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代理商岗位职责汇编(10篇)

更新时间:2024-11-20 查看人数:94

代理商岗位职责

岗位职责是什么

代理商是企业与市场之间的重要桥梁,负责代表企业推广产品或服务,并在指定区域内开展销售活动。他们既是企业的延伸,又是市场的触角,承担着开拓市场、维护客户关系、提升品牌知名度等多重任务。

岗位职责要求

1. 深入理解企业的产品和服务,掌握其核心竞争力和市场定位。

2. 熟悉目标市场动态,洞察消费者需求,制定有效的销售策略。

3. 具备良好的商业谈判技巧,能够与各类客户建立稳固的合作关系。

4. 严格遵守企业规章制度,维护品牌形象,确保服务质量。

5. 建立并管理销售团队,进行培训和指导,提升团队整体业绩。

6. 定期提交销售报告,分析市场趋势,提出业务发展建议。

岗位职责描述

作为代理商,日常工作中,你需要全身心投入市场开拓,通过各种渠道了解潜在客户,组织和参与销售活动,如展览会、路演等。你需要与企业保持紧密沟通,确保产品信息的准确传达,并根据市场反馈及时调整销售策略。你还需要处理客户投诉,解决售后问题,以保证客户满意度。在团队管理方面,你需要激励团队成员,提供专业培训,共同实现销售目标。

有哪些内容

1. 产品知识学习:定期参加企业提供的产品培训,全面了解产品特性和优势。

2. 市场调研:收集和分析竞争对手信息,了解行业动态,为销售决策提供依据。

3. 销售执行:制定销售计划,实施销售活动,达成销售目标。

4. 客户关系管理:建立并维护客户档案,定期跟进,提供优质服务。

5. 团队建设:招聘和培养销售团队,设定绩效指标,激发团队潜力。

6. 财务管理:跟踪销售业绩,管理销售预算,确保盈利状况良好。

7. 协调沟通:与企业总部保持良好沟通,及时反馈市场信息,协调资源支持。

代理商岗位需要具备出色的市场洞察力、强大的销售能力、高效的团队管理和良好的客户服务意识。在这个角色中,你将成为企业与市场之间的关键纽带,推动业务发展,实现双赢。

代理商岗位职责范文

第1篇 代理商督导岗位职责

督导-代理商 北京科拉思纳服饰有限公司 北京科拉思纳服饰有限公司,科拉思纳 岗位职责:

1、协助大区经理管理代理商账务及发退货记账等

2、代理商文件传送,销售数据分析等

3、依据公司任务将客户任务分解到月,并指导代理商完成任务

4、市场信息收集,及时对同行业产品的信息采集并反馈

5、组织代理商进行市场推广活动,如订货会、招商会等

任职要求:

1、大学专科以上学历,1年以上代理商管理经验

2、熟练操作办公软件,尤其是e_cel表格的操作

3、能适应出差

第2篇 代理商主管岗位职责

代理商财务主管 中联重科 中联重科股份有限公司,中联重科,中联重科 职责描述:

1、负责对接代理商财务结算、月度对账;

2、负责对代理商共管资金账户进行管理;

3、负责对代理商财务系统上线进行前期培训及后期规范;

4、负责指导、规范代理商财务处理;

5、负责定期对代理商资金、债权、库存等财务情况进行检查,并将检查情况形成书面文件向领导汇报;

6、完成上级领导交办的任务。

任职要求:

任职资格

1、全日制统招本科以上学历,会计、财务管理类专业;

2、5年以上大型企业相关工作经验,有同岗位工作经验者条件可以适当放宽;

3、具有中级会计师职称或注册会计师证书优先;

4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,能承受工作压力。能适应频繁的出差,有较强的沟通协调能力;

5、有服务意识、对工作有耐心,高度认同企业文化,具备良好的敬业精神。

第3篇 代理商岗位职责

医疗设备销售经理 美科创新 北京美科创新科技有限公司,美科创新,美科 岗位职责:

1、渠道建立及管理,尽快结合重点医院市场业务需要,迅速并保证渠道的顺畅,掌握临床需求,准确掌握市场信息。

2、所辖区域重点医院,设备项目的开发及招投标工作,完成公司在所辖地区医院的产品进院以及装机培训的后期使用工作。

3、宣传产品,寻找实现目标完成销售业绩,提高市场占有率和产品知名度,挖掘潜在客户;

4、负责配合代理商与客户进行商务谈判,保证公司产品在各医院的使用率和客户采购率。建立稳定的客户资源和渠道。

5、对代理商销售及售后进行系列产品技术培训,指导并管理代理商完成销售目标。

6、开发市场掌控项目进程与成交,组织配合市场部在全国或区域的会议中的产品宣传,了解竟品,掌握对策,制定方案,协助代理商制作标书,解决招标过程中的一切问题。

任职要求:

1、本科以上学历,医学类专业优先;

2、医疗行业工作5年以上工作经验,有神经外科医疗设备销售经验优先;

3、具备独立工作的能力,有优秀的谈判能力和管理代理商的能力;

4、思路清晰,思维敏捷,沟通能力强。

第4篇 代理商管理岗位职责

代理商运营管理 职位描述:

1、负责代理商从选、育、用、留等的策略、标准制定,提升代理商结构质量;

2、分析现阶段代理商各项数据,为代理商的成长提供运营策略以达成业务目标;

3、在总部建立的代理商赋能体系下,根据地区特色做出适合的调整,为不同需求的代理商赋能。

4、对代理商策略落地实施中的问题进行深入分析和复盘,为业务线提供策略、标准、方法和工具; 职位要求:

1. 本科以上学历,市场营销、计算机、电子商务等专业优先;

2. 5年以上渠道管理经验,有互联网行业渠道管理经验优先;

3. 具备较强的代理商管理能力、逻辑能力、横向跨部门协同推进能力;

4. 具备良好的ppt技巧、e_cel能力和工作汇报能力,善于在工作中发现问题;

5. 强大的自驱力,敬业精神,良好的跨部门沟通及资源整合能力,能够独立推进项目。 职位描述:

1、负责代理商从选、育、用、留等的策略、标准制定,提升代理商结构质量;

2、分析现阶段代理商各项数据,为代理商的成长提供运营策略以达成业务目标;

3、在总部建立的代理商赋能体系下,根据地区特色做出适合的调整,为不同需求的代理商赋能。

4、对代理商策略落地实施中的问题进行深入分析和复盘,为业务线提供策略、标准、方法和工具; 职位要求:

1. 本科以上学历,市场营销、计算机、电子商务等专业优先;

2. 5年以上渠道管理经验,有互联网行业渠道管理经验优先;

3. 具备较强的代理商管理能力、逻辑能力、横向跨部门协同推进能力;

4. 具备良好的ppt技巧、e_cel能力和工作汇报能力,善于在工作中发现问题;

5. 强大的自驱力,敬业精神,良好的跨部门沟通及资源整合能力,能够独立推进项目。

第5篇 代理商销售岗位职责

代理商销售 常州彦讯信息科技有限公司 常州彦讯信息科技有限公司,彦讯 职位描述

岗位职责:

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成区域销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,提高产品市场份额;

4、负责辖区市场行业信息的收集;

5、负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期合作。

任职要求:

1、具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度;

2、较强的进取精神和抗压能力;

3、良好的口头表达和谈判沟通能力;

4、具备团队合作精神,适应长期出差;

5、有软件或计算机硬件销售经验优先;

6、有地方硬件或网维商渠道资源者优先。

第6篇 全国代理商岗位职责

全国渠道总监 1.负责公司全国代理商体系规划和建设;

2.负责全国代理商政策制定与执行,制定全国渠道发展策略与政策;监督执行渠道政策落实情况;

3.负责公司渠道团队的管理,带领团队完成公司整体任务,确保销售目标的实现。

任职要求

1.本科以上学历,40岁以下;

2.5年以上互联网/软件产品渠道销售经验,如有saas/iaas/paas渠道经验优先录取;

3.3年以上团队管理经验,擅长团队管理和跨部门协作;

4.具有良好的领导协调能力,敏锐的市场洞察力,思维敏捷、严禁、工作认真踏实,有敬业精神,有较强的团队合作意识和团队创新精神

智能客服,saas软件 1.负责公司全国代理商体系规划和建设;

2.负责全国代理商政策制定与执行,制定全国渠道发展策略与政策;监督执行渠道政策落实情况;

3.负责公司渠道团队的管理,带领团队完成公司整体任务,确保销售目标的实现。

任职要求

1.本科以上学历,40岁以下;

2.5年以上互联网/软件产品渠道销售经验,如有saas/iaas/paas渠道经验优先录取;

3.3年以上团队管理经验,擅长团队管理和跨部门协作;

4.具有良好的领导协调能力,敏锐的市场洞察力,思维敏捷、严禁、工作认真踏实,有敬业精神,有较强的团队合作意识和团队创新精神

第7篇 省市代理商岗位职责

渠道运营经理 北京安氏领信教育科技有限公司 北京安氏领信教育科技有限公司,安氏领信,领信教育,安氏领信 1、熟悉教育信息化产品推广,具有教育培训行业产品渠道资源;

2、具有丰富的外省市代理商、加盟商合作经验;

3、有外省市教育局、电教馆等政府教育部门合作资源或合作经验者优先考虑。

第8篇 居间代理商岗位职责

岗位职责:

1、在全国范围内,寻找居间商及代理商,拓展国内场外金融市场;

2、渠道开发以网络、电话和面销为主;

3、成功签约一家会员单位,相当于为自己开发一个团队;

4、定期对合作商进行回访,走访等维护工作;

任职要求:

1、大专及以上学历,专业不限,年龄20-30周岁。

2、有金融市场招商经验,有渠道资源、金融行业以及面销等工作经验者优先;

3、具有较强的组织协调能力、良好的面对面沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;

4、热爱渠道销售及维护工作,有志在金融行业长期发展,有良好的职业规划 提供带薪岗前培训;

福利保障:五险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育;公积金

其他:免费提供住宿,设备齐全(被褥、空调、洗衣机、冰箱、微波炉、洗澡间等设施)

从零到金融专家的距离(行业经验不用愁)

培训

1、1-2天带薪培训,经理1对1辅导培训。

2、随时导师制新产品培训。

3、随时销售技巧培训。

第9篇 渠道代理商岗位职责

中小学渠道代理商 北京新东方迅程网络科技股份有限公司 北京新东方迅程网络科技股份有限公司,新东方在线,新东方网,新东方迅程 岗位职责: 1、负责当地区域和学校(高中、初中、小学)、教育机构建立合作,拓展维护良好的渠道关系 2、负责k12在线课程的推广招生,拓展招生渠道、市场调研、收集信息等工作 3、定期组织市场活动、讲座、展会等招生相关工作 任职要求: 1、有教育行业相关资源者优先考虑 2、认同新东方文化,善于沟通交流,有上进心,吃苦耐劳 3、熟悉当地市场、热爱教育行业

第10篇 区域代理商岗位职责

热能工程师(售后) 北京菲斯曼供热技术有限公司 北京菲斯曼供热技术有限公司,德国菲斯曼,菲斯曼供热 岗位职责:

1. 高效、专业的处理技术问题

2. 培训公司内部技术人员、代理商&技术服务合作伙伴的售后技术人员, 给予区域代理商技术服务支持

3. 从技术服务方面给予销售部门新项目方面的技术支持

4. 完成公司的技术服务工作, 采暖季24小时急救维护工作

5. 配合产品研发,反馈技术问题

6. 完成技术服务报告、调试报告等

任职资格:

1. 本科及以上学历, 暖通、热能或相关专业

2. 同行业或相关行业工作经验

3. 较强的沟通、协作能力

4. 良好的英文能力。

代理商岗位职责汇编(10篇)

代理商是企业与市场之间的重要桥梁,负责代表企业推广产品或服务,并在指定区域内开展销售活动。他们既是企业的延伸,又是市场的触角,承担着开拓市场、维护客户关系
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