- 目录
岗位职责是什么
知识管理岗位是一个专注于组织内部知识的创建、存储、共享和应用的角色。这个职位的核心目标是通过有效的知识流程，提高员工的学习效率，推动创新，优化决策，并提升企业的核心竞争力。
岗位职责要求
1. 深入理解企业战略，将知识管理与业务目标相结合。
2. 熟悉各种知识管理系统和技术，能够评估并选择适合企业的解决方案。
3. 具备良好的沟通技巧，能有效推动跨部门的知识交流与合作。
4. 能够设计并实施知识管理策略，包括知识的捕获、整理、传播和应用。
5. 有培训和发展员工知识技能的经验，促进知识传承和能力提升。
6. 对数据分析有敏锐的洞察力，能从大量信息中提炼有价值的知识点。
7. 强烈的责任心和创新意识，持续改进知识管理体系。
岗位职责描述
知识管理专员需要在日常工作中扮演多个角色，包括知识的“发掘者”，挖掘组织内部的隐性知识；“整理者”，将杂乱无章的信息转化为结构化的知识库；“协调者”，促进各部门间的知识分享；以及“教育者”，提升员工的知识素养。他们需要密切关注行业动态，确保企业的知识库保持最新和最相关。
有哪些内容
1. 知识库建设：构建和维护一个全面、易用的知识库，包含内部文档、最佳实践、案例研究等。
2. 知识分享活动：组织研讨会、培训课程和在线论坛，鼓励员工分享和学习知识。
3. 知识流程优化：分析知识流动的过程，识别瓶颈，提出改进措施，提升知识的流转效率。
4. 知识地图设计：创建直观的知识地图，帮助员工快速找到所需信息。
5. 知识评估与反馈：定期评估知识管理的效果，收集用户反馈，持续优化系统和服务。
6. 知识保护与更新：确保知识的安全性，及时更新过时信息，防止知识老化。
7. 跨部门协作：与it部门、人力资源部门和其他业务团队紧密合作，确保知识管理系统的顺利运行。
知识管理岗位的工作是动态的，不断适应企业的发展和市场变化。通过有效的知识管理，企业能够更好地利用其智慧资产，实现持续发展和竞争优势。
知识管理岗位职责范文
第1篇 知识管理岗位职责
知识管理 湖南省建筑设计院有限公司 湖南省建筑设计院有限公司,湖南省建筑设计院 职位描述:
主要进行知识管理前期的策划,制定知识管理工作目标和计划,如知识内容梳理、知识分类设计、知识需求分析,维护系统的更新、宣传和改进等工作。
招聘要求:
档案学、图书情报与档案管理专业本科及以上学历,35岁及以下,2年及以上知识管理或图档管理工作经验,具备较好的沟通协调能力、综合素质和一定土建类知识,英语四级考试合格,熟练使用常用office办公、cad、photoshop等软件,中共党员优先。
第2篇 知识管理工程师岗位职责
知识产权生命周期管理工程师 广汽研究院 广州汽车集团股份有限公司汽车工程研究院,广汽研究院 职责描述:
1、负责企业内部国内外专利、商标和著作权申请(注册)相关流程事务的事件监控、时限监控、续费监控和文件整理及归档,负责对接和监管知识产权事务所服务商的申请相关流程事务;
2、负责企业内部专利、商标和著作权申请相关费用的账单核对与请款;
3、负责知识产权全生命周期事件及期限风险监控;
4、负责专利相关政府项目和奖项的申报;
5、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有2年以上企业知识产权从业经验,或国内外知识产权事务所流程工作经验;
3、熟悉国内外专利、商标、著作权申请、各类期限、费用管理及流程管理;
4、熟悉账单审核报销及文档管理;
5、具备专利相关政府项目和奖项的申报经验者优先;
6、优秀的逻辑思维能力、沟通协调能力、文字表达能力、学习能力;
7、熟练使用word/e_cel/ppt等办公软件。
第3篇 知识管理主管岗位职责
知识管理主管 新奥科技发展有限公司 新奥科技发展有限公司分支机构 职责描述:
协助负责知识管理平台的规划、建设及知识管理体系的构建工作;
负责公司知识管理制度、流程、模板、表单的设计;
负责相关板块知识库及案例库的运营工作,以及相关板块内容的更新、收集、审核及编辑工作;
负责系统上线应用培训及推广,跟踪应用过程中的新需求和系统优化及运维。
任职要求:
图书馆学、信息资源管理、计算机软件、知识管理等相关专业本科及以上学历;
有知识管理系统建设、知识管理经验者或熟悉知识管理专业知识者优先;
思维清晰,把握项目需求,可参与需求分析并配合进行系统设计和文档的编写;
有较强的逻辑思维和学习能力及知识管理规划、方案、案例搜集分析和整理能力,抗压能力强,沟通、协调、表达能力较好。
第4篇 知识管理专员岗位职责
知识管理专员 微创神通医疗科技(上海)有限公司 微创神通医疗科技(上海)有限公司,微创神通 岗位职责
1、协助负责公司知识管理体系建设、维护、更新等工作;
2、调查知识需求、确定知识管理的重点并提供知识管理、咨询等意见;
3、完成知识收集、梳理、筛选、录入知识库(云盘)、知识共享、知识学习创新等工作,并适时跟进各业务部门知识转换及利用的效果;
4、制定文档材料入库、编码、借阅管理制度,并指导相关人员按制度执行,分配员工的查看权限;
5、负责培训课件、公司课件、视频文件的编辑和归档。
任职资格
1、本科学历,图书管理、信息管理等相关专业优先考虑,优异者大专亦可;
2、2年以上知识管理相关工作经验;
3、熟悉信息化和知识管理知识,有较强文案写作能力,熟练运用各种办公软件;
4、熟悉基础it知识及计算机硬件。
第5篇 知识管理经理岗位职责
知识管理经理 横轴:
知识文件备份数量
专利申报数量
纵轴:
1. 建立知识管理工作管理体系;牵头知识管理业务运营、安全检查与评价工作。保障知识备份存储零遗漏,知识安全管理零风险。
2. 根据集团知识管理业务需求及信息化系统架构,制定知识管理平台建设方案,推进知识管理平台建设项目实施,推广知识管理平台应用。
3.搭建智能制造知识产权运营体系和工作计划,并推进实施到位。与集团知识产权接口,统一管理集团智能制造相关知识产权工作。
4.. 牵头知识产权,将互联工厂创新成果形成自主知识产权(专利、标准、著作权等),进行互联工厂知识产权布局。 横轴:
知识文件备份数量
专利申报数量
纵轴:
1. 建立知识管理工作管理体系;牵头知识管理业务运营、安全检查与评价工作。保障知识备份存储零遗漏,知识安全管理零风险。
2. 根据集团知识管理业务需求及信息化系统架构,制定知识管理平台建设方案,推进知识管理平台建设项目实施,推广知识管理平台应用。
3.搭建智能制造知识产权运营体系和工作计划,并推进实施到位。与集团知识产权接口,统一管理集团智能制造相关知识产权工作。
4.. 牵头知识产权,将互联工厂创新成果形成自主知识产权(专利、标准、著作权等),进行互联工厂知识产权布局。
第6篇 知识管理员岗位职责
知识产权管理员 艾澌克(南京)贸易有限公司 艾澌克(南京)贸易有限公司,艾澌克,艾澌克宠物食品集团,艾澌克 岗位职责:
1.负责研发文件管理及归档;
2.负责研发创新点的挖掘、规划公司知识产权战略,中英文文献、专利检索以及总结分析;
3.负责完成知识产权的撰写、申请、答辩、维护等相关工作;
4.负责建立知识产权管理台账,对各类知识产权申请状况、年费缴纳和委外机构等情况进行监控;
5.协助开展项目申报,整理提供所需的知识产权相关内容;
6.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.食品、营养、動物科學、動物醫學相關專業碩士以上學歷;
2.两年以上相關工作經驗,掌握专利文件撰写、申请,研发文管、产品开发、sop撰写经验者優先;
3.英語水準六級以上;
4.勤奋、热情、诚恳,拥有较强的学习和沟通能力;
5.有较强的团队意识和沟通能力,能承受工作的压力,善于自我激励。
