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岗位职责是什么
国际销售部是公司的重要组成部分，主要负责在全球范围内推广和销售公司的产品和服务，以实现盈利目标和市场份额的扩大。
岗位职责要求
1. 具备深厚的市场洞察力，能准确把握国际市场的动态和趋势。
2. 熟悉国际贸易规则和法律法规，能够有效规避风险。
3. 拥有良好的跨文化沟通能力，能与不同国家和地区的客户建立和维护良好关系。
4. 能制定并执行有效的销售策略和计划，以达成销售目标。
5. 有团队管理经验，能激发团队潜力，提升销售业绩。
岗位职责描述
国际销售部的工作涵盖广泛的职责，包括但不限于市场分析、客户开发、合同谈判、订单处理、客户服务以及销售报告的编制。部门成员需要不断开拓新的业务机会，同时保持与现有客户的紧密联系，确保他们的满意度和忠诚度。此外，他们还需与内部各部门协调，如生产、物流和财务，以确保销售流程的顺畅进行。
有哪些内容
1. 市场研究：收集和分析全球市场的数据，识别潜在的销售机会和威胁。
2. 客户关系管理：建立和维护客户数据库，定期跟进，提供专业的售前和售后服务。
3. 销售策划：制定并实施销售策略，包括价格设定、促销活动和销售渠道的选择。
4. 合同谈判：参与合同的起草和谈判，确保条款符合公司利益并符合相关法规。
5. 团队领导：指导和培训销售团队，设定并追踪销售目标，评估团队绩效。
6. 业绩报告：定期提交销售报告，汇报销售进度和市场反馈，为公司决策提供依据。
7. 协调合作：与内部各部门协作，解决销售过程中遇到的问题，确保订单的及时完成和交付。
国际销售部的工作需要具备高度的灵活性和适应性，以应对全球市场的复杂性和不确定性。通过专业、高效的工作，该部门将推动公司的全球化战略，为公司的持续增长贡献力量。
国际销售部岗位职责范文
第1篇 国际销售部经理岗位职责
国际销售部总经理 岗位职责:
1、负责公司国际销售部战略发展规划、产品规划及定位、渠道规划、结果管控,带领团队完成经营指标并实现目标利润,对公司出口业务销售目标负责;
2、收集、分析产品市场信息,竞争对手动态及行业信息,拟定公司产品出口策略,制定国际销售部相关管理流程、销售计划及销售目标;
3、做好出口业务运作成本控制工作,对出口订单做好评估、跟踪及风险评估、规避等工作,降低公司经营风险;
4、根据行业特性积极拓展国外目标市场,通过有效的客户开展带动公司国外市场的发展;
5、引导并监督海外不同区域国家销售团队做好客户管理、客户服务与客户维护,通过良好的客户服务提高客户满意度,积极维护与客户的合作伙伴关系;
6、根据对国外客户市场的了解,在业务推广过程中加强对产品管理与不同利润产品的组合推广,努力提高出口业务的销售利润率;
7、负责下属员工的培训和考核,通过提高团队整体业务技能,提高出口业务服务的总体水平。 岗位职责:
1、负责公司国际销售部战略发展规划、产品规划及定位、渠道规划、结果管控,带领团队完成经营指标并实现目标利润,对公司出口业务销售目标负责;
2、收集、分析产品市场信息,竞争对手动态及行业信息,拟定公司产品出口策略,制定国际销售部相关管理流程、销售计划及销售目标;
3、做好出口业务运作成本控制工作,对出口订单做好评估、跟踪及风险评估、规避等工作,降低公司经营风险;
4、根据行业特性积极拓展国外目标市场,通过有效的客户开展带动公司国外市场的发展;
5、引导并监督海外不同区域国家销售团队做好客户管理、客户服务与客户维护,通过良好的客户服务提高客户满意度,积极维护与客户的合作伙伴关系;
6、根据对国外客户市场的了解,在业务推广过程中加强对产品管理与不同利润产品的组合推广,努力提高出口业务的销售利润率;
7、负责下属员工的培训和考核,通过提高团队整体业务技能,提高出口业务服务的总体水平。
第2篇 国际销售部岗位职责
国际销售部总监(韩系客户) 福建星云电子股份有限公司 福建星云电子股份有限公司,星云电子,星云股份 职责描述:
1、开发、维护韩系客户为主; 建立客户资料卡,与客户建立良好关系,维护企业形象;
2、掌握负责国外区域的市场状况,并能独立分析、控制,以开发、维护、扩大销售客户群;
3、提交销售计划,以确保达成销售目标,使销售额保持持续增长;
4、熟悉公司及竞争对手产品知识,向客户介绍公司产品并提供相应资料;
5、 客户端信息收集及追踪,与国内外客户进行沟通交流,管理客户并提供服务,满足客户需求。
任职要求:
1、3年以上外资销售或项目经验,本科及以上学历,理工科专业
2、熟悉samsung,lg,sk等相关客户工作经验者优先;
3、 能较好的搜集分析销售线索、积极活跃的开发业务,具有 营销创新意识,能灵活变通;
4、优秀的外联、公关能力,能与客户有效沟通;
5、精通韩语语和英语,熟悉各种办公软件的应用
6、工作积极,认真负责,能吃苦耐劳,可接受出差,有事业心。
7、有良好的职业操守及团队合作精神。
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