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岗位职责是什么
经营副经理是企业运营团队中的关键角色,负责协助总经理实施战略规划,管理日常运营,并确保企业的经济效益和可持续发展。
岗位职责要求
1. 具备深厚的商业理解和市场洞察力,能准确把握行业动态和市场趋势。
2. 精通财务管理,能有效控制成本,提高盈利水平。
3. 具备出色的组织协调能力,能够带领团队达成目标。
4. 良好的沟通技巧,能与各部门、合作伙伴建立有效的合作关系。
5. 强烈的责任心和领导力,能在压力下做出明智决策。
岗位职责描述
经营副经理的工作涉及多方面,包括但不限于:
1. 协助制定和执行公司战略:参与构建公司的长期和短期战略,确保与公司的愿景和目标保持一致。
2. 运营管理:监督日常运营流程,优化工作流程,提升效率。
3. 财务管理:负责预算编制,监控财务状况,确保财务健康和合规。
4. 团队建设:指导和激励下属,培养高效团队,推动员工发展。
5. 客户关系:维护现有客户,开拓新客户,提升客户满意度和忠诚度。
6. 风险管理:识别潜在风险,制定预防措施,保障企业稳定运营。
7. 内部协调:与销售、市场、生产等部门紧密合作,确保跨部门协作顺畅。
有哪些内容
经营副经理的具体职责包括:
1. 分析市场数据,提供业务策略建议,推动企业增长。
2. 制定和监控年度经营计划,确保各项指标的达成。
3. 参与重大合同的谈判和签订,保障企业利益最大化。
4. 设计和实施绩效考核体系,提升团队绩效。
5. 解决内部冲突,促进团队和谐,提升员工士气。
6. 定期进行财务分析,提出成本控制和利润提升方案。
7. 参与新产品或服务的开发和推广,助力企业创新。
8. 建立并维护良好的供应商和合作伙伴关系,优化供应链管理。
9. 对外公关,参加行业活动,提升企业知名度和影响力。
10. 持续关注法规政策变化,确保企业运营符合法律法规要求。
经营副经理需全面掌握企业运营的各个环节,通过高效管理和策略布局,推动企业的持续健康发展。
经营副经理岗位职责范文
第1篇 经营副经理岗位职责
经营副经理 珠海市香洲正方控股有限公司 珠海正方公共资源运营有限公司,正方房地产,珠海正方公共资源运营有限公司 岗位职责:
1、在主管领导的指导下,组织业务开拓,完成经营目标。
2、收集经营信息,掌握市场动态,进行研究分析,上报主管领导审批,为经营决策提供依据。
3、参与目标项目的前期勘察,了解第一手情况。
4、调节组织公司内外专业资源,就拟扩展项目展开商务谈判。
5、组织招标信息收集、标书评审、现场投标管理,编制投标预算。
6、协助主管领导巩固和发展与政府、设计、招标代理等多方关系,建立和维持良好的公共关系资源。
7、部门管理,主持部门工作,包含资质管理和团队建设等。
任职资格:
1、年龄30-45周岁,性别不限,本科及以上学历,工程类或市场营销相关专业。
2、具有5年以上建筑行业经营管理工作经验或者2年以上同等岗位任职经验。
3、有一定的社会资源及预结算知识,熟悉招投标工作流程及各种评标办法,熟悉资审、商务标编制要点。
4、商务谈判、沟通协调能力强,有原则性,执行力强,能承受紧张的工作压力,并具备强烈的团队合作精神。
5、品行端正,诚信廉洁,具有良好的职业素养。