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岗位职责是什么
海外销售岗位是企业中负责开拓和维护国际市场的关键角色,其主要任务是通过有效的市场策略和销售技巧,推动公司的产品或服务在全球范围内的销售,实现业绩增长和品牌影响力提升。
岗位职责要求
1. 具备优秀的跨文化沟通能力,能够理解和适应不同的商业环境和文化差异。
2. 熟悉国际贸易规则,了解目标市场的法规政策,能有效规避贸易风险。
3. 拥有良好的市场分析和预测能力,能够洞察市场趋势,制定针对性的销售策略。
4. 有较强的客户开发和维护能力,能建立和保持长期的客户关系。
5. 能够独立完成销售计划的制定和执行,达成销售目标。
6. 具备一定的谈判技巧,能够在商务谈判中争取最优条件。
7. 能适应频繁的国际出差,具备良好的时间管理和项目管理能力。
岗位职责描述
海外销售的工作日常包括但不限于:
1. 对潜在海外市场进行深入研究,收集和分析市场信息,为公司决策提供依据。
2. 开发新的销售渠道,寻找潜在客户,建立并维护客户数据库。
3. 与客户进行有效沟通,理解他们的需求,提供定制化的解决方案。
4. 参与商务谈判,签订销售合同,确保交易的顺利进行。
5. 协调内部资源,确保产品交付和服务质量,提高客户满意度。
6. 定期汇报销售业绩,分析市场反馈,调整销售策略。
7. 参加国内外的行业展会,拓展人脉,推广公司品牌和产品。
有哪些内容
1. 市场开发:持续发掘新的海外市场,评估市场潜力,制定进入策略。
2. 客户关系管理:建立并维护客户档案,定期跟进客户需求,处理客户投诉。
3. 销售报告:编写销售报告,分析销售数据,预测市场动态。
4. 团队协作:与产品、物流、财务等部门紧密合作,确保销售流程的顺畅。
5. 培训与发展:参与销售培训,提升自身专业技能,分享市场经验。
6. 行业知识更新:关注行业动态,了解竞品信息,保持对市场的敏锐度。
海外销售岗位是一个需要广泛知识、深厚技能和灵活策略的角色,它要求从业者不仅要有出色的销售技巧,还要有全局观和战略思维,以推动企业的全球化进程。
海外销售岗位职责范文
第1篇 海外销售专员岗位职责
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
第2篇 英语海外销售岗位职责
岗位职责
1、负责亚太或欧洲或中东的户外景观亮化和建筑照明的市场开拓及外贸销售。
2、 负责收集和分析当地的市场数据,并就产品开发和市场开拓定期向公司提供建议。
3、负责公司、产品及网站、展会等宣传资料的文字翻译和校对。
4、 负责海外部制定的区域年度目标的月度分解及落实执行。
5、远期负责区域销售团队的组建和日常销售管理,确保团队目标实现。
岗位要求
1、 本科以上学历,英语专业四级以上;具备熟练的英语语听说读写和翻译能力。
2、工作热情,做事细心,有责任心;有良好的沟通能力和服务意识。
3、思路清晰,行动敏捷;有较为准确的归纳分析能力和判断能力。
4、独立性强,具备抗打压能力;可适应海外出差。
5、有海外学习、实践和工作经历的更佳。条件佳也可以接受应届毕业生。
第3篇 海外销售客服岗位职责
海外销售客服 厦门联合物流有限公司 厦门联合物流有限公司,厦门联合物流,联合物流 岗位职责:
1、根据公司海外市场拓展规划进行联系,开拓;
2、通过各种有效渠道,如货代组织,海外参展,代理介绍等,进行客户拓展;
3、解决代理合作过程中的主要问题,如价格采购及优化,促进与代理合作关系的建立及提升;
4、通过各类交际方式,与海外代理主要负责人建立良好的人际关系;
5、与操作部门保持紧密沟通,共同为客户提供优质服务。
任职资格:
1、性别:大专;
2、年龄范围:22 -35;
3、教育背景:统招大专以上学历,英语4级以上;
4、培训经历:不限;
5、工作经验:物流相关经验优先;
6、技能技巧:英语书写能力强,4级以上;
7、能力素质:具有较强的学习能力,愿意接受挑战和快速成长;
8、其他要求:态度积极,热情,服务意识强。
第4篇 led照明海外销售岗位职责
海外销售工程师--led照明--雷曼子公司(拓享科技) 雷曼股份 深圳雷曼光电科技股份有限公司,雷曼,雷曼光电,雷曼股份,雷曼 岗位职责:
1. 寻找客户、销售产品,开拓led照明产品的国外市场,完成销售任务;
2. 能熟练处理中英文函电及邮件,熟悉基本外贸流程,进行外贸业务合同的洽谈。
3. 熟悉公司产品,并根据市场信息,为公司研发和技术部门提供前沿新品资讯。
4. 完成上级安排的其他事项。
任职资格:
1. 大专以上学历(具有相应能力者),具有较强的英语听说阅写能力(口语熟练);
2. 熟悉外贸操作流程,有2年以上led销售经验;
3. 热爱销售,积极主动,做事有韧性,抗压能力强。
注:此岗位可在雷曼总部或拓享工厂 职位所属:雷曼全资子公司拓享科技
第5篇 led海外销售岗位职责
led显示屏 海外销售工程师 日语 雷曼股份 深圳雷曼光电科技股份有限公司,雷曼,雷曼光电,雷曼股份,雷曼 岗位职责:
1、产品销售:制定客户开发计划和策略,负责市场开拓,及客户关系建立与发展;
2、技术支持:及时给客户提供产品方案,及时回应和处理客户产品技术、故障等沟通问题;
3、订单管理:向业务助理输出订单,协同处理订评审、合同执行、发货、报关事宜等;
4、客户管理:建立和维护客户关系,支持和推进项目实施;
5、推广支持:制作所需外文资料,包括业务、网站、广告所用的外文资料;
6、完成上级安排的其他事项。
岗位要求:
1、本科以上学历;
2、一年以上外贸销售经验,熟悉led显示屏行业者尤佳;
3、良好的日语听、说、读、写能力;
4、热爱销售,性格开朗、积极,有韧性、有上进心;
第6篇 led海外销售经理岗位职责
海外led销售经理 宇视科技 浙江宇视科技有限公司,宇视科技,浙江宇视科技,宇视 岗位职责:
1.负责公司led产品在海外市场的推广工作,包括建设产品品牌,拓展和维护客户;
2.负责区域led客户的项目支持和跟踪;
3.完成海外市场led销售目标和市场目标,收回销售货款;
4.跟进led产品售后服务,制定销售预测。
任职资格:
1.有2年以上销售经验;
2.本科及以上学历,计算机、通信或电子类相关专业优先考虑;
3.擅长维护客户关系,有较强的业务计划能力和实践能力;
4. 适应工作压力,有效把握工作节奏,工作积极主动,精准有效;
5.具备良好的外语读写沟通能力,良好的洽谈和表现能力;
6.了解显示技术及解决方案,熟悉主流产品和应用者优先;
第7篇 海外销售人员岗位职责
高级海外销售人员 上海蜂之舞电子有限公司 上海蜂之舞电子有限公司,蜂之舞 职责描述:
1、负责公司的海外市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品海外销售计划;
2、负责寻找代理商,进行销售区域市场代理商开发与维护,以及销售区域市场推广工作;
3、根据公司的营销战略,积极完成销售量指标,扩大公司在海外市场上的知名度和占有率;
4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,解决客户就销售,产品,售后提出的问题;
5、维护老客户,开发新客户,建立、健全客户资料,定期回访客户;
6、掌握市场信息、客户需求及竞争对手的动态,并为公司提出改善建议;
任职要求:
1、至少1年以上海外工作经验;
2、本科及以上学历,国际贸易、商务英语类专业;
3、拥有2年以上独立开发市场的工作经历;
4、市场规划和产品扩张能力强,能独立开拓海外市场;
5、英语熟练,良好的英语书面沟通能力;
6、 工作积极主动,抗压能力强,并具有良好的沟通协调能力。
第8篇 海外销售总监岗位职责
海外销售总监 岗位职责:
· 负责制定公司产品的海外营销策略;
· 根据公司下达的年度销售目标,组织制定、实施年度销售计划;
· 制定产品宣传、市场推广策略并实施;
· 负责客户信息的收集、归档及客户信用、竞争对手的调查;
· 制定并规划药品进出口业务流程;
· 建立海外营销团队,并对销售人员进行培训,指导其完成公司销售任务;
· 对销售计划、市场活动的实施,海外业务合同的洽谈、草拟及出口订单的执行进行监督;
· 负责费用的控制,定期进行费用使用情况的差异分析及调整;
· 上级交办的其他任务。
任职资格:
· 英语听、读、写水平优秀,口语表达熟练;
· 具备5年以上海外药品市场拓展经验,至少3年以上团队管理经验;
· 能独立进行营销策划,熟悉国内外展会的运作;
· 精通药品外贸操作流程,能操控及管理海外各区域市场;
· 具有极强的沟通、协调、分析、谈判等解决问题及统筹规划能力;
· 勇于承担责任,具备良好的职业道德和操守,有较高的抗压能力;
· 具备团队领导、协调、组织以及激励能力。 岗位职责:
· 负责制定公司产品的海外营销策略;
· 根据公司下达的年度销售目标,组织制定、实施年度销售计划;
· 制定产品宣传、市场推广策略并实施;
· 负责客户信息的收集、归档及客户信用、竞争对手的调查;
· 制定并规划药品进出口业务流程;
· 建立海外营销团队,并对销售人员进行培训,指导其完成公司销售任务;
· 对销售计划、市场活动的实施,海外业务合同的洽谈、草拟及出口订单的执行进行监督;
· 负责费用的控制,定期进行费用使用情况的差异分析及调整;
· 上级交办的其他任务。
任职资格:
· 英语听、读、写水平优秀,口语表达熟练;
· 具备5年以上海外药品市场拓展经验,至少3年以上团队管理经验;
· 能独立进行营销策划,熟悉国内外展会的运作;
· 精通药品外贸操作流程,能操控及管理海外各区域市场;
· 具有极强的沟通、协调、分析、谈判等解决问题及统筹规划能力;
· 勇于承担责任,具备良好的职业道德和操守,有较高的抗压能力;
· 具备团队领导、协调、组织以及激励能力。
第9篇 海外销售代表岗位职责
海外销售代表 太原聚合卓越网络科技有限责任公司 太原聚合卓越网络科技有限责任公司,外聘网,聚合卓越 岗位职责:
1、负责公司老客户跟进,新客户开发,在客户国家面对面沟通交流,提升海外客户成交及合作伙伴满意度。
2、市场价格控制,提升品牌形象,针对不同的市场提供不同的销售方案,扩大市场占有率。
3、负责所在市场的有效商机、客户进行辨识及跟踪,收集并分析竞争对手信息(含产品、价格等),参与实际业务的操作与谈判工作。
4、上级交办的其他工作事项。
第10篇 驻海外销售岗位职责
北京海罗网络科技有限公司“泰国房产投资置业项目”目前面向应届毕业生进行招聘,并提供带薪培训、实习证明、豪华团建等优厚配置。
岗位职责:
1、负责公司泰国房产项目的客户开发与销售工作;
2、通过公司线下、线上渠道进行市场推广活动,与品牌宣传;
3、接触高端客户群,接受客户咨询,为客户提供专业的海外房地产投资咨询服务;
4、听从公司培训安排,学习销售相关技能技巧,熟知公司业务流程;
5、听从领导安排,进行业务拓展工作;
6、根据公司发展需求,业务量考核,完成每月工作绩效任务;
岗位要求:
1、年龄18岁-35岁,应届毕业生亦可(男女不限);
2、中专及以上学历,市场营销专业优先;
3、一年以上泰国房产销售经验者优先(具有海外或国内房产、外资银行/国内银行理财、移民留学等行业经验者优先考虑);
4、形象气质佳;
5、具备较强的沟通能力;
6、具有良好的敬业精神、踏实肯干、有团队精神;
7、对销售工作感兴趣;
8、对海外房产投资感兴趣;
第11篇 海外销售负责人岗位职责
海外销售负责人 岗位职责:
1、负责产品的推广以及海外渠道市场的开拓;
2、根据既定的销售目标和市场开拓策略,制定销售的详细执行计划并实施,达成销售目标;
3、负责公司品牌推广,有序的销售渠道建设,提升市场覆盖率,提升公司品牌行业影响力;
4、定期进行市场分析反馈,搜集客户实际前沿需求,为研发团队提供有价值的需求信息。
任职资格:
1、大学本科学历;
2、3年以上海外销售经验,有外贸经验优先;
3、具备敏锐的市场洞察力和市场开拓能力;
4、沟通、表达能力强,思维敏捷,有责任感,富有工作激情;
5、能够承受工作压力,具备良好的学习能力;
6、能适应出差出国,英语流利。
岗位职责:
1、负责产品的推广以及海外渠道市场的开拓;
2、根据既定的销售目标和市场开拓策略,制定销售的详细执行计划并实施,达成销售目标;
3、负责公司品牌推广,有序的销售渠道建设,提升市场覆盖率,提升公司品牌行业影响力;
4、定期进行市场分析反馈,搜集客户实际前沿需求,为研发团队提供有价值的需求信息。
任职资格:
1、大学本科学历;
2、3年以上海外销售经验,有外贸经验优先;
3、具备敏锐的市场洞察力和市场开拓能力;
4、沟通、表达能力强,思维敏捷,有责任感,富有工作激情;
5、能够承受工作压力,具备良好的学习能力;
6、能适应出差出国,英语流利。
第12篇 海外销售总经理岗位职责
海外销售总经理 主要负责东南亚市场的(第三世界国家)
人选可以在香港上班,薪资参考市场,照明行业
(人选要第三世界国家有资源)
工作职责:1、根据公司的战略规划以及年度经营计划,拟定并落地海外营销方针和销售策略计划并分解实施。
2、负责全盘管理海外销售运作,包括经销商、渠道、零售和工程,引导和控制销售工作的方向和进度。
3、全面实施销售预算,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护的热情
4、深入了解本行业,把握销售信息并反馈,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。
5、负责潜在市场及目标客户的关系拓展与维护,分析客户需求,寻找项目机会,开拓新市场,发展新客户。
6、负责公司品牌与产品在海外指定区域及国家的推广、建立良好的市场形象。
任职资格:
1、本科及以上学历,英语可作为工作语言;
2、年龄35岁以上,40岁左右;(隐性条件,建议不要写出去)
3、有大中型家居、家电、消费品企业国际市场拓展及经验(行业top5),对品牌国际化有个人理念与认识;
4、对中东、东南亚国家及欧美国家和地区经销商、运营商建设及渠道拓展经验者佳;
5、 有境界,有格局,能统筹规划,具备较强的系统思维及在面对复杂情形下问题解决能力;较强的计划与落地实施能力;
6、组织培训、考核绩效改进等工作,培养人才打造核心队伍,提升人均销售比;
7、 激励和管理团队,打造和形成整体以客户者为中心、以奋斗者为本的氛围;
8、身体健康、能适应全球出差
汇报对像是副总裁,下属50人左右,现负责销售额几个亿
主要负责东南亚市场的(第三世界国家)
人选可以在香港上班,薪资参考市场,照明行业
(人选要第三世界国家有资源)
工作职责:1、根据公司的战略规划以及年度经营计划,拟定并落地海外营销方针和销售策略计划并分解实施。
2、负责全盘管理海外销售运作,包括经销商、渠道、零售和工程,引导和控制销售工作的方向和进度。
3、全面实施销售预算,建立销售团队激励机制,激发销售人员进行客户开拓和维护的热情
4、深入了解本行业,把握销售信息并反馈,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据。
5、负责潜在市场及目标客户的关系拓展与维护,分析客户需求,寻找项目机会,开拓新市场,发展新客户。
6、负责公司品牌与产品在海外指定区域及国家的推广、建立良好的市场形象。
任职资格:
1、本科及以上学历,英语可作为工作语言;
2、年龄35岁以上,40岁左右;(隐性条件,建议不要写出去)
3、有大中型家居、家电、消费品企业国际市场拓展及经验(行业top5),对品牌国际化有个人理念与认识;
4、对中东、东南亚国家及欧美国家和地区经销商、运营商建设及渠道拓展经验者佳;
5、 有境界,有格局,能统筹规划,具备较强的系统思维及在面对复杂情形下问题解决能力;较强的计划与落地实施能力;
6、组织培训、考核绩效改进等工作,培养人才打造核心队伍,提升人均销售比;
7、 激励和管理团队,打造和形成整体以客户者为中心、以奋斗者为本的氛围;
8、身体健康、能适应全球出差
汇报对像是副总裁,下属50人左右,现负责销售额几个亿
第13篇 海外销售顾问岗位职责
海外销售咨询顾问 智线云科技(北京)有限公司 智线云科技(北京)有限公司,zingfront智线,智线云
岗位职责:
1. 和销售一起工作,定期完成销售任务;
2.识别潜在客户,能够和客户建立良好的沟通和联系,并推动销售达成目标;
3.与现有客户保持良好的沟通,建立充分的信任关系,及时解决在线问题;
4.海外客户的线上开发
5. 了解客户需求,放大用户声音并提交用户反馈,让zingfront能够提供更好的产品和服务;
6. 具备一定的文字撰写能力;与市场团队一起进行内容市场的建设和发展。
7.每天进步一点点,让自己变得更好!
任职要求:
1.大学本科及以上学历,一年以上工作经验,具有一定销售或者媒体运营经验加分;
2.具有较强的跨界思维和一定的数据分析能力;
3.具有较强的沟通能力和一定的销售能力;
4.有一定文字撰写能力,有创意有想法;
5.英语能力较强,可读懂并编译并输出英文文章;
6.热情并乐于接受挑战,多任务工作,并能够承担一定压力。
第14篇 海外销售业务经理岗位职责
海外销售/区域经理/外贸业务 深圳市华信天线技术有限公司 深圳市华信天线技术有限公司,华信天线,华信天线 岗位职责:
1、负责公司产品的区域销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、 负责销售活动的策划和执行,完成销售任务。
任职要求:
1、本科以上学历,英文听说读写流利;
2、目标成就导向,自我驱动;
3、有国外大项目销售经验,熟悉或了解测量测绘,精准农业尤佳;
4、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
6、有责任心,能承受较大的工作压力。
第15篇 海外销售支持岗位职责
海外销售支持 厦门丰泰国际新能源汽车有限公司 厦门丰泰国际新能源汽车有限公司,丰泰 任职要求:本科以上学历,英语四级以上,商务英语或车辆专业优先。
岗位职责:
1,接收海外配件订单。
2,配件订单下发。
3,订舱及发货。
4,收款
第16篇 海外销售经理海外岗位职责
海外销售经理/主管 永利带业股份 上海永利带业股份有限公司,永利带业股份,永利股份,永利带业 responsibilities:
1. develop and e_ecute sales plan meet annual performance e_pectation and requirements for your region / country.
2. proactively develop new customer and create product understanding and awareness.
3. build relationships with key customers to enhance long-term business prospects
4. administrate all phases of sales process to insure effective and timely customer service and response.
5. keep tracking on sales progress and forecast, record all business activities, submit sales report on time.
6. closely work with finance to secure all outstanding ar.
7. develop actions to e_ploit or counter business opportunities and threats.
8. other tasks assigned by company.
qualification:
1. bachelor’s degree, preferred in mechanical engineering, te_tile or chemical.
2. 3 to 5 years’ e_perience in relevant industry. proven track records in industrial components sales. sales e_perience with oem and end user is highly preferred.
3. e_perience in distribution sales is a plus.
4. sales e_perience in south east asia countries (vietnam, thailand, malaysia, indonesia) is preferred.
5. good team player and have a positive attitude, good analytical and innovative problem-solving skills. customer service mind set.
6. acting as ambassador of yongli belting and delivering effective presentation
7. good team player and have a positive attitude and innovative problem-solving skills.
8. team management e_perience is a plus.
9. ms office skill
10. travelling time: above 50%
第17篇 海外销售主任岗位职责
海外销售主任 1、拓展海外潜在市场,开发海外潜在客户需求;
2、传递展会信息:走访各相关展会拜访客户;
3、推广相关展会;
4、与客户建立合作关系,了解客户需求,提供合适方案;
5、销售展位:负责销售礼品展、家居展、电子烟展位的销售工作;
6、服务已订展位的客户;
7、现场服务;
8、展后维护:定期与合作客户进行沟通回访,建立良好的长期合作关系。
1、拓展海外潜在市场,开发海外潜在客户需求;
2、传递展会信息:走访各相关展会拜访客户;
3、推广相关展会;
4、与客户建立合作关系,了解客户需求,提供合适方案;
5、销售展位:负责销售礼品展、家居展、电子烟展位的销售工作;
6、服务已订展位的客户;
7、现场服务;
8、展后维护:定期与合作客户进行沟通回访,建立良好的长期合作关系。
第18篇 海外销售业务岗位职责
海外销售业务 河南裕鑫隆昌温室工程有限公司 河南裕鑫隆昌温室工程有限公司,裕鑫隆昌 岗位职责:
1. 负责外贸业务开拓,整理客户资料,联系客户,对客户的询盘进行回盘,直接出差国外与客户进行沟通;
2. 在分管区域内争取订单,巩固老客户,开发新客户,根据销售指标,制定计划及执行方案并付诸实施;
3. 负责样品的申请、收集及分发,接待客户等销售辅助工作;
4. 跟踪订单的生产进度,并及时检查生产产品是否符合客户要求,按时安排产品的发货;
5. 负责对账和催收货款;
6. 组织客户投诉或退货的处理,并将结果反馈给公司或客户;
7. 完成上级交办的其他工作
岗位要求:
1、英语六级以上,口语流利,可以熟练用外语交流,有海外工作经验;
2、有驾驶证并能熟练驾驶。
第19篇 海外销售管理岗位职责
海外销售管理 岗位职责:国内外市场的开拓、维护。
1.团队管理
1.1 组织人员积极参与公司和工会各相活动,持续进行团队文化建设;
1.2 根据公司和部门的发展要求,提出部门人事调整意见;
1.3 按照公司员工守则和各项行政人事管理制度进行人员管理;
1.4 建立和优化部门人员面试试题,及入职培训和考核体系;
1.5 建立并维护部门工作流程及管理规定;
1.6 必要时作为部门成员的职务代理人;
2.日常工作
2.1 负责海外公司的日常经营管理;
2.2 根据客户的需求,做出响应和策略;
2.3 进行销售数据的汇总、分析,行程相应的销售策略;
2.4 及时跟进并了解行业内竞争对手的信息;
2.5建立并优化紧急事务的处理流程,并监督实施;
3.其他
3.1 领导交代的其他事务;
任职资格:有通信行业工作经验优先;
1.本科以上学历,法律或相关专业优先;
2.五年以上国内外市场工作经验,有国外工作经历或外资企业工作经历;
3.具备良好的英语听说读写能力,熟练使用 office 等办公软件;
4.有较强的组织、协调、沟通能力及敏锐的洞察力,具有很强的判断和执行能力;
5.能适应国内外出差,有海外工作经验者优先;
6.能够独立与国内外客户进行沟通、洽谈;
7.对通信市场有充分认知,具备宏观把控市场方向的能力;
8.勇于开拓市场,同时具备在企业中带领团队的实际管理工作经验;
9.拥有 c1 驾照优先。 岗位职责:国内外市场的开拓、维护。
1.团队管理
1.1 组织人员积极参与公司和工会各相活动,持续进行团队文化建设;
1.2 根据公司和部门的发展要求,提出部门人事调整意见;
1.3 按照公司员工守则和各项行政人事管理制度进行人员管理;
1.4 建立和优化部门人员面试试题,及入职培训和考核体系;
1.5 建立并维护部门工作流程及管理规定;
1.6 必要时作为部门成员的职务代理人;
2.日常工作
2.1 负责海外公司的日常经营管理;
2.2 根据客户的需求,做出响应和策略;
2.3 进行销售数据的汇总、分析,行程相应的销售策略;
2.4 及时跟进并了解行业内竞争对手的信息;
2.5建立并优化紧急事务的处理流程,并监督实施;
3.其他
3.1 领导交代的其他事务;
任职资格:有通信行业工作经验优先;
1.本科以上学历,法律或相关专业优先;
2.五年以上国内外市场工作经验,有国外工作经历或外资企业工作经历;
3.具备良好的英语听说读写能力,熟练使用 office 等办公软件;
4.有较强的组织、协调、沟通能力及敏锐的洞察力,具有很强的判断和执行能力;
5.能适应国内外出差,有海外工作经验者优先;
6.能够独立与国内外客户进行沟通、洽谈;
7.对通信市场有充分认知,具备宏观把控市场方向的能力;
8.勇于开拓市场,同时具备在企业中带领团队的实际管理工作经验;
9.拥有 c1 驾照优先。
第20篇 海外销售事业部岗位职责
事业部销售经理(海外营销) 西窗广告(苏州)有限公司 西窗广告(苏州)有限公司,西窗,西窗 职位描述:
1. 为中国企业/事业提供针对海外市场的品牌/市场营销咨询和执行;
2. 协助制定部门年度销售计划,完成公司销售目标;
3. 负责市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司项目及产品年度销售计划;
4. 根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,积极完成销售量指标;
5. 根据公司项目、产品、价格及市场策略,独立处置咨询、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;
6. 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
任职要求:
1. 7年以上互联网行业推广宣传经验;
2. 卓越的品牌战略和市场战略咨询功底和成功经验;
3. 扎实的海外品牌和市场推广营销经验和背景;
4. 对销售工作具有强烈的热情,良好的抗压性和处理问题的应变性,有较强的开拓市场能力;
5. 具有较强的表达能力、应变能力、沟通技巧、分析判断能力,有项目操作经验;
6. 性格外向,善于沟通,乐于交际;具有开拓精神、团队精神,有创新思维,自信、坚韧 ;
7. 能承受工作压力,能适应频繁出差;
8. 中英文流利。
加分项目:
1.熟悉招投标业务流程,有政府采购项目投标工作经验;
2.具有大客户销售背景且熟悉大客户的销售模式,能够基于公司产品特点及优势,针对高端大客户,如政府、央企、部委开展销售工作;
3.拥有项目管理经验。