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岗位职责是什么
汽车分期岗位是汽车销售领域的一个关键职位，负责为购车客户提供金融贷款服务，帮助他们通过分期付款的方式购买车辆。此岗位的核心任务是理解客户需求，评估信用风险，并协助客户制定合适的还款计划。
岗位职责要求
1. 具备良好的金融知识，熟悉汽车贷款政策和法规。
2. 拥有优秀的沟通技巧，能有效解释复杂的金融概念。
3. 精通信用评估，能够准确分析客户的信用状况。
4. 能够灵活处理贷款申请流程，确保高效和合规。
5. 对市场敏感，了解竞争对手的分期方案，以便提供更具竞争力的提议。
岗位职责描述
汽车分期专员需深入了解客户的需求和财务状况，为他们量身定制贷款方案。这包括收集必要的个人信息，进行信用评估，计算月供，以及解释利率和条款。他们需要与金融机构保持紧密合作，以获取最佳的贷款条件，并确保所有交易符合行业标准和法律法规。
在日常工作中，汽车分期专员还需要处理客户的疑问，解答关于贷款过程的各种问题。他们应具备解决突发问题的能力，如处理贷款审批延迟或信用问题。此外，他们还应持续关注市场动态，以优化现有的分期产品，提升客户满意度和销售业绩。
有哪些内容
1. 客户咨询：提供汽车分期咨询服务，解答关于贷款额度、利率、期限等问题。
2. 信用评估：收集并分析客户信用资料，确定贷款风险等级。
3. 贷款申请：协助客户完成贷款申请，提交相关文件，跟进审批进度。
4. 贷款方案设计：根据客户财务状况，设计个性化的分期还款计划。
5. 协议签订：与客户签订贷款协议，明确双方的权利和义务。
6. 合作伙伴管理：维护与银行、金融机构的关系，争取最优贷款条件。
7. 数据分析：跟踪贷款表现，评估分期产品的市场接受度，提出改进策略。
8. 培训与指导：为销售团队提供汽车分期知识培训，提高整体业务能力。
汽车分期岗位在汽车销售过程中扮演着至关重要的角色，既要满足客户的购车需求，又要保证公司的金融风险控制。这一职位需要专业、细心且富有同理心的工作者，他们需在金融与客户服务之间找到平衡，确保汽车分期业务的顺利进行。
汽车分期岗位职责范文
第1篇 汽车分期内勤岗位职责任职要求
汽车分期内勤岗位职责
1、人品好、诚实、敬业、有吃苦耐劳及学习精神。
2、熟悉电脑操作、文档、表格，会简单ps。
3、做事耐心、认真、细致，有较强的责任心。
4、善于沟通，有一定的沟通能力。
5、能够长期稳定在公司发展。
汽车分期内勤岗位
第2篇 汽车分期业务员岗位职责
汽车分期业务员 灿谷投资 上海灿谷投资管理咨询服务有限公司,灿谷,灿谷投资,灿谷金服,灿谷集团,灿谷 岗位职责:
1、对本地车商车行进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案,并保持密切联系,定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务,为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道,扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-30岁,形象好,气质佳;
2、性格外向,阳光向上有激情,乐于沟通,亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差;
5、有销售经验,有驾照者优先。
第3篇 汽车分期主管岗位职责
负责区域内汽车金融分期业务的开发 渠道的维护你,公司主要做厂家金融 奇瑞汽车金融 瑞福德汽车金融,要求会开车 有责任心 能够长期工作
第4篇 汽车分期调查员岗位职责
1.有驾照两年以上,熟悉省内路况
2.能吃苦耐劳,能经常省内开车出差
3.负责调查客户资质
任职要求:
1.有一定社会经验
2.有敏锐的洞察力
3.了解相关法律法规
4.吃苦耐劳,踏实肯干
5.,身体健康
第5篇 汽车分期专员岗位职责任职要求
汽车分期专员岗位职责
岗位职责:
1、对本地客户进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案，并保持密切联系，定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务，为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道，扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历，年龄20-30岁，形象好，气质佳;
2、性格外向，阳光向上有激情，乐于沟通，亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差，有销售经验，有驾照者优先。
汽车分期专员岗位
第6篇 汽车分期专员岗位职责
汽车分期专员 灿谷投资 上海灿谷投资管理咨询服务有限公司,灿谷,灿谷投资,灿谷金服,灿谷集团,灿谷 岗位职责:
1、对本地客户进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案,并保持密切联系,定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务,为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道,扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-30岁,形象好,气质佳;
2、性格外向,阳光向上有激情,乐于沟通,亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差;
5、有销售经验,有驾照者优先。
第7篇 汽车分期业务员岗位职责任职要求
汽车分期业务员岗位职责
岗位职责:
1、对本地车商车行进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案，并保持密切联系，定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务，为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道，扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历，年龄20-30岁，形象好，气质佳;
2、性格外向，阳光向上有激情，乐于沟通，亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差;
5、有销售经验，有驾照者优先。
第8篇 汽车分期主管岗位职责任职要求
汽车分期主管岗位职责
岗位职责:
1、负责汽车分期、4s商户的开发与维护;
2、为客户进行尽职调查处理客户资料，为客户提供优质的贷前、贷中、贷后服务工作;
3、负责联合营销活动的策划与沟通，确保商户参与度，跟踪互动效果;
4、负责业务数据和区域市场信息的收集整理与分析。
任职要求:
大专及以上学历;抗压能力强，对销售有热情;具有较强的商务谈判能力、渠道开发能力;具有金融或4s店从业经历者优先
汽车分期主管岗位
第9篇 汽车分期经理岗位职责
消费金融客户经理(汽车分期业务) 招商银行信用卡中心 招商银行股份有限公司信用卡中心,招商银行上海分行,招商银行信用卡中心 【岗位职责】:
1、为个人购车客户提供汽车分期金融服务;
2、维护已合作汽车品牌4s店面:定期巡店、驻店,为店面员工提供培训,解疑答惑;
3、开拓新的汽车品牌合作店面;
【岗位要求】:
1、男女不限,23-28岁,全日制本科及以上学历;
2、持有驾照。
3、热爱销售,表达流利,承压能力强;
第10篇 汽车分期经理岗位职责任职要求
汽车分期经理岗位职责
岗位职责:
1、负责个人所属区域内汽车金融业务的销售及推广;
2、管理、维护渠道客户关系，保持渠道关系稳续发展、长期合作;
3、负责协助客户办理贷款资料的上报，初步审核;
4、负责贷款审批后及时与客户沟通，完成挂牌抵押工作。
任职要求:
1、有汽车相关行业工作经验;
2、了解汽车分期业务;
3、有区域开拓和沟通能力。
汽车分期经理岗位
第11篇 汽车分期岗位职责任职要求
汽车分期岗位职责
岗位职责:
1、对本地客户进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案，并保持密切联系，定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务，为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道，扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历，年龄20-30岁，形象好，气质佳;
2、性格外向，阳光向上有激情，乐于沟通，亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差，有销售经验，有驾照者优先。
汽车分期岗位
第12篇 汽车分期业务经理岗位职责任职要求
汽车分期业务经理岗位职责
招聘商用车，二手车业务经理，责任心强，吃苦耐劳，基本工资5000+提成，有汽车金融经验者优先
汽车分期业务经理岗位
第13篇 汽车分期岗位职责
汽车分期员 灿谷投资 上海灿谷投资管理咨询服务有限公司,灿谷,灿谷投资,灿谷金服,灿谷集团,灿谷 岗位职责:
1、对客户进行管理并定期拜访;
2、建立客户档案,并保持密切联系,定期向主管汇报拜访情况;
3、在提供产品的同时开展顾问式服务,为客户提供专业的培训和讲解;
4、不断开拓渠道,扩大客户网络;
5、在公司的培养和不断地成长中学会分析和思考的能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄20-30岁,形象好,气质佳;
2、性格外向,阳光向上有激情,乐于沟通,亲和力强;
3、具备开拓市场和维护客户的能力;
4、能适应出差;
5、有销售经验,有驾照者优先。
第14篇 汽车分期内勤岗位职责
汽车分期内勤 河南中能东道实业有限公司 河南中能东道实业有限公司,中能东道,中能东道 岗位职责:
1.客户资料收集,核准,风控数据的分析上报.
2.跟资方业务流程的对接,跟踪打款.
3.跟保险公司的对接,抵押人员的对接.
4.做到认真负责,每个环节无误.
任职资格:
1、至少一年本工作岗位经验
2、熟悉业务流程,抗压能力强
3、做事认真,性格安静,思想灵活。
第15篇 汽车分期调查员岗位职责任职要求
汽车分期调查员岗位职责
1.有驾照两年以上，熟悉省内路况
2.能吃苦耐劳，能经常省内开车出差
3.负责调查客户资质
任职要求:
1.有一定社会经验
2.有敏锐的洞察力
3.了解相关法律法规
4.吃苦耐劳，踏实肯干
5.，身体健康
汽车分期调查员岗位
第16篇 汽车分期业务经理岗位职责
消费金融客户经理(汽车分期业务) 招商银行信用卡中心 招商银行股份有限公司信用卡中心,招商银行上海分行,招商银行信用卡中心 【岗位职责】:
1、为个人购车客户提供汽车分期金融服务;
2、维护已合作汽车品牌4s店面:定期巡店、驻店,为店面员工提供培训,解疑答惑;
3、开拓新的汽车品牌合作店面;
【岗位要求】:
1、男女不限,23-28岁,全日制本科及以上学历;
2、持有驾照。
3、热爱销售,表达流利,承压能力强;
