童装设计经理岗位职责

岗位职责是什么

童装设计经理是一个关键角色，负责引领和管理公司的童装设计团队，确保产品设计既符合市场趋势，又能满足目标客户群的需求和期望。

岗位职责要求

1. 拥有深厚的时尚敏锐度和儿童心理学知识，能够把握儿童审美和功能需求。

2. 具备出色的领导能力，能激发团队创新，有效管理并协调设计流程。

3. 精通纺织材料、工艺和生产流程，熟悉童装安全标准和法规。

4. 具备良好的商业意识，能够将设计理念与商业策略相结合。

5. 能够与销售、市场等部门紧密合作，确保设计符合品牌定位和市场战略。

岗位职责描述

作为童装设计经理，日常工作涉及从概念到成品的全过程管理。这包括但不限于：

1. 制定并实施设计策略，引领团队开发独特且吸引人的童装系列。

2. 审核设计方案，确保设计质量和创新性，同时控制成本和生产可行性。

3. 与供应链和生产部门协作，确保设计细节得以准确执行。

4. 参与市场调研，分析竞争对手，捕捉流行趋势，并将其转化为设计元素。

5. 对团队成员进行指导和培训，提升团队整体设计能力和效率。

有哪些内容

1. 设计策划：组织季度或年度设计研讨会，确定设计主题，规划产品线。

2. 团队管理：分配设计任务，监督进度，解决设计过程中的问题。

3. 项目协调：与产品经理、采购和生产部门沟通，确保设计与生产流程无缝对接。

4. 品牌维护：确保设计风格与品牌形象一致，提升品牌知名度和忠诚度。

5. 客户反馈：处理客户和零售商的反馈，调整设计以满足市场需求。

6. 创新推动：鼓励团队尝试新材料、新工艺，推动设计创新，保持产品竞争力。

童装设计经理的角色是将艺术创意与商业实践相结合，通过卓越的设计领导力，打造出既美观又实用的童装产品，满足市场和消费者的需求，推动品牌的持续发展。

童装设计经理岗位职责范文

第1篇 童装设计经理岗位职责

童装设计经理 上海梵金投资管理有限公司 上海梵金投资管理有限公司,梵金投资,梵金 职位描述:

1、负责整个产品设计团队的建设与管理;

2、准确把握品牌整体设计风格,综合分析市场流行趋势,掌握每一季流行趋势及流行元素;

3、根据产品战略规划制定产品定位、年度开发方向、产品组合、年度开发计划和周期;

4、统畴所有的货品设计开发及下单,对生产过程的工艺进行把握,优化产品开发流程及工作流程,保证新品的款式及面辅料;

5、对设计的方案与图样进行审核,最终确定设计图样;

6、带领团队完成每个季度的设计开发,指导下属完成、修改设计稿;

7、具备一定的数据分析能力,规划每季度产品的品牌定位、季节定位、季节主题、季节方案、设计理念及设计方案;

任职要求:

1、服装设计、平面设计等相关专业,大学本科及以上学历;

2、八年以上相关工作经验,对童装行业运作模式有一定的了解或经验 ;

3、前瞻的设计理念,敏锐的时尚触觉,对流行趋势有卓越的洞察力,能够准确的把握市场需求和产品风格;

4、对品牌的领悟及面料有很好的把握能力,能独立开发设计品牌,统畴能力强;懂面料知识,掌握童装设计开发的全程管理;