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岗位职责是什么
保洁绿化部是企业内部的重要组成部分，主要负责维护和提升公司内外环境的清洁度和绿化水平，以营造舒适、卫生的工作和生活环境，同时体现企业的形象和管理水平。
岗位职责要求
1. 具备专业的保洁和绿化知识，了解相关法规和标准。
2. 对工作认真负责，注重细节，确保环境卫生达标。
3. 良好的团队协作能力，能有效沟通协调内部资源。
4. 具备一定的计划和组织能力，能合理安排日常工作。
5. 注重安全操作，遵守环保规定，减少浪费。
岗位职责描述
保洁绿化部的工作人员需全天候监控和维护公司的清洁状况，包括但不限于办公室、公共区域、卫生间等地方。他们需要定期进行清扫、消毒、垃圾处理等工作，确保环境整洁无异味。他们还需负责植物养护，如浇水、修剪、施肥、病虫害防治等，以保持绿化的美观和健康。
此外，部门还需制定和执行保洁和绿化政策，定期评估工作效果，对存在的问题提出改进措施。在特殊事件（如大型活动、节日装饰等）中，他们需要制定特别的清洁和美化方案，以满足特定需求。
有哪些内容
1. 日常清洁工作：包括但不限于地面清洁、窗户擦拭、家具保养、垃圾收集与处理。
2. 绿化管理：植物的种植、养护、替换，以及景观设计与更新。
3. 清洁设备管理：采购、维护、存储清洁工具和设备。
4. 应急处理：应对突发的清洁问题，如泄漏、污渍等。
5. 环保措施：推广环保理念，实施节能减排的清洁方法。
6. 培训与指导：为员工提供必要的卫生和绿化知识培训，提升全员环保意识。
7. 预算与成本控制：合理规划部门预算，确保工作效率与经济效益的平衡。
保洁绿化部的工作虽然看似平凡，但其对提升企业形象、保障员工健康、维护良好办公环境等方面起着至关重要的作用。通过专业、高效的工作，他们为企业的日常运营提供了坚实的后勤保障。
保洁绿化部岗位职责范文
第1篇 小区保洁绿化部主管岗位职责（7）
小区保洁绿化部主管岗位职责(七)
1、服从管理处经理的领导,对小区的清洁绿化负责。
2、负责对当班保洁工操作的检查,对各班保洁工作质量记录进行初审。
3、负责对绿化区的规划和养护工作的督导、监管。
4、负责安排人员完成业主提出的特约服务。
5、负责对员工考勤和请假审批及工作考核。
6、负责计划和购置保洁材料及工器具。
7、负责与绿化养护的业务联络。
8、完成管理处经理交给的其他工作任务。
第2篇 工业园物业保洁绿化部职责范围岗位职责
工业园区物业保洁绿化部职责范围及岗位职责
一职责范围
保洁部全面负责辖区内的卫生、清洁工作。其具体职责如下:
1、执行领导布置下达的各项工作指令。
2、每日及时对辖区进行卫生清理,保证无垃圾、杂物、污水。
3、及时清理雨水井、污水井、垃圾桶,保证不堵,不生蚊蝇。
4、定期进行辖区内四害消杀工作。
5、及时清运垃圾。
6、保护好使用清洁工具。
二岗位职责
(一)保洁主管岗位职责
1、在园区办经理领导下开展工作,负责管理日常的环境卫生工作;
2、了解和掌握各岗位的保洁操作程序以及日常工作范围;
3、根据工作要求制定合理的保洁工作计划并汇报实施;
4、组织和实施员工的保洁操作训练和检查;
5、制定有关配合特约服务的保洁工作程序并组织实施;
6、检查日常的保洁服务质量和绿化工作情况;
7、负责指导工作、工具保管等日常管理;
8、完成上级交办的其它任务。
(二)保洁领班岗位职责
1、负责检查保洁员的仪容仪表和到岗情况,作好考核评估记录。
2、根据当日工作任务,负责每日工作的分配指派。
3、负责检查所辖范围各责任区的清洁卫生状况。
4、负责随时检查保洁员的工作状况,及时调整各种工具及人力的配置。
5、负责对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导,并作出正确的评估。
6、负责对清洁工具、设备的使用维护进行指导。
7、负责检查设备、工具的清洁保养工作。
8、负责每日工作记录的填写及交接班工作。
9、完成领导交办的其他任务。
(三)绿化领班岗位职责
1、负责检查绿化员的仪容仪表和到岗情况,作好考核评估记录。
2、根据当日工作任务,负责每日工作的分配指派。
3、负责检查所辖范围各责任区的绿化养护状况。
4、负责随时检查绿化员的工作状况,及时调整各种工具及人力的配置。
5、负责对绿化员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导,并作出正确的评估。
6、负责对绿化工具、设备的使用维护进行指导。
7、负责检查设备、工具的清洁保养工作。
8、负责每日工作记录的填写及交接班工作。
9、完成领导交办的其他任务。
(四)保洁员岗位职责
1、负责园区楼道梯级、车棚(库)、马路及公共区域的清扫保洁。
2、负责楼道、扶手、门窗、电表箱、信报箱、楼道开关、灯具的擦抹。
3、负责楼道杂物的清理。
4、负责垃圾的收集、转运集中。
5、负责垃圾桶的清洗工作。
6、负责垃圾中转房的卫生及消杀工作。
7、对园区内发生的违章现象进行劝阻和及时汇报。
8、负责员工活动室、更衣室的清洁。
9、负责工具设备的清洁及保养工作。
10、完成领导临时交办的其他任务。
(五)绿化员岗位职责
1、熟悉掌握区内绿化概况,充分利用和发展绿化面积。
2、提高绿化养护管理知识和技能,熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法,掌握花木病虫的防治方法,正确并熟练使用园林具械。
3、对花木进行适当挂牌,标明品种等方便居民欣赏。
4、对花草树木适时浇水、定期培土、施肥、除杂草和病虫害,并及时修剪枝叶、补苗。
5、保证绿地不留杂物,不缺水、不死苗、不被偷窃,生长茂盛。
6、妥善保管好绿化械具、工具设备、设施、农药化肥和其他用品。
7、管理好自来水龙头,节约用水,做到人走水断,不准出现长流,其他开关用水龙头损坏要及时修理。
8、完成公司和部门交给的其他任务。
第3篇 小区保洁绿化部经理岗位职责（3）
小区保洁绿化部经理岗位职责(三)
1、在总经理领导下遵守公司的规章制度,全面负责辖区内的保洁、绿化工作;
2、建立并完善本部门各项管理制度,并负责监督、检查及落实;
3、负责绿化、保洁各项工作计划的制定、落实;
4、按公司相关规定,做好本部门人员、设备机具的保管、调配、保养等方面的管理工作;
5、负责本部门各种设施设备的养护及资产管理;
6、负责物业辖区内外的卫生、绿化管理工作;
7、负责辖区内花草树木的栽培、养护、除草、灭虫、浇灌等各项管理工作;
8、负责本部门的各项节能管理工作;
9、负责本部门员工职业道德、安全教育和业务培训工作;
10、负责本部门各种资料的收集、整理、归档工作;
11、按公司有关规定,做好本部门经济创收,并对创收项目实施管理;
12、完成领导交办的其他工作任务。
第4篇 物业保洁绿化部主管岗位职责
物业项目保洁绿化部主管岗位职责
一、按照公司经营管理目标和行业标准,组织落实各项清洁、绿化服务的具体工作,制定本部门工作计划。保洁服务工作流程,绿化管理服务工作流程。
二、协助物管处主任规范部门员工岗位职责范围,及考核标准,按月对员工工作情况考核并以业主的满意为主要考核依据。
三、负责做好本部门员工的思想教育和专业培训和规范化服务指导,提高员工整体素质,使之达到行业要求标准。
四、观察和掌握员工的工作情绪,批评、纠正、指导及评估员工的工作质量。
五、按照行业标准拟定清洁绿化管理的实施方案、验收标准、绿化工具、设备的使用情况,随时检查各区域、各清洁、绿化任务的完成情况,发现不足之处或卫生死角及时组织清洁返工。
六、接洽各种清洁、绿化业务,为公司创收。
七、做好维修报告(包括清洁绝对化机具、公共区域水、电、照明、消防设备等)呈报工程维修部。
八、提交部门年度工作总结。
