- 目录
-
第1篇 地铁项目岗位职责任职要求
地铁项目岗位职责
岗位职责:
1)熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺，按施工方案、技术要求和施工组织设计组织施工;
2)根据工程实际施工进度情况，向材料部门提供材料需用量计划;
3)完成项目经理及公司指定的其他技术工作任务。岗位职责:
1)熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺，按施工方案、技术要求和施工组织设计组织施工;
2)根据工程实际施工进度情况，向材料部门提供材料需用量计划;
3)完成项目经理及公司指定的其他技术工作任务。
地铁项目岗位
第2篇 地铁安检+票务/做二休二 就近安排岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：1、承担地铁有序、安全运行的管理和保障工作。
2、在地铁沿线各站点内执勤，对乘坐地铁人员进行必要的安全检查，检查旅客及其行李物品中是否携带枪支、弹药、易爆、腐蚀、有毒放射性等危险物品，以确保地铁及乘客的安全。
3、督促乘客严格遵守乘车秩序，防止乘客跨越安全线，以免造成危险事故。
职位要求： 1、年龄18-35周岁，155cm以上。
2、 身体健康，无传染性疾病，身体无疤痕，无纹身，无染发，无明显缺陷。 3、复员转业军人优先。求职欲望强，无治安刑事处罚记录，口齿清晰，普通话标准。
三、作息待遇：
1、实行综合工时制，早班：06：00-14:00、中班：14:00--22:00、
四、薪资待遇：
1、合同每次签两年，试用期为一个月。试用期月收入约3000—3500元，试用期后月收入约4500-5500元以上。
2、国家法定节假日按规定标准执行。
3、公司免费提供食宿(4人间宿舍，生活设施俱全）。
4、免费乘坐上海地铁，公司每年集体组织优秀人员3天度假旅游和健康体检，节日发放慰问品。
五、其他奖励：
1、查禁奖金：查出重大违禁品、危险品的视情况给予物质奖励。。
2、绩效奖金：每台安检机（三人）机长费100元/月；示范岗：300元/月/人。
3、星级奖金：被一星服务标准，奖励100元/月; 被评为二星服务标准，奖励200元/月；被评为三星服务标准，奖励300元/月；被评为四星服务标准，奖励400元/月；被评为五星服务标准，奖励500元/月。
第3篇 资质顾问（近地铁站）岗位职责要求
职位描述：
1、负责搜建筑行业证书查找及人员证书储备并达成合作。
2、了解建筑人才的相关信息及需求，熟悉人才搜寻渠道，了解建造师人才的动态信息。
3、跟进建筑人才的相关进度。
4、定期与建筑人才进行沟通，建立良好的长期合作关系。
岗位要求：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。
2、对咨询顾问的工作有较高的热情。
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
6、有在建筑资质代办行业工作经验的求职者优先考虑。
加入我们，您将享受到：
1、薪资福利：公司提供同行业具有竞争力的薪酬，并有完善的加薪体系以及丰厚的年终分红奖金，各类有薪假期、年度旅游等。
2、保险福利：新员工入职购买社保，每天午餐15元补助，每月200元全勤奖。
3、工作环境：宽敞舒适的办公环境会让您倍有归属感，位于地铁3号线汉溪长隆处，交通便捷。
4、休息与假期：大小周工作制，带薪年假、带薪婚假等各种法定假期。
5、员工培训：公司提供入职、在岗和晋升培训，全方位带领员工快速掌握工作要领。
6、职业规划：公司非常重视员工个人发展，为员工提供职业发展规划，让您名利双收。
7、晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要您有能力，公司定会给与您升职的机会，管理岗位公开竞聘，公正公开，成功晋升管理序列并达到要求者公司提供股权激励。
8、管理风格：管理队伍年轻化、且在同行业有丰富的工作经验，人性化管理、学习型氛围为您的发展提供广阔空间。
第4篇 聘地铁站务客服/接车员做二休二交金岗位职责描述岗位要求
职位描述：
一、职位要求：
1、年龄18-45周岁，身高160-170cm以上，性别不限，本外地不限。
2、高中以上学历（含高中）。
3、身体健康，无烟疤纹身案底，不良嗜好。
4、有良好的服务行业形象，适应轮班工作。
二、岗位职责：
1、负责站内地铁进出站的接送以及早晚高峰期人员的秩序维护。
2、负责站内运营相关设施设备的使用操作，并指导乘客正确使用各类自助设备。
3、发生各类运营突发事件时，做好乘客疏导工作，协助做好现场清理、解释等工作。
三、工作时间：
1、做一休一（早7:30-晚7:30），做二休二（早9:00-晚9:00）十二小时制。
三、薪资福利：
1、薪资：试用期两个月底薪3800+全勤+绩效+房补+饭补，转正后底薪4200+全勤+绩效+房补+饭补月综合税后薪资4000-5000元。
2、福利：年终考核奖、节日费、体检、旅游等。
3、晋升：公司拥有成熟的内部晋升机制，给与每位员工良好的发展平台。优秀的站务员通过考核有机会晋升班组长、督导员、督导主管等管理岗位。
第5篇 地铁预算岗位职责任职要求
地铁预算岗位职责
1.经济或工程类专业大学本科以上学历;
2.参加过管理学、工程造价、经济法、企业运营流程、项目管理等方面的培训;
3.持有注册造价工程师资格证书或预算员;
4.三年以以上预结算管理工作经验，一年以上地铁项目施工管理工作经验;
5.了解项目预算系统，熟悉预算软件;
6.具有较强的工作组织、沟通、公关和语言表达能力，文字功底深厚;
7.思路清晰、较强的沟通协调能力;
8.负责有关合同文件资料的管理，协助项目经理、总经济师进行合同评审的管理;
9.负责工程预结算编制及管理及对分包单位的预结算管理;
10.负责编报本系统有关基础报表及资料;
11.对本工程所有的合同履行情况进行动态监控管理，对重大合同变更及时报合同预算部审核并办理变更合同;
地铁预算岗位
第6篇 冰场营运专员（黄村地铁站）岗位职责职位要求
职责描述：
1、熟悉冰场各项产品、服务及活动的价格、内容、时间等信息，及时向顾客提供解答；
2、负责接听顾客打入的咨询电话等，在前台向顾客提供各类冰场信息咨询；
3、负责向顾客介绍推荐滑冰课程，安排滑冰教练、滑冰课程计划等，实现滑冰课程销售；
4、负责滑冰学员课后跟踪回访工作；
5、负责各类滑冰比赛、表演的组织协调等工作；
6、完成上级交代的其它工作。
职位要求：
1、了解掌握基本滑冰培训知识；
2、有过客服或者销售工作经验者优先。
岗位要求：
学历要求：中技
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
第7篇 销售顾问：地铁口，月薪过万岗位职责要求
职位描述：
1、公司提供大量的优质客户资源，无需本人寻找；
2、责任心强，团队意识强，意识强；
3、通过接入和接出陌生电话与客户的电话沟通，邀约客户上门咨询；
4、通过与客户的面谈流程，促使客户成交，完成销售业绩；
5、职位一经录用，公司会进行一定的培训，并且公司老人带新人；
职位要求：
1、口齿清晰，普通话流利，语言有亲和力和感染力；
2、有冲劲，热爱销售工作，渴望高薪，敢于挑战自我销售能力者优先；
3、思维活跃，反应快，有销售工作经验者优先。
公司福利待遇：
1、薪酬：无责任底薪+提成（8k-12k）；
2、五险一金，带薪年假；
3、国家规定节假日放假，传统节日发现金或礼品；
4、不定期的旅游活动及聚餐；
5、休息制度：月休6天，单双周休息；7.5小时的上班制
公司地址：（上班地点可根据住址合理安排）
客村校区：广州新港中路365号丽影广场a栋403c（客村地铁站d出口50米左右）
市二宫校区：市二宫地铁站上方
面试地址：广州新港中路365号丽影广场a栋403c（客村地铁站d出口80米左右工商银行拐进来电梯直达4楼）
第8篇 成都地铁岗位职责任职要求
成都地铁岗位职责
城市营销总经理 1、【区域项目管理】全面负责贵阳区域项目日常管理工作，包括但不限于项目综合评估、项目谈判、项目投资测算、项目签约、城市展厅建设及样板房建设;
2、【区域经营管理】负责区域项目挖掘、分析、达成、落地、销售、运营等过程的实施，并充分实现区域的项目拓展、销售、利润等经营目标;
3、【对外协调管理】与项目开发商协调和对接项目交接、项目付款、商品房买卖合同备案及权证办理，并充分对接和协调营销团队及运营团队相关工作;
4、【团队建设管理】全面负责区域团队建设、人才培养和孵化，积极培养和考核团队骨干员工。
任职资格:
1、80后，全日制本科及以上学历;
2、房地产行业工作经验8年以上，同等或类似职位工作经验3年及以上;
3、具备房地产项目的营销管理/规划设计/工程技术等方面丰富工作经验或拥有项目、行业资源并能快速转化落地者优先;
4、形象气质佳，具备优秀的项目开发能力、资源整合能力、商务谈判能力、沟通协调能力，熟悉地产相关政策及法律法规。 1、【区域项目管理】全面负责贵阳区域项目日常管理工作，包括但不限于项目综合评估、项目谈判、项目投资测算、项目签约、城市展厅建设及样板房建设;
2、【区域经营管理】负责区域项目挖掘、分析、达成、落地、销售、运营等过程的实施，并充分实现区域的项目拓展、销售、利润等经营目标;
3、【对外协调管理】与项目开发商协调和对接项目交接、项目付款、商品房买卖合同备案及权证办理，并充分对接和协调营销团队及运营团队相关工作;
4、【团队建设管理】全面负责区域团队建设、人才培养和孵化，积极培养和考核团队骨干员工。
任职资格:
1、80后，全日制本科及以上学历;
2、房地产行业工作经验8年以上，同等或类似职位工作经验3年及以上;
3、具备房地产项目的营销管理/规划设计/工程技术等方面丰富工作经验或拥有项目、行业资源并能快速转化落地者优先;
4、形象气质佳，具备优秀的项目开发能力、资源整合能力、商务谈判能力、沟通协调能力，熟悉地产相关政策及法律法规。
成都地铁岗位
第9篇 （石家街地铁口）二手车购车顾问岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责:
技能要求：
二手车销售，4s销售，电销面销
岗位职责:
1.根据公司分发的资源与客户进行过沟通，了解客户需求；
2.根据客户需求，给客户提供准确、合理的定制化方案；
3.负责提高淘车电商平台客户到店率及成交率；
4.为客户提供专业化、高品质的二手车信息服务；
岗位要求:
职位要求:
1.大专以上学历，市场营销及汽车相关经验优先；
2.性格活泼开朗，沟通能力强，渴望高薪，抗压能力强，喜欢挑战；
3.从事过二手车店面销售、4s店门面销售、二手车金融产品、新车金融产品的销售
4.电销和面面销售的经验优先；
第10篇 商务顾问（近地铁）岗位职责要求
职位描述：
1、合理运用公司平台及资源优势，与客户建立联系与沟通；
2、熟练掌握公司产品知识及营销话术，为客户提供具有针对性的相关产品及服务；
3、协助客户资质转让、新办、增项、人才猎聘服务；
4、利用公司提供的客户资源通过电话销售的模式开发及维护建筑类企业客户；
5、跟进人才及企业后期服务；
岗位要求：
1、上岗前有专人培训，有销售工作经验或市场管理经验，营销专业/有知识产权行业经验优先；
2、口齿伶俐，性格外向，有较强的服务意识；定向客户主要运用电话推广营销模式；
3、环境工程、营销、经济、管理等相关专业专科以上学历；
4、 具备专业的市场知识，有较强的沟通协调能力；
5、 熟悉本企业的产品技术知识；
6、 具有团队精神和良好的职业道德素质；
7、良好的沟通协调能力、商务谈判能力和创新突破能力，具有较强的抗压能力；
综合薪酬：月收入8000-20000；公司资源多，建筑行业资质办理业务提成高，不用天天外出陌拜，销售代表中幸福指数___的行业。福利：五险+带薪假+国内外游+丰厚年终奖
加入我们，您将享受到：
1、薪资福利：公司提供同行业具有竞争力的薪酬，并有完善的加薪体系以及丰厚的年终分红奖金，各类有薪假期、年度旅游等。
2、保险福利：新员工入职购买社保，每天午餐15元补助，每月200元全勤奖。
3、工作环境：宽敞舒适的办公环境会让您倍有归属感，位于地铁3号线汉溪长隆处，交通便捷。
4、休息与假期：大小周工作制，带薪年假、带薪婚假等各种法定假期。
5、员工培训：公司提供入职、在岗和晋升培训，全方位带领员工快速掌握工作要领。
6、职业规划：公司非常重视员工个人发展，为员工提供职业发展规划，让您名利双收。
7、晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要您有能力，公司定会给与您升职的机会，管理岗位公开竞聘，公正公开，成功晋升管理序列并达到要求者公司提供股权激励。
8、管理风格：管理队伍年轻化、且在同行业有丰富的工作经验，人性化管理、学习型氛围为您的发展提供广阔空间。
第11篇 地铁建筑设计师岗位职责任职要求
地铁建筑设计师岗位职责
地铁建筑设计师 深圳市市政设计研究院有限公司 深圳市市政设计研究院有限公司任职要求:
1.建筑学本科及研究生以上学历;
2.具有设计院工作经历，从事设计工作3年以上，助理工程师以上职称;
3.地铁建筑设计技术能手，有深圳地铁设计经验者优先;
或地铁场段建筑设计技术能手，有深圳地铁车辆段及综合基地设计经验者优先;
4.热爱本专业、积极进取、具有良好沟通协调能力，能独立完成项目从工可设计、方案设计、初步设计、施工图设计各阶段工作者优先;
地铁建筑设计师岗位
第12篇 地铁监理员岗位职责任职要求
地铁监理员岗位职责
职责:
a、 在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作;
b、 检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录;
c、 复核或从施工现场直接获得工程计量的有关数据并签署原始凭证;
d、 按设计图及有关标准， 担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告;
e、 做好监理日记和有关的监理记录。
f、完成领导临时交办的有关事宜。
职权:
a、在旁站监理工作中，发现问题有权要求承包单位整改。
b、 有权检查承包单位投入工程项目的材料质量。
地铁监理员岗位
第13篇 地铁技术员岗位职责任职要求
地铁技术员岗位职责
岗位职责:地铁施工技术员
任职要求:有一年及以上的地铁施工管理经验，熟悉地铁车站或盾构施工技术，能吃苦耐劳，有较强的进取心，敢于管理。
地铁技术员岗位
第14篇 地铁岗位职责任职要求
地铁岗位职责
岗位职责:
1、负责客户投诉管理体系的建立，以及投诉指标的监控和分析审核，审定人居红线标准内容。;
2、负责客户细分管理，并根据客户细分建立客户满意度调查体系，对客户满意度数据进行分析，制定提升举措，并监督执行;
3、负责建立物业公司监管体系，从客户管理维度，制定投诉，客户关系，满意度，维修管理，销售管理等指标，并监督执行;
4、负责建立客户关怀体系，制定客户服务举措，并监督执行;
5、负责建立客户风险控制体系，对突发事件，并进行风险预警和风险应对措施拟定;
6、负责交房方案的指导与审核;
7、负责客户体验式验收方案的审核及风险排查统一说辞审核。
任职要求:
1、物业管理、经营管理、企业管理、酒店管理、工商管理(mba)等相关专业本科及以上学历;
2、有过同等岗位经验，从事过物业公司高层管理经验，8年以物业项目和品质管理岗位以及体系认证经验;
3、精通:开发、物业行业相关专业知识;熟悉:物业运营管理流程、监督考核管理等知识;熟悉:物业行业政策、发展方向战略等;
4、诚信正直、全局意识较强、较强的分析研究和创新能力、快速学习、写作能力、较强的组织协调和沟通及执行能力等;
5、资质证书:物业企业经理上岗证书、物业管理师证书.
地铁岗位
第15篇 教育顾问+高提成+地铁口岗位职责要求
职位描述：
1、公司提供大量的优质客户资源，无需本人寻找；
2、责任心强，团队意识强，意识强；
3、通过接入和接出陌生电话与客户的电话沟通，邀约客户上门咨询；
4、通过与客户的面谈流程，促使客户成交，完成销售业绩；
5、职位一经录用，公司会进行一定的培训，并且公司老人带新人；
职位要求：
1、口齿清晰，普通话流利，语言有亲和力和感染力；
2、有冲劲，热爱销售工作，渴望高薪，敢于挑战自我销售能力者优先；
3、思维活跃，反应快，有销售工作经验者优先。
公司福利待遇：
1、薪酬：无责任底薪+提成（8k-12k）；
2、五险一金，带薪年假；
3、国家规定节假日放假，传统节日发现金或礼品；
4、不定期的旅游活动及聚餐；
5、休息制度：月休6天，单双周休息；7.5小时的上班制
公司地址：（上班地点可根据住址合理安排）
客村校区：广州新港中路365号丽影广场a栋403c（客村地铁站d出口50米左右）
市二宫校区：市二宫地铁站上方
面试地址：广州新港中路365号丽影广场a栋403c（客村地铁站d出口80米左右工商银行拐进来电梯直达4楼）
