欢迎光临管理者范文网
当前位置:管理者范文网 > 安全管理 > 岗位职责 > 岗位职责范文

营运内勤岗位职责

更新时间:2024-05-19 查看人数:57

营运内勤岗位职责

岗位职责是什么

营运内勤岗位是企业运营体系中的关键角色,主要负责日常运营支持工作,确保公司内部流程的顺畅运行,为业务部门提供高效、准确的服务。

岗位职责要求

1. 具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能有效对接各部门需求。

2. 熟练掌握办公软件,如excel、word、ppt,以便进行数据分析和报告制作。

3. 对企业运营流程有深入理解,能够迅速适应并执行公司规章制度。

4. 注重细节,具备严谨的工作态度,保证工作的准确无误。

5. 能够独立处理问题,具备一定的决策能力,及时解决突发状况。

6. 具备时间管理能力,能够在多任务环境下优先处理重要事项。

岗位职责描述

营运内勤在日常工作中扮演着“桥梁”和“纽带”的角色,他们需要:

1. 负责订单处理,包括接收、审核、跟踪,确保订单的准确性和及时性。

2. 协调物流与仓储,确保货物的正确配送,及时更新库存信息。

3. 支持销售团队,提供市场数据支持,协助完成销售报告和预测。

4. 参与内部项目管理,跟进项目进度,确保按时完成各项任务。

5. 处理客户查询和投诉,维护良好的客户关系,提升客户满意度。

6. 维护内部系统和文件,确保信息的准确性和完整性。

有哪些内容

1. 数据整理与分析:收集和整理运营数据,进行初步分析,为管理层提供决策依据。

2. 文件管理:制定和维护内部文档体系,确保文件的有序存档和快速检索。

3. 内部沟通协调:定期参加部门会议,传递信息,协调跨部门合作,解决工作中的问题。

4. 预算与费用控制:协助编制部门预算,监控费用支出,确保符合财务规定。

5. 供应商管理:维护供应商关系,处理采购相关事宜,确保供应链的稳定。

6. 策略执行:协助实施公司战略,确保运营活动与公司目标保持一致。

营运内勤岗位是企业运营的基石,通过他们的专业工作,企业能够实现内部流程的高效运作,从而更好地服务于外部市场,推动业务持续发展。

营运内勤岗位职责范文

第1篇 营运内勤岗位职责

保险营运内勤 中国太平洋人寿保险股份公司陕西分公司 中国太平洋人寿保险股份有限公司陕西分公司分支机构 职责描述:

1.负责全省新契约电话回访管理、电话协调管理工作,处理电话转办的疑难咨询,保证电话协调工作业顺利完成。

2.负责新契约回访工作的协调管理、传达并跟踪落实总公司的工作要求,及时向总公司报告、反馈新契约回访工作中的突发、紧急、重要问题以及当地监管机构要求的其他事项。

3.负责对电话回访不成功件的处理与追踪工作,负责问题件的督导落实工作,确保犹豫期回访成功率指标的达成。

4.负责全省95500协调员队伍进行相关技能培训,不断提升人员技能和服务水平。

5.检查、追踪辖内机构转办任务的处理情况,协调处理重大或紧急转办任务。

6.负责日常协调业务周报、月报、季报、年报和阶段性工作报告。

7.按时完成保监局、总公司、西北特派办、合规部不定期审计和检查相关工作。

8.负责投诉、协调新项目上线和新技术回访的推广落实工作。

9.负责维护“p17系统”,确保系统的正常运行及相关业务的正常流转。

10.负责部门安排的其他工作。

任职要求:

1.教育背景:全日制本科学历及以上。

2.工作经验:有相关从业经验者优先。

3.知识/技能:熟悉运用办公系统及计算机基本软件硬件知识。

4.素质要求:性格热情开朗,责任心强,有较强的语言组织表达能力和团队协作意识。

营运内勤岗位职责

岗位职责是什么营运内勤岗位是企业运营体系中的关键角色,主要负责日常运营支持工作,确保公司内部流程的顺畅运行,为业务部门提供高效、准确的服务。岗位职责要求1.具备良好的组
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关营运内勤信息

  • 营运内勤岗位职责
  • 营运内勤岗位职责57人关注

    岗位职责是什么营运内勤岗位是企业运营体系中的关键角色,主要负责日常运营支持工作,确保公司内部流程的顺畅运行,为业务部门提供高效、准确的服务。岗位职责要求1.具 ...[更多]

岗位职责范文热门信息