营销岗位岗位职责汇编(20篇)

更新时间：2024-11-20 查看人数：85

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1.营销岗位岗位职责是什么 2.营销岗位岗位职责要求 3.营销岗位岗位职责描述 4.营销岗位岗位职责有哪些内容 5.营销岗位岗位职责(20篇)

营销岗位岗位职责

岗位职责是什么

营销岗位是企业运营中的关键角色，负责策划并执行各种营销策略，以提升品牌知名度、吸引潜在客户并促进销售业绩的持续增长。此岗位的核心任务在于理解市场动态，挖掘消费者需求，并通过创新的营销手段将产品或服务成功推向目标市场。

岗位职责要求

1. 深入了解公司产品和服务，能够准确把握其核心价值和竞争优势。

2. 具备市场研究能力，能分析行业趋势、竞品动态及消费者行为。

3. 熟练掌握营销理论与实践，包括但不限于数字营销、社交媒体营销、内容营销等。

4. 具备优秀的沟通技巧，能有效与内外部团队协作。

5. 能够制定并执行有效的营销计划，达成既定的销售目标。

6. 对数据敏感，能通过数据分析评估营销活动的效果并进行优化。

岗位职责描述

营销岗位的工作日常涉及多方面的任务。一方面，需要策划并实施各类营销活动，如线上线下推广、广告投放、公关活动等，确保品牌信息准确传递给目标受众。另一方面，需与销售团队紧密合作，提供市场洞察和销售支持，助力业务拓展。

此外，营销人员还需要定期收集和分析市场反馈，以调整和优化营销策略。他们需要密切关注行业动态，以便及时调整市场定位，抓住商业机会。良好的项目管理能力也是必不可少的，以确保各项营销项目按时、按质完成。

有哪些内容

1. 市场调研与分析：定期进行市场调查，分析消费者需求、竞品动态，为营销策略提供数据支持。

2. 营销策略制定：结合公司战略，制定短期和长期的营销计划，包括定位、定价、促销和分销策略。

3. 品牌建设：设计并实施品牌传播策略，提升品牌形象和知名度，增强消费者忠诚度。

4. 内容创作与发布：策划和制作吸引人的营销内容，如博客文章、社交媒体帖子、视频等，以增加用户参与度。

5. 广告与推广：管理广告预算，选择合适的媒体渠道进行广告投放，监控广告效果。

6. 活动组织与执行：策划并执行各类营销活动，如展会、研讨会、线上直播等，提高品牌曝光度。

7. 数据分析与报告：收集并分析营销数据，如网站流量、转化率、roi等，为决策提供依据。

8. 团队协作与跨部门沟通：与销售、产品、设计等部门密切配合，确保营销活动与公司整体目标一致。

作为营销岗位的一员，需要持续学习新知识，跟踪行业前沿，以适应快速变化的市场环境，为企业创造更大的商业价值。

营销岗位职责范文

第1篇 led营销岗位职责

工程销售总监/led照明营销总监/大区销售总监深圳市云镜照明科技有限公司深圳市云镜照明科技有限公司,深圳云镜,云镜职责描述:

1. 协助总经理制定公司营销战略并实施;

2. 协助总经理管理分公司全盘业务;

3. 带领销售团队制定并完成公司年度任务;

4. 管理营销团队,组建独当一面的销售队伍;

5. 推广公司品牌和文化,赢得行业地位;

待遇:

1. 高额提成及团队奖金;

2. 有机会成为公司股东参与分红;

3. 五险一金,包吃住;

4. 定期旅游团建,生日聚会;

5. 享有国家法定假期,大小周轮休;

第2篇编辑营销岗位职责

营销编辑当当网北京当当网信息技术有限公司,dangdang,当当,当当网,当当读书,当当网职位描述:

岗位职责:

1、关注图书市场,熟悉各图书类别,了解目前市场上的畅销书、重点书作者。

2、了解图书线上线下推广模式,与出版社对接共同拟定推广方案。

3、熟悉新书发布会,读者见面会等活动流程,能独立完成发布会方案的制定,活动筹备与执行。

4、了解行业信息,整合公司及出版社资源,维护作者与公司的良好关系。

5、善于捕捉行业热点,结合公司资源,进行有效的品牌推广。

人员要求:

1、本科及以上学历,1-3年图书出版发行工作经验,有线上/线下合作资源优先。

2、具备较强的团队合作能力,对工作有激情,责任心强,学习能力强。

3、抗压能力强,能适应不定时出差。

4、有作者维护经验优先。

第3篇房地产营销岗位职责

房地产营销总监正邦集团有限公司正邦集团有限公司,正邦集团,正邦职责描述:

1、负责区域内的项目营销、策划工作。

2、根据项目前期策划、项目定位、产品定位,制定营销策略,

3、完成营销策划工作,制定营销策划方案

4、按公司下达的任务和节点,完成销售及资金回笼。

任职要求:

1、大学以上学历

2、在房地产工作5年以上,年龄30-48岁;

3、曾任职碧桂园、恒大等知名房地产企业的营销副总监或总监,有良好营销业绩记录

4、营销副总监级岗位3年以上工作经验

第4篇房地产市场营销岗位职责

(房地产)营销市场经理/主管新城控股集团营销公司上海亿旭营销管理咨询有限公司职责描述:

1、基于城市、市场、产品和客户为前提研究新项目的前期定位,并做交底、定位会报告;

2、进行客户、产品专题研究,环济南市场城市研究;

3、进行常规市场监测,相关案例分析及品牌开发商研究等。

任职要求:

1、25--35周岁,大专及以上学历,专业不限;

2、3年以上知名高端项目前测工作经验及管理经历;

3、具备相应管理知识、房地产行业知识;

4、具有很强的判断能力、管理能力、人际交往沟通协调能力、工作计划与执行能力。

第5篇房地产开发营销岗位职责

营销总监(房地产开发) 上海云城置业有限公司上海云城置业有限公司,云城职责描述:

1、负责监督检核地产各项目营销策划方案及实施计划(价格定位、销售策略、推盘节奏、企划安排、营销活动等),审议地产项目总体营销预算,幵负责统筹督导执行。

2、负责监督检核建立营销代理、广告策划、媒体、承揽制作商等营销类合格供应商库。

3、负责监督检核参与地产项目前期市场调研,负责项目的销售测算工作。

4、负责监督检核参与地产项目前期策划、产品定位工作,对项目开发进度提出合理建议。

5、负责监督检核参与评审地产项目规划设计方案(规划、园林、立面、户型、建造标准等)。

6、负责监督检核地产项目品牌建设工作,塑造公司形象,提高公司声誉。

第6篇房地产项目营销岗位职责

房地产项目副总经理(营销、运营方向) 万和紫荆实业有限公司万和紫荆实业有限公司,万和紫荆,万和紫荆职责描述:

1、根据公司要求,负责公司的营销管理以及客户服务等工作,保障项目的顺利销售和及时回款,完成项目军令状目标;

2、落实公司的营销管理制度,组织编制和完善项目公司营销管理具体实施细则、操作规范,并负责监督贯彻执行;

3、组织制定所在城市的阶段性营销方案、营销费用控制计划、销售工作计划、媒体发布方案等,并负责实施,系统化统筹项目整体推广、销售开发节奏;

4、组织制定城市营销年度、季度、月度的销售计划并组织实施;

任职要求:

1、全日制本科以上学历,营销、经济、管理等相关专业;

2、10年以上地产企业营销、策划工作经验,8年以上作为项目营销负责人的完整操盘管理经历(住宅地产、商住地产、商业地产均可),拥有知名企业工作背景者优先;

3、对产品客户定位、营销策略、推盘方案、案场管理等均有丰富实操经验;熟悉房地产行业及金融行业相关知识、高净值客户市场的需求倾向,能准确把握消费者的消费心理;

4、良好的沟通能力、决策能力,良好的组织协调能力、计划能力、营销策划能力、成本意识和商业意识;

5、执行力强,激情饱满,擅于激励团队,较强的沟通协调能力

第7篇设计院营销岗位职责

职位描述:

1)负责收集化工、新能源材料、环保行业政策、客户信息、项目信息,分析市场发展趋势并有独特见解;

2) 负责做好营销预测,制定营销计划并执行营销计划。策划、组织实施完整的营销方案;

3)负责定期向总经理提供市场营销情况、成本控制、应收帐款等;

4)制定公司产品的整体推广计划,负责市场推广、产品宣传及客户关系拓展工作,扩大公司及产品知名度和影响力,并按计划有效组织各项市场推广活动;

岗位要求:

1)大专及以上学历,市场营销管理类,或环境工程、环境化学、新能源材料等相关专业;

2)良好的口头表达能力和沟通技巧,能建立并保持良好的客户。

3)10年以上市场营销工作经验,任职市场营销总监5年以上,具有环保行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解。

4)具有很强的策划能力,熟悉各类销售渠道运作方式,有项目市场营销运作成功经验。

5)具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。

6)公关能力强,有一定客户资源,建立并保持良好的客户关系和渠道。

7)积极、自信、敬业,富有团队协作精神。

注: 具备环保行业内工作经验或大型环保项目市场运作经验者优先考虑。具备政府渠道和项目操作经验者优先考虑。

第8篇法律营销岗位职责

法律顾问(市场营销及财务方向)-上海上海通用汽车上汽通用汽车有限公司,sgm,上海通用汽车,别克,通用汽车,上汽通用工作职责:

作为法律顾问能够独立处理市场营销及财务方面的法律事务

职责描述:

1. 熟悉并能够密切跟踪与汽车行业相关的立法与执法动态

2. 能够独立处理市场营销及财务相关的法律事务

3. 负责对内提供专业的法律风险分析和法律意见,对外参与谈判并拟定相关合同

4. 负责为公司的品牌宣传、营销活动、售后服务等市场营销业务提供法律支持

5. 负责为公司的日常财务运作、银团贷款业务等提供法律支持

任职资格:

1.法学本科学历以上

2.具备中国法律职业资格

3.具有3年以上企业内部或律师事务所从事商法、广告法、反不正当竞争法、合同法等相关从业经验

4.能熟练使用office软件

5.大学英语六级以上水平,听、说、读、写流利

第9篇钢结构营销岗位职责

岗位职责:

1、诚信做人、踏实做事、为公司和客户创造价值;

2、负责公司市场信息资源的管理,项目信息收集、项目跟踪与签约,负责项目施工管理与收款。

3、具备良好的沟通能力、有足够的社交能力;

4、吃苦耐劳、敬业踏实、有良好的职业素质及团队精神。

任职要求:大专以上学历,1-3年以上工作经验

第10篇煤炭营销岗位职责

岗位职责

1、销售人员职位,在总经理的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、管理客户关系,完成销售任务;

3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

4、对客户提供专业的咨询;

5、收集潜在客户资料;

6、收取应收帐款。

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、2年以上煤炭销售行业工作经验,业绩突出者优先;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力。

第11篇保险销售营销岗位职责

前海保险销售苏州分公司营销业务部负责人前海人寿保险股份有限公司苏州分公司前海人寿保险股份有限公司苏州分公司(分支机构) 职责描述:

1. 统筹机构个险渠道年度预算及计划目标的制定、分解及落实;

2. 推动总、分公司个险激励方案的落实,统筹制定当地业务激励方案;

3. 制定业务推动计划,追踪业务经营节奏,分析渠道经营状况并提出决策建议;

4. 负责个险业务品质及合规经营的监控管理;

5. 制定及落实个险渠道培训计划,统筹组织渠道各类会议的召开;

6. 搭建个险渠道人才队伍建设,负责个险渠道日常经营及团队管理;

7. 其他营销培训管理相关工作。

任职要求:

1. 学历:全日制大学本科及以上;

2. 专业:金融、保险类/经济类/管理类等相关专业;

3. 行业经验:寿险行业或其他相关行业5-10年从业经验;

4. 岗位经验:3-5年同类岗位工作经验;

5. 专业能力:熟悉个险营销业务运作模式;

6. 通用能力:具备良好的团队管理、组织推动及规划分析能力;

7. 资格证书:保险代理从业人员资格证书。

第12篇地产市场营销岗位职责

(房地产)营销市场经理/主管新城控股集团营销公司上海亿旭营销管理咨询有限公司职责描述:

1、基于城市、市场、产品和客户为前提研究新项目的前期定位,并做交底、定位会报告;

2、进行客户、产品专题研究,环济南市场城市研究;

3、进行常规市场监测,相关案例分析及品牌开发商研究等。

任职要求:

1、25--35周岁,大专及以上学历,专业不限;

2、3年以上知名高端项目前测工作经验及管理经历;

3、具备相应管理知识、房地产行业知识;

4、具有很强的判断能力、管理能力、人际交往沟通协调能力、工作计划与执行能力。

第13篇保险营销经理营销岗位职责

营销(医疗保险)产品经理【上海】优加健保健康科技(北京)有限公司优加健保健康科技(北京)有限公司,优加健康,优加健职责描述:

1.负责根据公司现有保险公司及医疗客户资源,服务能力开发设计面向b端(以保险公司为主)的服务产品;

2.了解保险、医疗、tpa、健康管理市场动态,健康产业及互联网融合,前沿技术,并不断更新迭代公司现有服务产品

3.制作产品培训材料,向公司内外客户(保险公司、医院等,内部营销、运营部门)进行产品服务讲解培训及沟通

任职要求:

1.统招本科及以上学历;

2.保险、保险经纪、医疗、健康管理、互联网医疗行业从业经验者优先

3.有较强的逻辑思维能力,沟通表达能力

4.具备较强的文字表现能力、ppt文案撰写能力、和学习能力,对互联网模式有所了解

第14篇淘宝营销岗位职责

淘宝营销策划主管/经理骆驼服饰广东骆驼服饰有限公司,骆驼,骆驼服饰任职条件

1、大专以上学历,市场营销、广告、电子商务等相关专业;

2、五年左右营销策划经验,其中三年电商工作经验,两年以上网络产品销售策划经验;

3、熟悉天猫商城、淘宝等电商平台,熟悉淘宝、天猫规则,并能及时了解最新动态;

4、熟悉天猫或淘宝各种营销策划手段,有过大型活动项目;

5、具备一定的文案写作能力,能独立进行商城广告文案的撰写,具备很强的数据分析能力,能够通过数据分析及时对产品及营销工具做出调整;

6、思维清晰、反映敏捷,具有创新精神、良好的职业操守,优秀的职业经历,能承受一定的工作压力,能接受出差。

职位描述:

1、负责公司天猫商城、淘宝店铺的活动策划及日常管理;

2、负责制订商城年度、季度、月度网站营销策划方案并执行;

3、推动团队业绩增长、完成店铺销售目标;并善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;

4、负责接洽阿里小二,主动争取官方活动资源,需要出差

4、热爱电子商务,工作认真积极,责任心强,沟通能力和理解能力强,处事灵活,协调能力佳,有良好的团队合作精神。

第15篇环保营销岗位职责

节能环保业务营销经理上海燃气工程设计研究有限公司上海燃气工程设计研究有限公司职位描述:

1、负责公司的节能环保业务拓展工作,包括市场调查,收集、整理和筛选项目信息,拓展节能环保业务渠道;

2、能够与企业的决策人洽谈,发掘企业需求,并有针对性地为企业提供专业解决方案;

3、根据客户要求提供能源管理的咨询服务,包括能源诊断、方案设计等,并及时与客户对接;

4、承担业务的商务交流工作,组织实施竞投标和合同的商务谈判;

5、收集并分析与公司技术领域相关的国家和地方各项财政资金补贴政策;

6、负责相关的政府主管部门的对接协调。

任职资格:

1、本科及以上学历,有3年以上节能环保行业销售经验;

2、热动、化工、机电和市场营销等相关专业;

3、擅长商务谈判,有敏锐的商业思维,善于整合资源;

4、出色的沟通协调能力,良好的团队合作精神;

5、熟悉节能环保领域企业及有政府和协会资源关系者优先。

第16篇电力营销岗位职责

电力营销总监江苏圣通电力新能源科技有限公司江苏圣通电力新能源科技有限公司,圣通职责描述:

1、主要负责公司电力工程、电力设备相关的销售;

2、分析市场状况,正确做出市场销售预测;制定销售战略规划,对营销思想进行定位;

3、负责合同洽谈,方案确定以及指导投标报价工作;

4、领导部门员工完成市场推广、销售、服务、工程款回笼等工作;

5、加强客户管理,建立并完善销售信息管理系统;

6、建立健全销售档案;

7、熟悉招投标流程

任职要求:

1、大专及以上学历,电气工程类相关专业优先;

2 、5年以上相关工作经验;其中管理岗位工作经验3年以上;有强电电力设备、电力工程单位工作经验者优先考虑。

3、机电类二级建造师或电力工程师优先;

4、学习能力强,有挑战精神,有高效的沟通能力和较好的服务意识,能有效协调和维护客户单位关系;

5、年龄不超过40岁。

6、自信、乐观、细致、有责任心,热爱销售、抗挫能力强,有较强的协调能力、沟通能力。

7、有与省级电网资源对接能力,有较好项目类营销管理经验,对电力设计、工程、产品、电力运维有经验者。

8、多种合作方式和激励方式。

9、要求精通电力工程业务,熟悉电力设计业务,了解电力设计、工程、产品、电力运维等。

10、有较好的项目营销的管理经验,有较强的分析力和敏感度,以及解决问题的能力。

11、熟悉电力业务市场情况,了解电网相关电力业务的市场知识。

12、对带领和管理营销团队有较强的经验和能力,能较快组建一支有战斗力的营销队伍。

13、接受过人力资源管理、战略管理、财务管理、市场管理的培训。

第17篇微信电话营销岗位职责

岗位职责:

1、用微信和客户联系,了解和解决客户的疑问,挖掘客户需求,做贴心的销售顾问,销售产品等;

2、微信新客户及时联系跟进,进行用户分类归档,并保持用户的粘性和活跃度;

3、对老顾客进行跟踪和维护,做好售后服务;

岗位要求:

1、学历大专及以上,有网络销售/微信营销或客服经验优先;

2、喜欢玩手机,能玩转朋友圈,熟悉微信和与人聊天互动,打字速度快;

3、有强的执行力,阳光积极上进,责任心强,反应灵敏,有挑战高薪的进取心,希望通过自己的奋斗改变自己命运;

职能类别:网络/在线销售

第18篇无线营销岗位职责

岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、保持与客户进行电话拜访,了解客户需求,深入维护客户,寻求销售机会;3、及时整理客户资料跟进程度,将约访客户上报给销售经理,及时约面谈任职要求:1、学历不限;2、需具备半年以上销售工作经验,有电子商务或者互联网销售经验优先;3、具备优秀的沟通能力,亲和力感染力强;4、具有很强的抗压能力,心理承受能力强,5、具备优秀的沟通技巧、销售技巧、谈判能力,普通话标准流利;6、喜欢销售工作,敬业,肯于付出,有目标和追求;

第19篇行政营销岗位职责

高级营销行政专员第一三共第一三共(中国)投资有限公司,第一三共,第一三共集团,第一三共市场部资料、文档、报告、差旅的管理和支持

2. 市场部活动预算的管理、核销和支持

3. 跨部门的沟通和协调

4. 大型活动及部门工作的支持

5. 及时完成上级交给的任务

第20篇原料药营销岗位职责

职位描述:

1、根据公司年度计划,组织拟订销售计划,包括产品销量、回款金额、产销率、回款率、库存周转率、费用率等,经公司确认后执行。

2、根据公司确认的销售指标,按销售产品、部门、区域、客户进行分解落实,明确责任人,规定完成时限,制定保障措施。

3、根据国家法律、行业法规及集团、公司的规章制度,规范销售管理,理顺业务流程。

4、加强合同管理,规范相关制度,明确审批流程,合理合法授权,有效防范风险。