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岗位职责是什么
招聘机械岗位主要负责设计、开发、测试和维护机械设备,以确保生产流程的高效和安全。这一职位在制造业、工程领域以及研发机构中扮演着关键角色。
岗位职责要求
1. 教育背景:具备机械工程或相关领域的学士或硕士学位。
2. 技能要求熟练掌握cad软件,如autocad或solidworks;了解机械原理、材料科学和动力学。
3. 经验:至少3年的机械设计或相关工作经验,有项目管理经验者优先。
4. 创新思维:能够提出创新设计方案,优化现有设备性能。
5. 团队协作:具备良好的沟通和协作能力,能够与跨部门团队有效合作。
6. 分析能力:能够进行复杂问题的分析,并提供解决方案。
7. 认证:持有相关专业认证,如pe(专业工程师)资格证书者优先。
岗位职责描述
机械岗位的日常工作包括:
1. 设计和改进机械设备,确保其符合性能、安全和质量标准。
2. 与生产团队紧密合作,解决生产线上的机械问题,确保生产流程的顺畅。
3. 参与新产品开发,从概念到实施的全程参与,包括原型制作和测试。
4. 分析和评估设备的效率,寻找提高生产力和降低成本的方法。
5. 与供应商沟通,确保采购的零部件满足设计要求。
6. 编制和更新技术文档,包括操作手册和维护指南。
7. 对团队成员进行培训,确保他们正确理解和使用机械设备。
有哪些内容
机械岗位涵盖的内容广泛,包括但不限于:
1. 机械设计:从概念到详细设计,包括三维建模和二维图纸。
2. 测试与验证:进行机械性能测试,确保符合规格和标准。
3. 工程计算:进行力学、热力学和流体力学等相关计算。
4. 项目管理:跟踪项目进度,确保按时交付。
5. 技术支持:为生产、维修和客户服务提供技术支持。
6. 安全评估:评估设备的安全风险,制定预防措施。
7. 知识更新:持续关注行业动态,学习新的设计方法和技术。
在这一岗位上,你将有机会运用你的专业知识和创造力,解决实际工程问题,推动技术创新,为公司的生产效率和产品质量做出贡献。如果你热爱机械工程,善于解决问题,我们期待你的加入,共同塑造未来。
招聘机械岗位职责范文
第1篇 招聘机械设计岗位职责
1. 机械设计工程师
部门:设计部
人数:1人
性别:不限
工作地:松江
工作职责:
1) 使用相关软件独立进行非标设备(自动仓储设备、输送设备等)的机械设计、出图等工作。
任职要求:
1) 机械相关专业,大专以上学历
2) 熟练应用计算机软件、如auto cad
3) 10年以上有相关设备经验工作经验,设计思路清晰
4) 年龄35-40岁
5) 具有良好沟通能力、较强的团队协作精神
6)会日语交流
其他:进公司熟悉产品之后,派去日本研修。职务根据日本研修归国后而定。
第2篇 招聘机械设计岗位职责任职要求
招聘机械设计岗位职责
1)应届生:
机械设计及自动化或机电一体化专业,党员及干部类优先
2)中途采用:
1、独立负责项目经验者;
2、机械设计及自动化专业,大专及以上学历,
3、5年以上非标自动化行业工作经验,
4、熟练使用cad、inventor或其它三维设计软件等,
5、熟练应用2d/3d软件,能独立完成机械系统整机设计工作;
6、熟悉机械设计流程、机械加工工艺、材料的特性及应用;
7、熟悉自动化零部件如气动系统、伺服机构等的选型及应用;
8、有液晶、半导体行业非标自动化设备或清洗设备设计经验。
相关行业:汽车装配线,自动搬送线、半导体、家电、物流行业的非标自动化设备类
注:(不考虑行业:工程机械、控制柜钣金类、电力电气水利、仪器仪表、电机类、造纸纺织类、注塑挤压设备的等)
招聘机械设计岗位
第3篇 招聘机械制图员岗位职责
机工设计师:(3人)
1:精通cad进行机械制图,有非标件设计经验
2:熟悉传动,配件选型,懂结构设计
3:具备一定的开发设计能力,责任心强,能承受较大压力
4:机械专业或机电一体化等相关专业,大专及以上学历,有工作经验1-3年以上,
5:有粉体行业经验且能力强者薪资另议
公司提供工作餐,6休1,提供住宿
第4篇 招聘机械设计师岗位职责
1. 机械设计工程师
部门:设计部
人数:1人
性别:不限
工作地:松江
工作职责:
1) 使用相关软件独立进行非标设备(自动仓储设备、输送设备等)的机械设计、出图等工作。
任职要求:
1) 机械相关专业,大专以上学历
2) 熟练应用计算机软件、如auto cad
3) 10年以上有相关设备经验工作经验,设计思路清晰
4) 年龄35-40岁
5) 具有良好沟通能力、较强的团队协作精神
6)会日语交流
其他:进公司熟悉产品之后,派去日本研修。职务根据日本研修归国后而定。