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岗位职责是什么
地产法务岗位是房地产企业中不可或缺的一个角色，主要负责处理与公司业务相关的法律事务，确保企业的各项经营活动符合法律法规的要求，防范法律风险，维护公司的合法权益。
岗位职责要求
地产法务人员需具备以下特质和能力：
1. 持有法律专业学位，通过国家司法考试，具备扎实的法律知识基础。
2. 熟悉房地产行业的法律法规，对土地使用权、项目开发、合同管理等方面有深入理解。
3. 具备良好的分析能力和判断力，能准确解读法规政策，对潜在法律风险进行预警。
4. 具有优秀的沟通技巧，能与各部门有效协作，解决业务中的法律问题。
5. 能独立起草、审查各类合同，确保条款合法合规，降低法律风险。
6. 具备一定的谈判技巧，能在纠纷处理中维护公司利益。
7. 注重细节，有强烈的责任心和保密意识。
岗位职责描述
地产法务的工作日常包括但不限于：
1. 对公司业务进行全面的法律风险评估，提供法律意见和解决方案。
2. 参与项目开发的全过程，从立项到销售，提供法律支持和建议。
3. 审核、修订各类合同文本，确保合同条款符合法律法规要求。
4. 协助处理公司内部的法律咨询，解答员工的法律疑问。
5. 参与商务谈判，为交易提供法律指导，预防和解决合同纠纷。
6. 维护与外部律师事务所的关系，必要时协调外部法律资源。
7. 定期更新法律法规动态，组织内部法律培训，提高员工的法律意识。
有哪些内容
地产法务的具体工作内容涵盖以下几个方面：
1. 法律合规审查：对公司规章制度、营销策略、广告宣传等进行合法性审查，防止违规行为。
2. 合同管理：制定标准化合同模板，对各类合同进行审查，确保合同的合法有效性。
3. 争议解决：参与诉讼和仲裁案件，协助处理公司面临的法律纠纷。
4. 法律风险管理：建立和完善公司的法律风险防控体系，定期进行法律风险评估。
5. 法律咨询：为公司各部门提供法律咨询服务，解答相关法律问题。
6. 法规研究：跟踪法律法规动态，及时向管理层报告重要法规变化，影响公司决策。
7. 法律培训：组织和实施法律知识培训，提升员工的法律素养。
地产法务岗位是企业稳健运营的关键一环，其工作成效直接影响到公司的法律风险控制和经济效益。因此，地产法务人员需要持续提升专业能力，保持敏锐的法律洞察力，以应对日益复杂的市场环境和法律挑战。
地产法务岗位职责范文
第1篇 房地产法务经理岗位职责
1、统筹制定每月销售计划和任务分配；
2、协助落实产品促销和效果追踪；
3、洞察周边环境，带领所属人员及时调整销售策略；
4、协助店铺同事，合理分配工作，培养有潜力员工；
5、定时向上级提交店铺销售报表及客户状态分析报表。
第2篇 地产法务经理岗位职责
地产-法务经理 仁恒集团 仁恒发展(天津)有限公司,仁恒集团,仁恒 岗位职责:
1、适时地参与公司重大经营决策,提供政策法律依据,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见;
2、根据公司发展需要,协助或参与公司重要规章制度及流程的制定和修改,建立健全各项规章制度;
3、适时地参与公司合同及相关的业务谈判,准备或审核谈判的各类法律文件;
4、草拟、审查、修改或指导各部门起草、修改公司对外签署的合同及各类法律文件,使之在符合中国现行法律规定的前提下,充分保障公司合法权益,并对合同履行过程中出现的问题及时提出法律处理意见和建议;
5、参与处理和解决公司经营过程中发生的各类纠纷;独自或者协助外聘律师处理公司已发生的劳动仲裁案件或者诉讼案件;
6、当公司名誉、商誉权受到侵害或政府机关给予我司不公正的处罚时,通过法律途径或行政、司法程序维护公司权益;
7、对在签约过程中、履行生效合同过程中因对方的过错行为或违约行为给我司造成损失的,通过法律途径维护公司权益;
8、做好公司各类合同的整理、归档、保管工作,完善合同借阅手续,确保合同管理规范有序;
9、负责外聘律师及法律顾问的聘请、联络与工作沟通。
任职要求:
1、全日制统招本科以上学历,法律相关专业;
2、三年以上房地产企业相关工作经验;
3、能够独立处理房地产相关法律事务及合同审核等工作;
4、具备良好的职业操守、责任心和协调能力。
第3篇 房地产法务岗位职责
房地产法务主管 徐州市外事服务有限责任公司 徐州市外事服务有限责任公司,外事 职责描述:
(1)根据公司领导的要求起草、修改、管理相关文件,如合同、管理制度等;
(2)负责项目公司的注册、变更、管理、注销等事宜;
(3)参与公司的商务谈判,为公司重大项目提供建议;
(4)管理公司印章、章程、营业执照等;
(5)审查公司对外签订的合同,并按规定管理公司合同;
(6)配合公司法律顾问,解决公司争议、处理相关纠纷;
(7)防范公司法律风险,建立科学合理的法律风险防范体系;
(8)保守公司机密;
(9)完成上级交办的其他任务。
任职要求:
(1)全日制大学本科及以上学历;
(2)专业为法学、民商法学;
(3)精通公司法、合同法、物权法、税法等;
(4)有房地产从业经验或通过国家司法考试或者具有民商法研究生学历者优先;
(5)具备一定的争议解决能力,沟通协调能力;
(6)具有一定的语言文字表达能力。
第4篇 地产法务岗位职责
地产-法务经理 仁恒集团 仁恒发展(天津)有限公司,仁恒集团,仁恒 岗位职责:
1、适时地参与公司重大经营决策,提供政策法律依据,保证决策的合法性,并对相关法律风险提出防范意见;
2、根据公司发展需要,协助或参与公司重要规章制度及流程的制定和修改,建立健全各项规章制度;
3、适时地参与公司合同及相关的业务谈判,准备或审核谈判的各类法律文件;
4、草拟、审查、修改或指导各部门起草、修改公司对外签署的合同及各类法律文件,使之在符合中国现行法律规定的前提下,充分保障公司合法权益,并对合同履行过程中出现的问题及时提出法律处理意见和建议;
5、参与处理和解决公司经营过程中发生的各类纠纷;独自或者协助外聘律师处理公司已发生的劳动仲裁案件或者诉讼案件;
6、当公司名誉、商誉权受到侵害或政府机关给予我司不公正的处罚时,通过法律途径或行政、司法程序维护公司权益;
7、对在签约过程中、履行生效合同过程中因对方的过错行为或违约行为给我司造成损失的,通过法律途径维护公司权益;
8、做好公司各类合同的整理、归档、保管工作,完善合同借阅手续,确保合同管理规范有序;
9、负责外聘律师及法律顾问的聘请、联络与工作沟通。
任职要求:
1、全日制统招本科以上学历,法律相关专业;
2、三年以上房地产企业相关工作经验;
3、能够独立处理房地产相关法律事务及合同审核等工作;
4、具备良好的职业操守、责任心和协调能力。
第5篇 房地产法务岗位职责任职要求
房地产法务岗位职责
职责描述:
1、 接受所属企业日常的法律咨询，提出建议及解决方案;
2、 审核、拟定集团内部非格式合同、法律文件，监督合同履行，参与格式合同的制定;
3、 评估、审核集团经营项目的法律风险和政策风险，控制和防范运营中的法律风险;
4、 潜在诉讼的分析、应对，完善相关证据、程序，做好事先防范、准备;
5、 参与已发生诉讼的案情对接会、分析会，诉讼策略方案的建议，参与协调、处理;
6、 已发生诉讼与外聘、律师顾问的对接，参与所属企业外聘律师、顾问的选聘，年度代理案件的分析、评估、考核;
7、 参与集团投融资业务，审核合作合同，提出法律意见;
8、 投融资事项相关法律手续的办理;
10、参与集团收购、兼并等活动的前期尽职调查，提出法律意见;
11、参与集团收购、兼并等活动的磋商谈判;
12、对收购、兼并交易结构提出建议、设计合理交易模式;
13、跟进并购、收购项目的相关工商、行政等法律手续办理;
14、参与集团重大事故和危机处置活动，协助有关部门进行善后处理
15、领导交办的其他临时性事宜
房地产法务岗位
第6篇 地产法务岗位职责任职要求
地产法务岗位职责
岗位职责:
1、建立健全公司法务相关规章制度和流程，为公司的发展提供全方位的法律支持;
2、评估、审核公司投资项目的结构性法律风险和政策性风险，控制和防范公司运营中的法律风险;
3、起草和修改有关法律文件、按时完成合同会审流程中的法律审核、参与重大合同的谈判与起草，负责指定项目的合同审核;
4、参与公司有关经营活动、商务谈判、合同审核等，对所分配的项目提出法律意见及提供法律支持;
5、为公司上市、融资、并购等重大经营活动提供法律支持，处理有关指定项目的法律事务;评估项目的法律风险、出具法律意见;
6、为公司及项目公司的重大、疑难法律问题出具法律意见;
7、根据部门工作安排，负责指定项目的相关诉讼、仲裁;
8、协助相关部门处理突发法律事务并给予专业指导;
9、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历; 法律及相关专业;
2、资格证书:通过司法考试;
3、具备5年以上律师事务所或者5年以上大型企业法律实践经验，地产行业优先;
4、具有扎实的法律功底，较强的法律逻辑思维能力，良好的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;
5、身体健康，良好的道德品质和职业操守，有责任心，具有较强的沟通协调能力，语言表达能力，较高的情商。
地产法务岗位
