研发设计岗位职责汇编(20篇)

岗位职责是什么

研发设计岗位是企业创新与技术进步的核心驱动力，主要负责将创新理念转化为实际产品或服务，通过深入研究、实验与开发，为公司创造竞争优势。

岗位职责要求

1. 精通相关领域的专业知识，如软件开发、产品设计、材料科学等。

2. 具备扎实的技术背景，能够独立进行项目规划和实施。

3. 熟练掌握研发设计工具，如cad软件、编程语言等。

4. 具备良好的团队协作能力，能与跨部门团队有效沟通。

5. 注重细节，对产品质量有高标准追求。

6. 具备敏锐的市场洞察力，能把握行业发展趋势。

7. 能够承受压力，适应快节奏的工作环境。

岗位职责描述

研发设计人员在企业中扮演着技术创新者的角色，他们通过深入理解市场需求和用户需求，构思并设计出符合市场需求的产品或解决方案。他们不仅需要具备深厚的理论知识，还要有实践经验，能够将理论应用于实际工作中。在项目执行过程中，他们需要制定详细的研发计划，进行实验验证，优化设计方案，并与生产、营销等部门紧密合作，确保产品从设计到生产的顺利进行。

有哪些内容

1. 技术研发：进行新产品或新功能的研发，包括概念设计、原型制作、测试与优化。

2. 项目管理：制定项目时间表，跟踪进度，协调资源，确保项目按时完成。

3. 团队协作：与产品经理、工程师、设计师等跨职能团队合作，共同推进项目进展。

4. 问题解决：针对设计中遇到的技术难题，提出创新解决方案，保证项目质量。

5. 市场调研：关注行业动态，分析竞争对手，为产品创新提供市场参考。

6. 文档编写：编写技术报告、设计规范等文档，以便团队成员和相关部门理解。

7. 培训指导：对新入职员工或团队成员进行技术指导和培训。

8. 持续改进：对现有产品进行维护和升级，以满足市场变化和技术进步的需求。

研发设计岗位是企业创新的基石，其工作成果直接影响到公司的竞争力和市场地位。作为这个岗位的一员，需要不断学习新知识，提升专业技能，以应对日益激烈的市场竞争。保持开放的心态，勇于尝试，才能在研发设计领域取得持续的成功。

研发设计岗位职责范文

第1篇 产品研发设计设计师岗位职责

研发产品设计师 佛山市南海名杉木业有限公司 佛山市南海名杉木业有限公司,名杉 1 、家具设计/工业设计/艺术设计/木材加工等专业;

2、有定制实木/板式家居/柜类/墙板的产品研发、设计类相关工作经验,能独立产品设计;

3、熟悉材料及工艺结构,熟练运用auto cad软件和办公软件。

4、对于定制家居行业的产品特点熟悉、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向。

第2篇 产品研发设计主管岗位职责

建筑设计主管/经理/产品研发经理 工作职责:

1、 处理各部门有关建筑方面的技术问题;

2、 负责项目的设计工作计划,对项目的规划设计方案、施工图纸、设计变更进行统一管理;

3、 负责组织各项设计招标,制定设计任务书,经办设计委托合同,协调、对接设计合作单位,并对设计成果的技术经济性、合理性负责;

4、 负责组织初步设计审查,施工图纸会审,对施工图会审提出的修改意见,组织设计院及时进行变更修改,并对建筑设计图纸审核工作负责;

5、 负责组织设计单位参加设计、施工交底工作;

6 、跟踪现场施工,及时解决调整设计问题;

7、 组织施工图审查及设计交底,对提出的设计问题及时解决;

8、参加工程验收,对设计管理的问题与经验进行总结,提高管理水平;

9、协助部门同事与配合部门经理完成的其它工作。

任职资格:

(1)建筑学或城市规划本科或以上全日制统招高等教育学历;

(2)有设计院或大型房地产公司五年以上工作经验,2年以上相同职位工作经验;

(3)熟悉房地产开发与建筑设计,建筑施工相关法律,法令及法规;

(4)熟悉建筑设计工作所需专业设计软件并通过使用办公软件处理日常办公事务;

(5)吃苦耐劳,责任心强,并具备良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力; 工作职责:

1、 处理各部门有关建筑方面的技术问题;

2、 负责项目的设计工作计划,对项目的规划设计方案、施工图纸、设计变更进行统一管理;

3、 负责组织各项设计招标,制定设计任务书,经办设计委托合同,协调、对接设计合作单位,并对设计成果的技术经济性、合理性负责;

4、 负责组织初步设计审查,施工图纸会审,对施工图会审提出的修改意见,组织设计院及时进行变更修改,并对建筑设计图纸审核工作负责;

5、 负责组织设计单位参加设计、施工交底工作;

6 、跟踪现场施工,及时解决调整设计问题;

7、 组织施工图审查及设计交底,对提出的设计问题及时解决;

8、参加工程验收,对设计管理的问题与经验进行总结,提高管理水平;

9、协助部门同事与配合部门经理完成的其它工作。

任职资格:

(1)建筑学或城市规划本科或以上全日制统招高等教育学历;

(2)有设计院或大型房地产公司五年以上工作经验,2年以上相同职位工作经验;

(3)熟悉房地产开发与建筑设计,建筑施工相关法律,法令及法规;

(4)熟悉建筑设计工作所需专业设计软件并通过使用办公软件处理日常办公事务;

(5)吃苦耐劳,责任心强,并具备良好的沟通、协调能力及较强的解决现场工作问题的能力;

第3篇 产品结构研发设计工程师岗位职责

岗位职责1参与产品项目立项可行性调研,参与系统方案设计2拟制结构设计方案和项目计划3承担大型项目整机结构零部件的详细设计4承担样机的研制调试和相关技术文挡的拟制5产品后续跟踪改善6负责处理结构设计问题和技术支持,解决模具加工与调试中产生的问题7协助销售工程师与客户进行塑料焊接技术的交流任职资格1.大专及以上学历,机械设计电子电气数控模具设计或计算机等相关专业毕业2.八年以上相关工作经验,有较好的创新设计理念3.熟悉设计开发流程塑料的特性及产品的成型工艺,对注塑模具有一定的了解4.能从事产品开发设计预算,图纸设计,技术交流等工作5.负责产品的设计研发,相关技术文件的编制工作,负责解决在生产过程中出现的技术问题6.熟练使用二维autocad和叁维proe,ug设计软件。7工作认真积极,主动性强,具有良好的沟通协作和团队合作精神。

第4篇 布艺研发设计岗位职责

1、本科以上学历 ;

2、艺术设计专业,染织专业者优先;

3、具有三年以上产品研发工作经验,有壁纸/布艺产品研发工作经验者优先;

4、有较强的图案功底和敏锐的色彩搭配能力;

5、根据公司产品风格定位来设计策划方案,提交所负责系列的策划案;

6、准确的把握产品风格与工厂沟通、配合、确定样板、工艺的制作;

第5篇 产品研发设计员岗位职责

任职资格:车辆工程、固体力学(液压)、机械电子工程、机械设计制造及其自动化、计算机科学与技术、材料物理与化学学科、金属矿产与金属材料。

第6篇 研发设计主管岗位职责

锅炉研发设计主管 1.项目前期,余热锅炉方案设计及与客户技术交流;

2.项目订单确认后,余热锅炉详细图纸的设计及与工艺、生产部门的对接;

3.参与项目标书的制定工作。

4、年龄28-45岁

1.项目前期,余热锅炉方案设计及与客户技术交流;

2.项目订单确认后,余热锅炉详细图纸的设计及与工艺、生产部门的对接;

3.参与项目标书的制定工作。

4、年龄28-45岁

第7篇 研发设计岗位职责

机器人研发总体设计工程师 之江实验室 之江实验室 职责描述:

1.该职位属于职守机器人组;

2.分析用户需求,定义机器人产品形态,定义功能及性能指标。

3. 负责机器人软硬件系统方案及总体系统方案设计,包括外观设计、机械结构、硬件系统、电路设计、软件系统、工艺控制等工作;

4. 总体设计方案制定,根据方案进行开发任务分解、时间节点、系统子模块性能指标、定义接口,跟进各个系统子模块研发进度;

5. 技术文件编写规范制定,标准化制定;

6. 设计耐受性、稳定性等性能指标测试方案;

7. 组织各个子模块整合,进行系统联调、测试;

8. 组织实际应用场景样机实地调试;

9. 熟悉机械加工等生产流程,把控制造工艺;

10. 统筹管理项目研发的周期、质量和成本。

任职要求:

1. 机械自动化、自动控制等相关专业,硕士研究生及以上学历,三年以上相关工作经验;

2. 有服务机器人产品开发团队管理经验者优先,熟悉产品功能分析、设计、开发等流程;

3. 熟悉各类型机器人本体机械结构设计及传动结构设计;

4. 熟悉机器人动力学分析、运动控制等原理,掌握电机、气动、液压等机器人驱动方式。

5. 熟悉机器人上位机、下位机嵌入式软件控制系统开发,熟悉ros系统;

6. 熟悉matlab、ansys等仿真软件;

7. 熟练使用autocad、catia、ug、pro/e、solidwork等机械制图软件,具有三维建模基础,掌握工程制图标准和表示方法;

8. 熟悉机器人研发的各项国家标准、行业标准。

9. 具有较强的风险意识和风险识别能力,能有效识别项目潜在风险,对项目的关键节点进行有效管控。

第8篇 空间研发设计师岗位职责

空间研发设计师(资深) 阿吉豆 上海阿吉豆投资管理咨询有限公司,ajidou,云弘投资,阿吉豆,阿吉豆ajidou,阿吉豆 工作职责:

1、新形象设计 ;

2、新品牌及重点店铺空间形象方案设计、效果图制作 ;

3、现有品牌升级及道具整改;

4、参与市场调研/分析工作;

5、配合其他部门相关工作。

任职资格:

任职要求:

1、艺术、设计相关专业毕业,大专及以上学历;

2、5年以上零售行业店铺设计工作经验;

3、具有敏锐时尚流行趋势与元素的能力及学习能力。

第9篇 研发设计总经理岗位职责

设计研发总经理 北京卓越房地产开发有限公司 北京卓越房地产开发有限公司 岗位职责:

1、建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;

2、负责建立集团规划设计研发体系及产品标准化管理;

3、负责部门内部组织管理工作及与相关部门工作协调;

4、负责规划设计部年度业务指标分解及工作计划的制定并组织监督实施;

5、负责组织配合相关部门确定产品定位、项目可行性研究;

6、负责组织开展项目前期设计研究及组织完成项目概要设计、方案设计;

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1、8年以上房地产规划设计工作经验,有主持住宅、商业、酒店等的综合方案及施工图设计经验;

2、精通专业设计规范和相关地方标准

3、精通房地产开发相关业务知识和工程专业知识

4、通晓造价、材料、设备、建筑、施工相关专业综合知识

5、通晓公司组织结构、公司文化、基本规章制度及流程

6、掌握房地产行业背景知识、重要法律法规

7、优秀的领导和决策能力,良好的合同谈判能力及组织协调能力,较强的影响力和全局意识,较强的审美能力

第10篇 研发设计总监岗位职责

研发设计总监 四川友华房地产开发有限公司 四川友华房地产开发有限公司,友华 上班地点在自贡,非诚勿投。

岗位职责:

1、负责规划方案设计的技术指导工作;

2、负责公司开发项目总体效果的控制;

3、组织落实规划建筑、室内装修的设计方案及施工图;

4、负责组织审查建筑专业的图纸并提出解决技术问题的方案;

5、负责落实完成建筑、室外景观、室内装修的方案设计及施工图设计;

6、负责组织建筑发展动态的调研,参与室外景观的方案论证;

7、负责工程建设过程中的建筑问题的解决方案及技术文件审核;

8、负责支持工程部门现场施工技术管理;

9、完成上级领导安排的其他各项工作。

任职资格:

1、建筑学专业本科以上学历,10年以上工作经验,有设计院和地产经验优先;

2、熟悉建筑行业规范、法规及通则,熟悉政府部门有关审批程序;

3、具有较强的沟通、协调能力和团队协作精神,工作严谨细致,责任心较强;

4、富有创造新思维,工作积极主动,计划性强,能适应较大的工作强度及压力;

5、熟练掌握cad、3d、ps、office等软件。

第11篇 研发设计部岗位职责

研发设计部总监 根据公司年度经营计划,组织拟定部门年度工作计划及阶段性工作计划

负责分解部门年度工作计划和阶段性工作计划,并督促指导部门员工执行

工作任务 负责定期完成工作总结

职责描述:负责组织拟定建筑、景观、装饰设计方面的管理制度和工作标准

组织拟定公司有关建筑、景观、装饰设计的相关制度和工作标准

组织制定部门内部各项管理规章制度及实施细则

工作任务 负责指导和督促检查各项规章制度、实施细则在工作中的具体落实

职责描述:负责组织公司建筑、景观、装饰设计的管理工作

负责组织规划设计、勘察单位的招标选择、确定工作

负责审核设计任务书(建筑、景观、装饰设计部分)

参与建筑、景观、装饰设计合同的审批、签订委托工作,监督合同的履行

负责组织完成开发项目的规划方案、扩初、建筑施工图设计以及图纸审查

负责二次设计(建筑、景观、装饰设计部分)的审核和图纸确认工作

负责组织建筑、景观、装饰材料设备的选型定板工作

参与图纸变更(建筑、景观、装饰设计部分)的审核工作

负责组织建筑、景观、装饰施工图纸的管理与发放工作

工作任务 负责组织建筑、景观、装饰设计后评价工作

职责描述:负责组织项目产品和技术层面的各项配合工作

参与施工图纸会审,组织设计师进行开发项目的图纸设计交底

参与审批图纸变更洽商,组织对重大研发设计方案的调整

配合项目部从设计招投标至测绘报告的建筑、景观、装饰设计类资料提供和技术支持

协助项目部进行与规划设计有关的咨询,负责与建筑、景观、装饰设计相关的外部有关技术的联系及协调,确定相关方案

工作任务 配合营销部完成有关测绘、户型图、合同图、销售模型、效果图的制作

职责描述:负责本部门的内部管理工作

指导下属制订阶段性工作计划,监督执行,对其日常工作给予指导

负责部门内人员选拔、调配、工作安排、业务培训

负责审核本部门员工工作计划及绩效考核

工作任务 负责部门内经费预算制订和使用,各类财务开支审批

根据公司年度经营计划,组织拟定部门年度工作计划及阶段性工作计划

负责分解部门年度工作计划和阶段性工作计划,并督促指导部门员工执行

工作任务 负责定期完成工作总结

职责描述:负责组织拟定建筑、景观、装饰设计方面的管理制度和工作标准

组织拟定公司有关建筑、景观、装饰设计的相关制度和工作标准

组织制定部门内部各项管理规章制度及实施细则

工作任务 负责指导和督促检查各项规章制度、实施细则在工作中的具体落实

职责描述:负责组织公司建筑、景观、装饰设计的管理工作

负责组织规划设计、勘察单位的招标选择、确定工作

负责审核设计任务书(建筑、景观、装饰设计部分)

参与建筑、景观、装饰设计合同的审批、签订委托工作,监督合同的履行

负责组织完成开发项目的规划方案、扩初、建筑施工图设计以及图纸审查

负责二次设计(建筑、景观、装饰设计部分)的审核和图纸确认工作

负责组织建筑、景观、装饰材料设备的选型定板工作

参与图纸变更(建筑、景观、装饰设计部分)的审核工作

负责组织建筑、景观、装饰施工图纸的管理与发放工作

工作任务 负责组织建筑、景观、装饰设计后评价工作

第12篇 研发设计经理岗位职责

设计研发经理 1、起草设计任务书,组织项目设计招投标,审核项目设计招投标方案;

2、参与工程项目的前期规划、项目论证,为公司投资决策提供依据;

3、负责项目整体建筑规划的实施与管理,参与设计开发项目的总体设计方案、审核总体建筑风格、总平面图、环境设计、建设设计图纸等,确保方案科学合理;

4、负责组织对初步方案及各阶段方案的优化工作,对项目设计过程合理监控,组织各阶段专业设计图纸审查,全面把握设计的进度、效果;

5、协调解决项目设计中遇到的重大技术问题,协调各专业间设计的配合问题与施工过程中出现的设计问题;

6、就设计方案与进度及其他相关事宜与各设计机构(国内、国外)进行沟通,保证设计成果按时、保质完成;

7、负责配合商业项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续及技术的指导工作;

8、负责与部门工作有关的合同的管理、跟踪合同的执行情况,对项目的设计质量、产品效果负责;

任职要求:

1、国内外正规院校统招全日制重点本科及以上学历专业,建筑设计、室内设计专业优先;

2、五年以上知名地产公司商业产品研究、客户研究、竞品研究相关工作经验,前50强地产商业项目研发经验优先,熟悉商业地产市场,对数据敏感,对新技术、新材料有较深认识;

3、 优秀信息收集能力和数据分析能力,良好的表现力和抗压能力,思维敏锐、活跃,具较新颖的设计理念;

职能类别: 工业/产品设计 规划与设计 1、起草设计任务书,组织项目设计招投标,审核项目设计招投标方案;

2、参与工程项目的前期规划、项目论证,为公司投资决策提供依据;

3、负责项目整体建筑规划的实施与管理,参与设计开发项目的总体设计方案、审核总体建筑风格、总平面图、环境设计、建设设计图纸等,确保方案科学合理;

4、负责组织对初步方案及各阶段方案的优化工作,对项目设计过程合理监控,组织各阶段专业设计图纸审查,全面把握设计的进度、效果;

5、协调解决项目设计中遇到的重大技术问题,协调各专业间设计的配合问题与施工过程中出现的设计问题;

6、就设计方案与进度及其他相关事宜与各设计机构(国内、国外)进行沟通,保证设计成果按时、保质完成;

7、负责配合商业项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续及技术的指导工作;

8、负责与部门工作有关的合同的管理、跟踪合同的执行情况,对项目的设计质量、产品效果负责;

任职要求:

1、国内外正规院校统招全日制重点本科及以上学历专业,建筑设计、室内设计专业优先;

2、五年以上知名地产公司商业产品研究、客户研究、竞品研究相关工作经验,前50强地产商业项目研发经验优先,熟悉商业地产市场,对数据敏感,对新技术、新材料有较深认识;

3、 优秀信息收集能力和数据分析能力,良好的表现力和抗压能力,思维敏锐、活跃,具较新颖的设计理念;

职能类别: 工业/产品设计 规划与设计

第13篇 家具研发设计师岗位职责

工作职责:

负责公司内部研发外观设计,以及临时性事务。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历;

2、两年以上家具研发设计经验。

第14篇 产品研发设计总监岗位职责

产品研发/设计总监 岗位要求:

1、服装/皮具设计相关专业;

2、具备10年以上产品设计管理经验;

3、具有良好的沟通、协调、组织、指挥能力;

4、要求思维活跃、敏锐,有开拓创新精神

岗位职责:

1、制定产品设计策略和计划:(如:风格走向;流行趋势;颜色搭配等计划表);

2、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划;

3、组织市场调研,分析市场设计潮流和流行趋势;

4、与市场、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求;

5、协调部门的内外关系;

6、参与组织年度订货会,设计展会等;

7、负责与供应商、加工商进行沟通相关工作;

8、分配新品设计、开发任务,协调下属设计人员工作;

9、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划。

岗位要求:

1、服装/皮具设计相关专业;

2、具备10年以上产品设计管理经验;

3、具有良好的沟通、协调、组织、指挥能力;

4、要求思维活跃、敏锐,有开拓创新精神

岗位职责:

1、制定产品设计策略和计划:(如:风格走向;流行趋势;颜色搭配等计划表);

2、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划;

3、组织市场调研,分析市场设计潮流和流行趋势;

4、与市场、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求;

5、协调部门的内外关系;

6、参与组织年度订货会,设计展会等;

7、负责与供应商、加工商进行沟通相关工作;

8、分配新品设计、开发任务,协调下属设计人员工作;

9、组建产品设计团队,并拟定人才梯队培养计划。

第15篇 研发设计部经理岗位职责

研发设计部经理(部门负责人)(000827) 深圳市金辉投资有限公司(分支机构) 深圳市金辉投资有限公司(分支机构) 岗位职责:

1、 负责管理公司设计部日常团队管理工作;

2、 协调并指导设计管理部成员日常项目设计工作中的进度安排、成果质量控制;

3、 协调完成各项目设计管理工作;

4、 协调营销、报建、工程完成项目前期设计规划工作并顺利通过评审;

5、 协调项目公司各职能部门,有效推进项目实施过程中的产品品质实现及质量管理。

任职资格:

1、统招本科以上学历,建筑学专业;

2、5年以上建筑设计工作经验,三年以上地产公司建筑设计管理工作经验;

3、了解房地产开发全流程,熟悉各类产品建筑设计法规及规范,对现代住宅及综合体建筑的设计理念和趋势有较深刻的理解,精通总平面规划及建筑方案设计,精通项目设计及施工各环节;

4、优秀的计划组织、沟通协调能力。

第16篇 硬件研发设计师岗位职责

硬件研发设计师 南京熊猫汉达科技有限公司 南京熊猫汉达科技有限公司(分支机构) 1、掌握通信设备硬件开发能力

2、拥有三年以上硬件开发工作经验

3、硕士及以上学历

4、电子通信类、自动化、电磁场与微波等相关专业

第17篇 研发设计人员岗位职责

结构设计人员(研发) 勇电照明 杭州勇电照明有限公司,勇电照明,勇电 任职要求:

1、工业设计或机械相关专业,

2、专科以上学历

3、会使用相关设计软件,如三维建模软件、二维软件;

4、有相关工作经验者优先

第18篇 机械研发设计岗位职责

机械研发设计工程师 科百特 杭州科百特过滤器材有限公司,cobetter,杭州科百特过滤器材,科百特,科百特 岗位职责:

主要负责研发设备设计开发;

任职要求:

1.本科学历,经验不限,有机械设备安装及调试经验优先;

2.熟练ug solidworks pro-e cad;

3.逻辑思维清晰,能吃苦。

第19篇 产品研发设计师岗位职责

研发产品设计师 佛山市南海名杉木业有限公司 佛山市南海名杉木业有限公司,名杉 1 、家具设计/工业设计/艺术设计/木材加工等专业;

2、有定制实木/板式家居/柜类/墙板的产品研发、设计类相关工作经验,能独立产品设计;

3、熟悉材料及工艺结构,熟练运用auto cad软件和办公软件。

4、对于定制家居行业的产品特点熟悉、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向。

第20篇 研发设计工程师岗位职责

机器人研发总体设计工程师 之江实验室 之江实验室 职责描述:

1.该职位属于职守机器人组;

2.分析用户需求,定义机器人产品形态,定义功能及性能指标。

3. 负责机器人软硬件系统方案及总体系统方案设计,包括外观设计、机械结构、硬件系统、电路设计、软件系统、工艺控制等工作;

4. 总体设计方案制定,根据方案进行开发任务分解、时间节点、系统子模块性能指标、定义接口,跟进各个系统子模块研发进度;

5. 技术文件编写规范制定,标准化制定;

6. 设计耐受性、稳定性等性能指标测试方案;

7. 组织各个子模块整合,进行系统联调、测试;

8. 组织实际应用场景样机实地调试;

9. 熟悉机械加工等生产流程,把控制造工艺;

10. 统筹管理项目研发的周期、质量和成本。

任职要求:

1. 机械自动化、自动控制等相关专业,硕士研究生及以上学历,三年以上相关工作经验;

2. 有服务机器人产品开发团队管理经验者优先,熟悉产品功能分析、设计、开发等流程;

3. 熟悉各类型机器人本体机械结构设计及传动结构设计;

4. 熟悉机器人动力学分析、运动控制等原理,掌握电机、气动、液压等机器人驱动方式。

5. 熟悉机器人上位机、下位机嵌入式软件控制系统开发,熟悉ros系统;

6. 熟悉matlab、ansys等仿真软件;

7. 熟练使用autocad、catia、ug、pro/e、solidwork等机械制图软件,具有三维建模基础,掌握工程制图标准和表示方法;

8. 熟悉机器人研发的各项国家标准、行业标准。

9. 具有较强的风险意识和风险识别能力,能有效识别项目潜在风险,对项目的关键节点进行有效管控。