- 目录
岗位职责是什么
工程科岗位是企业中至关重要的组成部分，主要负责技术实施、项目管理以及技术创新。这个岗位的工作人员需要具备扎实的工程技术知识，以确保企业的工程项目得以顺利进行。
岗位职责要求
1. 具备深厚的工程专业知识，包括但不限于土木、机械、电子或相关领域。
2. 熟练掌握项目管理工具和技术，如进度计划、成本控制和风险评估。
3. 具备良好的团队协作和沟通能力，能有效协调内部资源和外部合作伙伴。
4. 具有创新思维，能够持续改进工艺流程，提高生产效率。
5. 对法规标准有清晰理解，确保项目合规性。
6. 能够应对压力，处理突发问题，并在紧张的工作环境中保持冷静。
岗位职责描述
工程科岗位的日常工作涉及多个层面，包括项目规划、设计、执行以及后期维护。他们需要与设计团队紧密合作，确保设计方案的可行性与经济性；与采购部门协调，确保材料质量和供货时间；与施工团队沟通，确保施工进度和安全。此外，他们还需监控项目的质量、时间和成本，及时调整策略以应对可能出现的问题。
有哪些内容
1. 项目策划与管理：负责项目的立项、预算编制、进度安排和资源调配。
2. 技术支持：解决工程实施过程中的技术难题，提供技术支持和解决方案。
3. 质量控制：制定和执行质量保证计划，确保项目符合行业标准和企业规范。
4. 安全监管：监督工程现场的安全措施，预防和处理安全事故。
5. 成本控制：管理项目成本，优化资源配置，降低不必要的开支。
6. 技术创新与改进：跟踪行业动态，引入新技术，提升工程效率和产品质量。
7. 文档管理：整理和归档项目相关文件，确保信息的准确性和完整性。
8. 内外部协调：与供应商、承包商和其他部门沟通，确保项目顺利进行。
工程科岗位的工作人员是企业工程项目的守护者，他们的工作直接影响到企业的工程质量和经济效益。通过专业技能和严谨态度，他们在保证项目成功实施时，也推动着企业技术和管理水平的不断提升。
工程科岗位职责范文
第1篇 医学工程科岗位职责
医学工程负责人(j16915) 京东方 京东方科技集团股份有限公司,boe,京东方,京东方a,京东方 工作职责:
1.主任受聘于院长,在分管副院长领导下负责医学工程科全面工作。
2、主持本部门工作,编制本部门工作目标方案;
3、组织制定本科室工作规划和业务发展规划及年度工作计划,并组织实施,督促、检查,保证各项任务圆满完成;
4、合理安排科室人员工作,指导、检查员工目标计划制订并考核完成情况;
5、定期召开会议,协调与其他科室关系,贯彻各项规章制度、医疗常规和技术操作规程;
6、加强对科室其他人员进行指导,不断提高医疗质量,严防并及时处理差错事故。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2 、具有3年以上省/直辖市三甲医院同等岗位经验或者8年以上地市级三甲医院同等岗位经验; 3、具有高级职称(主任技师/副主任技师)。
第2篇 工程科长岗位职责
mcu软件工程师/科长 职能要求
1、负责科室内部的日常研发管理,并协助部长的管理工作;
2、负责组织提升本科室的专业技术能力,攻关新技术、疑难技术课题;
3、负责实施科室人力计划,调配人员参加项目开发,实行精细化人力管理;
4、组织实施软件设计与代码评审工作等工作
5.具备强烈的责任心,主动性和团队协作意识
技能要求
1、精通c语言,精通单片机及嵌入式软件开发,有单片机架构设计能力。
2、熟悉车载信息娱乐系统各个功能模块(如power,radio,audio, media,display等)的功能与性能要求;
3、熟悉i2c,spi,uart等外设总线驱动,熟悉can/lin等车载总线;
4、熟练使用常用的仪器设备,
5、熟悉ucos、freertos等操作系统
6、要求一定的英文能力,能够阅读英文技术资料,具备英语日常交流能力者尤佳 职能要求
1、负责科室内部的日常研发管理,并协助部长的管理工作;
2、负责组织提升本科室的专业技术能力,攻关新技术、疑难技术课题;
3、负责实施科室人力计划,调配人员参加项目开发,实行精细化人力管理;
4、组织实施软件设计与代码评审工作等工作
5.具备强烈的责任心,主动性和团队协作意识
技能要求
1、精通c语言,精通单片机及嵌入式软件开发,有单片机架构设计能力。
2、熟悉车载信息娱乐系统各个功能模块(如power,radio,audio, media,display等)的功能与性能要求;
3、熟悉i2c,spi,uart等外设总线驱动,熟悉can/lin等车载总线;
4、熟练使用常用的仪器设备,
5、熟悉ucos、freertos等操作系统
6、要求一定的英文能力,能够阅读英文技术资料,具备英语日常交流能力者尤佳
第3篇 工程科科长岗位职责
工程科科长 广东万事泰集团有限公司 广东万事泰集团有限公司,万事泰集团,万事泰 岗位职责:
1、熟悉生产线layout规划,工时测定,人力及产能的评估规划;
2、负责生产工艺的改进,流程优化,产线效率提升和设备维护管理。
3、负责专案改善及制造的自动化升级
4、协助部门经理,完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,工业工程或机械相关专业毕业;
2、5年以上五金制造相关行业ie或pe工作经验;
3、熟练使用autocad、办公室等软件,具有优秀的现场管理能力及模具与夹具设计能力。
4、有精益生产改善实际案例推行经验者优先。
