规定。
四、负责离退休办业务学习和办公会议记录，以及以离退休办名义召开的各种会议的会务准备工作，负责大会、小会会场的布置工作。
五、负责抓好“夕阳红”文体协会的活动以及组织离退休职工的文体活动工作。
六、做好多功能厅的管理工作，负责办公室和活动室的清洁卫生工作。
七、负责计算机的使用、保养和管理工作。
八、协助做好关工委的日常工作。
九、完成领导交办的其它工作。
第17篇 技术学院离退休工作处处长岗位职责
工程学院离退休工作处处长岗位职责
1、在院党委的领导下全面负责离退休工作处的工作;
2、认真贯彻执行党的有关政策,落实好老干部的政治待遇和生活待遇;
3、负责组织离退休职工的政治学习和各项活动;
4、认真听取老同志的意见,及时了解他们的生活情况,积极向党委反映老同志的要求,起到党委与老同志联系的桥梁和纽带作用;
5、负责本处干部队伍的建设工作,组织全处同志政治理论、业务的学习,不断提高工作人员素质;
6、会同财务部门编制离退休人员的活动经费,按规定正确使用经费;
7、负责组织开展有益于离退休职工身心健康的文化、健身、娱乐等活动,组织老同志发挥余热、贡献社会;
8、负责学院关心下一代工作委员会的具体工作;
9、认真完成好学院领导交办的其它工作。
第18篇 离退休处处长岗位职责
离退休工作处处长岗位职责
一、认真学习、贯彻、执行党和国家、内蒙古自治区、学校有关离退休人员的路线、方针、政策、以及有关规章制度。
二、负责制定离退休工作处年度工作计划和工作总结。
三、热情接待老同志,倾听和反馈他们的意见和建议,走访、看望、慰问离退休老同志,力所能及帮助解决老同志们的困难。协助家属处理好去逝老同志的善后事宜。
四、负责按政策规定落实离退休人员政治和生活中的待遇,并负责督促和检查此事工作的落实情况。
五、与总支书记共同负责离退休人员的思想工作和精神文明建设,创建和谐群体。
六、负责领导离退休人员开展各项文体活动国内、区内、市内的参观活动和其它集体活动,加强离退休活动中心的器材建设和场地建设,并负责活动场所的安全。
七、负责离退休工作处年度经费的计划以及经费的合理使用,做到公开、公正。
八、做好校内相关处室交办的有关离退休人员的工作事宜。
九、领导、督促全处工作人员认真履行各自职责,完成处内的各项工作。
十、支持、组织离退休人员在力所能及的情况下完成一些学校和社会安排的工作。
十一、关心在岗职工生活、工作、学习。完成校领导交办的其它工作。
第19篇 离退休办公室主任岗位职责
一、负责离退休职工的全面管理工作。
二、负责联系落实离退休职工的政治、生活待遇。
三、负责关心离退休职工生活，经常调查走（信）访，及时处理或向有关部门领导反映他们的问题和要求。
四、按计划安排好离退休职工座谈会以及政治理论的学习，并按规定按时发放离退休干部特需费。
五、组织离退休职工外出参观学习和参加集体文体活动。
六、负责离休干部一年一次外出参观学习的组织工作。
七、协助离退休职工原所在单位及工会，抓好离退休职工（含已故离退休职工无人照顾的遗霜）的困难补助，组织节日慰问，处理其生老病死等有关事宜。
八、组织离退休干部出席有关会议和参加各种有益于身心健康的活动，每周用二个单元时间到光华校区上班了解情况。
九、负责有关离退休办工作计划、报告、经验材料及有关管理制度的起草工作，负责使用和管理离退休办的印章。
十、完成上级领导交办的其它工作。
第20篇 离退休处科长岗位职责
离退休工作处科长岗位职责
负责做好全校离退休人员的日常管理服务工作,掌握了解他们的基本情况,其主要职责:
一、认真贯彻执行***、国务院及自治区关于离退休人员工作的有关方针、政策。
二、组织安排一些适合离退休老同志特点的文体活动以及参观考察活动,丰富他们的晚年生活。
三、负责接待离退休人员的来访、来信、来电,听取和了解离退休职工的意见和要求,并做好解释工作。
四、对住院治病的离退休人员要及时协助领导进行看望、慰问,并协助其家属处理好离退休人员去世后的丧葬事宜。
五、负责填写上报有关离退休人员的统计报表,信息库建设,做好有关老干部的文书档案建设等工作。
六、鼓励并支持离退休老同志发挥余热,做一些力所能及的工作,加强对离退休老干部工作的宣传报道。
七、做好细致的思想政治工作,发挥老同志们的积极作用,帮助、支持、配合其开展工作,形成齐抓共管的局面。
八、完成学校及处领导交办的其它工作。
