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岗位职责是什么
化妆品岗位是一个专注于化妆品研发、生产、营销和客户服务的专业职位，旨在为消费者提供安全、有效且符合审美的美容解决方案。
岗位职责要求
1. 具备化学、生物学或相关领域的教育背景，熟悉化妆品成分及配方知识。
2. 熟悉国内外化妆品法规，确保产品合规上市。
3. 对市场趋势敏感，能洞察消费者需求并转化为产品创新。
4. 具备良好的沟通能力，能与各部门有效协作。
5. 注重细节，确保产品质量和品牌形象的一致性。
岗位职责描述
在这个岗位上，你将扮演一个关键角色，从概念到市场，全程参与化妆品的生命周期。你的工作可能包括：
1. 参与新产品的研发，与科学家团队合作测试和优化配方。
2. 监控生产流程，确保产品质量标准得以执行。
3. 协调市场部门，为产品定位和推广策略提供建议。
4. 分析销售数据，评估产品性能并提出改进措施。
5. 处理客户反馈，解决产品相关问题，提升客户满意度。
有哪些内容
1. 产品研发：设计实验，评估原料效果，制定安全有效的配方。
2. 质量控制：监督生产过程，确保符合卫生和质量标准。
3. 市场分析：研究竞争对手，跟踪行业动态，预测市场趋势。
4. 产品推广：与营销团队共同制定广告和促销策略。
5. 客户服务：处理投诉，提供产品咨询，维护品牌声誉。
6. 法规遵从：保持对化妆品法规的更新，确保所有产品符合规定。
在这个角色中，你需要结合科学知识、商业洞察力和客户服务技巧，推动化妆品业务的发展。通过你的努力，将创新理念转化为消费者喜爱的美容产品，塑造品牌的市场地位。
化妆品岗位职责范文
第1篇 化妆品品牌经理岗位职责
化妆品推广经理/品牌经理 position: 化妆品销售渠道开发
job duties
- cosmetic sales channel development in china market
- offline / online / whole sales channel management.
- in accordance with marketing department to organize marketing promotion activities.
job requirements
- more than 5 years working e_perience in cosmetic sales and channel development.
- diverse channel and account management e_perience.
- familiar with chinese cosmetic market and retail distribution channel.
- global cosmetic brand e_perience is essential.
- proficient in korean is plus points.
第2篇 化妆品营业员岗位职责
化妆品营业员(丹姿) 丹姿集团 广州市白云联佳精细化工厂,丹姿集团,白云联佳,白云联佳 1、负责丹姿产品的销售、达成销售业绩目标;
2、负责门店的日常营运及维护工作;
3、店铺商品管理,并协助招聘门店ba人员;
4、维护与客户的良好关系,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
任职要求:
1、有一定的皮肤护理手法技能,热爱化妆品、护肤品行业;
2、积极主动,性格开朗,亲和力、抗压能力强,具备高效的执行力。
3、能力优秀者可挑战店长岗位
第3篇 化妆品公司岗位职责
职责描述:
1、精通洗护、膏、霜的生产技术流程,并负责改善旧产品配方,提高产品品质,持续改进产品性能;
2、化工产品生产过程的控制,分析解决异常技术问题,导入跟踪新工艺;
3、搜集、整理原材料信息,对市场出现的新原料能快速掌握使用性能,并运用到实际配方中;
4、产品成分的编辑 、配方整理等相关技术文件的编写;
5、承办上级领导交办的其他事项。
任职要求
1、化工工艺、日用化工、精细化工、应用化学或其它相关专业本科及以上学历;
2、4年以上洗护/化妆品相关研发经验,熟悉洗护化妆品原料特性和产品相关法律法规;
3、熟悉常见个人洗护产品配方的架构及其特点,能够根据客户需求灵活地开发和调整洗护产品配方;
4、具备较强的沟通能力与分析能力,有一定解决问题能力,创新能力,试验设计能力。
第4篇 化妆品店经理岗位职责
带领化妆品精品店销售团队达成月度和年度业绩目标
服务为导向,通过ba培训带教提高服务质量,从而带动的销售业绩
店铺日常运营管理
通过库存监控以及与市场、销售团队协调,保持正确库存水平和合理的产品配置
和百货商场协商,并与市场、销售团队团队协调,准备促销活动,提高商场排名和市场份额
和香水美容品部销售、培训、市场团队,以及仓库部门保持良好合作
任职要求:
高中或以上学历
3年或以上奢侈品行业或化妆品行业相关销售工经验,拥有2年店铺管理经验者优先
注重细节,以高标准要求自己的工作
能独立承受工作责任
能同时处理多个工作任务,较强的承压能力,较强的自我驱动力
第5篇 化妆品专业岗位职责
岗位职责:
1.新产品开发:
(1)根据上市需求和产品定义,提出新品配方方案;
(2)负责配方研发工作,完成新品上市的功效测试、配方稳定性、包材相容性、微生物等相关测试;
(3)负责新产品的工艺开发和放大,完成工厂试验和工艺验证;
(4)负责配方相关的质量、工艺标准和其他相关的标准文件的制定;
(5)协助完成新品上市的相关注册备案工作;
2.现有产品的持续改进和升级;
3.方法开发:
(1)新原料和成品的检测方法;
(2)成品功效评估方法;
(3)产品demo方法;
4.原料供应商的联系沟通,新原材料信息的搜集和评估;
5.oem工厂的联系沟通,相关的技术支持以及日常生产的技术质量跟踪监督 ;
6.配合市场部门进行产品培训,演示推广和内容制作;
7.关注和跟进化妆品行业产品、技术和专利等的动态和进展。
任职要求:
1.具有本科或以上学历或相关教育水平;
2.5年以上化妆品研发工作经验或3年以上独立研发经验,有外企研发经历优先;
3.具有良好的化妆品专业知识,扎实的理论基础和实践经验,熟练使用实验室日常研发的仪器、设备;
4.精通化妆品开发流程、化妆品配方工艺技术和产品检测方法,熟悉化妆品行业法律法规;熟悉化妆品原料性能和原材料供应商,紧密了解化妆品行业的发展动态,新技术趋势;
5.具有较强的化妆品专业英语能力;
6.有较强的创新和动手能力,善于沟通和团队协作。
第6篇 化妆品运营经理岗位职责
渠道运营经理(进口化妆品) 职责:
1.负责线下渠道的拓展与管理
2.负责品牌的线下推广
3.负责线下销售管理
要求:
1.本科以上学历,3年以上化妆品销售或市场管理经验
2.商超、专柜化妆品渠道管理经验
3.进口化妆品经验加分
第7篇 化妆品代理岗位职责
化妆品渠道(代理商、专业线招商) 投融界 浙江投融界网络有限公司,投融界,杭州投融界,浙江投融界,投融界 任职要求:
1、熟悉化妆品代理商招商运作,在行业内有较广泛的人际资源或销售网络资源者优先考虑
2、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
3、具备优秀的组织管理能力,有较强的责任心及协调能力,有较强的感召力和凝聚力,具有良好的团队精神和职业素养,能够承受压力
4、具有很强的市场开拓、渠道管理、沟通谈判和组织协调能力;
岗位职责:
1、负责公司的化妆品产品在全国各地区目标市场的全面拓展,开发代理商和经销商,以及重点城市专业院线,维护销售市场及其他资源,建立销售网络;
2、负责重大营销合同的谈判与签订,参与并带领销售完成合同谈判、售后执行等工作;
第8篇 化妆品渠道销售经理岗位职责
线下渠道经理/区域经理/化妆品销售经理 振颜丽舍 北京振颜丽舍商贸有限公司,振颜丽舍,振颜丽舍 岗位职责:
1、独立负责公司产品的线下渠道开拓工作,对公司整体的线下销售业绩负责;
2、协同市场部,负责搜集、汇总并分析客户反馈、店面反馈等市场数据;
3、对所负责区域及渠道的回款情况进行跟踪、监控及督促。
任职要求:
1、5年以上化妆品行业线下渠道开发、维护工作经验,熟悉洗护、润肤、防晒等产品的基本常识;
2、有成熟的线下cs、ka渠道(东北、华北等区域优先);
3、卓越的商务拓展能力,优秀的沟通谈判能力,为人诚信有耐心,对工作认真负责。
第9篇 化妆品文案岗位职责
化妆品文案 博羿化妆品 广州博羿化妆品有限公司,博羿化妆品,博羿 岗位职责:
1、负责新闻、论坛、微博、官网、微信等宣传文案和稿件的撰写;
2、负责企业品牌及产品品牌宣传文案的策划、创意、撰写资料收集支持;
3、与运营配合,负责公司、市场活动等文案撰写,创意策划;
4、细化提案创意并独立完成策划活动方案的创意构思;
任职要求:
1、大专以上学历,具有专业文案策划工作经验者优先。
2、文笔流畅,思维敏捷,具有强烈的营销意识,擅长营销具有较深理解。
3、对网络有强烈热爱,熟悉互联网,各类网络媒体,网络营销具有较深理解。
4、可以根据不同网络平台特色,结合流行时尚热点,提出有效的网络营销方案,具有一定的独立网络推广方案策划能力。
5、喜欢思考和创造性地解决问题,责任心强,能服从上级领导安排。
6、应聘者请携带个人创作文案,不带也可
第10篇 化妆品打样员岗位职责
化妆品打样员 上海臻臣化妆品有限公司 上海臻臣化妆品有限公司,臻臣 岗位描述:
1. 负责化妆品原材料的测试、开发以及测试方法的建立,并建立化妆品原材料质量标准,对化妆品原料的采购提供技术支持。
2.根据新化妆品开发计划进行新化妆品的配方开发和研制工作,进行新化妆品的功效性评估,配方稳定性、包材相容性测试,微生物竞争测试。
3.总结新化妆品的开发经验,改善老化妆产品配方,提高化妆品品质,持续改进化妆品性能。
4.负责化妆品配制工艺的制定。
5.组织新化妆品试产并制订相关标准操作规范,化妆品检验规范,转移至化妆品生产部门和品保部门,并能根据实际进行修订。
6.指定化妆品内控以及化妆品原料的检验指标。
7.协助处理相关化妆品的技术问题,保证化妆品生产正常进行。
岗位要求:
1. 精细化工、应用化学、化学分析、生物学等专业大专以上学历。有化妆品配方师的资格证书优先;
2. 五年及以上化妆品研发工作经验,熟悉化妆品的工艺及生产流程优先。
3. 了解化妆品行业的发展动态,熟悉化妆品新原料信息、性质和原材料供应商;
4. 具有良好的技术研发专业知识,能够熟练掌握研究工具、仪器,具备较强的开拓创新精神、高度的敬业精神和责任意识。
5.精通化妆品专业技术知识,熟悉化妆品开发、生产等相关知识,了解化妆品法律法规、标准等知识,掌握实验操作、office软件应用技能;
6.具有良好的技术研发专业知识、能够熟练掌握研究工具、仪器,具备较强的开拓创新精神,高度的敬业精神和责任意识。
第11篇 化妆品技术员岗位职责
化妆品研发技术员 广州卡洛莱化妆品有限公司 广州卡洛莱化妆品有限公司,卡洛莱,卡洛莱化妆品有限公司,卡洛莱 岗位职责
1、负责根据业务部门要求,进行化妆品产品的开发;
2、负责根据公司目前产品现状,对老产品的配方进行升级和调整;
3、负责公司产品生产过程中的技术控制,协助生产部门解决产品质量和生产工艺问题;
4、核心产品技术攻关,新技术的研究;
任职资格
1、22-35岁,本科以上学历,精细化工、应用化学等相关专业毕业;
2、有化妆品行业研发工作经验优先(优秀应届生即可),
3、熟练制定化妆品的生产工艺并能跟进新配方的投产;
4、熟悉新产品开发流程及常规化妆品产品的配方设计和生产工艺。
第12篇 化妆品配方工程师岗位职责
化妆品研发工程师(配方开发) 珀莱雅 珀莱雅化妆品股份有限公司,proya,uzero,珀莱雅,珀莱雅 岗位职责:
1.根据各品牌事业部产品开发要求,负责新产品的配方开发和工艺开发工作;根据产品成本的计划,控制内容物的成本费用,以满足公司新品开发要求
2.根据各品牌事业部对产品的反馈意见,进行沟通,改善原有产品配方及工艺,以提高产品质量
3.根据生产上市计划,进行小试,中试,试生产,首批大货生产的整个过程,以满足工厂生产需求
4.根据供应商提供信息,尝试新技术,新原料,新工艺的运用,应用于新配方,改进老配方,稳定生产工艺,持续改进产品性能
岗位要求:
1.3年以上护肤品配方开发经验、化妆品护肤品配方开发经验
2.理工本科及以上
第13篇 化妆品总监岗位职责
化妆品销售总监 青岛俊豪兄弟贸易有限公司 青岛俊豪兄弟贸易有限公司,俊豪 岗位职责:
1、分析市场需求,针对当地的酒店分布情况制定出招商洽谈计划;
2、贯彻执行公司的各种规章制度;
3、协助拟定和实施公司新的招商政策和制度;
4、负责开发潜在意向客户,完成公司下达的招商加盟任务指标;
5、代表公司前往加盟地考察、洽谈、签订合同;
6、与重要意向客户的洽谈、跟踪、维护等;
7、完成公司制定的每日每月,客户拜访量和意向客户量;
8、领导安排的其他工作
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、良好的沟通及维护客户关系能力;
3、有连锁商超,日销快速食品,日化线、专业线化妆品销售总监5年以上工作经历;
第14篇 化妆品店店长岗位职责
无锡进口化妆品集合店店长/经理 蓓体施黛 上海蓓体施黛日用品有限公司,蓓体时代,蓓体施黛 岗位职责:
1、负责门店的经营,确保店铺处于良好的运作状态;
2、负责店内日常运作管理,针对现场的货品、人员、装修、陈列、制度执行等问题,及时指导下属进行工作改进,并跟进到位。
3、负责门店会员、内勤、排班及值班管理的正常运作。
4、及时提供竞争品牌动向及所在市场超市的公关推广活动,分析门店销售情况,关注外界因素和市场竞争因素对销售的影响,并及时向上级汇报。
5、负责与商场楼管、超市方面的日常沟通,建立良好的客情关系。
6、组织定期盘点,以确保门店库存的准确性和货品的有效性,并及时将盘点结果上报区域经理。
7、做好门店的训练管理,负责门店员工的招聘、培训和考核。
8、了解专柜员工现场销售状态,并及时进行的教导和培训,帮助提高其个人能力。
9、遵守公司的规章制度,有效贯彻公司的各项政策,在规定范围内对专柜人员有奖罚权。
10、向区域经理报告。
任职要求:
1、30岁以下,大专以上学历,电脑操作熟练,形象气质佳;
2、专业知识全面,技术手法过硬,具体一定的店内培训能力;掌握员工管理技巧;
3、具备良好的沟通、激励、领导、协调能力,亲和力强,办事果断、有魄力,能承受较大的工作压力;
4、熟悉百货公司、卖场日常管理。
第15篇 化妆品培训师岗位职责
化妆品培训师 洋妆源(北京)网络科技有限公司 洋妆源(北京)网络科技有限公司,洋妆源,洋妆源 职责描述:
1、根据产品特点及公司培训要求,不定期更新产品及培训课件;
2、负责区域内的培训活动组织实施;
3、负责对公司渠道代理商及各个合作伙伴进行产品知识培训;
3、根据经销商的门店及动销情况进行走访门店,指导店铺导购的销售技巧及产品销售知识;
4、收集市场产品答疑、敏感处理、信息收集等工作,及时和总部培训部进行沟通反馈;
5、协助完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、具有一定的彩妆护肤培训技能;
2、有3年以上进口美妆培训经验及大牌培训经验;
3、具有很好的表达能力和亲和力;
4、具有踏实勤奋的工作态度和勇于挑战的工作精神;
5、能出差,根据不同地区人员进行针对性的培训;
6、具有一定的office办公软件操作技能 。
第16篇 化妆品讲师岗位职责
培训讲师(化妆品) 妍丽 妍丽化妆品(中国)有限公司,妍丽,妍丽 岗位职责
1、 负责参与培训计划的拟定,并组织实施;;
2、 负责门店员工产品知识、销售技巧、服务标准等专业课程的开发及讲授;
3、 负责不定期对门店销售人员进行专业知识和技能的考核;
4、 负责协助营运部门推动门店的服务水平;
5、 负责协助营运部门对员工进行指导与培训;
6、 完成上级领导交办的其他工作事项。
任职要求
1、3年以上相关工作经验,熟悉培训课程开发及培训工作指导;
2、能独立设计培训教材及体系,具有专业皮肤知识及教学经验;
3、熟悉化妆品零售连锁行业运营模式,熟悉信息化管理;
4、思维清晰,表达沟通能力强,执行力佳;
5、富有责任心与正义感,能承受一定的工作压力。
第17篇 化妆品培训讲师岗位职责
培训讲师(化妆品) 妍丽 妍丽化妆品(中国)有限公司,妍丽,妍丽 岗位职责
1、 负责参与培训计划的拟定,并组织实施;;
2、 负责门店员工产品知识、销售技巧、服务标准等专业课程的开发及讲授;
3、 负责不定期对门店销售人员进行专业知识和技能的考核;
4、 负责协助营运部门推动门店的服务水平;
5、 负责协助营运部门对员工进行指导与培训;
6、 完成上级领导交办的其他工作事项。
任职要求
1、3年以上相关工作经验,熟悉培训课程开发及培训工作指导;
2、能独立设计培训教材及体系,具有专业皮肤知识及教学经验;
3、熟悉化妆品零售连锁行业运营模式,熟悉信息化管理;
4、思维清晰,表达沟通能力强,执行力佳;
5、富有责任心与正义感,能承受一定的工作压力。
第18篇 化妆品厂长岗位职责
化妆品厂长 韩金靓 广州无与伦比企业集团有限公司,韩金靓,韩金靓清水黑发 一、岗位职责:
1、负责统筹管理工厂的生产工作;
2、建立健全生产管理体系,组织完成生产任务;
3、负责生产计划管理和进度管控;
3、负责质量管理;
4、负责生产成本管理;
5、负责生产设备管理;
6、负责生产安全管理;
7、负责生产团队管理和建设;
8、其他与生产有关的管理工作。
二、任职要求:
1、熟悉化妆品工厂的生产管理,熟悉化妆品生产工艺和生产规范;
2、能够组织工厂按照化妆品生产规范开展合规生产;
3、具备以下胜任素质:决策能力、计划能力、沟通能力、协调能力、分析能力、系统化思维、风险控制能力、关注细节能力、成本意识和能力、全局意识、敬业精神。
第19篇 化妆品采购经理岗位职责
化妆品采购经理 山东半亩花田生物科技有限公司 山东半亩花田生物科技有限公司,半亩花田,山东半亩花田,半亩花田 岗位职责:
1、负责新产品开发、不断提升产品以更好地满足用户的需求、更完善的产品使用体验,
2、总结与归纳产品的特点、卖点及其它各项参数以满足各客服部门销售产品的需要;
3、负责完成产品开发的巡价,打样,采购,帐期等基本工作的审核与监督
4、负责采购流程的制定与实施,采购合同的审核,采购原材料及包材的成品控制;
5、负责完成产品备案相关工作;
任职要求:
1、从事化妆品行业采购3年以上,具体丰富的采购技巧及采购渠道;
2、掌握化妆品的法律法规及技术标准规范;
3、从事化妆品备案经验2年以上;
第20篇 化妆品配方师岗位职责
化妆品配方师 1.根据化妆品开发计划独立进行新品的配方开发、打样、测试。测试包含功效性评估、配方稳定性、包材相容性测试、微生物测试等一系列与产品质量有关的测试;
2.根据市场反馈信息,优化老产品配方;对化妆品原料建立检验标准、测试方法及测试;
4.制定化妆品生产工艺;
5.持续学习及创新,关注化妆品技术领域动态及消费市场变化,开发创新并有市场竞争力的产品;
6.平时收集有关的技术问题和资料,并进行整理和保存;
7.上级交办的其他工作。 1.根据化妆品开发计划独立进行新品的配方开发、打样、测试。测试包含功效性评估、配方稳定性、包材相容性测试、微生物测试等一系列与产品质量有关的测试;
2.根据市场反馈信息,优化老产品配方;对化妆品原料建立检验标准、测试方法及测试;
4.制定化妆品生产工艺;
5.持续学习及创新,关注化妆品技术领域动态及消费市场变化,开发创新并有市场竞争力的产品;
6.平时收集有关的技术问题和资料,并进行整理和保存;
7.上级交办的其他工作。
