管理主管工作职责13篇

第1篇 安全管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、负责统筹城市公司内项目现场质量、安全生产、文明施工、环境保护等监督管理工作。

2、审核项目工程编制的工程策划问题，提出不足修改意见，跟进其完善并最终通过集团评审。

3、对公司的安全管理、监督检查、安全技术研究和安全检测检验、建设项目的安全评估、危害辨识或危险评价等工作存在的问题提出意见和建议；

4、参加建设项目安全设施的审核、安全管理费用的审核和竣工验收工作；

5、制定安全生产规章制度、安全技术操作规程、应急预案；

6、处理、协助处理各类安全生产事故，；

7、定期组织对项目工程进行技术质量管理标准及管理行为、安全文明施工培训工作，并对培训效果进行考核。

职位要求：

1、本科以上文化程度，工民建、土木工程、安全工程、建筑等相关专业毕业；

2、5年以上土建建筑工程现场安全管理经验，熟悉建筑行业规范，有较强的施工组织管理能力和丰富的现场安全管理知识和经验；

3、对质量、安全、进度、文明施工有较深体会和管理经验，具备较强的综合管理能力和协调能力；

4、在大型房地产公司从事过同等岗位的优先。

第2篇 物料管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、对委外工厂进行巡检，要求加工厂建立完善的仓库管理制度并有效实施；

2、定期抽查加工厂仓库-车间物料流转单据，要求工厂单据规范无疏漏，账务一致；

3、协同工厂进行仓库安全隐患排查，并制定有效纠正预防措施；

4、协同物控组查询物料短缺原因，并妥善申报处理；

5、购销工厂物料管理；

6、异常物料处理、物料盘点、信息传递；

7、其他事项。

职位要求：

1.全日制专科及以上，物流、信息管理等相关专业

2.三年以上的仓库管理相关岗位经验 熟悉掌握office、e_cel常用办公软件，有一定sap系统使用基础

第3篇 新产品项目管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

负责新产品项目管理，整体统筹新品开发计划、排期，协调及跟踪各执行部门的项目任务，协助各环节的计划、控制、跟催、协调、沟通等。

主要工作内容：

1、召开新品项目的立项会议、确定新品开发的各关键节点，对新品开发进行整体排期并发布，并根据实际执行和变化情况进行调整。

2、协调解决各部门项目执行过程中遇到的问题，确保项目工作无障碍进行。

3、作为项目各种信息的桥梁，发布进展简报、异常，并及时沟通解决异常情况、统一发布变更信息。

4、上级交办的其他工作。

第4篇 某小区环境管理主管工作职责

小区环境管理主管工作职责

1.执行管理处经理的指示,接受管理处经理的督导,直接向其负责。

2.负责部门员工的监管工作,合理安排各清洁员工之工作内容。

3.根据计划定期检查各班组实际完成情况,指导及监察各清洁员工之工作,以确保清洁质量。

4.根据季节变化确定绿化品种并做好绿化养护计划。

5.做好工作记录,检查各清洁员工之清洁报表,每月提交定期作业安排报告于物业经理,每次定期作业工作完成后需检查清洁水准是否符合标准。

6.充分了解各种建材设备性质之特性,安排使用最适当之清洁材料及工具,解答清洁员遇到的技术难题。

7.管理好班组使用的各类工具,使其经常处于良好的准备状态。

8.负责起草季度养护计划和备品备件计划报经理审核。

第5篇 医疗质量管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1．定期进行全院各科室质量监督检查，每年进行医院安全文化调查，接受全院员工对于客户意见及工作中发现的问题、风险（异常）及改善建议的反馈；

2．对各类改进事项进行督办和追踪；

3．作为讲师，对员工进行精益改善、质量和安全等主题的培训，提升员工发现问题和解决问题的意识和能力；

4．辅导成立质量改善小组，针对特定主题，应用各类质量、安全、风险管理和精益改善工具进行改善活动，并申报健投质量相关奖项；

5．及时根据临床需要制定、完善并优化各项医疗制度及流程；

6．定时组织医护进行急救演练以及其他操作演练，以减少医疗安全风险；

7．完成上级交办的医疗质量文书；

8.开展针对医院及养老社区的疾病预防、院内感染及公共卫生应急事件管理的专业服务及指导督导培训工作。

9.落实卫计委发布的各项法规制度。

10.负责职业人员日常防护措施指导监督，加强职业暴露管理，防止异常事件发生。

11.负责医院消毒隔离、无菌技术等专业性工作的检查督导；加强环境卫生清洁检查及依法教育监督各部门工作人员的医疗废物管理措施执行。

12.加强传染病预防工作，开展健康教育培训，遇疫情发挥专业精神进行相关工作开展。

13.开展感染监控、预警、发现、上报工作；对临床给予指导性建议。

职位要求:

1．本科及以上学历，医院管理相关专业毕业；

2．对问题、风险等具有敏锐的洞察力，熟悉各类质量、安全、风险管理和精益改善工具，并有辅导及负责团队改善活动的项目经历；

3．熟悉办公软件，有较强的文字书写能力；

4．有专业的院感管理知识，并取得院感管理相关资质证明者；

5. 热爱本职工作，责任心强，人际沟通能力较好。

第6篇 外协生产管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职位描述：

1、生产管理

1.1要求各外加工厂每天上午10点前将上一天的原物料、半成品、成品报表邮件至我司，对所缺的重点原辅物料及时反馈计划部物料组并跟踪；

1.2落实车间日生产排程，按公司周计划/日计划排产，对异常情况反馈计划部排产组，进行相关协调工作，并做好工作记录；

1.3对有需返工的产品，包括在线异常以及完成品异常退货产品，要求各外加工厂在生产管理驻厂员以及质量驻厂员（或授权人员）监督之下完成所有返工任务，针对返工过程中损耗的物料，要求加工厂及时提报，并对数量做确认，将损耗的物料单据及时传递至外协部结算组；

1.4物料原不良，经公司评审确认后做预处理使用的，监督预处理过程，填写预处理结果，即良品和不良品数量；

1.5物料工程不良，每天确认不良数量，要求加工厂填写相关表格，并传递至公司；

1.6定期根据配料、成品情况测算各加工厂的出料率，严防加工厂偷工减料影响公司产品内在质量；

2、发货/留样管理

2.1传达计划部送货计划，通知外加工厂安排车辆，严格按品种类别装车；

2.2要求加工厂将《送货单》及时传递至计划部生产管理组文员，以制作系统《收料通知单》，对于送货成品中异常投料的完成品，驻厂员确认《异常投料耗用表》附后；

2.3要求加工厂将每日自留样、完成品送样以及检测使用量按要求填写相关表格，并做确认，以用于原物料对账；

3、质量异常处理

3.1处理生产管理组文员反馈的完成品异常信息，并进行跟踪处理；

3.2协调处理质量部判定需加工厂处理的包材。

4、信息反馈

4.1每天上午10点前将个人的工作内容表邮件至外协部负责人；

4.2每月书写月度总结报告存档；

职位要求：

1、学历要求和对等经验：全日制本科以上学历。

工作经验：熟悉化妆品加工，从业3年以上；

2、责任心强，做事积极、主动、正直，有较强的独立工作能力，能出差；

3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验；

4、熟悉oem加工流程；

5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，能承受较大工作压力

第7篇 资质管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

一、对供应商的基本资质、品牌产品的资质审核，以及资质证照文档的管理

1.按时完成对供应商提报的基本资质和产品的资质进行审核。

2.对供应商的资质证照文档管理，完成供应商资质审核跟踪表；实时跟踪资质临期的情况，及时跟进补充过期的资质证照。

3.定期更新完善供应商资质审核标准。

二、单品上线前标签标识合规性审核；对线上单品描述信息的合规性审核。

1. 对供应商提报的单品，审核单品的图片，对单品的包装和标签标识的合规性进行审核；

2. 制订和完善单品合规审核标准，定期更新线上单品描述合规性审核的标准；

3. 对线上单品的商品描述信息的虚假宣传、功效宣传、极限化用语、产品符合性等信息进行核查。

三、跟踪政府监管部门新出台的法律法规和产品 标准，以及发布的不合格产品信息。

1. 每周收集政府发布的新法律法规、产品标准，给业务部门提示风险，及时更新供应商资质准入审核标准；

2. 收集政府监管部门和媒体发布的不合格商品信息，及时自查，并跟进对不合格商品信息的处理。

四、对相关业务部门制定实施供应商在准入环节上相关的标准和流程进行培训。

职位要求:

1.食品科学与工厂、食品质量与安全、食品检验、农学、畜牧、质量管理等相关专业，大专及以上学历，

2.熟悉供应商准入有关的知识，

3.具有一年以上食品类供应商资质审核的工作经验，

4.熟悉掌握食品标签标识别合规的相关法规标准要求，

5.2年及以上工作经验，

6.熟悉操作office办公软件。

第8篇 实验室质量管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、 按照15189标准，确保公司的质量管理体系的实施和保持，报告质量问题，撰写偏差报告，明确质量责任；

2、 编写质量管理手册，制定质量控制方法，补充、完善、更新sop文件，并经过审计程序后推动实施；

3、 监督各部门及实验室各项工作严格按照标准操作流程（sop）执行；

4、 管理qa档案；执行内部审核；准备材料并接待外部审核；

5、 负责并协调各项质量认证工作相关内容的撰写；

6、 根据外审的结果，制定纠正计划和预防措施；

7、 制订并实施培训计划，编制培训教材，对员工进行质量管理基础知识培训；

8、 组织和推动各项质量活动的进行等。

职位要求：

1、 医学、药学、生物等相关专业本科及以上学历；

2、 沟通协调能力较强，具有较强的抗压能力； 3、有一定的二代测序知识基础；有二代测序实验室的运营管理工作经验优先

4、 具有医学实验室相关质量管理经验2年以上者为佳；

5、 具有15189、cap、clia认证等glp认证及申报经验者优先考虑。

第9篇 运营管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

岗位描述:

1.负责施工供应商的筛选、建议及整体商务管理工作;

2.根据项目需要配合进行有针对性地安装选址工作;

3.负责实地勘察网点的施工建设条件，提供最优成本的技防及固防施工方案;

4.负责布放网点的技防、固防施工执行、监督、协调等建设工作;

5.监督网点建设后的所有附属设备连接及开通工作，如通讯、监控等;

6.负责网点建设完毕后的初级验审工作;

7.负责网点建设后的政府商务协调、卷宗整理等工作;

8.公司及领导交派的其它工作。

第10篇 供应商管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1.负责供应商库的开发与管理；

2.承接集团采购降本工作，供应商月度、年度计划分析汇总；

3.负责供应商审批、准入、考核、淘汰等具体工作执行；

4.考核分公司采购部的日常涉及价格和份额的执行情况；

5.负责采购行业看板数据的，收集整理行情分析报告；

6.负责招投标的日常管理工作。

职位要求：

1.本科及以上学历，化工相关专业者优先；

2.两年及以上供应商管理工作经验者优先；

3.熟悉ts16949，具备质量体系外审员资质人员优先考虑；

4.熟悉化工相关物料行情，有润滑油工厂工作经验优先考虑；

5.抗压力强，擅长团队建设。

第11篇 商品管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、根据公司战略规划，制定和实施商品管理相关的流程和标准，并协调公司相关部门的合作；

2、负责公司价控体系建设，包括商品定价、库存折损定价、采控价管控等价格相关工作；

3、负责公司物控体系建设，包括下单计划合理性、商品调拨审核、库存预警及库存处理等；

4、负责月度、季度和年度的公司经营分析，总结进销存规律，为公司决策提供数据参考；

5、掌握并分析公司专卖店销售情况，做好新品上市计划，并定时排查畅销和滞销产品并分析其市场情况，及时反馈相关部门把握市场销售动向。

职位要求：

1、具备商品管理工作经验3至5年以上，并具备统筹规划能力、梳理能力、协调能力、执行能力和整体性思维。有针纺行业从业经验者优先；

2、逻辑能力强、对数据敏感并能透过数据分析问题、提供解决方案。

第12篇 战略运营管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1. 负责牵头制定公司年度经营计划、各板块经营计划及职能条线年度工作计划

2. 负责组织年度经营责任书（年度绩效合约）的编制及签订

3. 负责经营分析会及检讨会的前期准备、组织及跟踪反馈

4. 负责总裁办公会议、经营决策会议的准备、纪要、跟踪及反馈

5. 负责牵头年度经营绩效考核、反馈及激励工作

6. 负责组织关键人员述职与评价工作（协同人力资源部门）

7. 负责组织经营管理中涉及多部门专项问题的调研、协调并提出解决方案（必要时报批）

8. 负责公司管理变革活动（项目）的策划、协调及实施推进

职位要求：

1. 英语4级及以上

2. 年龄32周岁以上

3. 专业为管理或技术相关

4. 5年以上制药行业从业经验，3年以上运营管理相关专业

第13篇 ehs安全管理主管工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、贯彻执行国家有关hse的法律法规、方针、政策；

2、完善公司hse管理制度，并监督实施；

3、编制公司级应急预案，定期组织演练；

4、日常hse检查并深入生产现场，发现问题及时提出改进建议，做好记录；

5、组织开展各类hse检查，下发隐患整改通知单，并监督部门级隐患排查，跟踪隐患整改情况；

6、负责有关安全设施、劳保用品的统计报表；

7、按时填写hse台帐，做好事故分析记录及安全资料的管理工作；

8、监督执行公司危险作业（动火、高处、受限空间作业等）的管理；

9、参与公司内部hse事故调查，并提出处理意见；

10、领导交办的其他事项。

职位要求：

1、安全工程、化学、化工、环境工程等相关专业大专及以上学历；

2、1年以上化工hse工作经验或从事化工生产相关岗位3年以上工作经验；

3、较强的沟通、合作能力，较好的语言文字表达能力；

4、熟练使用office办公系统。