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岗位职责是什么
选矿工是矿业生产中的关键角色，主要负责从原始矿石中提取有价值的矿物，通过一系列物理和化学过程，将矿石转化为可销售的精矿产品。
岗位职责要求
1. 具备基础的矿物学知识，了解各类矿石的性质和处理方法。
2. 熟练掌握选矿设备的操作和维护，包括破碎机、球磨机、浮选机等。
3. 能够根据矿石品位变化调整工艺参数，保证选矿效率和产品质量。
4. 遵守安全规程，确保作业过程的安全无事故。
5. 具有良好的团队协作精神，能够与同事有效沟通，共同完成生产任务。
岗位职责描述
选矿工的工作日常涉及对矿石的预处理、破碎、研磨、分离、浮选等一系列复杂工序。他们需要在监控和控制选矿设备运行时，观察矿石的反应，及时调整工艺流程，以达到最佳的矿物分离效果。此外，选矿工还需要定期进行设备保养，预防故障发生，确保生产线的稳定运行。
在选矿过程中，选矿工需密切注意矿石品位、回收率、精矿质量等关键指标，不断优化操作，以提高资源利用效率和经济效益。他们需要遵守严格的环保标准，减少废弃物的产生，实现绿色可持续的生产。
有哪些内容
1. 设备操作：熟练操作选矿生产线上的各种设备，包括破碎、筛分、磨矿、浮选等设备。
2. 工艺调整：根据矿石特性，灵活调整选矿工艺参数，如浮选药剂的添加量、水流速度等。
3. 质量控制：监测精矿质量和回收率，确保产品符合规格要求。
4. 安全管理：执行安全操作规程，防止工伤事故，确保作业环境安全。
5. 维护保养：定期对设备进行检查和保养，预防设备故障，延长设备寿命。
6. 数据记录：准确记录生产数据，为工艺改进和生产分析提供依据。
7. 团队协作：与班组成员协同工作，共同完成生产目标。
8. 环保意识：执行环保政策，合理处置尾矿，减少环境污染。
选矿工的角色在矿业生产中至关重要，他们的专业技能和严谨态度直接影响着矿山的生产效率和经济效益。他们既是技术工人，又是生产管理者，通过精细操作和持续改进，为矿产资源的高效利用贡献力量。
选矿工岗位职责范文
第1篇 选矿工程师岗位职责
采矿工程师(选矿方向) 广东东升实业集团有限公司 广东东升实业集团有限公司,东升 岗位职责
1.根据拓展部年度、季度、月度及周工作计划制定与执行技术调研计划;
2.拟开发或收购合作项目的技术调研(包括地质调查与运营调查两大项,具体包括:岩石状况、储量、可开采性、收购项目的安全状况、运营效率、生产成本、优劣势、产品质量等方面);
3.编写技术调研报告和技术可行性报告,根据拓展项目的实际条件和最新的开采方式编制项目初步开采方案;
4.调研取样,下一步地质工作开展的安排;
5.拟开拓区域内的整体地质资料信息收集与整理;
6.获取其他潜在开拓区域内的地质资料信息和国家与地方政府的矿产资源规划与其他相应规划信息,绘制全省开采地图,为下一步拓展工作提供方向和依据;
7.“矿山+”相关领域的信息收集与先进的采矿概念设计;
8.收购和合作项目中负责与对方的技术细节的沟通、对接;负责与矿业运营管理中心进行技术对接;与地质队等中介机构进行技术对接。
任职资格
1.大专及以上,地质或采矿专业优先,英语4级以上证书优先;
2.具备地质知识及露天矿山开采的知识;
3.cad绘图,3d绘图,调研报告编制与汇报,办公软件应用,车辆驾驶,逻辑表达能力;
4.适应频繁出差、多语言沟通(粤语、英语)。
第2篇 选矿工程岗位职责
采矿工程师(选矿方向) 广东东升实业集团有限公司 广东东升实业集团有限公司,东升 岗位职责
1.根据拓展部年度、季度、月度及周工作计划制定与执行技术调研计划;
2.拟开发或收购合作项目的技术调研(包括地质调查与运营调查两大项,具体包括:岩石状况、储量、可开采性、收购项目的安全状况、运营效率、生产成本、优劣势、产品质量等方面);
3.编写技术调研报告和技术可行性报告,根据拓展项目的实际条件和最新的开采方式编制项目初步开采方案;
4.调研取样,下一步地质工作开展的安排;
5.拟开拓区域内的整体地质资料信息收集与整理;
6.获取其他潜在开拓区域内的地质资料信息和国家与地方政府的矿产资源规划与其他相应规划信息,绘制全省开采地图,为下一步拓展工作提供方向和依据;
7.“矿山+”相关领域的信息收集与先进的采矿概念设计;
8.收购和合作项目中负责与对方的技术细节的沟通、对接;负责与矿业运营管理中心进行技术对接;与地质队等中介机构进行技术对接。
任职资格
1.大专及以上,地质或采矿专业优先,英语4级以上证书优先;
2.具备地质知识及露天矿山开采的知识;
3.cad绘图,3d绘图,调研报告编制与汇报,办公软件应用,车辆驾驶,逻辑表达能力;
4.适应频繁出差、多语言沟通(粤语、英语)。
第3篇 选矿工艺工程师岗位职责任职要求
选矿工艺工程师岗位职责
岗位职责:
1. 负责锡矿选矿厂调试试车和试运行工作;
2. 负责设备调试的技术管理和技术指导工作;
3. 负责对锡矿选矿厂工艺流程的优化调整，保障回收率和回收品位;
4. 负责选矿厂试运行和生产计划的实施;
任职要求:
1. 选矿工程与工艺、矿物加工等相关专业;
2. 有锡矿选矿厂10年以上经验;
3. 吃苦耐劳，具有团队精神;
4. 有海外工作经历优先。
南美玻利维亚工作
选矿工艺工程师岗位
第4篇 选矿工程岗位职责任职要求
选矿工程岗位职责
职责描述:
1、对公司拟选定的矿山项目选矿部分提出可行性方案，并进行方案比较;
2、具有良好的职业操守，有较强的事业心、责任心和敬业精神，具有良好的沟通协调能力及团队协作精神
3、参加公司矿业项目的技术论证工作;
4、为公司矿业项目选矿技术难题提供技术支持;
5、参加对公司矿山项目进行现场考察，并协助采矿人员编写文字资料。
6、工作责任心强，吃苦耐劳，有团队精神。
任职要求:
1、选矿或相关专业本科学历，如经验丰富，可以放宽到专科学历。
2、非金属选矿相关专业本科及以上学历8年以上工作经验;
3、熟悉选矿理论、选矿技术、选矿设备、生产工艺和生产流程等;
4、熟悉国家现行采选行业相关法律法规和标准，以及环保政策和标准。
选矿工程岗位
第5篇 选矿工艺工程师岗位职责
岗位职责:
1.熟练掌握选冶工艺流程,熟练运用各种选矿方法进行选矿试验或生产;
2.能对化验数据、工艺系数进行分析与监控;
3.熟悉选矿设备和仪器的维护与管理;
4.现场进行流程考察和调试工作;
5.技术能力强、认真负责,具有良好的团队合作精神。
任职要求:
1.硕士、博士学历,矿物加工工程等相关专业毕业生,或五年以上选矿工作经验,具有较高专业水平的本科毕业生;
2.理论知识扎实,成绩优秀,在核心期刊发表论文2篇以上,参加横向项目或纵向科研项目3项以上,主持科研项目1项以上者优先;
4.热爱选矿事业,熟练选矿工艺流程;
5.乐观积极上进,有悟性,愿意成长,诚实守信、懂感恩;
6.喜欢挑战疑难技术问题,并决心要实现自身价值的有志之士。
第6篇 选矿工程师岗位职责任职要求
选矿工程师岗位职责
职责描述:
1、对公司拟选定的矿山项目选矿部分提出可行性方案，并进行方案比较;
2、具有良好的职业操守，有较强的事业心、责任心和敬业精神，具有良好的沟通协调能力及团队协作精神
3、参加公司矿业项目的技术论证工作;
4、为公司矿业项目选矿技术难题提供技术支持;
5、参加对公司矿山项目进行现场考察，并协助采矿人员编写文字资料。
6、工作责任心强，吃苦耐劳，有团队精神。
任职要求:
1、选矿或相关专业本科学历，如经验丰富，可以放宽到专科学历。
2、非金属选矿相关专业本科及以上学历8年以上工作经验;
3、熟悉选矿理论、选矿技术、选矿设备、生产工艺和生产流程等;
4、熟悉国家现行采选行业相关法律法规和标准，以及环保政策和标准。
选矿工程师岗位
