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岗位职责是什么
工程项目副总是一个关键的管理角色，主要负责协助公司高层在工程项目中实现战略目标，确保项目的顺利进行，以及协调各个部门和团队之间的合作。
岗位职责要求
1. 具备深厚的工程专业知识，熟悉项目管理流程和标准。
2. 拥有出色的领导力和团队协作能力，能够激励团队达成目标。
3. 精通预算控制、风险评估和质量管理，确保项目经济高效且符合规范。
4. 强烈的责任心和决策能力，能够在压力下做出明智判断。
5. 具备良好的沟通技巧，能有效协调内部和外部各方关系。
岗位职责描述
工程项目副总在日常工作中，需要密切关注项目的进度，从前期规划到后期实施，全程参与并提供专业指导。他们需确保项目按照预设的时间表、预算和质量标准进行，同时应对可能出现的问题和挑战，提出解决方案。此外，他们还需要与其他部门如采购、设计、施工等紧密协作，以实现项目的整体优化。
有哪些内容
1. 项目规划与执行：参与制定项目计划，监控项目进度，确保按时完成各项任务。
2. 风险管理：识别潜在风险，制定预防措施，降低项目风险。
3. 团队管理：指导和培训项目团队，提升团队效率和工作质量。
4. 预算控制：管理项目预算，防止超支，确保财务目标的实现。
5. 客户关系：维护与客户的关系，解决客户问题，提升客户满意度。
6. 合同管理：审核和管理合同条款，确保合同履行符合规定。
7. 内部协调：协调各部门资源，解决跨部门协作中的问题。
8. 技术审查：对设计方案和技术方案进行评审，保证项目的可行性和技术先进性。
9. 质量控制：实施质量管理体系，确保项目交付物的质量标准。
10. 政策法规遵守：确保项目符合国家法律法规及行业标准。
作为工程项目副总，其职责涵盖项目的全生命周期，从项目的启动到结束，他们需扮演多重角色，既要具备专业的工程技术知识，又要具备卓越的管理才能，以确保项目的成功实施。
工程项目副总岗位职责范文
第1篇 工程项目副总岗位职责
工程项目副总 无锡泰茂置业有限公司 无锡泰茂置业有限公司,泰茂 工作职责:
1、根据项目总体开发计划,编制工程进度总体计划及各分级计划;
2、跟进工程进度计划,定期检查计划执行情况;
3、控制工程进度,合理加快工程进程;
4、参与对工程供方的资质预审,从工程角度提出专业意见;
5、参与审核承包商编制的施工组织设计;
6、参与开工前对施工单位的技术交底;
7、处理在施工过程中的技术问题;
8、设计方案变更和工程洽商的审核;
9、负责定期召开质量检查会议,提出工程质量问题,并制定改进措施;
10、负责各阶段的工程验收工作;
任职资格:
1、本科及以上学历;工民建、工程等相关专业;
2、8年以上行业经验,5年以上相应职位工作经验,地产前20强企业出身;
3、熟悉房地产行业领域相关情况,有工程管理的相关知识
4、熟悉企业全面运作,具有先进的管理理念以及很强的战略制定和实施能力;
5、良好的口头及书面表达能力,熟练使用办公软件,具备网络应用及企业信息化的一般知识;
6、人际理解力和沟通协调能力强;团队领导和团队合作能力强;
第2篇 工程项目副总经理岗位职责
工程项目副总经理 主要工作职责
1、负责建筑工程的全面管理工作。建立工程项目管理组织,确定项目部组织机构,制定规章制度,明确部门分工,开展工程项目的实施和管理工作;
2、负责公司生产部门(质检、安全、技术、劳务)的绩效管理工作;
3、组织处理重大工程事故,对工程事故及工程技术问题提出解决方案;
4、定期审核公司的报价及辅材系统,提出修正建议及增加新的工艺规范;
5、负责提出生产部门的建设规划;
6、负责重点工程项目的洽谈与协调;
7、建立健全施工队伍,并定期考核;
8、完成上级交办的其他临时性工作。
主要任职要求
1、全日制大专及以上学历,建筑类相关专业;
2、熟悉土建、消防、电气、扶梯、暖通等相关知识;
3、10年以上工作经验,建筑公司工程部经理、项目经理或工程总监三年以上工作经验;
4、主持过大型项目建筑施工管理工作者优先;
5、具有良好的施工组织、部门协调、项目管理能力,可以统筹工程、预算、材料各版块;
6、熟悉项目施工过程中各类施工项目的进度、质量、成本等管理,可以独立组织完成从项目筹备到竣工验收、最终结算等全程管理;
7、拥有优秀的计划管控、沟通协调和团队管理能力;
8、35岁以上,具有中、高级职称、一级注册建造师者优先;
9、能够接受出差及工作调动。 主要工作职责
1、负责建筑工程的全面管理工作。建立工程项目管理组织,确定项目部组织机构,制定规章制度,明确部门分工,开展工程项目的实施和管理工作;
2、负责公司生产部门(质检、安全、技术、劳务)的绩效管理工作;
3、组织处理重大工程事故,对工程事故及工程技术问题提出解决方案;
4、定期审核公司的报价及辅材系统,提出修正建议及增加新的工艺规范;
5、负责提出生产部门的建设规划;
6、负责重点工程项目的洽谈与协调;
7、建立健全施工队伍,并定期考核;
8、完成上级交办的其他临时性工作。
主要任职要求
1、全日制大专及以上学历,建筑类相关专业;
2、熟悉土建、消防、电气、扶梯、暖通等相关知识;
3、10年以上工作经验,建筑公司工程部经理、项目经理或工程总监三年以上工作经验;
4、主持过大型项目建筑施工管理工作者优先;
5、具有良好的施工组织、部门协调、项目管理能力,可以统筹工程、预算、材料各版块;
6、熟悉项目施工过程中各类施工项目的进度、质量、成本等管理,可以独立组织完成从项目筹备到竣工验收、最终结算等全程管理;
7、拥有优秀的计划管控、沟通协调和团队管理能力;
8、35岁以上,具有中、高级职称、一级注册建造师者优先;
9、能够接受出差及工作调动。
