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运作岗位职责20篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:34

运作岗位职责

岗位职责是什么

运作岗位是企业内部的核心职能之一,负责协调各个部门,确保公司的日常运营顺畅,实现业务目标。

岗位职责要求

1. 熟悉企业运营流程,具备优秀的组织协调能力。

2. 具备良好的决策能力,能在复杂环境中快速做出判断。

3. 优秀的沟通技巧,能够有效地与各部门及外部合作伙伴沟通。

4. 对市场动态敏感,能及时调整运营策略。

5. 精通项目管理,能有效跟踪和控制项目进度。

6. 强烈的责任心和团队精神,以结果为导向。

岗位职责描述

运作岗位的工作人员扮演着企业内部的调度员角色,他们既要确保内部流程的高效运行,又要关注外部环境的变化,以便适时调整策略。他们需要在日常工作中,通过精准的数据分析,识别出潜在的问题,并提出解决方案,以提升运营效率。此外,他们还需要与销售、市场、产品等多个部门密切协作,确保公司的战略目标得以顺利实施。

有哪些内容

1. 流程优化:评估并改进现有工作流程,提高工作效率,降低运营成本。

2. 跨部门协调:协调各部门资源,解决内部冲突,推动项目的执行。

3. 风险管理:识别潜在风险,制定应对策略,减少对公司运营的影响。

4. 数据分析:收集并分析业务数据,为决策提供依据,支持业务发展。

5. 合作沟通:与供应商、客户和其他外部伙伴建立并维护良好关系。

6. 项目管理:负责项目的规划、执行和监控,确保项目按时完成。

7. 政策与程序制定:制定和更新公司政策及操作流程,确保合规性。

8. 应急处理:应对突发事件,快速响应并解决,保持业务连续性。

运作岗位的工作内容广泛而深入,需要工作人员具备全面的业务知识和出色的执行力,他们以实际行动推动企业的稳健运行,为公司的成功奠定坚实基础。

运作岗位职责范文

第1篇 资本运作总监岗位职责任职要求

资本运作总监岗位职责

资金与资本运作中心总监 1.负责开展基于项目拓展与金融工具整合的创新投资模式研究,配合非银行融资渠道的拓展与维护;

2.组织发起设立各类地产投资基金(包括但不限于:股权投资基金、集合信托基金、房地产投资信托基金(reits)等),负责基金的日常经营管理工作;

3.负责建立公司各项资金管理制度,并监督各部门、各下属公司执行;

4.参与资金预算评审,从资金配置角度给出审核意见,并根据审批确定的资金预算编制资金计划,合理调控资金;

5.负责审核和监督公司对外贷款担保工作,评估、核实和确认关联公司和下属公司对外融资担保的担保能力;

6.负责公司内部借贷管理;

7.配合创新投资管理工作。 1.负责开展基于项目拓展与金融工具整合的创新投资模式研究,配合非银行融资渠道的拓展与维护;

2.组织发起设立各类地产投资基金(包括但不限于:股权投资基金、集合信托基金、房地产投资信托基金(reits)等),负责基金的日常经营管理工作;

3.负责建立公司各项资金管理制度,并监督各部门、各下属公司执行;

4.参与资金预算评审,从资金配置角度给出审核意见,并根据审批确定的资金预算编制资金计划,合理调控资金;

5.负责审核和监督公司对外贷款担保工作,评估、核实和确认关联公司和下属公司对外融资担保的担保能力;

6.负责公司内部借贷管理;

7.配合创新投资管理工作。

资本运作总监岗位

第2篇 运作总监岗位职责运作总监职责任职要求

运作总监岗位职责

运作总监 深圳招商美冷供应链有限公司 深圳招商美冷供应链有限公司,招商美冷 工作要求:

1.按照公司发展总方针,制定并推动bu仓储运输管理和运作体系的建设;

2.按照公司发展目标,统筹所在bu的预算和运作,控制所在bu运作成本,使得bu紧绕公司目标发展

3.统筹bu仓储和运输项目的实施,制定各项物流管理制度,推动操作规范性落实

4.制定物流项目实施解决方案,评估测算规避项目运作风险

5.推动物流管理系统的建设

6.满足客户对仓储、运输现行与潜在的需求

主要决策:

所在bu的仓储运输物流体系的建设;控制所在bu物流运营成本;统筹现有仓储运输项目的运转,推动新项目的实施;组织制定综合性物流解决方案;推动bu物流管理系统的落实。

任职资格要求:

熟悉现代冷链物流理论,具有扎实的物流知识,具有丰富大型物流项目管理经验,具有优秀的统筹、分析技能,熟悉大型企业物流运作的程序。

1、 有良好的沟通、协调、统筹能力;

2、 有较高的职业敏感度;

3、 有高度的敬业精神和责任心;

4、 熟练应用各类办公软件;

5、 熟悉各种物流项目的操作;

6、 熟悉物流管理系统;

7、 具有良好的心理素质、懂得一定的财务和成本核算专业知识;

8、 有团队精神和沟通协调能力,具有良好的保密意识。

第3篇 运作员岗位职责

人力发展高级主管 中国人民人寿保险股份有限公司深圳市分公司 中国人民人寿保险股份有限公司深圳市分公司 岗位职责:营销人员“增、训、管、升”常态增员,新人育成、主管晋升、制度经营等各项工作实现组织夯实,队伍发展

岗位要求:

1、至少6年寿险人员管理、团队管理工作经验,对营销增员运作有较好的理解和把握,具备较强的协调沟通表达能力及逻辑分析能力;

2、了解人员分布,熟悉并擅长培训机制,管理人员,职业规划设计、制度建设梳理等;

3、人力资源、心理学、市场营销等相关专业背景,较强的人员把控能力;

4、熟悉寿险业务,热爱保险行业;愿意长期投身于保险行业;

5、中共党员优先

第4篇 物业管理运作部岗位职责

物业管理公司运作部岗位职责

岗位职责

1.运作部职责与权限

1)组织定期召集物业项目管理处经理工作情况交流会。

2)负责制定对各物业项目管理处检查、评比规定及评分标准。

3)拟定物业项目管理处工作的考核标准,交公司领导审定。

4)审核各物业项目管理处所需增加的大件办公装置及用品的报告。

5)经常定期或不定期地对各物业项目管理处进行检查或抽查,并将检查或抽查情况书面报告公司领导。

6)深入各个物业项目处与员工、客户沟通,了解各管理处的管理、服务情况。

7)参加各个物业项目管理处每一次的业主委员会会议,听取意见,收集资料。

8)组织、指导各物业项目管理处经理及时、完善处理客户投诉,参与处理客户的重大投诉,调查研究,分清责任,向客户做好解释工作,直到客户满意为止。

9)负责小区物业合同、标书、新服务项目的评审记录保存和评审。

10)负责制定义务消防员的演练计划,按时组织人员进行演练,同时每月对清洁工、绿化和保安工进行培训。

11)参加新入伙物业项目工程的验收,对验收中发现的问题及时上报公司领导,以尽快求得解决。

12)负责各物业项目管理处的维修改造工程,严格审核预算、监督施工质量,并主持工程验收等工作。

13)审核各物业项目管理处对辖区楼宇内外维修改造及设备的更换的报告。物业项目管理处提出有关的设备、公用设施等改造方案,进行技术审定。

14)负责建立各物业项目设备台帐,编制机电设备维修保养计划。检查各物业项目管理处水电工工作,并对设备维修进行技术指导。

15)全面负责对各物业项目管理处工程技术资料,设备说明书、维修保养记录的收集、整理存档。

16)每月要对下属各物业项目管理处公共基础设施的维修保养工作进行检查。负责考核工程处管理及实施工作。

17)并定期检查各物业项目对服务设施的保管情况。

18)负责公司所管辖区的安全保卫工作。

19)重点做好防火、防盗和防止交通事故等工作。

2.运作部经理岗位职责:

1)负责制定本部们所属各小区、各专业组织的岗位职责的制定、修改以及监督实施。

2)主持年度、月度工作例会,对各管理项目实施计划过程,效果、效益实施考核、监督管理。

3)针对部门状况,制定培训计划,并组织相关专家和人员实施培训的计划,并确保培训效果。

4)对项目运作中的人力资源,财务情况,物品使用实施统筹管理,向公司相关职能部门提供有质量的决策意见。

5)负责各项目小区、顾问小区的工作质量检查,并对存在的问题实施整改监督。

6)负责对各类计划执行情况考核,负责对本部门所有工作人员工作业绩考核。

7)负责定期与业主和使用人或发展商进行沟通和访问,按质量目标要求组织实施客户满意度工程。

8)负责组织项目管理处催新楼盘的验收和接管,同时负责对合同结束楼盘的交接工作。对新楼盘负责运行管理方案的规划,设计和组织实施修订。

9)配合市场部,负责物业合同标书的评审,答辩工作,并负责由项目衍生的市场开发销售工作。

10)负责对项目管理处的安全、防火工作的领导,全面履行安全防火责任制。

11)负责小区的经营工作指导,监督。

12)负责领导交办的其他工作。

第5篇 资本运作副总岗位职责任职要求

资本运作副总岗位职责

岗位职责:

1、负责公司融资业务办理及相关贷后管理工作,确保公司项目开发、生产经营资金需求。

2、实施对各项资金的集中调配和统筹安排,根据各项资金需求合理安排还贷资金,对资金安全实施管理监控。

3、根据公司发展战略及开发经营需求,编制公司年度总体信贷资金计划。

4、根据新项目总控计划结合银行项目融资审批管理流程,合理编制新项目融资进度控制计划,确保开发项目信贷资金及时到位。

5、对公司总体资金运行情况、资金成本控制情况进行分析,评价。

6、建立良好的外部银企环境,保持与银行及相关业务部门的良好合作关系。

任职要求:

1、具有大型集团公司资本运作高级管理经验;

2、具有信托/基金/银行/证券/股权/信托等资本操作管理经验7年以上。

资本运作副总岗位

第6篇 运作总经理岗位职责

集团投资与资本运作中心总经理 正邦集团有限公司 正邦集团有限公司,正邦集团,正邦 职责描述:

1、配合集团战略,全面负责集团(600亿产值,中国民营企业100强)投资及资本运作;

2、全面负责集团一级部门投资与资本运作,指导团队成员(投资总监3名,资本运作总监3名) ;

任职要求:

1. 本科以上经济、金融、财务、法律等相关专业;

2. 大型多元化集团公司投资负责人/副职。

第7篇 资本运作管理岗位职责任职要求

资本运作管理岗位职责

岗位职责:

1.负责公司组织制定集团战略发展规划;

2.负责公司责权管理体系文件的建立,负责公司责权管理体系的实施情况监督;

3.负责流程管理体系的整体规划,组织开展流程文件编制及修改工作,并监督流程管理体系的运行情况;

4.负责建立企业绩效激励体系,并负责实施。

任职要求:

1. 相应专业全日制大学本科及以上学历(注册会计师或具有相关注册职业资格者优先);

2. 10年以上专业岗位工作经历,有同行业工作经历者优先;

3.熟练掌握岗位职责要求的业务知识,具备履行岗位职责的工作能力,在以往工作中均应取得较好业绩;

4.良好的职业道德和个人素质、人脉广、业务能力强,具有较强的组织协调和统筹管理能力,并能积极努力工作,推动公司的发展。岗位职责:

1.负责公司组织制定集团战略发展规划;

2.负责公司责权管理体系文件的建立,负责公司责权管理体系的实施情况监督;

3.负责流程管理体系的整体规划,组织开展流程文件编制及修改工作,并监督流程管理体系的运行情况;

4.负责建立企业绩效激励体系,并负责实施。

任职要求:

1. 相应专业全日制大学本科及以上学历(注册会计师或具有相关注册职业资格者优先);

2. 10年以上专业岗位工作经历,有同行业工作经历者优先;

3.熟练掌握岗位职责要求的业务知识,具备履行岗位职责的工作能力,在以往工作中均应取得较好业绩;

4.良好的职业道德和个人素质、人脉广、业务能力强,具有较强的组织协调和统筹管理能力,并能积极努力工作,推动公司的发展。

资本运作管理岗位

第8篇 物流运作部(副)经理岗位职责范本

负责物流中心的仓储、配送等实务运作管理、协调与优化。

第9篇 资本运作管理岗位职责

市值管理/资本运作岗位 策略制定及并购路径模式、ipo审计

要求:

(1)2-5年工作经验

(2)具有四大财务审计/咨询工作背景及ipo审计工作经验

(3)cpa/cfa 资格,扎实的财务背景

(4)英文读写流利 策略制定及并购路径模式、ipo审计

要求:

(1)2-5年工作经验

(2)具有四大财务审计/咨询工作背景及ipo审计工作经验

(3)cpa/cfa 资格,扎实的财务背景

(4)英文读写流利

第10篇 训练运作岗岗位职责

训练运作岗 中国平安人寿股份有限公司湖南售后服务部 中国平安人寿股份有限公司湖南售后服务部 根据电销工作规律和发展目标,通过完善培训课程和训练体系,优化各业务部培训与销售推动工作的协同,推动电话销售及管理人员快速、健康成长并顺利达成业绩目标。

岗位职责:

1.调研销售现场培训现状及需求,协助培训部设计并更新直通投资销售及管理人员培训课程、培训周期,提高销售队伍整体销售能力和产能;

2.协助培训部建立直通投资讲导师队伍,设立讲导师任职资格、合理配比、课程授权流程及考核办法等标准和细则;

3.组织运作和实施岗前、衔接培训、转正的各层级针对业务人员的培训;

4.对培训的实施效果进行追踪及改善;

5.领导交办的其他事项。

任职资格:

1.金融学、保险学、心理学或其他相关专业,全日制本科及以上学历;

2.两年以上销售管理或培训工作经验,有金融、保险行业相关工作经验者优先;

3.熟悉培训管理与队伍发展的内在逻辑;

4.具备培训课件制作能力、文字组织能力;

5.具备统筹规划能力、沟通协调能力;

6.具备执行力、自我激励能力、抗压能力。

第11篇 资本运作项目经理岗位职责

岗位职责: 1、熟悉公司投融资、资产重组流程和运作模式; 2、具有较强的独立工作能力和团队合作能力,能够承受较强的工作压力,具有较强的逻辑思维能力和良好的文字表达能力; 3、能够独立完成企业资本运作社会相关专业性文件; 4、完成上级交办其他工作。 任职要求: 1、具有2年以上证券、银行、投资、金融等领域的相关工作经验。 2、待遇薪酬具体面议。

第12篇 运作管理专员岗位职责任职要求

运作管理专员岗位职责

岗位职责:

1、负责配站区域拆分、调整、加减人计划,审核后跟进变更落地;

2、负责集配站一、二线人员需求、效能管理,输出低效能人员跟进改善;

3、跟进收派车辆投入规划的落地,监控车辆的产出,对低产出的车辆跟进改善;

4、负责集配站工具配置、需求管理,跟进工具的申购或调配;

5、统筹业务高峰、节假日应对工作。

任职资格:

1、统招大专以上学历,3年以上营运线工作经验;

2、熟练掌握、应用office办公软件操作技能,具备良好的数据统计分析能力;

3、熟悉营运流程及操作规范,工作认真细致,具备良好跨部门沟通协调及推动能力,抗压能力强。

运作管理专员岗位

第13篇 物流运作岗位职责

物流运作经理 1、物流仓储/线路项目前期开发需求、分配管理

2、物流供应商招投标rfq技术需求

3、物流运输供应商合同/价格归档管理

4、物流运输费用预算编制及控制

5、物流运费预提管理及付款审核与结算

6、周/月度运输货量线路预测管理及供应商沟通

7、物流费用,kpi分析报告

8、物流供应商绩效考核数据管理及改善协调

9、物流供应商服务投诉受理与跟进

10、物流回单签收管理

11、推进运输调度管理系统开发与实施及应用

12、运输调度管理及网络优化

13、宁德时代物流运输保险理赔

14、国际运输路线网络需求管理

15、车辆调度统筹(含零担、售后物流)

16、管理物流供应商的经验,管理物流招投标运作等。有(transportation)物流运输管理,国际及国内方面的(成品发运管理)实操经验 1、物流仓储/线路项目前期开发需求、分配管理

2、物流供应商招投标rfq技术需求

3、物流运输供应商合同/价格归档管理

4、物流运输费用预算编制及控制

5、物流运费预提管理及付款审核与结算

6、周/月度运输货量线路预测管理及供应商沟通

7、物流费用,kpi分析报告

8、物流供应商绩效考核数据管理及改善协调

9、物流供应商服务投诉受理与跟进

10、物流回单签收管理

11、推进运输调度管理系统开发与实施及应用

12、运输调度管理及网络优化

13、宁德时代物流运输保险理赔

14、国际运输路线网络需求管理

15、车辆调度统筹(含零担、售后物流)

16、管理物流供应商的经验,管理物流招投标运作等。有(transportation)物流运输管理,国际及国内方面的(成品发运管理)实操经验

第14篇 产品运作岗位职责

产品运作岗 工银瑞信投资管理有限公司 工银瑞信投资管理有限公司,工银瑞信 职责描述:

1、负责资产证券化项目现金流管理、定期报告和信息披露等工作;

2、负责部门监管报表的制作;

3、负责落实风控、监管对存续期资产证券化产品管理的各种要求,如对抵/质押物的持续督查,并出具持续督查报告等;

4、负责统筹部门项目档案管理等工作,衔接中后台业务需求

5、完成投资经理交办的其他工作。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,金融、经济、会计等相关专业

2、2年以上券商、基金及基金子公司产品运作相关工作经验,对资管行业有一定了解;

3、熟练操作常用办公软件,包括word、e_cel、ppt等;

4、工作细致认真,有耐心,责任心和抗压能力强;

5、具有基金从业资格优先

第15篇 运作项目经理岗位职责

高级项目运作经理 中邮物流有限责任公司上海营运分中心 中邮物流有限责任公司上海营运分中心,中邮 职责描述:

一、拓展项目收入,提高项目损益

1、保持和深度拓展现有项目,提升客户满意度;

2、通过流程优化,提高项目的损益情况;

3、维护客户关系,保障内部运作质量,确保按照合同要求收款;

4、提升运作质量,避免事故损失;

二、客户满意度

1、每月与客户进行月度回顾;

2、维护客户关系,保障项目粘合度;

三:运营质量

1、所属项目系统信息操作及时准确;

2、每季度完成3个以上的流程优化项目,提早发现和解决问题;

3、确保项目质量的稳定运作;

4、发现安全隐患,确保无重大事故发生。

四、季度重点工作完成情况

1、完成领导布置的当季度重点工作事项的完成情况。

任职要求:

1、本科及以上学历,专业不限;

2、五年以上相关工作经验,3年以上的团队管理经验;

3、熟练操作办公软件,良好的英文读写和沟通能力,有项目管理专业知识优先;

4、理解业务,客户导向,善于沟通;学习领悟能量强。

第16篇 供应链运作岗位职责

供应链运作副总裁 责任

1、创建过程以确保高质量工厂在我们的平台上。

2、确保一流的工厂在我们的平台上,不断寻找新的工厂。

3、与工厂谈判长期定价合同。

4、管理工厂网络,确保准时交货和质量要求。

5、为生产的每个产品类别维护详细的培训指南

6、确保整个组织的生产能力和需求的清晰度。

7、与质量控制小组和工厂合作,确保质量。

8、在整个中国办公室建立和维护详细的标准操作程序,包括工厂如何上车,工厂如何kpi’d,样品如何存储等。

9、与技术团队合作建立新产品特性,以支持中国办公室和全球工厂。

10、建立标准操作和输入程序,为所有的/工作室的全球办事处,以确保顺利和稳定的生产时,与中国办事处。

11、与运输团队合作,确保产品被正确包装,并使用有效和具成本效益的运输方法。

12、确保工厂不断提高周转时间和质量标准。

13、与工厂供应商协商价格。

要求

1、5年以上运营管理经验,10年以上工作经验者优先。

2、英语流利。普通话优先,但不要求。

3、有制造或加工重型企业的经验。有服装及配件制造经验者优先,但不必。

4、对供应链运作有一定的了解。

5、有软件公司工作经验者优先。

6、有良好的驾驶成绩记录。 责任

1、创建过程以确保高质量工厂在我们的平台上。

2、确保一流的工厂在我们的平台上,不断寻找新的工厂。

3、与工厂谈判长期定价合同。

4、管理工厂网络,确保准时交货和质量要求。

5、为生产的每个产品类别维护详细的培训指南

6、确保整个组织的生产能力和需求的清晰度。

7、与质量控制小组和工厂合作,确保质量。

8、在整个中国办公室建立和维护详细的标准操作程序,包括工厂如何上车,工厂如何kpi’d,样品如何存储等。

9、与技术团队合作建立新产品特性,以支持中国办公室和全球工厂。

10、建立标准操作和输入程序,为所有的/工作室的全球办事处,以确保顺利和稳定的生产时,与中国办事处。

11、与运输团队合作,确保产品被正确包装,并使用有效和具成本效益的运输方法。

12、确保工厂不断提高周转时间和质量标准。

13、与工厂供应商协商价格。

要求

1、5年以上运营管理经验,10年以上工作经验者优先。

2、英语流利。普通话优先,但不要求。

3、有制造或加工重型企业的经验。有服装及配件制造经验者优先,但不必。

4、对供应链运作有一定的了解。

5、有软件公司工作经验者优先。

6、有良好的驾驶成绩记录。

第17篇 策划运作岗位职责

职责概要:

全面负责计划、安排、管理市场部的业务及人员管理。

工作内容:

完善、指导、检查、控制本部门各项工作的规范实施;

协调部门内部与生产、市场等各部门之间的合作关系。

加强与门店的沟通,收集市场信息,积累市场宣传资料;

对市场进行科学的预测和分析,拟订并监督执行市场规划与预算;

拟订并监督执行公关及促销活动计划,计划安排年、季、月及专项市场推广策划;

广告与公共宣传的培养和实施,(优良的写作能力)与多方媒体保持有良好的合作关系;

对销售合同的签订、履行和管理负总体责任,如因合同的订立、履行及管理不善给公司造成的损失,应负相应的经济责任。行政责任甚至法律责任。

任职资格:

有市场营销、产业经济、产品知识等方面的培训

或有丰富的市场组织策划、管理经验者优先;

能够独立从事营销工作,具有较强的市场洞察能力、分析力和表达力(口头、书面);

具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力和谈判技巧;

高度的工作责任心和敬业热情,良好的团队领导力和应变能力;

身体健康,无不良行为记录和嗜好;

第18篇 品牌运作经理岗位职责任职要求

品牌运作经理岗位职责

职位描述:杏花村产品是问天河北商贸有限公司下的一个独立品牌,现招聘该品牌运营经理一名,负责该品牌的独立运营。

岗位职责:

1、做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;

2、制定品牌营销总纲,指导销售片区制定上市方案;

3、为品牌和营销相关的公关、促销活动策划和公司重大项目策划出谋划策;

4、整理分析公司各业务部门的业务资料信息,形成各类标准化文件;

5、经销商季度年度销售目标、渠道网点、团队建设等达成进度督查;

6、了解、掌握业务员人心态并进行心态建设定期和不定期组织公司业务体系培训、讨论,确保业务体系在工作执行方面与公司指导思想保持一致;

7、在品牌运作的不同阶段,组织市场调研,总结成功案例和经验教训,形成“实践-理论-实践”的良性互动,使品牌策略能够快速适应市场变化

8、新媒体、差异化营销宣传策略研究、了解、掌握并培训使用各类先进营销工具。

任职要求:

学历要求:大专以上学历。

培训经历:经过专业白酒市场营销培训。

经 验:6年以上相关行业从业经验,其中2年白酒品牌运作经验,有知名白酒企业工作经验者优先

能力要求:

1、头脑清醒,思维缜密,能够快速适应新的工作环境和进入工作状态;

2、较高的文案水平,能独立完成项目全案撰写,word、e_cel、ppt等工具运用熟练;

3、善于总结和提炼,通过市场调研发现的经验、教训、问题等,能够快速形成标准化文案,从而指导销售体系工作方向和方法;

4、熟悉白酒市场运作各个环节,了解白酒生产与研发的基础知识。

第19篇 商务运作岗位职责

商务及海外业务运作经理 前沿生物药业(南京)股份有限公司 前沿生物药业(南京)股份有限公司,前沿生物 job description:

business intelligence:

1. develop the data warehouse and tools to handle large amounts of structured and sometimes unstructured data to help identify, develop and otherwise create new business opportunities

2. provide historical, current and predictive views of business operations

3. support a wide range of international business decisions ranging from operational to strategic

4. combine data derived from the market in which a company operates (e_ternal data) with data from company sources internal to the business to provide a complete picture

5. gain insight into new markets, to assess demand and suitability of products and services for different market segments and to gauge the impact of marketing efforts

e_port sales order processing:

having received an e_port order, identify all documentary and procedural requirements necessary for its smooth e_ecution, shipment and payment. ensure e_port order processing and procedures are effective, comprehensive and cover all the following elements:

• checking commercial terms and conditions

• e_port control compliance

• documentation requirements

• transportation and associated costs

• method of payment

• trade compliance

the background that fits:

1. bachelors degree or above in economy management,international trading or other related field, or equivalent work e_perience;

2. 3 years of e_perience in developing business analytics solutions, focusing on requirements gathering and effective visualization of insights;

3. e_perience in driving business process innovation;

4. e_perience in leading small project;

5. strong organizational skills and attention to detail;

6. demonstrated ability to analyze and interpret comple_ problems or processes that span multiple business areas, identify and understand requirements, and develop alternate solutions;

7. e_perience designing, developing and testing business model;

8. good understanding of how information is turned into knowledge and how this knowledge supports and enables key business processes;

9. good understanding of data access requirements for business analytics and e_ploration;

10. strong analytical skills;

11. ability to establish and maintain effective working relationships with team members。

第20篇 运作部经理岗位职责

大区销售运作部经理 农夫山泉 农夫山泉股份有限公司,农夫山泉,农夫果园,农夫山泉 一、职责概述

1、协助大区营运总监做好区域规划、预算目标制定及分解、以及渠道-人力架构设置等

2、根据《日常销售运作流程》协助大区营运总监负责大区及办事处的销售运作、销售执行管理

3、根据总部的销售运作、销售执行制度、政策、流程、规范,制订本区域的销售运作、销售执行方案,并推动执行

4、协助大区营运总监做好经、分销商管理、价格管理及渠道标准、渠道促销的推动工作

5、指导大区销售运作、销售执行和大区行政日常工作,确保总部、大区政策的准确落实和销售管理系统及工具的有效指导、执行

6、大区冷饮设备计划的落实推动和使用管理

7、线路规划

8、指导与落实销售管理预测

9、负责大区范围内竞品渠道相关信息资料的收集、整理,并及时向总部销售运作部反馈

10、按时安排、完成本大区销售执行系统健康检查任务及相关培训工作

11、对大区的ncp资料进行审核,ncp开关户管理审核、ncp合同签订审核

12、完成总部销售运作部、业务发展部、销售执行部安排的相关工作

二、任职资格说明:

1、年龄:28-40岁

2、性别:不限

3、学历:大专以上

4、专业:不限

5、资历要求:三年以上消费品行业销售运作经理或全国性品牌城市经理同等职位管理经验

6、知识和工作能力要求:

1) 熟悉快销品行业的销售运作管理流程

2) 具有相当的销售一线实战经验和管理销售团队能力,熟悉销售管理的基本操作流程

3) 熟悉电脑及办公软件操作

4)具有较高的沟通、谈判、组织协调能力

5)具有较高的口头表达及书面报告能力

7、培训需求:

领导力、销售管理技巧、沟通技巧、员工绩效管理、谈判技巧、时间管理等知识和技能的培训

运作岗位职责20篇

运作岗位是企业内部的核心职能之一,负责协调各个部门,确保公司的日常运营顺畅,实现业务目标。岗位职责要求1.熟悉企业运营流程,具备优秀的组织协调能力。2.具备良
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