游戏评测岗位职责8篇

岗位职责是什么

游戏评测岗位是游戏行业内一个至关重要的角色，主要负责对各类游戏产品进行深度体验和专业评价，为玩家、开发团队以及发行商提供公正、客观的分析报告。

岗位职责要求

1. 精通各类游戏类型，具备丰富的游戏经验，对游戏设计原理有深入理解。

2. 具备良好的分析能力和敏锐的洞察力，能够从多角度剖析游戏的优缺点。

3. 擅长文字表达，能用生动、准确的语言描述游戏体验，引导读者理解评测内容。

4. 对游戏市场趋势有持续关注，了解玩家需求和行业动态。

5. 具有独立思考能力，能够在评测过程中保持公正、中立的立场。

6. 具备一定的项目管理和时间管理技能，能在规定时间内完成评测任务。

岗位职责描述

游戏评测员的工作不仅仅是玩游戏，更是对游戏艺术的鉴赏和解析。他们需要深入到游戏的每一个角落，体验游戏的每一个细节，从剧情设定、角色塑造、玩法创新、画面表现、音效设计等多个维度进行全面评估。他们以专业的视角解读游戏，通过文字、视频等多种形式将评测结果传达给广大玩家，帮助玩家做出选择，同时也为游戏开发者提供改进方向。

有哪些内容

1. 游戏体验报告：详细记录游戏试玩过程中的体验，包括游戏流程、难度设置、操控感、趣味性等方面。

2. 游戏质量评估：分析游戏的技术水平，如画面质量、音效设计、系统稳定性等。

3. 游戏内容分析：深度挖掘游戏的故事情节、角色设定、游戏机制等，探讨其创新性和可玩性。

4. 用户反馈整合：收集并整理玩家对游戏的反馈，为后续的评测提供参考。

5. 行业对比与趋势：对比同类游戏，分析游戏在市场中的位置，预测未来发展趋势。

6. 评测文章撰写：撰写具有吸引力和说服力的游戏评测文章，包括概述、详细评测、总结等部分。

7. 社交媒体互动：与玩家社区互动，回应评论和疑问，提升评测的影响力和可信度。

作为游戏评测员，你需要以专业的眼光去审视每一款游戏，用热情和责任感为玩家提供有价值的参考，推动游戏行业的健康发展。

游戏评测岗位职责范文

第1篇 游戏评测经理岗位职责任职要求

游戏评测经理岗位职责

岗位职责:

1、搭建公司评测团队，梳理评测流程、标准，合理分配团队任务;

2、深度参与游戏开发，专业分析测评游戏核心系统，为策划完善优化游戏设计提供指标性的参考依据;

3、分析国内外游戏趋势，深度体验游戏，评测同类型竞品、市场优质产品;

4、客观，准确的分析各类游戏的品质质量，消除游戏设计隐患，提升游戏品质;

5、深度体验游戏，探索游戏深层奥秘，工作娱乐化，娱乐专业化。

任职要求:

1、热爱游戏行业，对游戏有自己的见解;

2、3年以上游戏业从业经验、用户体验研究等相关工作经验，独立负责过研究项目;

3、主动性强，具备良好的洞察能力，能够挖掘国内外优质游戏并进行深度评测;

4、熟练掌握游戏可玩性评测工作的一般方法，可根据研究目的独立执行或带领团队完成研究项目，出具项目玩法评测报告;

5、具备良好的沟通能力，出色的逻辑能力，优秀的文字表达和书面沟通能力;

6、有卡牌rpg、mmorpg相关经验者优先考虑。

第2篇 游戏评测师岗位职责任职要求

游戏评测师岗位职责

职级要求:t1.2-t1.3

学历: 本科(计算机相关专业、社会学、心理学等相关专业)

工作职责:

1.根据项目计划和需求文档，编写测试用例，并进行评审;

2.根据测试计划和测试用例，执行系统测试，编写测试报告;

3.跟踪、审核、评定、汇总项目缺陷，按日复现验证及输出当日玩家反馈的问题，持续跟进、及时解决，并进行回归验收;

4.与团队内部、项目组成员接口人等合作人员进行主动沟通，确保测试工作顺利进行;

5.可撰写玩家测试报告，从游戏性、品质质量和用户行为研究等方面，汇总、总结玩家意见，帮助游戏调优;

工作要求:

1.热爱游戏行业，并有多年、多款游戏深度游戏的经历，如有mmorpg、格斗类游戏高等级游戏经历者优先;

2.本科学历，有计算机相关专业背景，拥有自动化或测试工具开发经验者优先;

3.具有一定的互联网行业、移动互联网行业测试经验，熟悉一般的测试理论、方法及工具，熟悉测试流程、步骤及规范;

4.沟通能力好，责任心强，细致认真，有耐心，具有较强执行力和主动性者优先;

5.对游戏测试工作有浓厚兴趣，善于发现问题、复现问题、分析问题;

6.有较好的承压能力，能接受某段时间内，频繁加班的情况;

7.有玩家团管理经验、或长期游戏攻略撰写公告并优异者优先

游戏评测师岗位

第3篇 游戏评测岗位职责

游戏评测 深圳灿和兄弟网络科技有限公司 深圳灿和兄弟网络科技有限公司,灿和兄弟 岗位职责:

1. 对市面上的新游戏产品(手游为主)进行试玩,挑选出其中优质的,适合海外玩家的游戏

2. 配合产品经理,从游戏可玩性、用户体验、商业价值、竞品调研等方面,对部分优质产品进行深度测评,并撰写报告

3. 研究国内、国外成功游戏,对国内外流行游戏的种类及趋势,业内最新动态有所了解

4. 对公司自研产品进行测评,并给出优化改良建议

任职要求:

1. 爱好游戏,有丰富的游戏经验,对游戏有自己独特的见解

2. 熟悉手机游戏,对于手游产品及用户的特性有一定了解

3. 对slg/arpg/二次元,卡牌等品类游戏较了解的可加分!

第4篇 游戏评测经理岗位职责

游戏评测经理 北京攸乐科技有限公司 北京攸乐科技有限公司,北京攸乐,北京攸乐科技,攸乐 岗位职责:

1、 评测团队建设,评测流程梳理,评测工作安排;

2、 配合公司需求方,针对相关产品进行多角度评测;

3、 研究分析国内外流行趋势;

4、 协助公司自研产品进行分阶段评测,并且给出优化调整方案。

任职要求:

1、 热爱游戏行业,对游戏有自己的见解,2年以上游戏行业从业经验;

2、 主动性强,具备良好的洞察能力,能够挖掘国内外优质游戏并进行深度评测;

3、 具备团队管理的经验,评测团队管理相关经验者优先考虑;

4、 具备良好的沟通能力,出色的逻辑能力,优秀的文字表达和书面沟通能力;

5、 有卡牌rpg、mmorpg相关经验者优先考虑;

6、 有外语(英语、日语)能力优先考虑。

第5篇 游戏评测师岗位职责

工作职责】

1、负责游戏品类分析,目标产品评测,市场趋势预测;

2、关注国内外游戏行业动态,专注游戏产品的研究,协助引进游戏项目的评估和分析,从市场层面,产品层面(美术品质、游戏性、社区交互、商业化、易用性等)进行全方面的评审,并输出专业报告;

3、参与游戏项目引进的流程,提供决策支持;

4、协助商务团队发现和寻找新产品,关注这一领域的产品方向及市场趋势,对用户属性及重点产品进行深入研究,并输出专业报告。

【任职要求】

1、统招本科以上学历,英文优秀者优先考虑;

2、热爱游戏,骨灰级游戏玩家,会主动体验各类游戏,对各品类新游戏保持高度关注,有良好的游戏理解力和文档能力;

3、有自驱力,积极主动,工作细致,耐心,有强烈的责任感;

4、有两年及以上的游戏评测经验;有游戏研发或运营经历者优先;

5、精通任一休闲、动作游戏,有过此类游戏项目经验,或涉猎较广、对品类有深入研究者优先;

6、对海外主要市场(欧美)有较为深刻的理解,熟知当地市场和主流产品情况者优先。

第6篇 游戏评测岗位职责任职要求

游戏评测岗位职责

岗位职责:

1. 对市面上的新游戏产品(手游为主)进行试玩，挑选出其中优质的，适合海外玩家的游戏

2. 配合产品经理，从游戏可玩性、用户体验、商业价值、竞品调研等方面，对部分优质产品进行深度测评，并撰写报告

3. 研究国内、国外成功游戏，对国内外流行游戏的种类及趋势，业内最新动态有所了解

4. 对公司自研产品进行测评，并给出优化改良建议

任职要求:

1. 爱好游戏，有丰富的游戏经验，对游戏有自己独特的见解

2. 熟悉手机游戏，对于手游产品及用户的特性有一定了解

3. 对slg/arpg/二次元，卡牌等品类游戏较了解的可加分!

游戏评测岗位

第7篇 游戏评测专员岗位职责任职要求

游戏评测专员岗位职责

游戏评测专员 广州千骐动漫有限公司 广州千骐动漫有限公司，千骐 职位职责

1、 对手机游戏的可玩性进行深入分析

2、 挖掘游戏玩点 、美术风格，市场潜力

3、 对公司引进的各类产品进行评估分析

4、 全面细致分析游戏中的核心任务系统、数值平衡

5、 通过评测报告，给予公司引进产品提供一些可行性建议

6、 客观评测市场上各类手机游戏，并提交测试报告

职位要求:

1，2年以上游戏评测经验，其中1年以上手游评测经验者优先

2、有丰富的游戏经验，对游戏有自己独到的看法和深入的理解，能准确把握游戏品质;

3、对手机游戏的平衡性、可玩性方面有一定的把握能力;

4、热爱游戏事业，有强烈的责任心;

5、良好的文字功底， 熟练使用办公软件

第8篇 游戏评测专员岗位职责

游戏评测主管/专员 上海沐星科技有限公司 上海沐星科技有限公司,沐星 职位职责

1、 对手机游戏的可玩性进行深入分析

2、 挖掘游戏玩点 、美术风格,市场潜力

3、 对公司引进的各类产品进行评估分析

4、 全面细致分析游戏中的核心任务系统、数值平衡

5、 通过评测报告,给予公司引进产品提供一些可行性建议

6、 客观评测市场上各类手机游戏,并提交测试报告

职位要求:

1,2年以上游戏评测经验,其中1年以上手游评测经验者优先(也可接受18年应届生)

2、有丰富的游戏经验,对游戏有自己独到的看法和深入的理解,能准确把握游戏品质;

3、对手机游戏的平衡性、可玩性方面有一定的把握能力;

4、热爱游戏事业,有强烈的责任心;

5、良好的文字功底, 熟练使用办公软件