- 目录
第1篇 党总支党支部管理员工作职责
党总支政工员职责
一、负责区段内党工团及廉政建设工作,组织支部会议、工会及团组织活动;
二、负责组织开展区段内各单位职工的精神文明创建工作,并对管理处的相关工作进行有效支持;
三、负责对区段内各单位的厂务公开和民主生活开展情况进行指导和监督;
四、检查和督促各支部过好组织生活;
五、完成上级交办的其他工作。
党总支综合管理员职责
一、负责区段内人事相关工作,及时掌握区段内各单位人员异动情况,并向管理处报备;
二、负责对区段内各单位的月、季度工资福利、住房公积金、社保等发放及缴纳进行审核,汇总后上报管理处;
三、负责区段内各单位的考核、奖惩相关工作;
四、负责组织所在党总支职工教育培训工作,对各单位的教育培训开展情况进行指导和监督;
五、完成上级交办的其他工作。
党总支财务管理员职责
一、负责对区段内各单位的预算及执行情况进行核查,并上报管理处;
二、负责审核区段内各单位的经费管理和财务开支,并对相关工作进行指导和监督;
三、负责对区段内各单位的报销核算进行审查,并集中向管理处报送;
四、负责所在党总支的资产管理相关工作;
五、完成上级交办的其他工作。
党支部政工员岗位职责
一、协助总支制定落实党建工作计划和年度工作计划;
二、协助总支建立和健全党建工作的各类台账资料,召集组织支部会议、学习、教育及整理相关记录;
三、协助总支做好本支部党员日常管理工作,了解和掌握党员的思想状态,抓好入党积极份子教育和跟踪管理;
四、抓好党员的培养、教育、考察和发展工作;
五、认真做好党员组织关系的转接及党费的收缴工作;
六、完成上级交办的其他工作。
第2篇 支部书记工会主席安全管理权力与职责
一、安全管理权力
1、有权对员工进行形式多样的安全教育活动，维护员工生产安全的合法权益。
2、有权在企业召开有关安全会议时提出意见和建议。
3、发现行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；发现危及员工生命安全情况时，有权向行政建议组织员工撤离危险现场，行政必须做出处理决定。
4、有权监督检查安全经费的提取与使用情况。
5、有权进入全矿各工作场所实施安全群众监督，劳动监察。
6、有权对各部门贯彻上级方针、政策、法规、条例及我矿有关制度、会议精神情况进行抽查，调阅各种安全记录。
二、安全管理职责
1、支部书记是企业安全教育主要责任人，应督促行政对员工进行安全教育，未经安全教育培训的，不得安排上岗作业。
2、对企业安全工作实施群众监督，督促各部门贯彻执行国家劳动安全法律、法规、规章、行业规范和技术标准，落实劳动安全措施，改善劳动条件，维护劳动者的合法权益。
3、教育员工遵守安全技术操作规程，不违章作业，抵制违章指挥。
4、组织开展多种形式的安全竞赛和安全合理化建议活动，指导各单位建设“三无”班组。
5、参与企业重要工程的设计审查和竣工验收。
6、督促企业必须按规定向员工发放保障安全生产所需的劳动防护用品。
7、参加企业安全大检查，定时和不定时组织群监员对工作场所实施突出性检查，对查出的隐患及时责令整改。
8、事故发生后，协同行政进行事故的调查处理，做好善后工作。
9、轮流值班时，履行值班矿长安全管理权力与职责。
第3篇 支部书记工会主席安全管理权力职责
一、安全管理权力
1、有权对员工进行形式多样的安全教育活动,维护员工生产安全的合法权益。
2、有权在企业召开有关安全会议时提出意见和建议。
3、发现行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有权提出解决的建议;发现危及员工生命安全情况时,有权向行政建议组织员工撤离危险现场,行政必须做出处理决定。
4、有权监督检查安全经费的提取与使用情况。
5、有权进入全矿各工作场所实施安全群众监督,劳动监察。
6、有权对各部门贯彻上级方针、政策、法规、条例及我矿有关制度、会议精神情况进行抽查,调阅各种安全记录。
二、安全管理职责
1、支部书记是企业安全教育主要责任人,应督促行政对员工进行安全教育,未经安全教育培训的,不得安排上岗作业。
2、对企业安全工作实施群众监督,督促各部门贯彻执行国家劳动安全法律、法规、规章、行业规范和技术标准,落实劳动安全措施,改善劳动条件,维护劳动者的合法权益。
3、教育员工遵守安全技术操作规程,不违章作业,抵制违章指挥。
4、组织开展多种形式的安全竞赛和安全合理化建议活动,指导各单位建设“三无”班组。
5、参与企业重要工程的设计审查和竣工验收。
6、督促企业必须按规定向员工发放保障安全生产所需的劳动防护用品。
7、参加企业安全大检查,定时和不定时组织群监员对工作场所实施突出性检查,对查出的隐患及时责令整改。
8、事故发生后,协同行政进行事故的调查处理,做好善后工作。
9、轮流值班时,履行值班矿长安全管理权力与职责。
