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岗位职责是什么
服装打版师，是服装设计与生产流程中不可或缺的角色，他们负责将设计师的理念转化为具体的服装样式，通过精确的测量和计算，制作出衣服的样板，为后续的裁剪和缝制提供准确的依据。
岗位职责要求
1. 精通各类服装版型和工艺，能够熟练运用cad打版软件进行设计。
2. 具备良好的审美观，理解时尚趋势，能将设计理念准确地转化为实物。
3. 熟悉各种面料特性，懂得如何根据面料性质调整版型。
4. 有严谨的细节处理能力，确保每个部位的尺寸和比例精确无误。
5. 能够与设计师、生产部门有效沟通，确保打版质量和生产效率。
岗位职责描述
服装打版师的工作是艺术与技术的结合，他们在设计与生产的交汇点上起着桥梁作用。他们需要深入理解设计师的创意，同时考虑人体工程学、舒适度和生产工艺等因素，将抽象的设计概念转化为实际可生产的服装模板。他们的工作不仅关乎美观，更关乎实用性和生产可行性，每一个细微的改动都可能影响到最终产品的质量和成本。
有哪些内容
1. 设计转化：接收设计师的草图或说明，通过专业技能将设计转化为实际的服装模板。
2. 版型制作：利用cad软件绘制精准的版型，包括基础版、调整版和试衣版，确保版型的准确无误。
3. 面料研究：根据不同的面料质地和特性，调整版型以适应面料的延展性、重量等因素。
4. 样衣制作：与裁剪师合作，制作样衣，检查版型是否符合设计要求和穿着效果。
5. 沟通协调：与设计师、生产团队保持密切沟通，解决在打版过程中出现的问题，确保生产流程顺畅。
6. 工艺改进：持续优化版型，提高生产效率，降低成本，同时保证服装的质量和舒适度。
7. 知识更新：关注行业动态，学习新的打版技术和工艺，提升自身的专业技能。
服装打版师是服装产业中的一名关键工匠，他们的工作精细而重要，对整个服装生产线有着深远的影响。他们以精准的技艺和敏锐的洞察力，将创意变为现实，为时尚界带来无数美丽的可能。
服装打版岗位职责范文
第1篇 服装打版岗位职责任职要求
服装打版岗位职责
职责描述:
1、与客户开发团队进行负责开发时样衣相关资料的汇总
根据生产订单和企划， 统计样衣各方面工艺技术相关信息，制定负责版块的工作计划并按实际情况分配工作任务;
2、产前样工作管理
根据生产订单，制定外发工厂与自有工厂的封样计划，确保样衣品质(做工要求、工艺效果等)与大货品质要求一致;
与工厂就大货生产工艺和技术问题进行沟通、协调，处理问题，以达成高品质;
根据生产计划，协助qc处理大货检验方面的问题和确认工作;
与检品公司确认检品的标准，高效完成相应的沟通工作;
4、协助并组织技术开发与创新
定期组织本部门进行技术的学习和创新;
参观并评估考核新工厂以及二次加工等在大货中运用的可能性，完成对品质工作的合理把控和提升。
任职要求:
1、服装工程相关类型专业，
2、精通开发及制衣生产的整个操作过程;
3、精通服装工艺，缝制技术，并熟悉纸板以及排料技术;
4、对服装的流行趋势有所了解，对面料及相关的辅料特征有所了解;
5、熟练掌握常见办公软件，特别是运用ai、ppt及e_cel，会用cad软件者优先;
第2篇 服装打版师岗位工作职责
根据服装工艺要求进行制版/打版(场景:到专业制版室拍摄制版师制版/打版场景)
1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作
2、负责指导样衣工制作样衣
3、负责解决版型与工艺质量问题
4、负责做好生产款式的推档工作
5、负责参与生产过程的质量控制工作
第3篇 服装打版岗位职责
服装打版 宋城集团 宋城演艺发展股份有限公司,宋城演艺,宋城集团,杭州宋城 岗位职责:
1、根据设计师提供的图稿和样衣的要求制作符合要求的样板 。
2、负责指导样衣工制作样衣。
任职要求:
1、熟悉各类面料的特性
2、能领会服装设计师的基本设计的意图,有良好的团队协助精神和沟通能力。
3、具有多年的服装制版和裁剪经验,从事舞台服装制版者优先。
4、年龄28----40岁,男女不限。
5、有强烈的事业心,对服装制版工作投入,并且担任裁剪工作。
