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岗位职责是什么
技术转移岗位，是企业创新生态系统中至关重要的角色，负责将研发成果、知识产权和技术知识从实验室或研究机构有效地转移到市场，实现科技成果的商业化应用。
岗位职责要求
1. 专业知识深厚：具备扎实的科技背景，了解相关领域的最新技术动态和发展趋势。
2. 法律意识强：熟悉知识产权法规，能够处理技术转让合同的制定和执行。
3. 商业敏感度高：理解市场需求，能评估技术的商业潜力和市场价值。
4. 沟通协调能力强：擅长与科研团队、管理层、投资者及合作伙伴建立良好的沟通渠道。
5. 项目管理经验：有能力组织和管理技术转移项目的全过程，确保项目按时、按质完成。
岗位职责描述
技术转移专员需要在企业内部与外部之间架起桥梁，他们既要深入理解研发团队的创新成果，又要具备洞察市场的能力，以确定哪些技术具有商业化前景。在这个过程中，他们需要与各利益相关方进行有效沟通，包括但不限于科研人员、企业高管、法律顾问、潜在投资者和合作伙伴。他们需要具备谈判技巧，以达成公平的技术转让协议，保护企业的知识产权，并促进技术的顺利转移。
有哪些内容
1. 技术评估：对新技术进行详尽的市场和技术评估，分析其商业潜力、竞争环境和实施难度。
2. 知识产权管理：管理和维护企业的专利、商标和其他知识产权，确保其在转移过程中的合法性和安全性。
3. 合同谈判：与潜在合作伙伴协商技术许可协议，明确权益分配、付款条款和后续技术支持等细节。
4. 市场推广：与销售和营销部门合作，制定并执行技术产品的市场推广策略。
5. 合作网络建立：建立并维护与学术界、产业界和政府部门的合作关系，拓宽技术转移渠道。
6. 项目跟踪与支持：在技术转移后，持续跟踪项目的进展，提供必要的技术支持和问题解决。
7. 培训与教育：为内部团队提供技术转移相关的培训和指导，提升企业整体的技术商业化能力。
技术转移岗位的职责涵盖了从技术研发到市场应用的全过程，是连接科技创新与市场需求的关键角色，对企业的技术创新和持续发展起到重要推动作用。
技术转移岗位职责范文
第1篇 技术转移专员岗位职责
技术转移专员 江苏汇智知识产权服务有限公司 江苏汇智知识产权服务有限公司,江苏汇智,汇智 岗位职责:
1、发掘和维护技术需求方,实业投资人、投资机构资源;
2、发掘和维护技术供给方资源;
3、参与技术转移项目技术、商务的沟通和谈判;
4、对接各技术转移和孵化平台并进行成果展示;
5、负责技术成果转化日常管理工作。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,具有理工科背景优先;
2、具有开拓精神,能吃苦耐劳,有较强的语言表达能力及沟通能力;
3、了解技术转移转化的流程、了解知识产权相关知识;
4、积极向上的态度,有较强的责任心。
第2篇 原料技术转移岗位职责
原料药厂研发经理技术转移经理 岗位职责:
1.化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药(api)或中间体(intermediate)生产、化工生产、工艺转移及管理经验。
2.3年以上原料药厂工作及管理经验,比如工人,班组长,车间主任等。
安排,优化,管理生产。完成既定生产指标。
3.良好的交流能力。能够流畅完善的和下属和车间员工交流。
4.制定生产计划,安排项目内容,确保项目的顺利完成;药物gmp条件下的公斤级生产;
5.在生产过程中,与项目成员积极沟通协调,了解项目进展,及时解决项目中出现的问题,跟踪生产进展并及时指导解决生产中出现的问题,同时注重其操作单元在车间生产中的实际性和可行性及ehs问题;
6.完成由其公司或其他合作方分配或协调来的任务;
7.基本的日常英语口语能力和专业英语交流能力,熟练的英语读写能力.
任职资格:
化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药(api)或中间体(intermediate)研发或生产、化工生产、工艺转移及管理经验。
3年以上原料药厂工作及管理经验,比如工人,班组长,车间主任 岗位职责:
1.化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药(api)或中间体(intermediate)生产、化工生产、工艺转移及管理经验。
2.3年以上原料药厂工作及管理经验,比如工人,班组长,车间主任等。
安排,优化,管理生产。完成既定生产指标。
3.良好的交流能力。能够流畅完善的和下属和车间员工交流。
4.制定生产计划,安排项目内容,确保项目的顺利完成;药物gmp条件下的公斤级生产;
5.在生产过程中,与项目成员积极沟通协调,了解项目进展,及时解决项目中出现的问题,跟踪生产进展并及时指导解决生产中出现的问题,同时注重其操作单元在车间生产中的实际性和可行性及ehs问题;
6.完成由其公司或其他合作方分配或协调来的任务;
7.基本的日常英语口语能力和专业英语交流能力,熟练的英语读写能力.
任职资格:
化学、化工专业本科或以上学历。拥有5年以上的原料药(api)或中间体(intermediate)研发或生产、化工生产、工艺转移及管理经验。
3年以上原料药厂工作及管理经验,比如工人,班组长,车间主任
