- 目录
岗位职责是什么
酒店财务岗位是酒店管理团队中的关键角色，主要负责维护酒店的财务健康，确保财务流程的合规性和效率。这个职位需要专业、细致且具有战略思维的财务专家，他们将负责管理预算、财务报告、成本控制以及税务规划。
岗位职责要求
1. 拥有会计或财务管理相关领域的学士学位，以及相关的专业资格认证（如cpa）。
2. 至少5年的财务管理工作经验，其中包含酒店或旅游行业的经验。
3. 精通财务软件和办公自动化工具，如erp系统和excel。
4. 具备出色的分析能力和解决问题的能力，能从大量数据中提取关键信息。
5. 强烈的道德标准和合规意识，确保财务活动符合法律和行业规定。
6. 出色的沟通技巧，能够有效地与各部门协作，解释复杂的财务信息。
7. 必须具备一定的项目管理和团队领导能力。
岗位职责描述
酒店财务人员的主要工作包括制定和监控年度预算，确保收入和支出的平衡。他们需要定期准备和分析财务报告，为管理层提供决策依据。此外，他们还需管理应收账款和应付账款，确保现金流的稳定。在成本控制方面，财务人员需要对采购、运营和其他费用进行审计，以寻找节省成本的机会。在税务方面，他们需确保酒店遵守所有适用的税法，按时准确地提交税务申报。
有哪些内容
1. 预算管理：制定和调整年度预算，监控预算执行情况，识别偏差并提出改进措施。
2. 财务报告：编制和审核月度、季度和年度财务报表，确保数据准确无误。
3. 成本分析：进行成本效益分析，优化运营流程，减少不必要的开支。
4. 现金流管理：跟踪和预测现金流，确保资金流动性，避免财务风险。
5. 税务合规：处理税务事务，包括税务申报、税务筹划和应对税务审计。
6. 内部控制：建立和维护有效的财务内控体系，防止欺诈和错误。
7. 合作与沟通：与各部门负责人协调，提供财务建议，协助制定业务策略。
8. 风险管理：评估和管理财务风险，如汇率波动、市场变化等。
9. 员工培训：指导和培训财务团队，提升团队的整体专业水平。
10. 审计与合规：配合外部审计，确保所有财务活动符合会计准则和法规要求。
酒店财务岗位在确保酒店经济稳健运行时，也扮演着战略顾问的角色，通过财务数据洞察市场趋势，为酒店的长期发展提供有力支持。
酒店财务岗位职责范文
第1篇 酒店财务副总监岗位职责
酒店财务副总监 丽江金林置业投资有限公司 丽江金林置业投资有限公司,金林 职责描述:代表甲方对豪生酒店财务工作进行监管。
任职要求:
1、国际酒店集团(如:洲际、温德姆)下属五星级品牌酒店财务(副)总监2年以上工作经历;
2、有2家以上酒店筹开经历;
3、英文能作为工作语言;
4、财务类专业。
第2篇 酒店财务主管岗位职责
财务主管(酒店运营公司板块) 恒信汽车集团股份有限公司 恒信汽车集团股份有限公司,恒信 岗位职责:
1、负责酒店全盘账务的处理及公司各往来账务的核对;
2、独立负责税务关系的处理,维护好与税务专管关系及报税处理;
3、编制各类报表(资产负债表、现金流量表、利润表);
4、负责日常费用报销等单据的核对、年度汇算清洁表的制作及酒店内各物品的管理和各盘点表的制作;
5、组织资金回收、定期进行财产、物资和材料的盘点工作。
职位要求:
1、会计专业(或相关专业),统招本科学历,有专业职称者优先;
2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店行业的财务知识,熟练使用金蝶财务软件;
3、五年以上酒店、快消、零售或商业行业会计从业经验;三年以上四星级酒店财务会计工作经验,能独立处理税务关系和全盘账务;
4、良好的组织与协调能力,良好的对内、对外沟通与交流能力,能正确处理财务会计管理中的各种问题;
5、坚持原则、廉洁奉公。
第3篇 星级酒店财务岗位职责
财务主管/经理(星级酒店) 大汉口国际数码城 武汉大汉口国际数码城投资发展有限公司,大汉口国际数码城,大汉口 职责描述:
1、起草酒店各项财务管理制度、规范、流程,并监督、检查、落实;
2、确保酒店的营业收入、成本开支、各类采购以及相关的经济活动,全部符合国家的法律法规和公司的管理制度;
3、负责组织编写酒店年度/月度财务预算、资金计划;
4、制定跟酒店各部门的成本、费用指标,并组织做好成本、费用的控制;
5、负责组织做好酒店财务核算工作,及时审核酒店财务各类基础报表,出具各类财务报告及财务分析;
6、督促、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,确保酒店物资的合理使用和公司的财产安全;
7、做好酒店各项物品年、季、月采购计划的审核、控制、分析和考核工作,结合酒店实际情况制订物品供应和物资储备的最高定额与最低定额,加速资金周转;
8、负责酒店合同支付台帐的建立和管理工作、负责合同档案的管理以及各类财务档案的管理工作;
9、负责酒店日常各类税款核算、税务申报、税务协调等税务工作;
10、按时完成上级交办的其他工作,协助上级处理其他各类财务工作,及时向上级反馈酒店经济活动和财务收支情况,正确及时地提供财务管理信息。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计中级职称,具备酒店管理、财务管理的相关专业知识;
2、五年以上相关工作经验,同时具备酒店管理、餐饮管理工作经验者优先;
3、熟悉国家金融政策与税务政策,熟悉酒店行业内部工作流程。
第4篇 酒店财务负责人岗位职责
酒店财务负责人 北京昆泰房地产开发集团有限公司 北京昆泰房地产开发集团有限公司,昆泰,昆泰集团,昆泰 工作职责:
1、熟悉酒店财务工作流程,针对酒店财务工作提出建设性意见;
2、负责监督下属酒店公司的日常财务核算工作,及时提示财务风险;
3、集团直管公司的日常凭证审核,编制财务报表,按时完成年底财务决算及年初的预算工作;
4、与税务及时沟通,按时纳税申报;
5、配合各项审计工作;
6、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、大学本科及以上学历;会计、税务等相关专业;
2、具备5年及以上财务会计工作经验,其中3年及以上酒店公司财务相关工作经验;
3、熟悉财务、税收政策法规;
4、工作认真负责,有责任心,有团队意识和创新意识;
5、中级及以上职称,cpa优先考虑。
第5篇 星级酒店财务总监岗位职责
岗位职责
(1)参与酒店先期筹备的财务方面的建设;
(2)负责酒店财务管理达到星级酒店的规范;
(3)负责本部门的团队搭建;
(4)做好酒店筹备期及经营期的各项财政预算;
(5)实时监控成本的控制,实现资源的优化配置;
(6)完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
(1)担任过三年以上国际品牌酒店(集团)财务总监或相应职务,且具有酒店开业筹备经验;
(2)做好筹备期的运营及设备的采买计划及预算控制工作;
(3)具有熟练的英语水平,能用的英语进行运营和管理的交流。
第6篇 酒店财务岗位职责
酒店财务经理 河南正弘物业管理有限公司 河南正弘物业管理有限公司,正弘 职责描述:
1.负责公司会计核算、财务预算、财务计划、内部审计、成本控制、财务报告和投资分析等;
2.及时组织本部门完成各项有关涉税业务,负责与组织公司的资金管理工作,负责资金的调度与运营,提高资金的使用效率;
3.对公司经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
4.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;
5.参与公司重要事项的分析和决策,为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
任职要求:
1、28-40周岁,财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历;
2、2年以上酒店财务经理经验,5年以上财务管理工作经验,中级职称的优先考虑;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
第7篇 酒店财务总监岗位职责
酒店财务副总监 丽江金林置业投资有限公司 丽江金林置业投资有限公司,金林 职责描述:代表甲方对豪生酒店财务工作进行监管。
任职要求:
1、国际酒店集团(如:洲际、温德姆)下属五星级品牌酒店财务(副)总监2年以上工作经历;
2、有2家以上酒店筹开经历;
3、英文能作为工作语言;
4、财务类专业。
第8篇 酒店财务经理岗位职责
酒店财务经理 河南正弘物业管理有限公司 河南正弘物业管理有限公司,正弘 职责描述:
1.负责公司会计核算、财务预算、财务计划、内部审计、成本控制、财务报告和投资分析等;
2.及时组织本部门完成各项有关涉税业务,负责与组织公司的资金管理工作,负责资金的调度与运营,提高资金的使用效率;
3.对公司经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
4.协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益;
5.参与公司重要事项的分析和决策,为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。
任职要求:
1、28-40周岁,财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历;
2、2年以上酒店财务经理经验,5年以上财务管理工作经验,中级职称的优先考虑;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
