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岗位职责是什么
动力岗位是企业运营中的关键环节,主要负责确保公司的能源供应、设备运行以及生产流程的顺畅进行。这个角色不仅需要技术专业知识,还需要卓越的组织能力和问题解决技巧。
岗位职责要求
1. 精通动力系统:动力岗位人员应具备深厚的电力、热力或相关领域的理论知识,熟悉各种动力设备的运作原理和维护标准。
2. 安全意识:必须严格遵守安全规程,预防事故的发生,确保人员和设备的安全。
3. 技术能力:具备故障诊断和排除的能力,能快速有效地处理设备异常。
4. 协调沟通:良好的团队协作精神,能够与各部门有效沟通,协调资源以满足生产需求。
5. 应急响应:能够制定和执行应急预案,应对突发情况。
岗位职责描述
动力岗位的工作日常包括但不限于监控动力设备的运行状态,定期进行设备保养和检查,优化能源使用效率,以及参与新设备的选型和安装。在生产过程中,动力岗位人员需确保电力、蒸汽、压缩空气等动力源的稳定供应,防止因动力问题影响生产进度。此外,他们还需与工程、生产等部门紧密合作,共同解决可能出现的技术问题,提升生产效率。
有哪些内容
1. 设备管理:负责动力设备的日常维护、检修和故障排除,确保设备高效、安全运行。
2. 能源监控:实时监测能源消耗,分析能耗数据,提出节能措施,降低运营成本。
3. 安全操作:制定和执行安全操作规程,定期进行安全培训,提高员工的安全意识。
4. 技术改进:参与技术改造项目,提出改进动力系统的建议,提高生产效率和设备性能。
5. 应急处理:建立应急响应机制,对突发事件进行快速有效的处置,减少损失。
6. 文件记录:完整记录设备运行数据和维修历史,为设备管理和决策提供依据。
7. 协作协调:与采购部门合作,确保设备配件的及时供应;与生产部门沟通,理解生产需求,优化动力供应方案。
动力岗位是企业生产和运营的基石,其职责涵盖了从设备管理到能源优化的全方位工作,旨在通过专业技能和高效协作,保障企业的动力系统持续、稳定、安全地运行。
动力岗位职责范文
第1篇 设备动力部经理岗位职责
设备动力部高级经理 阜阳欣奕华材料科技有限公司 阜阳欣奕华材料科技有限公司,欣奕华,欣奕华材料,阜阳欣奕华,欣奕华 全面负责主持设备动力部门日常管理工作(员工内部管理、团队建设、会议组织等)
贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准,密切与生产、采购、制造等部门沟通协调,确保各项工作计划的推进和落实;
负责制定设备动力技改方案、总体进度计划及目标实施监控;
负责组织和实施动力设备日常保养、报修及更新及系统运营管理;
负责部门范围内的安全、质量、成本控制;
负责组织制定部门管理费用和项目投资预算费用;
负责本部门技术管理工作、技术培训、员工提升及绩效考核和评定;
参与公司组织相关的日程会议及长远技术发展规划、制度的制定、修改、补充等一系列组织工作;
9.完成上级领导交办的其它工作任务。
第2篇 机械与动力工程本科生班主任岗位职责
班主任是学生工作的第一线。工作主体是对学生的学习、生活、交往等全方位的指导和培养,重点在于帮助学生尽早适应大学节奏,及早做好生涯规划、学习规划,提升专业归属感,具体职责包括如下:
一、学生人生观引领工作
1、深入了解学生实际动态,随时关心和掌握学生思想状况;
2、对学生进行心理健康教育,切实帮助学生提高心理素质,经常与班级学生进行一对一谈话,指导学生正确对待和处理遇到的问题和苦恼;
3、进行理想信念教育,帮助学生做好适合自身发展的生涯规划;
4、鼓励有志向和有余力的同学积极参与社会公益和志愿服务工作。
二、学生能力培养工作
1、帮助和指导学生建立健全班委会、团支部,完善班干部的选拔、使用和管理;
2、加强对学生骨干的培养教育工作,支持他们独立自主地开展工作;
3、做好学生的科研指导工作,提升学生的科研能力;
4、组织并亲自参与班级各项集体活动,指导班集体各项评优工作;
5、做好对班级社会实践及团改金活动的指导;
6、了解班级每一名同学的个人特点,对于有特长的学生,做好必要的引导和推荐。
三、学生日常管理工作
1、做好新生入学教育工作;
2、对学生在校期间遇到的各种问题能够及时加以解释和解决;
3、做好班级班风建设,营造班级和谐氛围,引导学生增强集体荣誉感;
4、深入寝室了解学生生活状态,做好寝室安全教育和文化建设工作;
5、建立班委例会和班级例会制度,原则上每月至少召开一次班级例会;
6、协助学院做好学生综合测评、评优评奖工作的组织和指导,确保公平公正公开;
7、做好班级同学的实习和求职指导工作;
8、关注班级同学的上网状态,做好网络安全教育;
9、随时了解班级同学学习、生活、思想动态,并及时向年级思政老师进行反馈,协助其在第一时间做好干预工作。
四、学生学业辅导工作
1、关心、重视学生的学习,帮助学生明确学习目的,端正学习态度,掌握正确的学习方法,树立良好的学习风气;
2、指导学生合理选择专业和方向及合理选课,辅导班级制定班级和个人学年(期)学习规划,加强对学生平时学习的过程管理和督导工作;
3、考前进行诚信和考风考纪主题教育,组织学生进行集体复习;
4、关注学生学习成绩变化,并给家长寄送成绩单,对出现成绩不及格或退学警告的同学要长期关注,重点帮扶,引导其转变学习态度,提高学习成绩;
5、积极参与听课,并将听课过程中出现的问题及时与年级思政老师进行沟通,及时纠正班级学生的无故缺课、课堂注意力不集中等问题;
6、本人亲自参加监考,因出差每学期替代监考场数不得多于2场,严惩学生考试违纪,违纪学生要及时上报。
五、其他工作
1、与学院学生工作办公室保持经常性联系,按时参加学生工作办公室召集的班主任工作例会,对于学院相关工作事宜、活动通知或会议精神能够及时有效地传达给所在班级;
2、对学生突发事件(如突发疾病、安全稳定事件等)能够及时赶赴现场协助年级思政教师进行处理;
3、做好工作笔记,对学生接待、访问和集体对话都要有记录。每学期结束时上交一份工作总结;
4、完成学院交办的其他工作。
第3篇 车辆动力学工程师岗位职责
车辆动力学主任工程师 1. 八年以上整车nvh cae分析相关工作经验。
2.负责整车级和子系统的nvh性能目标设定。
3.独立完成各子系统白车身以及内饰车身模型搭建。
4.负责整车及子系统nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模态/静刚度等
5.负责nvh结果的优化,报告撰写及汇报
6.支持设计部门解决相关问题。
7. 有扎实的结构力学及有限元理论基础,对nvh cae分析技术有透彻的理解与掌握。
8. 有一定的工程管理经验,能够有效的组织协调nvh cae仿真团队高效工作。 1. 八年以上整车nvh cae分析相关工作经验。
2.负责整车级和子系统的nvh性能目标设定。
3.独立完成各子系统白车身以及内饰车身模型搭建。
4.负责整车及子系统nvh仿真分析,包括ntf/vtf/ipi/模态/静刚度等
5.负责nvh结果的优化,报告撰写及汇报
6.支持设计部门解决相关问题。
7. 有扎实的结构力学及有限元理论基础,对nvh cae分析技术有透彻的理解与掌握。
8. 有一定的工程管理经验,能够有效的组织协调nvh cae仿真团队高效工作。
第4篇 热能与动力工程岗位职责
热能与动力工程师 湖南伟方环保技术股份有限公司 湖南伟方环保技术股份有限公司,伟方环保,伟方 职责描述:
掌握制冷、低温原理、人工环境自动化、暖通空调系统、低温技术学、热工过程自动化、流体机械原理、流体机械系统仿真与控制等方面的知识。
任职要求:
1、熟悉制冷空调系统、低温系统,制冷空调与低温各种设备和装置,各种轴流式、离心式压缩机和各种容积式压缩机的基本理论和知识。
2、有三年以上热泵、制冷工程方面的研究与设计、产品开发等工作经验,和一年制造、安装调试工作经历。
3、本科及以上学历,熟练使用计算机及相关工程软件
第5篇 动力传动岗位职责
production engineer 力纳克传动系统 力纳克传动系统(深圳)有限公司,力纳克传动系统,力纳克传动系统深圳,力纳克传动系统 major responsibilities:
- sustain e_isted production cells to deliver products on time & in high-level quality.
- transfer new products into mass production.
- develop new process with fully considering p-fmea, process control, capacity, quality, line balancing and safety.
- design, build and verify new machines, fi_tures, jigs etc. together with equipment suppliers.
- create, maintain and update flow chart, sop, specification, checklist etc. to standardize operations.
- guide and train operators to follow standard procedures.
- analyze and resolve quality problems together with quality team and maintenance team.
- plan and implement projects to optimize process, machines, fi_tures and layout to enhance productivity and output basing on lean thoughts.
- plan and implement automatization techniques in production process.
skills/e_perience requirements:
- education in engineering (electronic, mechanical, electrical, automation or related). bachelor degree or above.
- minimum 5 year e_perience of production engineering.
- project management e_perience and skills is preferred.
- si_ sigma knowledge (green or black belt) is preferred.
- knowledge and e_perience in automatization is preferred.
- fluent in verbal and written english.
this position reports to production engineering manager
第6篇 动力车间主任岗位职责
动力车间主任 合力科技 合力科技股份有限公司,合力科技 职责描述:
1. 负责公司生产检测设备、设施和工具的管理,包括日常管理、维护保养和检修等。
2.对设备使用部门提出的设备异常或检修等要求,立即安排检修,确保各项任务如期完成。
3.凡检修的仪器设备,按规定填写检修记录,并负责与设备使用部门完成设备使用交接验收。
4. 负责本公司相关的公共设施的维修、保养工作。
5.定期检查各岗位设备运转状况,及时进行故障处理;
6. 做好设备/设施维护、维修记录。
任职要求:
1、五年以上生产设备维修工作经验,两年以上相同岗位工作经验性;
2、机械设备自动化或相关专业;
3、有农药化工行业从业经验者优先考虑。
第7篇 动力主管岗位职责
动力主管 普利 浙江普利药业有限公司,普利,普利药业,浙江普利药业,普利 职责描述:
1、按照公司年度技术改造规划或计划,编制专用设备,保温、保冷、水、电、汽系统技术改造实施计划,并组织实施;
2、加强水、电、汽、制冷系统的管理,及时制订、修订设备操作规程、使设备经济运行;
3、保障动力设备的正常运行,及设备管理、维护、维修、保养;
4、制定动力设备管理的各种规章制度,出具设备、设施巡检表,并推进其贯彻执行。
任职资格:
1、大专科以上学历;
2、药厂设备、工程任职2年以上部门主管;
3、5年以上机械、制冷、暖通工作经验;
4、自动化、电子信息、机械、暖通等专业毕业。
第8篇 动力学研究岗位职责
b06-药代动力学研究员 上海睿智化学研究有限公司 上海睿智化学研究有限公司,睿智化学 岗位职责:
1、负责基本的体外药代动力学实验的操作,数据处理;
2、负责部分体外药代动力学新实验方案的设计,及验证试验的执行;
3、能够与客户沟通,保证客户的实验项目顺利执行。
任职要求:
1、本科以上学历,生物或药学相关专业;
2、2年以上工作经验,掌握基本的体外药代动力学实验方法及理论;
3、良好的个人品质和团队合作精神;
4、具有钻研精神,良好的表达能力与协调能力;
第9篇 动力学控制岗位职责
机器人动力学控制算法工程师 无锡信捷电气股份有限公司 无锡信捷电气股份有限公司,信捷电气,信捷 岗位职责:
开发机器人动力学控制算法,提升机器人系统性能
任职要求:
1.硕士优先;机器人方向或者相关专业;
2.熟悉机器人运动学、动力学理论,熟悉伺服控制理论;有机器人动力学控制算法开发经验;熟练掌握matlab编程;熟悉机器人模型辨识理论及基于模型的控制理论者优先考虑;
第10篇 动力科长岗位职责
底盘动力电器科科长/主任工程师 宝能汽车 宝能汽车有限公司,宝能汽车,宝能 职责描述:
1.负责底盘系统中电控部件(esp/epb/eps/tpms等)的系统设计、通讯匹配、诊断匹配、测试等相关工作;
2.负责底盘电控系统新技术研究及应用以及自主技术的开发;
3.负责底盘电控系统的知识工程建设;
4.负责底盘电控系统的能力建设;
5.参与底盘电控系统供应商的管理,设计评审;
6.对已量产车型的生产与售后服务提供相关技术支持
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,自动化、机电或汽车相关专业优先,8年以上相关工作经验;
2.熟悉底盘电控系统功能、性能、标定、总线和诊断设计开发;
3.熟悉测试工具canoe/vspy等的应用;
4.参加过2个或以上整车开发项目,有底盘电子系统开发及管理经验,了解行业技术发展趋势
第11篇 汽车动力系统工程师岗位职责
汽车动力系统工程师 发动机控制原理研究;
竞品发动机电喷技术摸底;
新发动机性能开发及系统标定;
发动机新技术研究;
双模车型油耗优化 欢迎随时投递简历 发动机控制原理研究;
竞品发动机电喷技术摸底;
新发动机性能开发及系统标定;
发动机新技术研究;
双模车型油耗优化
第12篇 动力学工程师岗位职责
多体动力学工程师 tasks:
- dynamic calculation for engine systems, e.g. au_iliary belt drive, timing belt drive, timing chain drive and valve train systems.
- dynamic modeling of engine systems;
- post-processing of dynamic response;
- evaluate the dynamic response in time domain and frequency (order) domain;
- parameter study or doe analysis for product development support;
- simulation and testing benchmarking analysis;
requirements:
- master or above degree;
- more than 3 years e_perience in dynamic calculation, familiar with adams, simpack or equivalent s/w;
- solid dynamics knowledge is a plus;
- nvh knowledge is a plus;
- engine knowledge is a plus;
- skills of programming (matlab, fortran, c++ or other coding language) is a plus;
- pro-active, analysis & problem-solving skills;
- team player. down to earth, reliable;
- fluent english, german is a plus. tasks:
- dynamic calculation for engine systems, e.g. au_iliary belt drive, timing belt drive, timing chain drive and valve train systems.
- dynamic modeling of engine systems;
- post-processing of dynamic response;
- evaluate the dynamic response in time domain and frequency (order) domain;
- parameter study or doe analysis for product development support;
- simulation and testing benchmarking analysis;
requirements:
- master or above degree;
- more than 3 years e_perience in dynamic calculation, familiar with adams, simpack or equivalent s/w;
- solid dynamics knowledge is a plus;
- nvh knowledge is a plus;
- engine knowledge is a plus;
- skills of programming (matlab, fortran, c++ or other coding language) is a plus;
- pro-active, analysis & problem-solving skills;
- team player. down to earth, reliable;
- fluent english, german is a plus.
第13篇 动力工程师岗位职责
注册动力工程师 1.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的运行分析、容量预警,完成相应分析及预警报告。
2.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的隐患排查、隐患影响分析,制定相应的隐患整改建议。
3.完成通信级核心机房动力及配套系统的资源规划及分配,确保各类动力资源高效、科学、有序使用。
4.参与通信级核心机房动力及配套系统的重大故障处理及故障分析,参与制定故障后续解决方案及故障规避措施。
5.根据通信级核心机房动力及配套系统的实际运行情况,制定年度系统优化方案。
6.完成通信级核心机房动力及配套系统各类运行业务报表的制作及上报。
7.参与完成通信级核心机房动力及配套系统维护作业计划执行情况及检查。
8.负责整理、审定各类通信级核心机房动力及配套设备的技术资料,确保技术及设备原始资料的完整。
9.参与完成通信级核心机房动力及配套系统的项目整治、验收。
10.参与制定和实施通信级核心机房动力及配套系统的应急预案和通信保障。 1.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的运行分析、容量预警,完成相应分析及预警报告。
2.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的隐患排查、隐患影响分析,制定相应的隐患整改建议。
3.完成通信级核心机房动力及配套系统的资源规划及分配,确保各类动力资源高效、科学、有序使用。
4.参与通信级核心机房动力及配套系统的重大故障处理及故障分析,参与制定故障后续解决方案及故障规避措施。
5.根据通信级核心机房动力及配套系统的实际运行情况,制定年度系统优化方案。
6.完成通信级核心机房动力及配套系统各类运行业务报表的制作及上报。
7.参与完成通信级核心机房动力及配套系统维护作业计划执行情况及检查。
8.负责整理、审定各类通信级核心机房动力及配套设备的技术资料,确保技术及设备原始资料的完整。
9.参与完成通信级核心机房动力及配套系统的项目整治、验收。
10.参与制定和实施通信级核心机房动力及配套系统的应急预案和通信保障。
第14篇 动力部经理岗位职责
工程动力部经理 岗位职责: 1、作为公司项目管理代表,确定责任范围内工程建设项目管理目标、项目总进度计划; 2、负责工程项目可行性研究报告和设计任务书编制的组织; 3、控制工程进度和工期、控制工程质量,监督施工现场安全管理,建立和完善工程技术档 案; 4、负责与工程项目建设有关的各方协调工作,保证工程项目总目标的实现。 6、负责与水、电等相关管理机构的联络; 7、负责动力设施的计划、采购、领用及安全库存管理工作; 8、负责动力环境设施的技术改造; 9、制定公司的各项安全管理规范; 10、参与对公司设施事故和人身安全事故的调查; 11、各类工程动力改善专案的导入和推进实施; 12、推进部门团队建设、梯队建设和企业文化建设 1、本科以上学历,电气、设备管理、暖通或环境工程相关专业; 2、具有动力设施管理、维护、保养等方面 5 年以上的工作经验;富有团队精神,工作责任 心强,善于沟通,并具备良好的组织和领导能力,执行力强。 3、具有目标管理能力,能够结合业务需求制定具有挑战性的目标,并且能给予下属清晰的 目标要求,制定绩效计划及进行评估纠偏; 4、善于管理部门资源,能够结合本部门目标需求,获取各种资源的能力,确保目标达 成; 具备设备管理经验,关注团队成员工作能力的提高; 5、具备专业的技术能力,具备较强的专业技能; 6、具备指导能力,能够有效的指导下属快速提高工作技能 岗位职责: 1、作为公司项目管理代表,确定责任范围内工程建设项目管理目标、项目总进度计划; 2、负责工程项目可行性研究报告和设计任务书编制的组织; 3、控制工程进度和工期、控制工程质量,监督施工现场安全管理,建立和完善工程技术档 案; 4、负责与工程项目建设有关的各方协调工作,保证工程项目总目标的实现。 6、负责与水、电等相关管理机构的联络; 7、负责动力设施的计划、采购、领用及安全库存管理工作; 8、负责动力环境设施的技术改造; 9、制定公司的各项安全管理规范; 10、参与对公司设施事故和人身安全事故的调查; 11、各类工程动力改善专案的导入和推进实施; 12、推进部门团队建设、梯队建设和企业文化建设
第15篇 动力项目经理岗位职责
动力总成高级项目经理 珠海英搏尔电气股份有限公司 珠海英搏尔电气股份有限公司,英搏尔,英搏尔 职责描述:
1、负责乘用车总成项目管理;
2、对项目进度、成本及质量整合管理,识别风险,解决问题,对项目结果负责;
3、组织项目成员进行技术交流,收集客户需求,推动立项评审;
4、了解客户动态,把握项目方向,掌控项目节奏,确保样机和文档高质量交付。
任职要求:
1、5年以上一线零部件、车企电驱项目开发、管理经验;
2、了解新能源汽车国内外行业发展趋势;
3、熟悉一类整车厂整车开发流程;
4、具备一类客户项目管理能力
5、适应经常出差。
第16篇 动力系统工程师岗位职责
动力电池系统工程师 东软睿驰汽车技术(沈阳)有限公司 东软睿驰汽车技术(沈阳)有限公司,东软睿驰,东软睿驰 职责描述:
1、负责电池包系统开发工作,统筹电池包项目开发的技术工作;
2、负责乘用车客户需求沟通和需求管理,系统方案设计、技术评审、技术状态管理和产品文档编制;
3、支持电池管理系统的开发。
任职要求:
1.熟悉整车对pack的各类需求;能对整车需求进行技术分析、评估;
2.熟悉电池系统各部件加工和成组工艺;熟悉电芯的原理和产业情况,掌握国内外电芯资源和电芯测试评价方法;
3.熟悉系统结构、电气、热管理、bms及测试相关专业的技术接口
4.具备项目管理经验,能同时管理多任务的能力、有较强的组织协调能力、有强烈的时间管理观念
5.做事用心、积极主动、自信大方、有责任心;
6.3年以上动力电池开发经验,熟悉产品开发流程;
7.英语读写口语流利。
第17篇 动力系统采购岗位职责
高级采购经理/采购经理(动力系统) 地质资源 武汉地质资源环境工业技术研究院有限公司,地质资源,武汉资环工研院,武汉资环院 工作职责:
1、协助总监构建采购部门(动力系统)业务流程体系,并执行监督体系构建完成工作;
2、负责供应商体系规划管理;
3、负责采购业务目标及策略制定;
4、负责新产品开发、成本管理等协调项目推进管理;
5、负责业务管理规章制度的建立、修订;
6、负责体系内审工作,对流程体系运行情况进行监督;
7、负责项目开发采购业务主流程的梳理、诊断、复盘、优化,推进各部门职责的完善;
8、对流程运行中发现的问题牵头调查、组织各部门商讨解决方案,并推进改善实施;
9、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、熟悉公司内部及行业采购业务相关信息、流程、法规;
2、熟练掌握工作计划管理、风险管理、流程优化知识和方法 ;
3、熟练掌握项目管理/采购/供应链/成本等一个或以上相关领域的知识;
4、具备良好的项目整体管控、跨部门沟通与协调能力;
5、熟练使用办公软件,具备较强的文字能力;
6、较好的执行力,能够承受较强工作压力;
7、有前瞻性和较强总结归纳能力;
8、大学本科以上,汽车、物流、机械相关专业,英语4级以上;
9、大中型汽车制造企业零部件采购或供应链流程相关工作5年以上或采购业务流程建设、团队管理相关工作2年以上经验;
10、同等条件下,从事过新能源汽车行业采购管理工作或者能以英文作为工作语言的优先考虑。
第18篇 动力总成标定工程师岗位职责
动力总成系统匹配及标定工程师 1、混合动力总成系统匹配及标定
2、混合动力动力总成系统评价与测试问题解析
要求:
1.3年以上工作经验;
2.熟悉台架与整车标定流程;
3.熟悉汽车动力总成系统匹配及标定;
4.了解发动机、电机、变速器及电池的基本工作原理; 1、混合动力总成系统匹配及标定
2、混合动力动力总成系统评价与测试问题解析
要求:
1.3年以上工作经验;
2.熟悉台架与整车标定流程;
3.熟悉汽车动力总成系统匹配及标定;
4.了解发动机、电机、变速器及电池的基本工作原理;
第19篇 汽车动力电池岗位职责
技术市场-新能源汽车及动力电池 核心信息:
- 上班地点浦东,有食堂,有班车,有补充公积金
- 面对亚太区,特别是中国地区的新能源汽车动力电池行业开拓业务
- 产品为硬质工程塑料,包括pa,pps,pom等产品
- 下游价值链包括 tier1以及主机厂商
- 以现有技术和产品拓展全新应用领域,如电池pack,new energy vehicles (nev i.e phev, fcev. bev) & mhev.
任职要求:
- 工学硕士及以上学历,专业可以是 高分子,材料学,复合材料学,机械,汽车工程或相关领域
-熟悉工程塑料的应用及加工工艺
- 非常熟悉新能源汽车行业,动力电池行业价值链,有与下游tier1 及 主机厂共同的经验和能力
- 外企工作经验,英语流利作为工作语言,至少有半年海外工作或学习背景
- 良好的沟通和协调能力,项目执行能力 核心信息:
- 上班地点浦东,有食堂,有班车,有补充公积金
- 面对亚太区,特别是中国地区的新能源汽车动力电池行业开拓业务
- 产品为硬质工程塑料,包括pa,pps,pom等产品
- 下游价值链包括 tier1以及主机厂商
- 以现有技术和产品拓展全新应用领域,如电池pack,new energy vehicles (nev i.e phev, fcev. bev) & mhev.
任职要求:
- 工学硕士及以上学历,专业可以是 高分子,材料学,复合材料学,机械,汽车工程或相关领域
-熟悉工程塑料的应用及加工工艺
- 非常熟悉新能源汽车行业,动力电池行业价值链,有与下游tier1 及 主机厂共同的经验和能力
- 外企工作经验,英语流利作为工作语言,至少有半年海外工作或学习背景
- 良好的沟通和协调能力,项目执行能力
第20篇 动力系统设计师岗位职责
液体姿控动力系统总体设计师(宇航推进) 哈尔滨工大特种机器人有限公司北京分公司 哈尔滨工大特种机器人有限公司北京分公司,工大特种 岗位职责:
1.负责液体姿控动力系统总体方案设计、系统仿真计算;
2.负责组织动力系统级冷热试验;
3.提出分系统和组件技术要求;
4.负责组织协调动力各分系统间接口;
5.负责组织对外技术协调。
专业素质要求:
1.液体火箭发动机、航空宇航推进理论与工程等相关专业;
2.熟悉液体火箭发动机研制程序和试验;
3.熟悉液体火箭发动机系统设计流程和系统参数计算方法;
4.熟练使用matlab、amesim、cad等软件。
其它招聘要求:
1.具备良好的团队精神和协作能力;
2.具有较强的语言表达能力和沟通能力。