- 目录
岗位职责是什么
品管组长是质量管理部门的关键角色，主要负责监督和管理生产线的质量控制工作，确保产品符合既定的质量标准和客户期望。
岗位职责要求
1. 具备扎实的质量管理理论知识，熟悉iso质量管理体系等相关标准。
2. 精通产品质量检验流程和方法，能够准确识别和预防质量问题。
3. 拥有良好的团队领导力，能有效组织和指导品管团队的工作。
4. 具备优秀的分析能力和问题解决技巧，能迅速应对质量问题。
5. 对生产流程有深入理解，能与生产部门紧密合作，优化质量控制点。
6. 注重细节，责任心强，对品质有执着追求。
7. 良好的沟通协调能力，能与各部门有效协作，推动质量改进措施的实施。
岗位职责描述
品管组长在日常工作中，需要密切关注生产过程，确保每个环节都处于严格的监控之下。他们需要定期审查质量报告，识别潜在的质量风险，并制定预防措施。此外，他们还需要对新进员工进行质量管理培训，提升整个团队的质量意识和技能水平。
在面对质量问题时，品管组长不仅要迅速定位问题根源，还要提出切实可行的解决方案，并跟踪改进效果。他们需与生产、采购、工程等部门密切协作，确保改进措施的顺利执行，以提高产品质量和客户满意度。
有哪些内容
1. 设计和实施质量控制计划：根据产品特性和客户需求，制定有效的质量控制策略和标准。
2. 监督质量检验：确保品管团队正确执行各项检验规程，及时发现和报告质量问题。
3. 数据分析与报告：收集和分析质量数据，定期汇报质量状况，为管理层决策提供依据。
4. 团队管理与培训：培养团队成员的专业技能，提升团队整体素质。
5. 协调与沟通：与各部门建立良好沟通机制，共同解决质量问题，推动质量改进。
6. 制定和优化作业流程：参与生产流程的改进，减少不良品率，提高生产效率。
7. 应对客户投诉：处理客户关于质量问题的反馈，确保问题得到妥善解决，维护客户关系。
作为品管组长，其工作直接影响到企业的品牌形象和市场竞争力，他们需始终保持对质量的严谨态度，以实现持续的质量改进，确保产品品质始终如一。
品管组长岗位职责范文
第1篇 品管组长岗位职责
品管组长 浙江瑞旭汽车零部件有限公司 浙江瑞旭汽车零部件有限公司,瑞旭 职责描述:
1. 负责样品检验,并参与各车间样品的检验和确认,并为量产收集相关的检验标准和实物样板;
2. 负责对车间检验站点进行巡检,按最低每4小时1次的频率进行确认;
3. 负责对跟踪把关车间工位的人员、机器、物类、加工方法等环节进行细致确认,预防各工位潜在不良因素;
4. 跟踪现场物料、半成品、完工品的分类摆放,确保待检物料、合格品、不良品得到有效区分;
5. 对检验过程中出现的异常及时提报,开出“不良品评审单”交主管进行跟踪评审;
6. 对检验出的不良品跟踪车间返工,并重新检验确认;
7. 统计车间每批产品的检验合格率、不良品柏拉图、试水合格率等数据,为质量分析提供基础。
8.管理品管部相关的文件,确保现场各检验站点能提供检验的依据性文件,监督审核现场各检验站点的检验记录。
任职要求:
1.高中或以上学历;
2.有2年以上品管组长或品管团队管理经验;
3.熟练操作常用长度测量检具,熟悉品管的基础知识,了解iatf16949质量管理体系;
4.有滤清器行业经验优先录用。
