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岗位职责是什么
视光岗位是眼科医疗领域的一个专业职位,主要负责为患者提供视力检查、眼镜配镜、视觉矫正等服务,确保患者获得准确的视力诊断和合适的视觉解决方案。
岗位职责要求
1. 持有相关专业学历证书,如视光学或眼科护理学等相关背景。
2. 熟练掌握视光设备的操作,包括验光仪、角膜曲率计、眼压计等。
3. 具备良好的人际沟通能力,能清晰地向患者解释视力问题和治疗方案。
4. 严谨细致,能准确记录和分析患者的视力数据。
5. 了解眼镜材料及光学原理,能为患者选择合适的镜片和镜框。
6. 有持续学习和跟进最新视光学理论和技术的意愿。
岗位职责描述
视光师在日常工作中,需要对患者进行全面的视力检查,包括远近视力测试、散光检查、眼压测量等。他们需要根据检查结果,判断患者是否存在视力问题,如近视、远视、散光等,并制定相应的矫正方案。此外,视光师还需要与眼科医生紧密协作,对于复杂的眼部疾病,及时转诊给专业医生进行治疗。
在配镜环节,视光师要根据患者的验光处方,选择合适度数的镜片,并考虑患者的生活习惯和需求,推荐适合的镜框材质和设计。他们还需关注患者佩戴眼镜后的适应情况,对不适进行调整,确保眼镜的舒适性和功能性。
有哪些内容
1. 视力检查与评估:定期进行视力测试,分析视力变化趋势,识别潜在的眼部健康问题。
2. 验光服务:精确测量屈光度,排除散光、老花等视力问题。
3. 配镜建议:结合患者需求,提供镜片材质、类型和镜框选择的建议。
4. 眼保健教育:指导患者正确使用和保养眼镜,传授眼保健知识。
5. 病历管理:妥善记录和更新患者视力档案,跟踪治疗效果。
6. 协作与转诊:与眼科医生合作,对需要进一步诊疗的患者进行转介。
7. 技术更新:不断学习新的视光学技术和研究,提升专业服务水平。
视光岗位的工作涉及多个层面,从基础的视力检查到复杂的视觉矫正,都需要视光师具备扎实的专业知识和良好的服务意识。他们的工作对于保障公众的视力健康,提高生活质量具有重要意义。
视光岗位职责范文
第1篇 视光手术室岗位职责
1.系统掌握视光学专业基础理论和基本技能,具备独立解决本专业常见病、多发病的能力。热情接诊每位患者。
2.熟练掌捤准分子激光手术的原理、esisis机器性能及操作使用程序,并具备实际运用能力。掌握本中心各项检查设备的使用。
3.系统掌握视光学常用检测方法和治疗适应症的选择。认真做好准分子激光手术病人的术前、术后检査工作并作详细的记录。为病人认真决策每一个医疗服务方案。
4.认真做好每一台手术中的每一步,正确指导患者配合手术治疗的全过程,其中包括患者的心理治疗、术前谈话等。对各种症状的出现作出正确合理的解释,并能及时有效地作出处理意见。认真核对术前各项检查数据,杜绝差错事故。
5.积极协助中心开展科研教学活动。
6.指导本部门下级医生完成各项日常医疗任务,执行上级主管医师指导意见。
7.做好本中心人员的专业知识培训工作,并定期、有计划、有目的、有效果地对员工进行基础理论和基本技能培训。
8.积极支持中心主任管理行政事务及协助其他部门工作。
第2篇 视光主任岗位职责
视光副主任 太原爱尔眼科医院有限公司 太原爱尔眼科医院有限公司,爱尔 任职要求:
1、本科及以上学历,30岁以上,眼视光相关专业,中级及以上职称;
2、执行力强,能制订业务计划,能组织员工完成经营目标;
3、眼视光技术扎实,有较强的沟通能力和管理能力。
待遇:
基本工资+奖金+福利 录用后签定正式劳动合同,双休,享受五险一金及国家其他法定福利。
第3篇 视光医师岗位职责
眼科医师(连锁视光) 任职资格:
1、有5年以上眼科临床经验,主治医生及以上,优秀的应届硕士、博士优先考虑;
2、具备基本的眼科和相关医学、临床及理论知识,熟悉角膜塑形镜 、干眼、视疲劳、视光领域能力;
3、熟悉掌握小儿眼视光常见病及多发病的诊断与治疗,能够处理眼科的常见急诊疾病;
4、熟悉掌握裂隙灯和眼底镜的使用方法以及眼科检查仪器的使用;
5、沟通能力强,具有亲和力,能够与客户及合作伙伴维系良好的关系;
6、为人正直、责任心强,作风严谨,工作认真细致,具备良好的纪律性,团队合作精神及开
工作职责:
1、临床医学工作,能够独立进行病历采集及书写;
2、善于跟病人交流,能够科学进行视觉训练;
3、设计及输出完整的眼科、视光、训练检查流程;
4、为病人提供优质的医疗服务,友善耐心的完成接待和每项医疗服务;
5、配合公司或店面完成患者教育培训或其他相关的市场营销活动;
6、积极参与外部学术研讨,对内定期举办学术培训及病理分享;
7、领导交与的其他工作。
任职资格:
1、有5年以上眼科临床经验,主治医生及以上,优秀的应届硕士、博士优先考虑;
2、具备基本的眼科和相关医学、临床及理论知识,熟悉角膜塑形镜 、干眼、视疲劳、视光领域能力;
3、熟悉掌握小儿眼视光常见病及多发病的诊断与治疗,能够处理眼科的常见急诊疾病;
4、熟悉掌握裂隙灯和眼底镜的使用方法以及眼科检查仪器的使用;
5、沟通能力强,具有亲和力,能够与客户及合作伙伴维系良好的关系;
6、为人正直、责任心强,作风严谨,工作认真细致,具备良好的纪律性,团队合作精神及开
工作职责:
1、临床医学工作,能够独立进行病历采集及书写;
2、善于跟病人交流,能够科学进行视觉训练;
3、设计及输出完整的眼科、视光、训练检查流程;
4、为病人提供优质的医疗服务,友善耐心的完成接待和每项医疗服务;
5、配合公司或店面完成患者教育培训或其他相关的市场营销活动;
6、积极参与外部学术研讨,对内定期举办学术培训及病理分享;
7、领导交与的其他工作。
第4篇 视光师岗位职责
眼科医生 岗位描述:
1、负责诊所顾客眼病筛查;
2、负责诊所顾客视光检查;
3、负责根据检查结果开具处方等。
4、负责对诊所视光师、配镜师进行专业指导。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,“眼耳鼻喉专业”、眼科学或眼视光相关专业;
2、持医师资格证书和医师执业证书(执业方向必须是眼科或五官科);
3、具有2年以上眼科或眼科专科医院工作经验;
4、有良好的沟通能力、亲和力、有较强的服务意识;
5、具有良好的敬业精神、团队合作精神。 岗位描述:
1、负责诊所顾客眼病筛查;
2、负责诊所顾客视光检查;
3、负责根据检查结果开具处方等。
4、负责对诊所视光师、配镜师进行专业指导。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,“眼耳鼻喉专业”、眼科学或眼视光相关专业;
2、持医师资格证书和医师执业证书(执业方向必须是眼科或五官科);
3、具有2年以上眼科或眼科专科医院工作经验;
4、有良好的沟通能力、亲和力、有较强的服务意识;
5、具有良好的敬业精神、团队合作精神。
第5篇 视光中心主任岗位职责
1.在院长及分管院长领导下负责本中心的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作、市场开发培养工作。
2.在医院统一部署下,制定本中心的短期工作计划及长远规则,并负责任期计划的实施,经常督促检査,按期总结汇报。
3.领导本中心人员完成日常临床医疗护理工作,完成医疗任务,并接受医院职能部门的监督检査。
4.组织本中心人员学习,运用国内外先进医疗技术并及时总结经验。加强本中心人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。
5.督促中心人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。
6.组织领导对合作医疗机构的技术指导工作,帮助基层医务人员提高医疗技术水平。
7.建立中心人才梯队,培养中心骨干力量。妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学。
8.参与本科门诊、院内外会诊,组织讨论解决疑难病例诊断治疗上的问题。
第6篇 视光中心护理人员岗位职责内容
1.负责手术所需各种器械的清洁、打包、消毒,做好每次手术前后的准备、清扫、消毒工作。
2.定期检查手术中所需医疗护理耗材并及时添加、更换,定期检查。
3.协助医生完成术前检
第7篇 益阳医专善睐视光聘出纳员岗位职责职位要求
职责描述:
岗位职责
1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账;
2、费用报销、采购款支付,对不符合要求的凭据有权拒付;
3、每月25日将中心账目核算。对账租金、管理费、水电费等,开具相应单据,收据交由会计复核,并及时登账;
4、每日负责盘清库存现金,核对现金日记账,按规定程序保管现金;
5、保管好各种空白支票、票据、印鉴;
6、负责办理银行各项年检业务、公司证件年检工作;
7、完成部门领导交办的其他任务。
任职资格
1、财务类专科以上学历;
2、会计资格从业证优先,持本地户口优先;
3、工作经验1年以上相关工作经验;
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
第8篇 眼视光医生岗位职责
岗位职责:
1.提供各类视光检查,双眼视功能检查,斜弱视处理,为患者提供除手术外准确的矫正方案等;
2.对异常双眼视觉问题给出处理及训练方案;
3.熟悉硬性角膜接触镜的验配、随访,处理佩戴中出现的感染等问题
4.低视力助视器的验配,及低视力康复训练;
5.其他视光学相关疾病的处理。
岗位要求:
1、临床或视光专业本科以上学历,具有5年以上相关工作经验,有执业医师证,主治以上资格优先;
2、 能处理各种突发应急事件。
第9篇 视光医师岗位职责任职要求
视光医师岗位职责
岗位职责:
职位描述:
眼科视光学方面保健、筛查、诊断、治疗。
任职要求:
1.能熟练应用各项眼视光技术:视觉障碍眼病检查、屈光不正验光矫正、视功能诊断治疗、斜弱视诊疗、角膜接触镜(包括rgp、塑形镜)、低视力等。
2.视光专业毕业,医学本科以上学历,具有医师资格,掌握眼科常见病的诊治及门诊手术。
视光医师岗位
第10篇 视光部主任岗位职责
工作内容:
1、 协助ceo制订医院经营计划与目标并组织实施,根据医院经营计划制订和落实本部门各项计划,确保销售指标的完成;在ceo的领导下,负责完成眼镜验配及视光门诊的经营管理工作。
2、 根据市场需求,及时调整货品(价格)结构,申报采购计划,负责眼镜及相关产品的保管、销售、制作;
3、 负责与视光相关的各种证照、手续的办理;
4、 全面负责视光部人员的安排、管理;合理安排部门内部员工值班、进修、轮岗,保证验光、配镜工作正常进行;
5、 制订视光部各项规章制度、技术操作常规,并监督工作人员执行;
6、 负责部门验光工作,保证验光的准确性,严防差错/事故的发生;
7、 实行科室核算,定期进行各种货品的盘点核查工作,做好各类数据报表和财务结算;
8、 完成公司下达的相关培训任务,指导对全院员工验光、配镜相关知识的培训,并考核实施效果,完善医学验光配镜流程;
9、 负责本部门的科、教工作;
10、 积极融入视光行业与协会,与其建立良好关系,促进医院视光业务的发展壮大;
11、 与市场部配合,组织眼镜的营销推广工作;
12、 全面组织视光部的售中、售后服务工作,并对顾客满意度进行评估;
13、 督促本部门相关人员正确保管、使用验光、配镜的医疗设备,并根据需要,做好设备引进工作;
14、 制定和落实部门人员业务培训计划,建立、完善业务考核和绩效考评体系,与人力资源处配合对部门人员进行考核和工作绩效评估;
15、 每月及时统计各类销售经营数据,及时进行各类数据图表统计,定期上交相关部门。
16、 负责部门团队精神及战斗力建设,理顺与公司其他部门的关系。
17、 完成上级交办的其它工作。
任职资格:
教育背景:
◆医疗或视光大专以上学历。
培训经历:
◆接受过领导能力开发、战略管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。
经 验:
◆具有五年以上相关岗位工作经验。
技能技巧:
u 熟悉医院验光配镜工作流程,有较强的领导能力和技巧.
u 具有先进的管理理念,敢干管理,敢干负责,胸襟宽阔,顾全大局.
u 善于制定医院验配镜业务开展计划和组织实施的能力.
u 具备实事求是,勇于钻研业务的精神.
第11篇 视光中心主任岗位职责要求
1.在院长及分管院长领导下负责本中心的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作、市场开发培养工作。
2.在医院统一部署下,制定本中心的短期工作计划及长远规则,并负责任期计划的实施,经常督促检
第12篇 视光中心护理人员岗位职责
1.负责手术所需各种器械的清洁、打包、消毒,做好每次手术前后的准备、清扫、消毒工作。
2.定期检查手术中所需医疗护理耗材并及时添加、更换,定期检查。
3.协助医生完成术前检
第13篇 视光顾问岗位职责
具备一年以上眼镜店销售工作经验。
1、熟悉验光配镜业务基本流程.
2、良好的语言表达及沟通能力
3、具备良好的服务意识及服务态度