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岗位职责是什么
运输业岗位职责主要涵盖了管理和运营运输系统的各个方面，包括规划、执行、监控和优化物流流程，确保货物安全、高效地从起点送达终点。
岗位职责要求
1. 熟悉运输法规和行业标准，保证业务合规性。
2. 具备良好的组织能力和时间管理技巧，以满足紧迫的交付期限。
3. 掌握供应链管理知识，理解库存控制和需求预测。
4. 能够分析数据，识别成本节约和效率提升的机会。
5. 有效沟通，协调内部团队和外部供应商，建立并维护良好的合作关系。
6. 灵活应变，处理突发事件，如交通延误或货物损坏。
7. 了解各种运输方式（公路、铁路、航空、海运）的优缺点，做出最佳选择。
岗位职责描述
运输业岗位的日常工作涉及制定和实施运输策略，包括路线规划、车辆调度、装载与卸货管理。此外，还需跟踪货物动态，确保准时交付，并通过持续改进流程来提高客户满意度。在团队管理方面，该岗位需要指导和支持员工，确保他们具备必要的技能和知识来执行任务。与供应商谈判合同，以获取最具成本效益的服务。在风险管理和危机应对上，需要制定应急预案，以降低潜在损失。
有哪些内容
1. 运输计划与调度：确定最优运输模式，分配资源，确保货物按时出库和到达目的地。
2. 成本控制与预算管理：分析运输成本，制定预算，寻找降低成本的策略。
3. 合同管理：与承运商、仓库和其他服务商谈判合同，确保服务质量并维护良好关系。
4. 客户服务与关系维护：回应客户查询，解决运输问题，提升客户满意度。
5. 数据分析与报告：收集运输数据，进行性能评估，生成报告以供决策参考。
6. 法规遵从与风险管理：保持对运输法规的了解，实施风险管理措施，防止违规行为。
7. 员工培训与发展：组织培训，提升团队技能，促进职业发展。
8. 应急响应：处理运输过程中可能出现的意外情况，如交通堵塞、货物损坏等，迅速采取应对措施。
运输业岗位职责涵盖了从战略规划到日常运营的各个环节，要求从业者具备深厚的专业知识、优秀的协调能力和敏锐的洞察力，以应对复杂多变的运输环境。
运输业岗位职责范文
第1篇 运输业务岗位职责
营建运输业务岗(苏州) 仲利国际租赁有限公司 仲利国际租赁有限公司,仲利国际租赁,仲利 任职资格:
1、大学本科及以上学历,金融、财会、市场营销等相关专业优先;
2、具良好的沟通能力、谈判技巧、抗压能力、时间管理与项目管理能力;
3、具金融风险和财务分析能力尤佳;
4、具较强的工作责任心和团队协作精神;
5、具金融机构实习或工作经验、知悉融资业务流程或有兴趣在租赁公司中从事工作者尤佳。
工作职责:
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。
第2篇 交通运输业会计岗位职责
交通运输业会计岗位职责(1)
以下就是交通运输业会计岗位职责等等的介绍，希望为各位带来帮助。
岗位职责：
1、负责公司费用报销的审核及账务处理工作;
2、对公司固定资产、物料等进行盘点核对，保证账实相符;
3、协助完成财务文件的准备、归档和保管;
4、协助完成经营分析等工作;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、男女不限，年龄25-35岁，会计相关专业，大专以上学历，持有会计证，优秀者可降低学历;
2、3年以上全盘账经验，有一般纳税人企业工作经验者优先;
3、熟练使用财务软件，熟悉国家财经法律法规;
4、精通运用e_cel、word等办公软件;
5、工作细致、对数字较敏感，具有高度的责任心、良好的沟通能力和团队协作精神;
6、对财报经营分析、财务预算等有一定基础，会基本的预算。
交通运输业会计岗位职责(2)
岗位职责：
1、每月负责编制凭证，核对往来账。按时网上报税;
2、负责国内应收催款，每月与供应商对账，并安排支付运费;
3、整理及保管公司运输协议，付款协议(非行政类);
4、制作月分析表报表;业务job审核;审核所有当月业务付款单据，
5、检查统计每月业务人员报送free hand list，申请奖金;
6、年度所得税的汇算清缴工作，年度的审计工作等财务工作。
7、领导交代的临时性工作。
任职要求：
1、 本科以上财会类学历，英语cet-4及以上;
2、 条理清晰，思维敏锐。
3、 具备5年及以上本行业财务经验，3年及以上团队管理工作者优先;
4、 熟悉本行业政策及税务法规者优先;
5、 须会计上岗证，熟练使用金蝶、用友财务软件;持会计职称证书者优先考虑。
交通运输业会计岗位职责(3)
工作职责：
1. 按照公司财务制度负责公司各项费用审核;
2. 按照公司核算管理有关规定，进行会计核算;
3. 按照税收法律规章制度的要求进行月度及年度纳税申报;
4. 减免税及享受税收优惠政策的备案或审批;
5. 与税务机关建立良好的工作关系，促进公司涉税事项及时办理;
6. 完成领导交办的其他工作。
招聘要求：
1. 财务、会计专业大专以上学历;
2. 3年以上财务工作经验;
3. 熟悉会计法规和税法，熟练应用财务软件、税务申报相关软件;
4. 工作细致，责任感强，具有良好的沟通能力及团队合作精神。
交通运输业会计岗位职责(4)
岗位职责：
1. 每月做好公司各部门费用计提，确保所有费用按照权责发生制记入当期成本。
2. 根据油价的变动，及时做记录，在计提和报销时进行核对，确保运价无误。
3. 每月清帐一次，准确了解账面余额的原因。
4. 每月做总部账单和财付通、速付通，确保账务与总部及网点相符。
5. 处理日常工作，如审批流程 处理imo相关问题，及相关文件的归集。
6. 每月及时处理月底账务及报表并装订凭证。
任职要求：
1.大专以上学历，会计财务相关专业，会计从业资格证初级。
2.1-3年财务相关工作经验，优秀毕业生亦可，有稳定的职业发展规划，同行业工作经验者优先。
3.熟悉会计制度，熟悉财务软件(金蝶、用友)，遵守职业道德和良好的职业操守。
4.办公软件熟练，工作认真仔细有原则，对数据敏感，有良好的执行力。
第3篇 运输业务经理岗位职责任职要求
运输业务经理岗位职责
职责描述:
1.利用网络和各种途径，主动的去挖掘和开发潜在客户;
2.要求专业知识过硬，对待客户提出的问题给出准确的答复;
3.在职责范围内和客户谈判，为客户提供报价和制定优势路线并做好跟进;
4.定期做好对客户的跟踪，拜访，熟悉各个优势航线，在维护现有客户的基础上再开发新的客户;
5.维护公司利益，在公司指定期限内完成收款事宜。
任职要求:
1.愿意接受电话销售，服从公司安排;
2.有激情，敢于挑战，性格外向，有强烈的事业心和责任心，沟通抗压能力强;
3.对货代行业感兴趣，对自己有明确的职业规划，善于交际，为人诚信友善;
4.工作积极主动，有团队合作意识，喜欢深圳，立志在深圳扎根。
运输业务经理岗位
第4篇 运输业务经理岗位职责
岗位职责
1.根据业务分部下达的销售任务拟订年度和月度工作计划,并按时完成;
2.拓展新客户和新业务,并对现有业务进行二次开发;
3.填写工作日志,按时参加早会及公司组织的各类会议、培训;
4.递送保单以及为客户提供相应的售后服务;
5.及时收取保费,减少应收,提高保单续保率;
6.提供完整、正确的客户信息,保证客户信息准确;
7.领导交办的其它工作。
