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市场拓展任职要求15篇

发布时间:2022-12-12 13:54:06 查看人数:44
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市场拓展任职要求

第1篇 投资市场拓展专员岗位职责任职要求

投资市场拓展专员岗位职责

一、按公司要求,辅助部门经理实时收集各区域物业项目招标或预招标信息。

三、收集各区域竞争对手信息,及时做出策略调整。

四、参与公司品牌建设。

五、基本了解物业招投标程序及招投标技巧。

六、熟悉招投标文件的编制。

七、参与物业招投标的组织与实施。

要求

1、物业市场拓展经历1年以上。

2、熟练操作office办公软件。

3.敬业,大专以上学历,善于公关。

第2篇 市场拓展部主管岗位职责任职要求

市场拓展部主管岗位职责

职责描述:

1、负责外拓项目的接管评估报告拟定及上报;

2、负责市场拓展业务开展;

3、负责统计分析业务数据,提交销售等方面的总结报告;

4、负责部门相关管理办法、规章制度等文件的拟定;

5、负责标书的制作、审核,投标、开标等;

6、负责协助部门经理开展相关工作。

任职要求:

1、法律、金融、房地产管理等相关专业,全日制大专以上学历;

2、能熟练电脑办公软件,具备一定的公文写作能力;

3、具备房产销售、经营管理、互联网运营和市场外拓等专业知识;

4、交际能力强,语言表达能力良好,善于创造和谐的交谈气氛,具有亲和力。

市场拓展部主管岗位

第3篇 市场拓展企划专员岗位职责任职要求

市场拓展企划专员岗位职责

职责描述:

1、行业研究,市场调研,市场规划

2、制定和实施市场推广计划,销售策略

3、销售培训,销售支持

4、公司产品宣传资料设计

5、网站、公众号日常维护

6、产品宣传ppt,视频渲染,剪辑

7、展会相关事务

岗位要求:

1.要求营销或机械相关专业;

2.英语四级以上;

3.具备2年以上相关岗位工作经验

第4篇 bd市场拓展专员岗位职责

市场拓展专员(bd) 孩子王 孩子王儿童用品股份有限公司,孩子王 岗位职责:

1. 负责所在城市区域内的b端商户的开拓、渠道建设等工作;

2. 完成公司下达的销售指标和工作任务,制定促销方案并组织实施;

3. 完成上级公司安排的其他工作;

4. 适应短期出差。

任职要求:

1、本科专科以上学历,有母婴行业或者团购行业、o2o行业等互联网行业销售岗位1年以上相关职位工作经验;

2、热爱销售推广工作,有很高的情商可以和客户迅速建立客情关系;有敏锐的商业嗅觉,可以迅速推进达成双方共赢的合作方案;

3、吃苦耐劳,抗压能力强;较强的服务意识,乐观自信;较强沟通和学习能力,具有创新意识;

第5篇 市场拓展部专员岗位职责任职要求

市场拓展部专员岗位职责

岗位职责:

1.配合市场拓展部总经理完成合作资源的对接、维护;

2.将合作资源进行整理成册,并进行实时更新;

3.根据合作资源的合作情况草拟合作协议;

4.配合市场拓展部总经理完成客户接待工作;

5.完成上级交代的其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;

2.能够熟练使用microsoft word、e_cel、ppt等日常办公软件;

3.2年以上文员类工作经验,2年以上同岗位工作经验,文笔佳,有接待相关工作经验优先考虑;

4.良好的服务意识,务实、勤快、细致度高;

5.熟悉项目管理全流程环节。

市场拓展部专员岗位

第6篇 物业市场拓展主管岗位职责任职要求

物业市场拓展主管岗位职责

物业市场拓展主管 金科物业 金科物业服务集团有限公司湖南分公司,金科 1.负责组织和参与对意向项目或公司的尽职调查,整理和分析调查报告。

2.了解项目情况及运营情况,组织进行经济测算并提报。

3.主导项目管理方案的编制和提报。

4.负责项目招投标方案的编制、资料准备、投标工作。

5.发展的对外接待和讲解。

任职要求:

1、性别不限,具备物业管理经理上岗证及与本岗相适应的其他职称管理类、市场营销类专业。

2、具有数据分析及处理能力;前瞻与预见能力;较好的统筹与计划能力,风险预判能力;外交能力强,执行能力;

3、口才好,应变能力强。

物业市场拓展主管岗位

第7篇 市场拓展经理岗位职责任职要求

市场拓展经理岗位职责

工作职责:

1、 大专及以上学历,28岁~35岁,专业不限;

2、 有市场拓展、市场调研、销售等相关从业经验,熟悉物业行业为佳;

3、 思维敏捷,具备一定的市场营销知识,能熟练运用谈判技巧和方法;

4、 具有吃苦耐劳的精神,为人诚实、正直,责任心强;

5、 有团队合作意识,擅长与人沟通;

6、 工作有激情,有积极进取和自我任务驱动的精神以及创新的能力;

7、 熟练使用word,e_cel, ppt, outlook 等办公软件,熟练使用photoshop为佳;

8、 懂物业管理和工程方面知识者及有驾驶证者优先考虑。

任职资格:

1、 按要求完成下达任务,协助部门领导处理部门日常管理工作;

2、 参与物业服务方案、招投标文件的撰写与成本测算表制作;

3、 进行市场开拓与渠道管理,寻找客户资源,开发新客户,维护老客户,发掘潜在客户群;

4、 对客户保持有效跟踪,及时填写《客户信息跟踪表》并动态更新;

5、 深入市场进行客户调研,搜集市场信息,掌握行业资讯,分析和科学预测同行业服务内容相关数据并对比,定期提交调查报告;

6、 对市场的发展趋势,总体特征调查和深入调研,制定或提供公关策略和业务推广的建议;

7、 建立客户档案及信息反馈资料库,建立信息反馈通报制度,定期更新与提交相关报告;

8、 工作总结并制订周/月度/季度工作计划,提供合理建议与想法,报部门领导审核;

9、 工作中积极推广公司品牌与企业形象;

10、 完成领导交办的其他工作。

市场拓展经理岗位

第8篇 旅游市场拓展岗位职责任职要求

旅游市场拓展岗位职责

欧洲旅游市场拓展(p8+,法语) 1、根据公司对于欧洲目的地定位有效的制定相关的策略和打法

2、有效的供应商开拓及管理,负责供应商的签约、入驻、资质的审核

3、商品管理,其中包括向供应商采购适销对路的商品,以及有能力根据不同供应商提供的基础碎片化商品进行二次整合,并进行商品的定价管理以及上线商品的审核

4、根据竞争对手商品情况,提出商品采购的对应需求,确保价格,库存,开班日期的最优,适应市场的变化需求

5、与供应商日常沟通和维护,确保商品的稳定运营,以及配合op、客服等部门紧急事情的第一时间处理

6、定期与运营等相关部门合作,参与不同渠道的营销活动

岗位要求:

1、欧洲旅游市场(旅行社、ota、地接社)5年以上相关工作经验

2、具有2年以上管理经验及大项目操作经验

3、良好的沟通协调能力,能承受较大的工作压力

4、法语语言表达能力者优先 1、根据公司对于欧洲目的地定位有效的制定相关的策略和打法

2、有效的供应商开拓及管理,负责供应商的签约、入驻、资质的审核

3、商品管理,其中包括向供应商采购适销对路的商品,以及有能力根据不同供应商提供的基础碎片化商品进行二次整合,并进行商品的定价管理以及上线商品的审核

4、根据竞争对手商品情况,提出商品采购的对应需求,确保价格,库存,开班日期的最优,适应市场的变化需求

5、与供应商日常沟通和维护,确保商品的稳定运营,以及配合op、客服等部门紧急事情的第一时间处理

6、定期与运营等相关部门合作,参与不同渠道的营销活动

岗位要求:

1、欧洲旅游市场(旅行社、ota、地接社)5年以上相关工作经验

2、具有2年以上管理经验及大项目操作经验

3、良好的沟通协调能力,能承受较大的工作压力

4、法语语言表达能力者优先

旅游市场拓展岗位

第9篇 市场拓展员岗位职责任职要求

市场拓展员岗位职责

岗位职责:

1.负责搜集客户资料,并拓展新客户;

2.通过与客户沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成公司既定的业绩目标;

3.维护现有客户的业务;

4.完成所属部门其他事务。

岗位要求:

1.大专及以上学历,法律及管理类专业优先;

2.能够独立开拓案源,为客户提供知识产权保护方案;

3.良好的沟通协调能力,善于和客户沟通;

4.工作认真、细致,责任心强,品行端正,有团队精神;

5.有知识产权代理经验,熟悉知识产权代理流程和相关销售工作经验者优先。

市场拓展员岗位

第10篇 行业市场拓展经理岗位职责任职要求

行业市场拓展经理岗位职责

职责描述:

1、有效传递公司产品信息,实现销售目标;

2、根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式

3、简历地区经销商网络,整合资源实现公司销售总目标;

4、协助公司进行客户、产品等资料手机工作,及时反馈市场、竞品信息

5、完成月度、季度和年底区域销售预测,定期汇报工作;

6、参与制定市场推广活动及计划

任职要求:

1、专科及以上学历,生物、动医、市场营销等相关专业优先;

2、在宠物行业有1-3年的经验,有一定经销渠道优先;

3、热爱销售工作,乐于接受挑战,有良好的沟通能力;

4、吃苦耐劳,抗压力强;

5、能够适应出差

行业市场拓展经理岗位

第11篇 童装市场拓展岗位职责

岗位职责:

1、拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的合作关系;

2、通过高效的市场推广方式对指定范围的合作用户进行产品推广;

3、制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;

4、通过策略思考,持续优化合作伙伴策略,通过策略执行不断提升合作伙伴价值;

5、展览会、订货会的规划、安排、评估,并对展览会客户资源进行汇总。

任职要求:

1、对童装行业或童装品牌有一定了解。

2、2年以上市场拓展经验,有一定的项目推进、执行经验。

3、具备敏锐的市场嗅觉,思路清晰,有独立分析和制定策略的能力。

4、思维活跃,优秀的执行力,优秀的沟通、协调、团队协作能力,具备独立工作及解决问题的能力;

5、有高度的责任心和坚韧的毅力与斗志,能承受较强的工作压力,能接受出差。

第12篇 市场拓展客户经理岗位职责

大客户市场拓展经理 广东倍智测聘网络科技股份有限公司 广东倍智测聘网络科技股份有限公司,倍智测聘,倍智 岗位职责: 1、负责提升所带团队的业务绩效,全力达成团队业绩目标;

2、随时掌握团队的活动量与业绩进度,针对面临的问题,及时提供帮助; 3、负责监听团队成员的电话以了解下属问题,并适时提供协助;

4、加强团队成员的业务拓展培训,业务话术,工作流程辅导;

任职要求:

1、专科及以上学历,专业不限;

2、3年以上电话销售工作经验,1年以上销售管理经验,过往销售业绩优秀,具有打造高效、强执行力团队经验;

3、高效、忠诚、进取、坚韧、积极主动、适应性强:热爱互电话销售,具备较强的商务谈判及沟通协调能力,能在压力下完成销售任务,能快速适应企业文化融入团队;

福利特色:

周末双休; 购买五险一金; 10天带薪年假,5天带薪病假; 多条线职业生涯的发展空间,明确的职业发展路径机制; 培训机会:完善的培训体系,行业标杆的专业训练;

发展机会:上市公司,正规岗位待遇 ;

岗位特色:充满竞争力的高端产品,丰富的行业资源及推广渠道,强有力的公司政策支持;

第13篇 市场拓展部主任岗位职责

岗位职责:负责公司承担的新华社新华网新华小记者业务拓展

任职要求:公关能力强 有创业激情 执行力强

第14篇 品牌市场拓展经理岗位职责任职要求

品牌市场拓展经理岗位职责

岗位职责:

1、定期获得有效市场信息(可跟踪楼盘、行业动态、政策法规等),制定市场调研计划,组织目标市场的调研与分析,并编制市场调研报告;

2、负责各类市场情报、行业政策与信息的收集、整理与分析;

3、建立有效的客户关系系统,包括客户的开发、维护、发展等,并为承接物业项目提供帮助;在项目承接过程中担任项目负责人,包括与客户的日常联系及公司内相关人员的协调与沟通

4、负责承接物业管理项目,并进行商务谈判,签订物业管理合同,完成公司每年下达的市场拓展指标;

5、完成投标演讲、询标答辩等招投标工作;

6、协助编制投标书(外接项目楼盘)、研究物业管理市场信息,编写物业管理市场及楼盘调研等报告等工作,能进行物业管理费用的测算。

任职资格:

1、30-40岁,大专以上学历;

2、有招投标/市场开发等工作经历;

3、有市场拓展/物业管理岗位从业背景,并取得过良好的业绩;

4、具有把握物业管理市场相关信息和机会的能力(有相关工作经验与渠道资源者优先考虑)

品牌市场拓展经理岗位

第15篇 市场拓展策划经理岗位职责

jtppy_—市场策划经理(营销拓展) 易车公司 北京易车互联信息技术有限公司,易车,易车二手网,易车互联,易车公司,易车 岗位职责:

1、负责视频项目的内容营销方案沟通、策划、撰写、美化;

2、整合资源运作,核心策略及营销创意方向输出,事件营销内容策划;

3、熟悉互联网、移动互联网的运营以及产品思路、根据相关特点策划内容方案;

4、策划和制作视频类原创内容方案。

任职要求:

1、统招本科及以上学历,市场营销、中文、广告等相关专业优先;

2、5年及以上相关工作经验;

3、熟悉视频类项目的行业规则和运作流程;

4、有汽车行业背景优先;

5、有职业道德,品行端正。

市场拓展任职要求15篇

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