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岗位职责是什么
配送中心是供应链管理的关键环节，其核心职责在于确保商品从仓库到客户手中的高效、准确流转。该岗位涵盖了多个职能，包括库存管理、订单处理、拣选打包、运输协调以及客户服务等。
岗位职责要求
1. 熟悉物流流程和仓储管理规范，具备良好的组织和协调能力。
2. 具备基本的计算机操作技能，能熟练使用库存管理和订单处理系统。
3. 能够有效应对突发情况，如订单波动、库存短缺等，并提出解决方案。
4. 有强烈的责任心，注重细节，确保货物的安全和准确性。
5. 良好的沟通技巧，能与供应商、运输商及内部团队保持顺畅合作。
岗位职责描述
配送中心的工作涉及日常运营的多个层面：
1. 库存管理：监控库存水平，及时进行补货，防止过度库存或缺货情况发生。
2. 订单处理：接收并确认客户订单，确保订单信息的准确无误。
3. 拣选打包：根据订单需求，准确拣选商品，进行包装，确保商品在运输过程中的安全。
4. 运输协调：安排货物运输，与运输商沟通，跟踪货物动态，确保按时交付。
5. 数据分析：分析销售趋势、库存周转率等数据，为库存策略提供依据。
6. 客户服务：处理客户关于配送的咨询和投诉，维护良好的客户关系。
有哪些内容
1. 制定并执行库存策略，包括定期盘点、先进先出（fifo）原则的应用等。
2. 设计和优化拣选路径，提高拣选效率。
3. 协调装卸作业，确保货物快速进出仓库。
4. 实施质量控制措施，如商品检查，防止损坏或错误发货。
5. 维护与供应商、运输商的合作关系，确保供应链的稳定。
6. 提供培训和指导，提升团队的业务能力和效率。
7. 不断改进流程，如引入新技术或工具，以提高配送中心的运营效率和服务质量。
配送中心的工作需要综合管理、技术、人际交往等多方面能力，以实现高效、精准的配送服务，满足客户需求，推动企业的业务发展。
配送中心岗位职责范文
第1篇 公司配送中心管理员岗位职责
公司配送中心管理员岗位职责
1、负责前期配送中心组织结构设立方案及建设工作;
2、负责前期配送中心文书草拟;
3、配合部门其它员工完成信息平台的搭建;
4、完成领导交办的其它事务。
第2篇 配送中心主办会计岗位职责
1. 严格遵守国家有关税法规定，协调公司与税务部门之间的关系；
2. 按时编制会计月报、年报及其他财务报表上报财务部;
3. 编制费用预算、决算，提出及执行公司费用控制计划。加强资金管理，加速资金周转以提高资金使用效益；
4. 执行公司信用政策，参与决定对客户的资信调查、信用额度等事项，并对公司信用政策提出建设性意见。
5. 及时填制记帐凭证，登记及核对总分类帐、明细帐及有关辅助帐（备查簿）。及时装订会计资料存档；
6. 每月定期（月末）和不定期对货币资金进行盘点核对各一次；
7. 按照国家有关税法规定，及时申报、缴纳各种税金；
8. 按照国家档案法和财务档案管理规定和公司内部管理规定，做好财务档案的整理、保存工作（包括会计凭证、会计帐簿、会计报表及财务计划、财务报告、财务分析资料等）。对调用财务档案按规定办理有关手续；
9. 编制应收帐款及在途资金日报表报总公司财务部；
10. 根据商品部商品进、出、内部调拨等原始单据登记库存商品台帐，并与库存商品实际盘点情况核对；对库存商品帐、物存在的差异，督促责任单位查明原因，并提出相应处理意见；
第3篇 配送中心经理岗位职责
迪卡侬配送中心部门经理 迪卡侬(东莞)仓储有限公司 迪卡侬(东莞)仓储有限公司,迪卡侬 职责描述:
+带领10到15人的团队,并自主招聘及发展自己的团队;
+保证高效、精准地完成每日订单,让顾客满意;
+保证和其他产业链及时的沟通,促进供应链高效运转;
+团队协作维护仓库安全系统,优化仓储配送流程。
任职要求:
+热爱运动,充满活力;
+脚踏实地,富有责任心;
+本科及以上学历,有海外留学经历和工作经验者优先;
+有志于在物流仓储行业发展;
+良好的沟通能力、现场管理能力、团队领导力、抗压能力、集体协调能力;
+优秀的英语口语和书写能力。
第4篇 配送中心岗位职责任职要求
配送中心岗位职责
职责描述:
1. 依据公司战略，制定公司本部和库房及后勤保障规划及具体实施方案;
2、负责建构后勤保障管理机制，明确管理规则和流程;
3、负责制定行政后勤保障管理预算，并执行;
4、负责构建行政后勤管理团队，并保障团队成员高效工作;
5、负责车辆、配送、采购、固定资产仓储等业务管理;
6、保障公司行政后勤系统正常运行;
7、定期对公司本部和库房的后勤管理工作进行监管，并及时处理应急事件;
8、完成领导临时交办的工作。
任职要求:
30岁以上，从事后勤配送管理工作10年以上，有先进的管理理念和方法
第5篇 配送中心岗位职责
00811-冷库配送中心负责人 顺丰速运有限公司区域共享中心 顺丰速运有限公司区域共享中心 工作职责:
1、统筹负责仓库内仓储部、中转部、配送部的各项管理工作,对仓库工作进行指导、检查、监督、评估及反馈,保障仓库日常操作顺畅有效;
2、制定冷库仓储、中转、配送年度工作计划,完成年度经营管理、运营任务和kpi考核指标;
3、负责冷库仓储、中转、配送的人员管理和团队建设;
4、负责对仓库运营操作过程中问题件的控制,制定改进计划,提升营运质量;
5、负责对本单位管辖车辆安全生产负责,异常事件上报、组织领导本辖区的车辆事故应急救援及处理。
工作要求:
1、 大专及以上学历,物流相关学历优先
2、 3年及以上仓储管理经验;了解电商仓储流程;
3、 熟悉仓储物流运营模式,有熟练的操作与管理经验;
4、 有良好的职业道德操守,工作认真负责,执行力强,能吃苦耐劳,有食品安全意识,具备良好沟通表达能力。
我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家。
警示:顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗损失财物。
第6篇 配送中心经理岗位职责任职要求
配送中心经理岗位职责
职责描述:
1、主持配送中心日常管理工作，负责收货区进出的商品及有关单据的审核、把关，快速准确传递单据;
2、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;
3、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整;
4、对商品进出过程中存在的问题及时处理，重大事件及时通报有关部门;
5、监督管理收货区电脑和各类装卸设备、工具的使用;
6、确保收货区商品按类别合理堆放周转畅通;
7、下属员工的管理、监督、考核、培训;
8、监督检查防火、防盗、防鼠、防汛工作，负责仓库财产安全
9、制定并实施本分部工作和培训计划，并对执行情况进行监控、评估;
10、合理分配员工工作，并进行考核;
11、积极配合各部门的工作，并协调处理各部门与本部门之间的关系
12、加强对本中心固定资产管理工作，使其保养维护好，使用好，让固定资产保值、增值。
任职要求:认真负责，有配送中心任职经验，对运营管理流程熟悉有独立思考于见解。
