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岗位职责是什么
地产营销中心是房地产企业的重要组成部分,负责项目的市场推广、销售策略制定及执行,以实现公司房地产产品的市场占有率和销售目标。
岗位职责要求
1. 具备敏锐的市场洞察力,能准确把握市场动态和消费者需求。
2. 熟悉房地产行业法规政策,了解市场趋势和竞争格局。
3. 拥有出色的组织协调能力和团队管理经验,能有效调动资源,推动项目进展。
4. 强大的沟通和谈判技巧,能与多方利益相关者建立良好关系。
5. 精通市场营销理论,善于创新并执行有效的营销策略。
岗位职责描述
地产营销中心的日常工作涉及多个层面,包括但不限于:
1. 市场研究:持续监测房地产市场,收集并分析数据,为决策提供依据。
2. 营销策划:制定项目定位、价格策略、推广计划,确保与目标市场相匹配。
3. 销售管理:组织和培训销售团队,设定销售目标,监控销售进度,确保业绩达成。
4. 客户关系管理:维护客户数据库,处理客户咨询,提升客户满意度和忠诚度。
5. 品牌建设:通过公关活动、广告投放等方式塑造和传播公司品牌形象。
6. 项目推广:策划并执行各类线上线下推广活动,扩大项目影响力。
7. 合作渠道管理:与中介、分销商等合作伙伴建立合作关系,拓宽销售渠道。
有哪些内容
地产营销中心的工作内容具体涵盖:
1. 市场调研报告:定期发布市场研究报告,分析市场变化,为高层决策提供参考。
2. 营销方案:编写详细的营销计划,包括定价策略、促销活动、广告宣传等。
3. 销售报表:编制销售周报、月报,跟踪销售业绩,提出改进措施。
4. 客户服务流程:设计和完善客户接待、跟进和服务流程,提升客户体验。
5. 媒体投放:选择合适的媒体进行广告投放,评估广告效果。
6. 事件营销:组织开盘、开盘庆典、业主活动等,提升品牌知名度。
7. 渠道合作协议:起草和签订与合作伙伴的合作协议,规范合作行为。
地产营销中心的角色至关重要,其工作质量直接影响到项目的销售业绩和公司的市场地位。通过精准的市场定位、创新的营销策略和高效的团队协作,该部门将助力企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。
地产营销中心岗位职责范文
第1篇 房地产营销策略中心主办办事员岗位职责
地产公司营销策略中心主办、办事员岗位职责
1、南京市房地产信息及政策法规的资料收集与市场调研工作,完成动态报告成稿工作;
2、对房产网站的监看与分析、汇总及维护;
3、中心各类资料的保管与存档;
4、各类报纸及刊物的信息收集与分析;
5、每月不少于半天在售楼中心实地工作;
6、参与对相关竞争企业及楼盘的市场调研分析,及相关楼盘的巡访工作;
7、参与项目的前期市场调研和市场论证工作;
8、完成上级领导安排其它工作;
第2篇 房地产营销策略中心副经理岗位职责
地产公司营销策略中心副经理岗位职责
1、协助部门经理完成部门各项工作的组织与落实
2、负责营销策略中心工作的日常管理。
3、负责组织、落实营销策略中心各项工作的实施
4、协助部门经理根据市场结合项目销售制定阶段性营销策略及营销大纲。
5、负责项目营销工作中各类数据统计分析。
6、组织对相关竞争企业及楼盘的市场调研分析,及相关楼盘的巡访工作;
7、每月到各销售中心掌握开发进度和客户来访情况,每月提交各售楼中心关于营销推广的反馈意见及建议报告;
8、协助部门经理做好员工岗位业务培训工作;
9、审核定期向集团上报市场分析报告;
10、汇总分析客户需求及对企业、产品建议;
11、项目的前期市场调研和市场论证工作;
12、新项目的拓展及土地资料信息跟踪与分析;
13、协助部门经理建立营销战略伙伴资料库;
13、每月不少于半天在售楼处实地工作
14、完成上级领导安排其它工作;
第3篇 房地产营销推广中心主办岗位职责
地产公司营销推广中心主办岗位职责
1、各售楼处及终端广点销售资料、销售道具的及时配备和落实;
3、每月有序提交各项目现场的最新照片并有序存档;
4、项目软性广告的开拓与实施,并组织相起草相关文字资料;
5、部门相关文件报告的整理与起草;
6、每期发布广告的文字校对并签阅;
7、负责已发布的广告的监看,及时反馈监看问题,每月提交广告监看报告;
8、管理策划岗位的电脑、打印机的维护、光盘的刻录与管理;
9、负责公司宣传资料档案(包含电子文件)的保管与存档;
10、负责项目阶段照片的管理与存档;
11、已发布广告和成品印刷品及销售资料(如礼品等)存档管理;
12、负责公司大事记的记录和有效存档为电子文件;
13、完成上级领导安排其它工作;
第4篇 房地产营销策划中心文员岗位职责描述
房地产公司营销策划中心文员岗位描述
1、职务名称:营销策划中心文员
2、直接上级:营销策划副总经理
3、本职工作:负责办公室日常事务
4、工作责任:
_打印各类文稿件。
_对本部门所、有文件进行归类整理、立档、归档。
_每周各售楼处贷款互帐情况的统计及情况分析。
_每月各售楼处贷款情况的审核、检查、督促。
_协助经理协调服务中心与各售楼处的关系。
_协助办理相关的销售手续,并做好档案管理工作。
_代理业务的拓展及情况分析。
_积极完成上级领导交代的其他工作。
第5篇 房地产营销推广中心副经理岗位职责
地产公司营销推广中心副经理岗位职责
1、协助部门经理完成部门各项工作的组织与落实;
2、负责营销推广中心工作的日常管理;
3、负责检查、督促营销推广中心各项工作的实施;
4、制定项目营销推广方案,并有效实施;
5、广告媒体的选择和运用,做好公共营销活动策划与实施;
6、对外新闻媒体的公关和协作;
7、根据销售情况修正和调整推广方案,使之达到预期的销售目标;
8、做好公司宣传网站及公司对外宣传杂志的策划与实施工作;
9、计划、把握、统计广告宣传的费用;
10、编写阶段性相关销售说辞;
10、部门内部文件档案的管理和建设;
11、每月不少于半天在售楼处实地工作。
12、审核广告合同的签订;
13、完成上级领导安排其它工作;
第6篇 房地产营销推广中心主管岗位职责
地产公司营销推广中心主管岗位职责
1、具体负责各项营销策划工作的开展与落实;
2、按照确定的营销推广方案进行有效实施;
3、媒体计划的选定与报批;
4、广告合同的签订与把控,统计、支付广告费用;
5、相关房产展示活动及社区活动的策划;
6、各售楼处及终端广点销售资料、销售道具的及时配备和落实
7、项目软性广告的开拓与实施,并组织相起草相关;
8、每月不少于半天在售楼处实地工作;
9、负责公司对外网站的发布、管理与维护;
10、完成上级领导安排其它工作;
第7篇 房地产营销策划中心副总经理岗位职责描述
房地产公司营销策划中心副总经理岗位描述
1、职务名称:营销策划中心副总经理
2、直接上级:总经理
3、直接下属:策划部经理,销售部经理
4、本职工作:主持营销策划中心全面工作。
5、直接责任:
_草拟公司年度经营计划,上报总经理批准。
_负责编制本中心的年、季、月度工作计划、租售计划,行政费用、租售费用计划。
_根据以上计划指标,负责制定相应的实施方案和措施,在确保完成计划指标同时,能有效地节省费用。
_负责协助总经理对公司所有工程项目投资策划,项目可行性研究工作。
_主持、组织策划工作,拟定招商、招租及租售方案,确保完成租售指标。
_统筹或主持本中心主管级以上的人事招聘、培训及考核等工作,提名本中心主管级以上人员的聘任、辞退、升职,经综合管理副总审核,报总经理批准。
_负责公司及本中心的信息资料档案管理督导工作,保证重要文件、资料的保密不外泄。
_负责抓好公司员工的思想动态、精神文明、道德教育及职业操守工作,稳定和提高本中心员工队伍素质等企业文化建设工作。
_积极完成上级临时交办的各项工作。
第8篇 房地产营销策略中心主管岗位职责
地产公司营销策略中心主管岗位职责
1、南京市房地产信息及政策法规的资料收集与市场调研工作,每月提交动态报告;
2、参与对相关竞争企业及楼盘的市场调研分析,及相关楼盘的巡访工作;
3、参与项目的前期市场调研和市场论证工作;
4、编制向集团上报市场分析报告;
5、每月不少于半天在售楼处实地工作
6、完成上级领导安排其它工作;