货运岗位职责20篇

岗位职责是什么

货运岗位是物流行业中至关重要的环节，负责协调、管理和执行货物从发货地到接收地的运输过程。这个角色不仅需要确保货物的安全、准时运输，还要优化运输成本，提升效率，同时处理可能出现的各种运输问题。

岗位职责要求

1. 专业知识：货运人员需掌握物流管理、交通法规和供应链知识，以确保符合行业标准和法规。

2. 沟通能力：与客户、供应商、承运人保持有效沟通，解决运输过程中遇到的问题。

3. 计划与组织：制定并实施详细的运输计划，合理调度资源，确保货物准时交付。

4. 风险管理：预见并规避运输风险，如天气变化、交通拥堵等，制定应急措施。

5. 成本控制：分析运输成本，寻找降低成本、提高效益的策略。

6. 技术熟练：熟悉物流软件和跟踪系统，用于监控货物动态和优化路线。

岗位职责描述

货运岗位的工作日常包括： - 接单与规划：接收客户的运输需求，评估货物体积、重量，选择合适的运输方式和车辆。 - 调度管理：协调司机、仓库和装卸团队，确保货物按时装车、出发。 - 跟踪监控：通过物流系统追踪货物位置，及时更新运输状态给客户。 - 异常处理：遇到延误、损坏或其他问题时，迅速响应，与各方协调解决方案。 - 文件处理：准备和审核相关运输文件，如提单、保险单和发票。 - 报告分析：定期汇报运输绩效，分析数据以改进流程。

有哪些内容

1. 客户服务：与客户建立良好关系，处理投诉和建议，提供专业的运输咨询。

2. 供应商管理：维护与运输公司、仓库和第三方物流服务提供商的合作关系。

3. 合规性：确保所有运输活动符合国家和地方的法规，包括安全规定和环保标准。

4. 持续改进：关注行业趋势，引入新的运输技术和最佳实践，提高运营效率。

5. 培训与指导：对新入职员工进行物流操作培训，确保团队掌握正确的操作流程。

6. 安全管理：确保货物在搬运、装载和运输过程中的安全性，预防损失和损害。

货运岗位是物流链中的关键角色，需要综合运用专业知识、技能和判断力，确保货物高效、安全地送达目的地。这一岗位的成功不仅体现在完成任务，更在于不断优化流程，为公司创造更大的价值。

货运岗位职责范文

第1篇 货运业务员岗位职责

岗位职责:1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;2、与客户建立良好的联

第2篇 货运销售岗位职责

货运代理销售代表 中进国际 深圳市中进国际货运代理有限公司,中进国际,中进 岗位职责:

1、开发新客户:开拓市场,寻找潜在客户,并通过电话、网络、拜访等方式促成交易;

2、维护与服务客户:针对客户需求,利用公司资源,深挖客户潜力;

3、个人销售计划的制定、实施与完成;

4、按部门经理要求完成其它工作。

任职资格:

1、外贸或外语专业,熟悉货代、国际贸易等专业知识;

2、英文四级或以上,听说写流利;

3、从事货代、贸易销售(珠三角区域)一年以上工作经验,熟悉国际海运或空运业务(有客户资源者优先);

4、具有良好的市场开拓、公关能力;性格开朗大方,思维敏捷,具备良好的沟通能力、执行能力与团队协作精神。

第3篇 c证货运司机包活职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

因业务拓展，新增厂家，仓储一手货源，现需加盟4.2米高栏，合作共赢，保证收入和货源，可签长期合同，司机带车加入公司或者公司统一购买车辆(公司提供上牌，分期等服务）

直接保证司机师傅每天有活干，每月有钱赚，公司签订长期合同，保证司机利益最大化，公司是固定货源，可签货源保证合同，运费现结，运费现结，运费现结！！！

车辆要求：4.2米高栏

第4篇 货运主管岗位职责

航空货运主管 富士康科技集团准时达国际供应链管理 深圳市富泰通国际物流有限公司,准时达,富士康科技集团准时达国际供应链管理,富泰通 职责描述:

1、主导航空公司、海外代理、货运一级代理/庄家的资源开发与管理及专线建设;

2、主导深圳空运机场操作中心规划建设与大中华区域网络布局,及负责航空货运渠道、海关/政府关系网络梳理;

3、依据业务、客户需求,市场行情变化,指导团队制定具有竞争力的物流解决方案;

4、制定年度航空货运发展计划,营业目标, 统筹航空货运新航线的开发和新产品的推广;

5、统筹航空货运供货商合规化管理,降低业务风险及提高供货商协作能力和服务质量;

6、掌握国际,国内航空货运有关政策,进行分析测算,为公司领导提供决策依据;

7、团队发展方向的确立,部门人才梯队的建设与人力分配、考核及培训。

任职要求:

1、10年以上行业实操和管理经验,有航司工作经验优先。

2、在空运产品设计/定价与航线规划具有丰富经验,有主导国际运输商务谈判经验,熟悉空运国际国内市场动态,广泛的空运业内人脉关系资源,精通空运实操和顶层方案规划。

3、有较强的团队领导统御能力;跨部门沟通协调能力;主导商务谈判能力和流畅的国际语言沟通能力

第5篇 货运管理科科长岗位职责内容

(1)负责货运管理科全面工作;

(2)宣传贯彻执行有关道路货运管理法律、法规、规章及相关政策;

(3)参与起草有关道路货运管理的规范性文件,组织拟订货运市场发展规划,对货运市场进行调研,拟订全市货运运力年度投放的数量、车型结构等量化指标,搞好货运市场运力宏观调控;

(4)具体负责货运行政审批、行政强制、行政处罚工作;

(6)组织货运监督检查,依法查处货运违法行为;

(7)负责审核上报重大货运违法案件材料,并提出审核意见;

(8)负责货运统计工作;

(9)参与听证、行政复议及应诉;

(10)其他职责。

第6篇 长途货运司机岗位职责

1、负责公司的货物运送、数量清点；

2、做好车辆保养工作，不得有意损坏车辆；

3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；

4、在运输路途中，注意行车安全，停车休息时，保管好货物，不能离开视线范围内。

第7篇 货运销售代表岗位职责

货运代理销售代表 中进国际 深圳市中进国际货运代理有限公司,中进国际,中进 岗位职责:

1、开发新客户:开拓市场,寻找潜在客户,并通过电话、网络、拜访等方式促成交易;

2、维护与服务客户:针对客户需求,利用公司资源,深挖客户潜力;

3、个人销售计划的制定、实施与完成;

4、按部门经理要求完成其它工作。

任职资格:

1、外贸或外语专业,熟悉货代、国际贸易等专业知识;

2、英文四级或以上,听说写流利;

3、从事货代、贸易销售(珠三角区域)一年以上工作经验,熟悉国际海运或空运业务(有客户资源者优先);

4、具有良好的市场开拓、公关能力;性格开朗大方,思维敏捷,具备良好的沟通能力、执行能力与团队协作精神。

第8篇 国际货运商务岗位职责

1. 熟悉空运出口流程;

2. 对出口空运市场有一定的把控性, 并了解每家公司优势航线;

3. 定期整合各家优势航线运价;

任职要求 ;

1 . 从事空运出口行业1-2年 ;

2. 大专及以上学历 , 能熟练应用各种办公软件;

3. 有责任心 , 吃苦耐劳 ;

4 . 有团队精神 ;

镒祺国际,期待你的加入!!!

第9篇 货运专员岗位职责

货运代理市场专员 中进国际 深圳市中进国际货运代理有限公司,中进国际,中进

1、熟悉各船公司优势航线,处理公司内部询价及推广本公司航线;

岗位职责:

1、熟悉各船公司优势航线,处理公司内部询价及推广本公司航线;

2、搜集市场信息,及时反映市场信息和客户需求;

3、开拓发展国内同行客户,维护国内同行客户关系,将公司优势向国内同行推广。

任职资格:

1、大专(含)以上学历;

2、有良好的沟通技巧和语言表达、组织及理解能力,能熟练操作电脑及办公软件;

3、能积极面对挑战及压力,工作积极主动,具备团队合作精神和敬业精神;

4、 熟悉船公司内部报价体系, 善于跟船东沟通;

5、 对市场工作有积极浓厚的兴趣。

第10篇 危货运输班长岗位职责

1 在cng母站站长的领导下，全面负责危货运输班的工作，带领全班员工努力完成公司下达的危货运输任务。

2 负责全班安全行车、生产任务、运输成本等各项指标的落实，按公司的有关规定严格控制好油料、维修费、路桥费等各项指标。

3 负责全班驾驶员的考勤，协助调度合理安排出车运输任务。

4 负责全班每个单车运气指标的完成。

5 负责本车的设备完好率，做到全年设备完好率在97%以上。

6 及时掌握驾驶员的技术和思想状况，对技术差的，思想情绪不好的驾驶员不能安排出车，并及时向主管领导汇报。

7 负责全班各类备用材料的申报工作和各种运输证件的办理工作。

8 危货运输班长工作对cng母站站长负责。

第11篇 铁路货运岗位工作职责

(一)去高桥镇取车,与驻高桥镇货运员认真交接票据,核对顺序。

(二)严格执行运单与现车对照制度,并将核对后的顺序及车号交给调度员。

(三)合理使用货位,指挥调车组对好货位后组织装卸队快装快卸,压缩装卸时间。

(四)根据到达车的计划,及时通知货主,对各专用线卸的车辆,送车时要交接清楚。

(五)对专用线和站内装车,负责检查装车标准,对御车后的车辆检查门窗关团及货位距离。

(六)正确及时掌握车辆的出入及蓬布数量。

(七)经常检查货物堆码,货区残货清扫。

(八)重点货物到现场检查装卸情况,保证货物安全。

(九)认真填写卸货簿及货运作业表。

第12篇 货运客服岗位职责

货运代理海外客服 中进国际 深圳市中进国际货运代理有限公司,中进国际,中进 职位信息

(1)有一年以上国际贷运代理行业相关工作经验;

(2)英语四级以上,听读写熟练,专项负责海外市场联络以及日常工作的沟通与协调,能流利与国外客户代理沟通;

(3)能妥善处理突发事件,协调各相关方关系;

岗位职责:

1、协助并跟进海外代理订单;

2、处理海外订单相关事宜,协调跟踪订单完成情况,通知并和客户协调货期等;

3、准备并跟踪出货相关工作;

4、海外订单的后期跟进协调工作等 。

第13篇 长安货运司机岗位职责

1、负责公司的货物运送、数量清点；

2、做好车辆保养工作，不得有意损坏车辆；

3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；

4、在运输路途中，注意行车安全，停车休息时，保管好货物，不能离开视线范围内。

第14篇 货运经理岗位职责

国际货运/物流高级销售经理 浙江泽世供应链管理有限公司 浙江泽世供应链管理有限公司,泽世供应链,泽世 职责描述:

1、负责市场情况的收集, 管理销售进行项目的风险评估、可行性判断和解决方案;

2、负责组织和协调资源整合,主导销售项目启动前的各项准备,并对相关人员的实施和运作进行有效管控;

3、负责销售工作实施的整体运行管控,并制定相应的操作规范,从而保证项目的顺利展开;

4、负责监控销售工作运作情况,定期进行盈亏分析和优化方案的制定;

5、负责处理销售工作的异常状况,制定相应的应急方案和后续整改措施;

6、负责协调与客户、承运商各方信息的沟通,保障信息及时传达和需求落实,促进服务质量的提升。 7、根据集团战略发展方向组建和管理销售团队。

任职要求:

1、大学本科或以上学历;

2、5年以上工作经历,其中具有2年以上担任物流主管以上实际管理工作经验;

3、有较好的沟通与谈判技巧、销售与展示技巧;

4、有较强的语言表达能力和一定的文字功底,能熟练使用各种办公软件;

5、具有很好的分析和判断能力,以及针对异常情况的应变能力;

6、曾经从事一些大型的项目物流运作与管理;

7、熟练的英语口语能力及书面表达能力;

8、能适应短期的海外及国内出差 9、熟悉非洲市场,有东非、西非相关工作经验及客源者优先考虑

第15篇 国际货运客服岗位职责

招聘国际货运客服,岗位职责:

1.受理托书并确认托书内容

2.及时回复客户问题

3.跟踪货物物流情况

4.费用录入并核对

5.部门要求的其他工作。

任职要求:

1.大专以上学历,1年及以上货代操作或单证经验

2.英语四级以上

3.沟通协调能力强,能吃苦耐劳

公司福利

晋升:公司正处于快速发展的阶段,提供优秀的发展平台和广阔的晋升空间。

薪资:富有竞争力的薪酬标准,每年为员工调整1-2次的薪酬。

机会:公司在欧洲(波兰、荷兰)设立分公司,可提供国外工作机会。

膳食:公司为员工提供工作餐餐补。

休假:在公司工作满一年享有带薪年假5天。

保险:享有当地医疗保险以及住房公积金。

健康检查:每年为全体员工进行一次全面的身体健康检查。

员工活动:公司年度国内外旅游活动,部门聚餐,不定期举行篮球/羽毛球等比赛活动,年会等节日patty等。

其他:逢员工生日、婚育、国内传统节日,公司会有一定的礼品或礼金。

第16篇 危货运输司机岗位职责

1 热爱本职工作，树立强烈的安全意识，在公司班长的带领下，努力完成危货运输的生产任务。

2 服从调度和班长的派车安排，出车前对车辆的性能和设备状况进行一次全面检查，发现问题及时报告，不开带病车，确保每次运输的安全行驶。

3 负责每次出车单撬运气量、油料、路桥费、维修费等各项指标的控制。

4 严格执行装卸操作规程和行程的有关规则。

5 树立良好的服务意识和用户至上的观念，确保每次运输的服务质量。

6 兼职押运员的工作，按照危货押运的要求完成运输任务。

7 危货运输司机工作对cng母站站长负责。

第17篇 国际货运代理岗位职责

国际物流销售代表/货运代理 深圳市长帆国际物流股份有限公司 深圳市长帆国际物流股份有限公司,深圳长帆,长帆国际,市长帆 岗位职责:

1、通过电话、网络、登门拜访等多种形式开拓国际海空运物流业务,开发新客户,维护好老客户;

(客户群体:进出口贸易公司、有进出口权的工厂、国外采购)

2、跟进货物订仓、拖车、报关、放单放货流程,为客户提供优质服务,完成业务指标 ;

3、客户资源的管理,客户档案的完整记录,客户一切资料的更新与添加;

4、按部门领导的安排处理完各项相关的即时工作。

任职资格:

1、大专学历以上,专业工作经验不限;

2、大学英语四级以上,英语听说读写流利,电脑办公软件操作熟练;

3、有良好对外交际能力,沟通能力强,形象气质佳;

4、自我驱动力强,做事干练,抗压能力强。

第18篇 百货运营总监岗位职责

运营总监 招商运营部(百货公司) 苏宁云商区域公司 苏宁云商区域公司分支机构职责描述:

1、负责百货公司区域平台新商户的招商管理工作;

2、负责对入驻商户的运营指导与管理，维护与商户的良好合作关系;

3、区域bd以及会员拉新工作;

4、c2c销售工作。

任职要求:

1、大专以上学历，3年以上b2c招商管理、运营管理工作经验;

2、有丰富的快消品电子商务管理工作经验;

3、具有较强的沟通谈判能力、团队管理能力;

4、熟悉网络运作模式，了解电子商务领域的发展动态，能熟练操作各种办公软件。

第19篇 百货运营主管岗位职责

岗位职责:1、制定楼层目标管理计划,落实实现目标的各项措施,确保完成公司下达的各项销售任务2、负责楼层运营现场管理,包括货源管理、人员管理、促销管理、服务管理3、贯彻执行各项规章制度,提出完善门店运营管理制度的建议4、组织楼层人员开展市场调查,获取竞争对手营销资料,分析市场状况,提出调整经营策略的建议。聘任资格:1、大学专科(含)以上学历,经济管理、市场营销、企业管理相关类专业2、3年以上百货行业工作经验、一年以上营运管理专业经验3、有较强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心强、处事果断、勇于承担责任

第20篇 货运调度岗位职责

高中以上学历,会使用电脑,建立调度台账,岗位实行不定时工作制。2年以上工作经验,具备丰富的物流管理专业知识,具有良好的沟通与协调能力。

负责各类运输业务的谈判、合同签订、跟踪业务及货款回笼等各项工作;负责各运输产品的装卸量的核控工作,并编制相应报表,做好单车核算;负责危货运输的调度工作。