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岗位职责是什么
店员是零售业的核心角色,他们在店铺日常运营中扮演着至关重要的角色,负责为顾客提供优质的服务,维护店面整洁,以及协助销售和库存管理。
岗位职责要求
1. 热情友好:店员应始终保持微笑和积极的态度,以吸引并留住顾客。
2. 细心负责:必须对商品知识有深入了解,能够准确回答顾客疑问。
3. 沟通能力强:善于倾听,能理解顾客需求,并提供恰当的产品建议。
4. 团队协作:需与同事配合,共同维护店铺运营。
5. 时间管理:有效管理个人工作时间,确保高效完成任务。
岗位职责描述
店员的工作涵盖多个方面,包括但不限于:
1. 顾客服务:接待顾客,解答产品咨询,提供购物指导,确保顾客满意度。
2. 销售支持:协助销售活动,推广促销信息,提升销售额。
3. 库存管理:定期盘点,确保商品陈列整齐,及时补充缺货商品。
4. 店面维护:保持店铺清洁,整理商品陈列,营造良好的购物环境。
5. 收银操作:熟练操作收银系统,正确处理现金和电子支付。
6. 解决问题:应对突发情况,如处理顾客投诉,解决商品纠纷。
有哪些内容
1. 商品知识:掌握店内所有商品的特性、价格和库存情况,以便为顾客提供准确信息。
2. 服务流程:熟悉销售和服务流程,包括接待、试穿/试用、结账等环节。
3. 安全意识:了解店铺安全规定,防止盗窃,确保顾客和自身安全。
4. 市场动态:关注市场趋势,了解竞争对手动态,为店铺策略提供建议。
5. 培训与发展:定期参加公司提供的培训,提升专业技能和服务水平。
店员岗位需要的不仅仅是执行日常任务,更需要对零售行业的热情和对客户服务的专注。通过提供优质服务和维护良好的店面环境,店员能够提升店铺形象,增加客户忠诚度,为公司的成功做出贡献。
店员岗位职责范文
第1篇 高级甜品店店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、负责门店蛋糕、西点的销售及服务工作;
2、负责甜品的上架摆放、补货、退货等日常营业工作;
3、负责主管交代的其他工作。
职位要求:
1、高中以上学历,20-30岁,外形高挑,形象气质佳(可接受优秀应届毕业生);
2、有零售行业或烘焙行业店铺销售工作经验者优先;
3、工作积极主动、认真负责,具有良好的亲和力、沟通能力,良好的顾客服务意识和团队合作精神;
4、食品安全、卫生意识强;
5、持有健康证。
底薪3.5k+提成,做得好可到5-8k
做一休一,10:00a.m—10:p.m
第2篇 店员/营业员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
营业员是指在营业场所从事商品销售、服务销售的人员。我们所说的店员大多是指营业员,只是前者的领域范围较大一些,职责大概相同。
店员/营业员岗位职责
1.根据公司制定销售管理等相关制度,严格做好营业工作;
2.严格公司年季月度商品品销售计划,并按时完成计划销售;
3.计算商品或服务的费用,并接收付款。
4.保持营业领域的整洁,并注意个人卫生;
5.耐心、准确的解答顾客提出的问题;
6.做好商品的清货、盘点、补货等工作;
7.坚守工作岗位,不得无故串岗、离岗;
8.按时完成领导交办的其他工作。
店员/营业员岗位要求
1.一般要求高中以上文化,具有相关工作经验;
2.吃苦耐劳,工作认真;
3.能熟练使用办公软件及相关收银设备;
4.具有良好的服务意识,礼貌待客;
5.具有一定的团结合作意识和沟通能力;
6.具有较高的工作效率,手脚灵活;
7.熟悉各种商品的性能和价格,掌握相关销售技巧;
8.一般要求具有健康证。
店员/营业员发展方向
本职业共分四个等级:初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)和技师(国家职业资格二级),从业人员可以通过等级考试获取更高职称和更高薪酬,优秀的营业员可努力往店长方向发展。
第3篇 饭店员工餐厅厨师岗位职责
饭店员工餐厅厨师的岗位职责
直接上级:员工餐厅主管
岗位职责:按工作标准和操作程序圆满完成食品加工和制作工作。
工作内容:
1、按工作班次要求。提前到岗做好卫生。工具及原料的各项准备工作。
2、按分工和程序保质保量的完成食品加工及制作。
3、负责个人分管的各种工具,设备的安全使用和日常保养。
4、协助做好开餐工作。
5、完成上级指派的其它工作。
素质要求:
1、具有中等烹饪专业技术等级证书。
2、通晓食品加工过程。
3、严瑾的工作态度和高度责任感,全心全意为一线职工服务。
4、无从业禁忌症。
5、服从分配和管理。
第4篇 营业店员岗位职责任职要求
营业店员岗位职责
移动营业厅店员 北京六律科技有限责任公司 北京六律科技有限责任公司,六律科技,六律 【工作职责】
1. 负责公司手机、配件、号卡等相关业务的销售及推广;
2. 开拓新市场,发展新客户,增加通讯产品销售范围;
3. 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售计划;
【任职资格】
1. 18-30周岁,高中及以上学历;
2. 具有良好的服务意识,语言流畅,举止得体;有一年以上销售工作经验者优先;
3. 责任心强,认真负责,具有独立思考能力和积极的工作态度,具有良好的团队合作精神,善于沟通,较强的抗压能力。
第5篇 mlb服装店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
做好所负责区域的卫生清洁工作;
有销售经验优先考虑,男女不限。
岗位要求:
高中以上学历;
有相关工作经验者优先;
具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
年龄18-30岁,身体健康。
身高160cm以上,身材偏瘦
第6篇 某酒店员工通道安全生产员岗位职责
酒店员工通道安全生产员岗位职责
直属上级:队长
具体内容:
一、在队长的直接领导下,主要负责进出员工通道员工的监督、检查工作。
二、认真完成站岗、巡逻任务,如实填写当班记录。
三、负责公司外出物品的检查与核对工作,并做好登记。
四、监督公司员工上、下班打卡,发现违反打卡规定的,须登记其所在部门及姓名及时向当值队长报告。
五、发现可疑事件及人员应及时处理,必要时向上级领导报告。
六、完成上级领导交办的其他工作。
编写: 审核:批准:
生效日期:
__国际公司有限公司
第7篇 深圳万象天地三叶草店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
岗位职责:
1、积极主动帮助店铺达成销售指标
2、执行品牌客户服务标准,达到并超越客户的预期
3、成为品牌大使,不断展示品牌观念和价值
4、清晰地宣传产品特性及优势,解决客户需求,增强他们与品牌的联系
5、协助执行和维护既定的视觉营销及店内宣传标准
6、安全、有效、高效地执行所有店铺运营标准
7、有效合作,尊重团队成员
岗位要求:
1、18-30周岁,高中或以上同等学历
2、关注时尚,热爱运动,愿意在零售行业长期发展
3、有亲和力,具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力
4、能适应快节奏的工作环境
5、有零售、服务行业工作经验者优先
6、具备一定英语沟通能力者优先
培训及福利 :
1、加班补贴
2、五险一金及补充医疗商业保险
3、10天带薪年假及公司福利假期
4、员工折扣及员工工服
5、节日福利及生日/结婚/生育礼券
6、专业培训及广阔的职业发展空间:销售顾问-资深销售顾问-带班-店长-区域经理
工作地点:
全市就近分配(我们将尽量为您安排离家最近的店铺)
工作时间:
每月综合工时166小时,排班分做五休二或做六休一 ,具体排班视不同门店及业务需求而定。
第8篇 副店长/代理店长/高级店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
门店主营高端家居用品4-6k定薪+提成
职责描述:
1、协助店长进行店内各事项协调,合理调配人力,执行总部相关政策;
2、店内人员培养、推荐,组织学习;
3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;
4、协助店长进行店铺运营以确保完成销售指标;
5、维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像;
6、协助店长进行店面日常经营管理;
7、完成上级领导临时交办工作;
职位要求:
1、有两年以上店务管理经验;
2、有团队意识、沟通能力、亲和力强;
3、良好执行力、团队合作精神和协作能力;
4、心态积极乐观,富有正能量;
第9篇 太原男装店长/店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1.每天开柜前的清洁及货品整理工作;
2.熟悉商场环境,保持店铺清洁;
3.保持微笑和良好的工作心情,营造良好工作氛围;
4.按照上级领导的管理指示进行陈列、并注意销售情况;
5.进行货品退货、转货、整体、瑕疵货品的处理等工作;
6.负责店铺中所有的货品安全,负责每日卖场货品清点工作;
7.按照人事部规定上缴入职人员资料(包括身份证复印件、户口本复印件、劳动合同等)。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,年龄18-35岁,形象气质佳,普通话标准、流利;
2.个人销售能力及销售意识强,激发导购工作热情,调节货场购物气氛;
3.优秀的团队管理能力,善于人员、商品、销售技巧等培训;
4.了解周边竞品销售情况,擅于维系商场和品牌关系
福利待遇:
1.工资底薪+提成,阶梯式底薪,一个季度按完成比提升。
2.养老、医疗,工伤、生育、失业保险,假节日福利、带薪年假。
第10篇 店员及促销员岗位职责
1.严格服从店长管理和店规,认真完成店长制定的销售任务和工作任务。
2.保持货品陈列整洁规范,按照店长及督导要求更换展示品、店内摆设、促销展品等。
3.配合店长做好货品盘点工作,如有特殊情况应随时盘点,以保证随时掌握店内库存状况,确保丢失货品后能及时发现责任人。
4.熟练掌握基础护肤知识,能根据顾客肤质和特点合理搭配,向顾客推荐适合的产品。
5.熟悉店内所有商品品牌、品名,能熟练说出店内产品的特点,对商品摆放位置做到了如指掌。
6.了解市场流通品牌和常见产品的优缺点和特性,对于指名购买流通产品的顾客,要在保证能成功销售该产品的同时,向其搭配适合顾客特点的其他优质产品。
第11篇 便利店店长/店员 (高德影城)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1.理解并且执行公司的所有经营理念。
2.根据公司发展方向对店铺进行指导和管理,保证店铺处于良好的运营中。
3.对店铺各项制度的执行及确认,保证店铺正常运营状态
4.收集市场信息进行分析,确定发展趋势。
5.制定预算和行为计划,按照计划进行店铺管理,并且进行分析和验证。
6.对店铺人员的管理和督导。
7.根据店铺需要进行人员的培训和人才的储备。
岗位要求:
1.中专及以上学历;
2.两年以上零售连锁食品行业门店管理经验者优先录用;
3.具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心;
4.有较强的综合管理能力,执行力;
5.对事物有较强的分析和决策能力;
6.熟练掌握便利店管理的各项规范和操作方法;
7.有团队意识,热爱服务行业。
入职后办公地点:湖北省孝感市安陆市东大时代广场(安陆太白大道56号),湖北省孝感安陆市高德影城
第12篇 营业员/服务员/店员岗位职责、要求
营业员是指在营业场所从事商品销售、服务销售的人员。我们所说的店员大多是指营业员,只是前者的领域范围较大一些,职责大概相同。
营业员/服务员/店员职位要求
1.一般要求高中以上文化,具有相关工作经验;
2.吃苦耐劳,工作认真;
3.能熟练使用办公软件及相关收银设备;
4.具有良好的服务意识,礼貌待客;
5.具有一定的团结合作意识和沟通能力;
6.具有较高的工作效率,手脚灵活;
7.熟悉各种商品的性能和价格,掌握相关销售技巧;
8.一般要求具有健康证。
营业员/服务员/店员岗位职责
1.根据公司制定销售管理等相关制度,严格做好营业工作;
2.严格公司年季月度商品品销售计划,并按时完成计划销售;
3.计算商品或服务的费用,并接收付款。
4.保持营业领域的整洁,并注意个人卫生;
5.耐心、准确的解答顾客提出的问题;
6.做好商品的清货、盘点、补货等工作;
7.坚守工作岗位,不得无故串岗、离岗;
8.按时完成领导交办的其他工作。
第13篇 营业店员岗位职责
移动营业厅店员 北京六律科技有限责任公司 北京六律科技有限责任公司,六律科技,六律 【工作职责】
1. 负责公司手机、配件、号卡等相关业务的销售及推广;
2. 开拓新市场,发展新客户,增加通讯产品销售范围;
3. 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售计划;
【任职资格】
1. 18-30周岁,高中及以上学历;
2. 具有良好的服务意识,语言流畅,举止得体;有一年以上销售工作经验者优先;
3. 责任心强,认真负责,具有独立思考能力和积极的工作态度,具有良好的团队合作精神,善于沟通,较强的抗压能力。
第14篇 服装导购/店员—凯瑞商都岗位职责描述岗位要求
职位描述:
嗨!成为纳微的服装伙伴,你的工作会包括:
1.按照纳微服装标准,积极接待顾客的咨询,了解她的小心思,为她提供良好的服务体验, 达成我们当月的销售目标!
2.熟悉品类/质地/尺寸及清洗等商品基本小常识!
3.商品的来货验收、补货、退货、防损等日常营业工作!
4.店铺的日常管理,如销售记录、盘点、对账等各项销售统计工作!
那么你需要具备哪些能力才能和我们并肩作战呢?
1.善于沟通,有较好的服务意识
2.热爱时尚,有过1年以上的品牌时装销售经验的优先
3.亲和力强,形象气质好,18-35岁之间;
4.积极乐观,能够吃苦耐劳,承担压力
我们提供:五险一金;提成奖金;1年2次调薪机会
公司直招 ,欢迎应聘者直接前往店铺参加面试, 或电话联系区域经理
第15篇 房产店员岗位职责
岗位职责:
1、负责一手住宅、商铺、公寓的买卖;
2、通过网络端口与客户取得联系,建立好个人的网络平台;
3、解答客户咨询,为客人制定专属的置业计划;
4、根据公司提供的信息电话与客户沟通;
5、带客户看房并促成业务成交。
岗位要求:
1.乐于接受挑战,能吃苦耐劳,学习能力强、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;
2.阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;
3.五官端正,善于交际,具有良好的表达沟通能力。
第16篇 店员营业员职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
工作内容
1.向顾客介绍场内情况,销售会员卡
2.引导顾客游玩场内设备
3.爱护和关心进场游玩的顾客,适时提醒或劝阻顾客的异常行为
4.保护场内设施设备,及时发现并阻止有损设备的行为
5.保持现场卫生,及时清捡场内垃圾
任职要求
工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神,对待顾客亲切有礼貌,对小朋友有耐心
基本工资2000+岗位津贴1000+住房补助500+提成,月薪上不封顶,周休一天,六日不可休
第17篇 万象新天店店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位要求:
1. 贯彻公司陈列原则及要求
2. 负责清洁自己的责任区及补货
3. 负责订货、收货工作
4. 根据收银流程完成收银工作
5. 采取有效措施严格控制商品损耗
6.根据促销表及时调整商品价格
个性品质及岗位要求:
1.初中/中专或以上学历,可以接受通宵夜班
2. 需具零售业或相关行业工作经验优先
3.开朗热情,善于沟通,并具有较强的顾客服务意识
工作时间与福利待遇:
1.工作时间:7:30-16:30,12:30-21:30,21:30-7:30三班倒,月休6天
2.薪资待遇:工资3000元起,大专及以上学历补贴200元(大专及以上应届生优先),夜班额外补贴
3.福利待遇:法定节假日三倍加班工资,缴纳五险,三节福利等
4.工作地点:长沙市有30多家分店,根据您的需求,可视情况就近分配
有家拥有自己的培训大学,为各位提供完善的培训体系及广阔的晋升空间,全国范围的开店。
晋升阶梯:营业员(两个月)-副店长(两个月)-店长-中级店长-高级店长-督导-营运经理
如果想长期从事便利店行业的,有家提供完善的在职培训,广阔的晋升空间,欢迎加入有家!
第18篇 店员工作岗位职责
作为一名普通店员,其岗位职责有哪些以下以药店店员为例,为大家提供一则店员岗位职责,仅供各位参考。
1、销售药品
向顾客推销和推介药品是店员的主要责任。
2、理解处方
店员要学会辨认处方、分析处方、调配处方,注意配伍禁忌。
3、识别药品真伪
店要学会如何用感观识别来识别药品的真伪。
4、识别进口药品
5、指导患者用药
对常见疾病,营业员要能够指导用药。
6、做好药品养护
掌握药品的本质属性,采取不同的贮藏保管方法对药品进行养护。
第19篇 服饰店店员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职责描述:
1)遵守公司和门店的各项规章制度,完成公司要求的各项指标,管理门店日常营运工作
2)维护好门店形象、商场关系和公司门店管理部门的关系
3)发掘和培养门店员工,完成门店销售考核指标,同时对门店员工在服务、形象、陈列技巧等方面进行考核。
4)定期门店货物的盘点,日、周、月销售业绩的统计和汇报。
5)根据店铺销售状况合理配置资源,配合商品部保证店铺库存的合理性,有效的跟踪货品的补充、维修商品的跟进。
6)售后问题的及时处理。
职位要求:
1)有5-7年服饰鞋品零售行业经验,有3-5年店铺管理经验
2)学历大专
3)形象气质佳,沟通能力强,执行力强
4)有一定的抗压能力
5)有操作过百胜等系统,熟悉办公软件操作。
第20篇 便利店店长/店员 (大地星空国际影城)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1.理解并且执行公司的所有经营理念。
2.根据公司发展方向对店铺进行指导和管理,保证店铺处于良好的运营中。
3.对店铺各项制度的执行及确认,保证店铺正常运营状态
4.收集市场信息进行分析,确定发展趋势。
5.制定预算和行为计划,按照计划进行店铺管理,并且进行分析和验证。
6.对店铺人员的管理和督导。
7.根据店铺需要进行人员的培训和人才的储备。
岗位要求:
1.中专及以上学历;
2.两年以上零售连锁食品行业门店管理经验者优先录用;
3.具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心;
4.有较强的综合管理能力,执行力;
5.对事物有较强的分析和决策能力;
6.熟练掌握便利店管理的各项规范和操作方法;
7.有团队意识,热爱服务行业。
入职后办公地点:陕西省宝鸡市陈仓区千渭街道千渭时代广场d区星都汇商场三楼