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岗位职责是什么
督查岗是企业内部管理架构中的关键角色，主要负责监督企业各项政策、流程和项目的执行情况，确保组织运行的高效与合规。
岗位职责要求
1. 具备严谨的工作态度和高度的责任感，对企业的规章制度有深入理解和尊重。
2. 精通企业运营流程，对各部门工作有全面了解，能够准确把握关键环节。
3. 拥有优秀的分析能力和问题解决技巧，能迅速识别潜在问题并提出改进方案。
4. 善于沟通协调，能有效推动跨部门合作，确保决策执行的一致性。
5. 具备良好的文档管理和报告编写能力，能够清晰、准确地汇报工作进展和结果。
岗位职责描述
督查岗的日常工作涉及企业运营的各个层面，从战略规划的落地到日常运营的监控，都需要该岗位的全程参与。他们既要对内保持警惕，确保内部管理的合规性，又要对外保持敏感，关注市场和法规变化对企业的影响。此外，他们还需充当企业内部的“裁判”，公正公平地评估各部门的执行效果，确保公平竞争和持续改进的环境。
有哪些内容
1. 制度执行监督：检查并确保企业各项规章制度的贯彻执行，及时发现并纠正偏差。
2. 项目进度跟踪：监控重要项目的进度，确保项目按时按质完成，协调资源解决过程中遇到的问题。
3. 风险管理：识别潜在风险，制定预防措施，降低企业运营风险。
4. 内部审计：定期进行内部审计，评估各部门工作绩效，提出改进建议。
5. 法规遵从性：关注相关法律法规动态，确保企业的业务活动符合法规要求。
6. 报告编制与传达：编制督查报告，向管理层汇报工作成果和问题，促进决策的优化调整。
7. 培训与指导：协助各部门提升合规意识，提供培训和指导，提高整体执行力。
8. 协调沟通：作为各部门间的桥梁，协调解决跨部门协作中的问题，促进团队间的和谐合作。
督查岗在企业中扮演着至关重要的角色，他们的工作直接关乎企业运营的效率和合规性，是保障企业健康发展的重要力量。
督查岗岗位职责范文
第1篇 督查岗岗位职责任职要求
督查岗岗位职责
反腐反舞弊廉政督查管理岗 岗位描述
1、带领调查团队，受理及调查各类违规举报或线索，有清晰的工作思路、较强的思维分析能力及有效的调查方法，独立、高效地完成各项调查任务;能敏锐、准确地洞察、评估案件中的风险性问题，并推动业务形成和有效落实改进方案;
2、对于调查中发现的涉嫌犯罪案件，积极推动司法资源介入，追究有关人员法律责任;
3、积极开拓及维护内外协作、支持资源，在公司内外能建立广泛的廉正调查同盟。
岗位要求
1、十年以上工作经验，其中有5年以上独立调查或者企业风控工作经验;
2、为人正直，原则性及保密意识强，善于沟通及团队协作，对事物敏感度高，有较强的数据分析、逻辑判断能力、学习能力，性格开朗，抗压能力强;
3、有开拓创新的勇气和百折不挠的精神
4、有良好英语基础的优先;
5、熟悉法律，有公/检/法、法律、内控、审计背景者，或者有跨国公司或海外工作经验的优先。 岗位描述
1、带领调查团队，受理及调查各类违规举报或线索，有清晰的工作思路、较强的思维分析能力及有效的调查方法，独立、高效地完成各项调查任务;能敏锐、准确地洞察、评估案件中的风险性问题，并推动业务形成和有效落实改进方案;
2、对于调查中发现的涉嫌犯罪案件，积极推动司法资源介入，追究有关人员法律责任;
3、积极开拓及维护内外协作、支持资源，在公司内外能建立广泛的廉正调查同盟。
岗位要求
1、十年以上工作经验，其中有5年以上独立调查或者企业风控工作经验;
2、为人正直，原则性及保密意识强，善于沟通及团队协作，对事物敏感度高，有较强的数据分析、逻辑判断能力、学习能力，性格开朗，抗压能力强;
3、有开拓创新的勇气和百折不挠的精神
4、有良好英语基础的优先;
5、熟悉法律，有公/检/法、法律、内控、审计背景者，或者有跨国公司或海外工作经验的优先。
督查岗岗位
第2篇 审计督查岗位职责
运营/审计/督查经理(j10012) 金成房地产集团有限公司 金成房地产集团有限公司,金成集团,金成 工作职责:
1、主导完善各业务板块的全面运营管控制度,做好关键节点、关键指标的控制,并落实实施;
2、参与、审阅、跟踪各业务板块公司、学校的财务预算和经营管理稽查,并对财务和经营情况分析报告进行复核;
3、参与对各业务板块公司、学校的经管管理管控的实施;
4、以财务和管理管控等专业角度,参与协调工作;
5、协助教育集团与控股集团和下属各业务板块公司、学校之间的工作流程管理。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、审计、管理等相关专业;
2、5年以上财务稽查、专项审计实操工作经验,并具有3年以上该项管理经验者优先考虑;
3、具有较强的计划组织和数据分析能力;
4、具有较强的责任心,思路清晰,考虑问题细致全面;具有良好的沟通协调能力和应变能力,良好的职业操守;
5、抗压能力强。
第3篇 市场督查岗位职责
市场督查 江苏索众智能科技有限公司 江苏索众智能科技有限公司，索众职责描述:
1、负责对公司销售政策执行情况的监督检查，对发现的违规行为按《员工手册》提出处理意见;
2、负责对销售人员进行职业道德和行为规范的培训;
3、负责对客户进行回访，处理客户投诉;
4、负责市场舆情监控，并及时反馈和协助处理;
5、负责市场营销秩序的管控、经销商营销行为督察;
6、负责市场窜货的预防、协调处理;
7、对窜货案件形成案例，对外发布，总结经验教训，对代理商进行宣传教育。
任职要求:
1、3年以上市场督察工作经验;
2、接受过战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理等方面的培训;
3、对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态和市场方向的能力;
4、有较强的交际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力和应变能力;
5、具备良好的部门内和跨部门的组织及协调能力;
6、具有良好的职业道德和职业操守。
第4篇 展厅数据督查岗位职责任职要求
展厅数据督查岗位职责
1.负责展厅客流量登记，数据分析
2.
§督查销售顾问的展厅接待，与展厅经理共同制定销售顾问接待排班表，指派接待人员;
§总结分析工作，参加员工例会，积极提供合理化改进建议;
完成领导交办的其他工作。
展厅数据督查岗位
第5篇 展厅数据督查岗位职责
岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;
3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;
4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 岗位要求: 1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
第6篇 审计督查岗位职责任职要求
审计督查岗位职责
审计督查 1、知识技能:拥有丰富的内控、审计相关知识，熟悉内控、审计流程和规范;
2、工作经验:5年以上工作经验，其中至少3年在督查审计工作经验，具备有管理岗位年限优先;
3、对标企业:大型地产、国企、教育行业内审工作背景
4、关注要点:熟练掌握内部侦查技巧和督察实施流程
5、加分要素:过往有过大的审计项目案承担重要角色人员优先
6、年龄性别:性别不限，年龄在28-35之间。
7、思维品质:极强的沟通、统筹、协调能力，逻辑思维能力突出，具备出色的应变能力和灵活的工作方式
8、工作内容:
1. 负责拟订集团督察审计制度和实施办法;
2. 制订集团内部监察审计工作计划;
3. 定期对集团和下属学校的相关管理制度和政策执行情况、相关业务的执行情况的督促监察，并提出改进建议;
4. 对集团内部违纪员工的行为和事件进行调查并提出处理意见;
5. 不定期组织相关人员对集团和下属学校人员的工作情况进行督查审计，并提出改进意见;
6. 建立和实施违规违纪行为的侦查以及预防措施;
7. 负责对集团和下属学校的财务、成本、工程等进行审计;
8. 组织对集团及下属学校经营情况和投资效益情况实施审计;
9. 组织对集团及下属学校的经济合同签订及执行情况进行审计;
10. 组织对集团及下属学校高管和关键岗位干部的离职审计和年度经济审计;
11. 协助指导部门制定督查、审计工作计划，并督促执行。
9、人品性格:内敛沉稳、原则性强，细心细致，有一定侦查鉴别能力
10、其它因素:职业稳定性、专业素养高、形象良好。 1、知识技能:拥有丰富的内控、审计相关知识，熟悉内控、审计流程和规范;
2、工作经验:5年以上工作经验，其中至少3年在督查审计工作经验，具备有管理岗位年限优先;
3、对标企业:大型地产、国企、教育行业内审工作背景
4、关注要点:熟练掌握内部侦查技巧和督察实施流程
5、加分要素:过往有过大的审计项目案承担重要角色人员优先
6、年龄性别:性别不限，年龄在28-35之间。
7、思维品质:极强的沟通、统筹、协调能力，逻辑思维能力突出，具备出色的应变能力和灵活的工作方式
8、工作内容:
1. 负责拟订集团督察审计制度和实施办法;
2. 制订集团内部监察审计工作计划;
3. 定期对集团和下属学校的相关管理制度和政策执行情况、相关业务的执行情况的督促监察，并提出改进建议;
4. 对集团内部违纪员工的行为和事件进行调查并提出处理意见;
5. 不定期组织相关人员对集团和下属学校人员的工作情况进行督查审计，并提出改进意见;
6. 建立和实施违规违纪行为的侦查以及预防措施;
7. 负责对集团和下属学校的财务、成本、工程等进行审计;
8. 组织对集团及下属学校经营情况和投资效益情况实施审计;
9. 组织对集团及下属学校的经济合同签订及执行情况进行审计;
10. 组织对集团及下属学校高管和关键岗位干部的离职审计和年度经济审计;
11. 协助指导部门制定督查、审计工作计划，并督促执行。
9、人品性格:内敛沉稳、原则性强，细心细致，有一定侦查鉴别能力
10、其它因素:职业稳定性、专业素养高、形象良好。
审计督查岗位
第7篇 图书入库质量督查岗位职责职位要求
职责描述：
职位：图书入库质量督查（1人）
部门：发行部-储运中心
职责：图书入库质量检查；图书印装质量投诉处理；图书入库检查问题统计汇总及上报；调整完善图书质量检查项目；领导安排的其他工作等。
要求：
1.本科及以上学历，印刷及相关专业；
2.具备良好的沟能力；
3.身体健康，年龄35岁以下。
工作地点：北京市大兴区魏善庄清华大学出版社生产传媒基地
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第8篇 督查岗岗位职责
财务督查岗 上汽依维柯红岩商用车 上汽依维柯红岩商用车有限公司,上汽依维柯红岩,上汽依维柯红岩商用车,上汽红岩,上汽依维柯 职责描述:
1、跟踪财会部门日常核心业务的开展,参与财会部门相关周/月例会,按需深入了解并确认执行结果;
2、根据公司相关内控管理制度,按需对财会领域的业务进行审查;
3、协助开展财会业务流程梳理,发现控制弱点、漏洞,并提出有效建议;
4、负责作战室财会版块审查报告的编制;
5、对公司财会领域核心经营业务指标(bpd、kpi)及重点关注工作进行监控,针对未达标项协调业务部门制定整改计划并跟踪落实;
6、对总办会、专题会和公司管理层批示意见(财会领域)进行督察督办;
7、协助开展作战室周报、月报及各类专题汇报工作;
8、完成上级领导交办的其他任务;
9、确保作战室的保密工作;
任职资格
本科或以上学历;
1、具有3年以上财会相关业务领域工作经验,或咨询行业经验;具有企业内部审计经验者优先;有cpa认证优先;
2、较强的系统思维能力,组织协调能力与沟通学习能力,并有一定抗压能力;
3、良好地沟通与表达能力, 较好的报告编制能力;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具备良好的职业素养和职业道德,为人正直、原则性强;
