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第1篇 品牌经理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责： 1、负责制定项目品牌的推广策略方案。 2、推广渠道的选择及推广费用的把控。 3、负责进行同行业产品调查、研究，整理分析同行业的营销动态。 4、组织执行各项推广方案并监督执行效果，进行总结分析。职位要求： 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、熟悉公关媒体品牌推广运作，具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧； 4、品牌意识强，具有出色提案能力和沟通技巧，有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例； 5、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力，能独力操作品牌营销工作。 6、有相关的公关媒体或者其他方面的资源。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 品牌经理负责人岗位职责任职要求
品牌经理负责人岗位职责
品牌经理(部门负责人) 职位信息
1、制定品牌年度经营指标及年度工作计划;
2、分析产品进销存数据，合理进行产品调拨、销售;
3、制定每季货品订购计划，带领团队参加订购会;
4、全面掌控品牌的相关数据，负责所辖区域的零售额、利润率等经营指标达成;
5、品牌区域店铺的销售情况跟踪。
任职要求:
1、5年以上户外、运动、轻奢服装品牌管理工作经验;
2、年订货量在千万级以上，有团队管理经验优先;
3、较强的数据分析能力，沟通协调能力及项目管理 职位信息
1、制定品牌年度经营指标及年度工作计划;
2、分析产品进销存数据，合理进行产品调拨、销售;
3、制定每季货品订购计划，带领团队参加订购会;
4、全面掌控品牌的相关数据，负责所辖区域的零售额、利润率等经营指标达成;
5、品牌区域店铺的销售情况跟踪。
任职要求:
1、5年以上户外、运动、轻奢服装品牌管理工作经验;
2、年订货量在千万级以上，有团队管理经验优先;
3、较强的数据分析能力，沟通协调能力及项目管理
品牌经理负责人岗位
第3篇 部门品牌经理岗位职责任职要求
部门品牌经理岗位职责
品牌经理(部门负责人) 职位信息
1、制定品牌年度经营指标及年度工作计划;
2、分析产品进销存数据，合理进行产品调拨、销售;
3、制定每季货品订购计划，带领团队参加订购会;
4、全面掌控品牌的相关数据，负责所辖区域的零售额、利润率等经营指标达成;
5、品牌区域店铺的销售情况跟踪。
任职要求:
1、5年以上户外、运动、轻奢服装品牌管理工作经验;
2、年订货量在千万级以上，有团队管理经验优先;
3、较强的数据分析能力，沟通协调能力及项目管理 职位信息
1、制定品牌年度经营指标及年度工作计划;
2、分析产品进销存数据，合理进行产品调拨、销售;
3、制定每季货品订购计划，带领团队参加订购会;
4、全面掌控品牌的相关数据，负责所辖区域的零售额、利润率等经营指标达成;
5、品牌区域店铺的销售情况跟踪。
任职要求:
1、5年以上户外、运动、轻奢服装品牌管理工作经验;
2、年订货量在千万级以上，有团队管理经验优先;
3、较强的数据分析能力，沟通协调能力及项目管理
部门品牌经理岗位
第4篇 教育品牌经理岗位职责任职要求
教育品牌经理岗位职责
北大品牌，成就年收益百万的平台。
岗位职责:
1、熟悉职业技能教育培训、emba培训的运作，反之请勿投简历
2、寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约。
3、品牌教育渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作，开拓建立地区市场的代理渠道。
4、开发地区域代理运营商，对区域代理运营商的人员进行培训。
5、业咨询管理经验者优先、有快速招商经验和成功案例优先;市场渠道团队的形式进驻也可以;
教育品牌经理岗位
第5篇 品牌经理岗位职责、要求
品牌经理的概念诞生于1931年，创始者是美国宝洁公司负责佳美香皂销售的麦克爱尔洛埃。品牌经理可以分为4种：创立品牌型、维护品牌型、链接品牌型、组合品牌型。品牌经理应具备沟通合作、规划判断、全面了解产品的能力。
品牌经理岗位要求
1.教育培训：本科以上学历，新闻、广告、媒体，市场营销等相关专业。
2.工作经验：市场销售领域工作五年以上工作经验，至少具备品牌管理三年以上工作经验。具备深厚的市场理论，有成功的品牌运作业绩，优秀的口头及书面表达沟通能力，良好的文化素养、时尚品味、宣传策划能力强，富有想象力
品牌经理岗位职责
从品牌经理管理的品牌性质看，有对公司品牌进行管理的，有对产品品牌进行管理的。
公司品牌管理往往不涉及公司具体业务，在较大规模的公司才可能有这样的功能职位。品牌经理应该属于公司的middlemanagerlevel，过低则无法协调日常工作。
在战略分解执行，市场策略制定、品牌策略制定层面其具体工作表现为：分解公司发展战略；对公司品牌进行战略性管理，树立品牌形象并不断强化，使之与目标受众心目中的形象进行互动；进行持续有效的传播活动，建立维护品牌资产；决定品牌的产品和市场范围，协助公司进行多元化的产品以及市场环境下的正确决策，以促进公司的战略目标达成。对企业ci发展以及管理：
主要工作：
(一)调研、计划和控制：首先是进行调研如何获得和增加利润。品牌经理必须进行必要的市场调研，掌握市场信息，善于分析处理，然后才能进行规划。
(二)规划：各种产品因为性质不同，消费对象不同，所要获得的市场份额不同，存在的问题不同。设置品牌经理就是要对具体产品进行具体规划。既可克服“一般化”“雷同化”而使效果更显著，又便于检查执行的效果。
(三)协调：品牌经理虽然各司其职，但也不是孤立存在的，他与企业的其他部门必须协调工作。例如有些企业有健全的市场调研部门，这样，经理就可以和这个部门通力合作。
日常工作：
1.拟定品牌发展策略和全国促销方案；
2.制订全年度品牌推广计划和投入费用预算及损益预估；
3.做好目标消费群调查和品牌跟踪调查；
4.提升品牌竞争力，改良老产品，开发新产品；
5.销售状况追踪，撰写分区域推动计划；
6.年度市场总结、计划。
第6篇 专业品牌经理岗位职责任职要求
专业品牌经理岗位职责
职责描述:
1、对接集团的品牌管理工作;
2、制定区域整体的年度品牌工作规划的制定与落地实施;
3、参与、协助新城市的品牌落地及推广工作;
4、指导新媒体平台运营，和其他线上推广渠道的开拓;
5、结合家天下、高端服务平台、云服务模块提升各版块的品牌影响力;
6、策划并推动执行年度1-2项的大型品牌提升专项活动方案。
任职要求:
1、本科以上学历 ;
2、3年以上全国性地产公司同等职位工作经验，具有成功品牌规划的案例及大型活动实施经验;
3、具有一定的媒体资源，沟通能力强，有媒体、广告或公关公司工作经历优先;
4、具备房地产销售、广告学、工商管理等相关专业知识，具备较强的市场营销策划经验;
5、具备深厚的文字功底，书写、表达能力强，思维清晰，执行力强。
专业品牌经理岗位
第7篇 品牌经理网岗位职责任职要求
品牌经理网岗位职责
1、开发、搜寻新的目标客户、扩展潜在客户;
2、开发销售渠道、同时发展二网，与销售经理沟通，选择正确的客户拓展渠道;
3、维护客户关系，定期拜访客户;
4、及时反馈客户信息，帮助客户解决难题;
5、定期拜访二网，对二网进行工作支持;
6、统计分析现有客户的需求及信息资料;
7、协调公司与客户之间的关系，提高客户满意度;
8、完成领导交办的其他任务
品牌经理网岗位
第8篇 品牌经理（保健品）岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、公司保健品品牌的建设、管理、传播、维护；
2、品牌视觉及终端形象的建设和管理；
3、品牌传播工具完善（平面、视频）；
4、官媒维护（官网、官微）；
5、品牌活动策划、组织、实施。
岗位要求：
1、本科以上学历；
2、3年以上保健品行业经验，有同岗位工作经验或4a公司品牌全案服务经验优先考虑；
3、思维敏捷、逻辑清晰，有良好的文字功底、强烈的进取心，规划、沟通、协调、执行能力强。
第9篇 人品牌经理岗位职责任职要求
人品牌经理岗位职责
品牌经理 上海方糖 上海方糖创业服务有限公司 1、 品牌定位，品牌策略研究，整体品牌市场的营销节奏制定;
2、 文案功底扎实
3、 根据品牌定位，协助制定、落实各项品牌营销方案，确保营销活动达到预期效果;
4、 品牌亮点提炼、设计跟进及优化，及时跟踪热点传播;
5、 公司品牌ppt撰写，新闻稿件内容、新媒体运营等品牌内容输出;
6、 公司品牌活动的策划、推广、传播方案及其落实;
7、 创始人形象管理;
8、 维护媒体关系。
岗位要求:
1、 市场营销、广告学、工商管理、新闻学等相关专业本科及以上学历毕业;
2、 从事品牌或媒体采编、市场工作4年以上，具有主流媒体或企业公共关系相关工作经验，具备良好的品牌运营、品牌营销传播、品牌策划能力，有互联网公司、地产类公司或杰出新闻作品或优秀品牌传播案例者优先;
3、 具有优秀的文字及方案撰写能力，对行业有较高的敏感度，对品牌形象提升、品牌内容输出都具有一定的经验并能提出独到的见解;
4、 有较高的逻辑分析能力，吃苦耐劳、认真细致、具有责任感;有强烈的好学敬业精神;具有良好的沟通能力、创造性思维，形象气质佳;
5、 有一定的媒体资源、善于媒介关系的沟通与协调。
第10篇 市场部品牌经理岗位职责任职要求
市场部品牌经理岗位职责
品牌市场部经理职位描述:
1.对市场和消费者购买和心理行为调查。
2.实施品牌定位、品牌创作的工作(含文字、平面视觉、空间视觉)。
3.新产品上市的规划。
4.传播和促销活动的策划和组织。
5.对接相关供应商和营运部的日常工作。
职位要求:
1.本科及以上，30-38
2.3年以上品牌市场相关经验，餐饮行业(直营或加盟)
职位描述:
1.对市场和消费者购买和心理行为调查。
2.实施品牌定位、品牌创作的工作(含文字、平面视觉、空间视觉)。
3.新产品上市的规划。
4.传播和促销活动的策划和组织。
5.对接相关供应商和营运部的日常工作。
职位要求:
1.本科及以上，30-38
2.3年以上品牌市场相关经验，餐饮行业(直营或加盟)
市场部品牌经理岗位
第11篇 项目品牌经理岗位职责任职要求
项目品牌经理岗位职责
项目品牌推广经理 巴龙集团 巴龙国际集团有限公司，巴龙 1、负责公司各板块宣传推广活动方案制定与执行;
2、对接市场部，实时调整品牌，优化品牌结构;
3、协助招商部进行相关招商会的筹备、执行实施;
4、协助对接外部品牌商客户做好品牌宣传活动;
5、负责下属人员日常工作管理、监督和落实;
6、领导安排的其他事项。
应聘要求:
1.本科及以上学历，从事过大型食材供应链品牌推广经验优先;
2.有大型餐饮、全链条品牌推广经验优先;
3.有第三方商超供应链品牌推广运营经验优先;
4.5年以上相关职位管理经验，有餐饮食材、酒店管理行业经验者优先考虑;
5.有优秀的项目品推资源及人脉，具备优秀超前的互联网推广思维;
6.能承受一定的压力，高度认同并擅长打造有超强执行力的团队;
7.有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力;
8.能够适应出差。
项目品牌经理岗位
第12篇 整合营销品牌经理岗位职责任职要求
整合营销品牌经理岗位职责
工作职责:
1、根据产品的发展变化以及市场调研情况，制定品牌策略、定位及品牌项目相关工作;
2、负责产品品牌的整合营销推广，协同广告创意、媒体投放、公关传播完成项目策略落地，对项目进度、完成度、内容质量和效果负责;
3、进行市场、行业、竞品等信息的搜集、分析、研究。
任职要求:
1、本科及以上学历，3-5年市场品牌工作经验;
2、熟悉品牌传播，对品牌建设有独到的见解，有大型互联网公司、汽车企业市场部/品牌部工作经验者优先;
3、主导过至少一个预算规模较大整合营销传播案例，可在简历中附上案例介绍;
4、拥有较强的逻辑和项目推进能力，懂得分配时间，灵活多变，追求结果，对数据敏感;
5、有创意和文案功底，具备较强的抗压能力和执行力，工作积极主动，有良好的团队意识和沟通技巧。
第13篇 海外品牌经理岗位职责任职要求
海外品牌经理岗位职责
海外品牌经理 傲基科技股份有限公司 傲基科技股份有限公司，傲基 1、依据公司品牌策略，开展品牌推广活动，包括pr、社交媒体、campaign等，并进行效果跟踪与优化，提升公司的品牌影响力;
2、负责品牌在海外项目落地推广及规范管理，在消费者心中建立起个性鲜明的品牌形象，提升品牌知名度;
3、规划和制作产品全球推广所使用的各类宣传资料和物料。
任职要求:
1、本科及以上学历，英语可作为工作语言，具备2年以上海外零售市场工作经验，熟悉消费类电子产品;
2、拥有海外市场经验，敏锐的市场嗅觉，能够为海外市场产品和品牌提供有力支持;
3、具备消费者洞察能力，理解消费者需求和心理;
4、优秀的沟通表达能力、组织协调能力和抗压能力。
海外品牌经理岗位
第14篇 策略品牌经理岗位职责任职要求
策略品牌经理岗位职责
品牌策略经理 制定品牌中长期发展规划，以持续提升品牌资产及溢价能力;
负责品牌及产品年度/季度/关键里程碑事件整合营销传播策略的制定;
负责新产品上市定位策略、沟通策略及整合营销传播策略的制定;
负责指导并监督子公司品牌传播执行工作;
制定品牌中长期发展规划，以持续提升品牌资产及溢价能力;
负责品牌及产品年度/季度/关键里程碑事件整合营销传播策略的制定;
负责新产品上市定位策略、沟通策略及整合营销传播策略的制定;
负责指导并监督子公司品牌传播执行工作;
策略品牌经理岗位
第15篇 品牌经理岗位职责及职位要求
品牌经理(brand manager，简称bm)，是指负责企业品牌工作(品牌定位、品牌管理、品牌推广、品牌策划略等)的专业人员。
品牌经理的直接上级是市场总监，直接下属是品牌主管。
品牌经理职位要求
1.市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历；
2.在相关企业任职品牌经理三年以上；
3.熟悉公关媒体品牌推广运作，具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧；
4.品牌意识强，具有出色提案能力和沟通技巧，有大型相关策划实务操作经验
及成功品牌策划案例；
5.对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力，能独力操作品牌营销工作。
品牌经理岗位职责
1.根据企业的发展战略以及市场调研情况进行企业品牌定位；
2.对企业资源进行规划，制定企业品牌规划方案；
3.组织人员进行企业品牌的设计与策划，并制定策划方案报领导审批；
4.负责企业品牌管理工作，对企业品牌的使用进行规范；
5.制定企业品牌推广宣传方案，并负责组织人员进行媒体、公关以及其他推广宣传活动；
6.协助市场其他部门制定企业新产品的开发、推广方案；
7.对部门下属员工进行相关方面的培训和指导；
8.完成领导交给的其他任务。
