人力资源专员岗位职责
人力资源部专员岗位职责6篇29人喜欢
培训专员(总部人力资源部)娃哈哈杭州娃哈哈集团有限公司，娃哈哈，娃哈哈集团，娃哈哈任职资格:1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业，有大型多元化集团公司人力资源工 ...[更多]
发布时间：2023-06-02 18:56:02
人力资源高级专员岗位职责3篇95人喜欢
人力资源高级专员岗位职责工作职责:1.行政管理(营销中心内务、行政费用、制度和方案、例会管理等)2.资产管理(营销中心固定资产、项目巡检、团队形象管理)薪酬绩 ...[更多]
发布时间：2023-06-01 18:55:02
人力资源助理专员岗位职责3篇57人喜欢
职责描述：1、根据岗位职责职位要求计划选择合适的岗位职责职位要求渠道发布岗位职责职位要求信息，组织面试，按时完成岗位职责职位要求任务；2、新进员工入职、转正、离 ...[更多]
发布时间：2023-05-28 18:55:02
人力资源专员岗位职责16篇28人喜欢
职责描述：1、根据岗位职责职位要求计划选择合适的岗位职责职位要求渠道发布岗位职责职位要求信息，组织面试，按时完成岗位职责职位要求任务；2、新进员工入职、转正、离 ...[更多]
发布时间：2022-10-08 13:03:08
精选范文
人力资源销售岗位职责7篇31人喜欢
人力资源销售专员岗位职责岗位职责:1、进行招聘渠道拓展、维护、更新及各部门招聘要求，进行简历筛选及初试选拔工作2、负责员工入离职、转正、调岗、调薪、考勤、 ...[更多]
发布时间：2023-05-21 07:03:26
物业公司人力资源岗位职责5篇86人喜欢
物业管理公司人力资源部主管岗位职责1.认真执行国家有关劳动人事部门的有关方针、政策、法令和指示，组织制定人力资源计划，经公司领导批准后实施。2.全面负责人力资 ...[更多]
发布时间：2023-05-16 07:00:23
物业公司人力岗位职责7篇65人喜欢
物业公司人力资源主管岗位职责(十五)1、参加公司相关工作列会，并确保上情下达，下情上呈。2、负责管理、经办有关人力资源方面的日常工作。3、协调人力资源管理部门 ...[更多]
发布时间：2023-05-12 07:00:27
公司人力资源部岗位职责10篇91人喜欢
装饰公司人力资源部经理岗位职责(二)装修装饰公司人力资源部经理岗位职责:1、加强公司团队建设，积极配合其它部门开展工作。2、积极参加装饰业务培训，努力提高岗位 ...[更多]
发布时间：2023-04-20 15:42:06
人力资源部助理岗位职责9篇23人喜欢
人力资源部总经理助理岗位职责208011人力资源部总经理助理1、原则上年龄35周岁及以下，全日制本科(含)以上学历;2、具有5年(含)以上金融机构招聘工作经验;兼具猎头 ...[更多]
发布时间：2023-04-19 20:39:01
人力行政经理岗位职责3篇44人喜欢
人力行政经理岗位职责岗位职责:1.起草、修正和完善人力资源和行政管理各项规章制度;2.负责整体招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事务;3.员工 ...[更多]
发布时间：2023-04-17 09:03:01
人力资源管理助理岗位职责5篇36人喜欢
招聘1.公司间接人员和部分直接人员招聘事宜;2.联系维护各种招聘渠道(招聘网站招聘会校园招聘);3.拟定发布招聘岗位信息并及时维护海报定期更新简历收集整理;4.应 ...[更多]
发布时间：2023-04-16 07:00:29
酒店人力资源经理岗位职责3篇31人喜欢
酒店人力资源经理深圳市朗通房地产开发有限公司深圳市朗通房地产开发有限公司，朗通任职要求:1、本科以上学历，管理类专业毕业;2、5年以同岗工作经验，熟悉行政人事管 ...[更多]
发布时间：2023-04-14 21:21:02
人力资源专员助理岗位职责6篇51人喜欢
人力资源专员助理中国太平洋财产保险股份有限公司广州分公司中国太平洋财产保险股份有限公司广州分公司岗位职责1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量 ...[更多]
发布时间：2023-04-07 11:33:01
人力行政主管岗位职责3篇67人喜欢
行政人力主管国采投资国采(北京)投资有限公司，国采投资，国采职责描述:1、计划管理:根据集团工作安排，分解编制月周工作计划，并具体贯彻执行，完成定期总结;2、制度执行: ...[更多]
发布时间：2023-04-07 09:51:01
人力资源行政经理岗位职责3篇12人喜欢
人力资源行政经理岗位职责人力资源行政经理湖北红日子农业科技有限公司湖北红日子农业科技有限公司，红日子职位描述1、参与制定审核公司战略规划，协调和控制战略的 ...[更多]
发布时间：2023-04-04 10:45:01
人力行政经理岗位职责6篇72人喜欢
人力行政经理岗位职责岗位职责:1.起草、修正和完善人力资源和行政管理各项规章制度;2.负责整体招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事务;3.员工 ...[更多]
发布时间：2023-04-02 17:15:02
